葉玲丹
勞動(dòng)教育是全面發(fā)展教育的重要組成部分。2020年3月,中共中央、國(guó)務(wù)院印發(fā)的《關(guān)于全面加強(qiáng)新時(shí)代大中小學(xué)生勞動(dòng)教育的意見》中明確提出:“把勞動(dòng)教育納入人才培養(yǎng)全過程,貫通大中小學(xué)各學(xué)段,貫穿家庭、學(xué)校、社會(huì)各方面,與德育、智育、體育、美育相融合?!币虼?,作為基礎(chǔ)教育第一步的學(xué)前教育,要充分重視勞動(dòng)在課程中的價(jià)值和意義,對(duì)幼兒園勞動(dòng)體驗(yàn)活動(dòng)展開進(jìn)一步的實(shí)踐與思考。
勞動(dòng)體驗(yàn)對(duì)幼兒成長(zhǎng)的意義
勞動(dòng)是未來責(zé)任意識(shí)和能力素養(yǎng)養(yǎng)成的當(dāng)下行動(dòng)
勞動(dòng)是一種習(xí)慣,但勞動(dòng)也是需要能力的,如承擔(dān)和自己年齡相匹配的家務(wù)、班級(jí)勞動(dòng)等。這些都是幼兒的成長(zhǎng)需求,也是幫助其建立責(zé)任心、自信心的過程。比如,讓幼兒在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)整理好自己的房間,定期照料家里的植物,定時(shí)喂養(yǎng)小動(dòng)物,清洗簡(jiǎn)單的餐具、收拾餐桌等。這樣的勞動(dòng)行為承載著幼兒的責(zé)任意識(shí)和能力素養(yǎng)的養(yǎng)成。
勞動(dòng)是促進(jìn)幼兒良好品德形成的重要途徑
幼兒園的多數(shù)勞動(dòng)活動(dòng)具有持續(xù)性的特點(diǎn),幼兒必須通過較長(zhǎng)時(shí)間的勞動(dòng)才能獲得成果。比如種土豆,孩子們自己動(dòng)手松土、播種、澆水、除草等,每個(gè)活動(dòng)都有他們的參與,所以他們特別關(guān)注土豆的變化,看著自己種的土豆一天天發(fā)芽、長(zhǎng)大,孩子們?cè)谡鎸?shí)的勞動(dòng)過程中直接體驗(yàn)到勞動(dòng)的辛苦,不僅養(yǎng)成了堅(jiān)持不懈、勤勞的良好品質(zhì),同時(shí)也體會(huì)到了成功的滿足與喜悅,學(xué)會(huì)珍惜來之不易的勞動(dòng)成果。
勞動(dòng)體驗(yàn)活動(dòng)在幼兒園的實(shí)踐與思考
勞動(dòng)體驗(yàn)活動(dòng)的內(nèi)容要來自幼兒興趣
只有來自真實(shí)情境、激發(fā)幼兒興趣的勞動(dòng)內(nèi)容,才能促使幼兒主動(dòng)投入、持續(xù)行動(dòng)。對(duì)于勞動(dòng)內(nèi)容的思考,可以從以下兩個(gè)維度出發(fā)。第一,是以幼兒的年齡段為維度。比如,小班幼兒愛通過模仿進(jìn)行勞動(dòng)體驗(yàn),感受自我服務(wù)的樂趣;中班幼兒喜歡動(dòng)手進(jìn)行勞動(dòng)體驗(yàn);大班幼兒喜歡創(chuàng)造性、探索性、個(gè)性化的勞動(dòng)體驗(yàn)。第二,是以勞動(dòng)的內(nèi)容為維度,如自我體驗(yàn)、為他人服務(wù)、分工合作等。
勞動(dòng)體驗(yàn)活動(dòng)的理念應(yīng)尊重幼兒的天性和成長(zhǎng)需求
幼兒園的勞動(dòng)活動(dòng)要尊重幼兒的天性,遵循幼兒的成長(zhǎng)規(guī)律。我們要建立激發(fā)幼兒自主體驗(yàn)、熱愛勞動(dòng)的課程實(shí)施理念,支持幼兒的勞動(dòng)過程。在開展勞動(dòng)體驗(yàn)活動(dòng)中,有兩點(diǎn)要引起我們的關(guān)注:
“鏈接”生活,助力幼兒建立生活勞動(dòng)觀。要注意避免勞動(dòng)活動(dòng)目標(biāo)化和技能化的傾向。學(xué)前階段的勞動(dòng)體驗(yàn)要為幼兒建立未來生活勞動(dòng)觀而服務(wù),幫助幼兒逐漸形成“勞動(dòng)是生活中不可或缺的一部分”的觀念,感受勞動(dòng)過程中所蘊(yùn)藏的美好和力量。
例如,幼兒園最常設(shè)置的勞動(dòng)崗位就是“值日生”。班級(jí)里為什么會(huì)有這樣一個(gè)角色存在?幼兒有沒有理解這個(gè)角色的定義?幼兒如何在勞動(dòng)中體驗(yàn)“值日生”這一角色所具有的社群服務(wù)特質(zhì)?中班后期,教師可以組織幼兒討論對(duì)于“值日生”的理解,如:“什么是值日生?”“值日生要做哪些事?”“哪里需要值日生?”“誰來評(píng)價(jià)值日生的服務(wù)質(zhì)量?”等。在討論的過程中,幼兒對(duì)“值日生”的角色理解逐漸明晰:原來這是個(gè)為班級(jí)服務(wù)的角色。接著他們發(fā)現(xiàn),在班級(jí)的某些角落更需要值日生,如“自然角總是打理不干凈”“中午生活老師一個(gè)人來不及拉窗簾”“玩具架每天都很亂”等,并確定了哪些問題是幼兒可以自己解決的,哪些區(qū)域需要一個(gè)值日生來為大家服務(wù)等。這一系列基于兒童視角的討論,不僅確定了從幼兒需求出發(fā)的值日生內(nèi)容,也促使更多幼兒認(rèn)識(shí)到生活中有很多事情是可以自己解決和完成的。自我管理既是勞動(dòng)也是班級(jí)服務(wù)的一部分。
勞動(dòng)體驗(yàn)行為是滿足幼兒需求的游戲過程。游戲是兒童的天性,也是幼兒最喜愛的活動(dòng),所以,幼兒園在開展活動(dòng)時(shí),要以游戲?yàn)榛拘问健N覀円J(rèn)真思考,幼兒在勞動(dòng)體驗(yàn)中是否享受游戲的過程。比如小班幼兒的“娃娃家”就是模仿勞動(dòng)的過程,幼兒在“娃娃家”中模仿“媽媽給寶寶喂奶”,體驗(yàn)勞動(dòng)的樂趣。我們還要把勞動(dòng)做為幼兒游戲的一部分來實(shí)踐,當(dāng)游戲發(fā)展到一定階段時(shí),幼兒也會(huì)愿意為當(dāng)下的勞動(dòng)付出更多的努力,從而獲得挑戰(zhàn)自我的快樂。種植活動(dòng)是幼兒園勞動(dòng)活動(dòng)的內(nèi)容之一,小班對(duì)自然的感受、中班照料植物時(shí)的體驗(yàn),以及大班對(duì)植物生命力的關(guān)注等,都會(huì)在勞動(dòng)的過程中一一呈現(xiàn)。這些行為對(duì)幼兒來說就是游戲的一部分,他們邊勞動(dòng)邊游戲,不知不覺便投入其中,萌發(fā)了探究性行為。勞動(dòng)體驗(yàn)是幼兒園一日活動(dòng)不可或缺的一部分,幼兒在游戲中萌發(fā)勞動(dòng)意識(shí),發(fā)展社會(huì)性,提升發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力,逐漸收獲未來核心素養(yǎng)的學(xué)習(xí)品質(zhì)。
勞動(dòng)體驗(yàn)活動(dòng)的評(píng)價(jià)應(yīng)推動(dòng)幼兒個(gè)性化成長(zhǎng)
評(píng)價(jià)在支持幼兒勞動(dòng)體驗(yàn)的過程中發(fā)揮著推動(dòng)作用。我們一直在進(jìn)行幼兒發(fā)展評(píng)價(jià)的研究,秉著尊重差異、支持發(fā)展的理念,并將其浸潤(rùn)于一日課程的設(shè)計(jì)和實(shí)施中。
去年帶小班的時(shí)候,筆者就發(fā)現(xiàn):到了小班下學(xué)期,幼兒就出現(xiàn)了勞動(dòng)意識(shí)的萌芽,如吃完點(diǎn)心會(huì)主動(dòng)清理桌上的垃圾,游戲結(jié)束后會(huì)收拾班級(jí)的玩具等。勞動(dòng)能為每個(gè)幼兒提供機(jī)會(huì),讓他們做力所能及的事,培養(yǎng)初步的責(zé)任感和勞動(dòng)意識(shí)。但是,幼兒的思維不同、能力不同,如何滿足不同幼兒的勞動(dòng)需求呢?在小班,我和幼兒們一起制作了一條“時(shí)間軌道”,把每個(gè)幼兒想做的事情記錄在相應(yīng)的時(shí)間段上,制訂出簡(jiǎn)單的勞動(dòng)計(jì)劃,如“吃點(diǎn)心前幫生活老師分點(diǎn)心”“午餐后擦桌子”“午睡前拉窗簾”等,如果幼兒能按照計(jì)劃完成,就為其貼上“勞動(dòng)小使者”獎(jiǎng)?wù)?,他們?huì)感到特別驕傲和自豪。也有幼兒一直沒有參與勞動(dòng),但是在同伴分享勞動(dòng)經(jīng)驗(yàn)的過程中,他們同樣感受到了生活勞動(dòng)的快樂,這樣的情緒體驗(yàn)會(huì)激發(fā)幼兒后續(xù)的勞動(dòng)行為。
到了中班,“時(shí)間軌道”上的內(nèi)容發(fā)生了變化:“要讓閱覽室的‘圖書寶寶’干凈整潔”“戶外運(yùn)動(dòng)區(qū)的平衡木要擺放整齊”“要給土豆苗拔草”。我們發(fā)現(xiàn),幼兒對(duì)勞動(dòng)內(nèi)容的關(guān)注不再局限于自我和班級(jí),勞動(dòng)的范圍從班級(jí)拓寬到了幼兒園,甚至從服務(wù)班級(jí)里熟悉的伙伴發(fā)展到更大范圍的公共服務(wù)。
到了大班,幼兒的思維更加具有創(chuàng)造性,能獨(dú)立思考,可以和幼兒一起創(chuàng)設(shè)“勞動(dòng)的小船開到哪里去”的空間。每個(gè)幼兒的“小船”都可以開到“開心湖”“棒棒?!焙汀皢栴}灣”去?!耙院竽阃浭张谱恿耍铱梢蕴嵝涯恪薄拔乙惨琰c(diǎn)來幼兒園,才可以提前為大家服務(wù)”……這些記錄呈現(xiàn)的是幼兒勞動(dòng)體驗(yàn)后的心情、對(duì)勞動(dòng)的評(píng)價(jià),以及在勞動(dòng)中的問題等。幼兒在勞動(dòng)中生活,在生活中勞動(dòng),產(chǎn)生了更多的自我認(rèn)知和效能感。
勞動(dòng)對(duì)幼兒來說是一個(gè)快樂的游戲體驗(yàn)過程。作為教師,要認(rèn)識(shí)到勞動(dòng)對(duì)幼兒未來發(fā)展的價(jià)值,努力創(chuàng)造幼兒愿意自覺投入并能獲得快樂和成就感的勞動(dòng)機(jī)會(huì)和環(huán)境,支持幼兒在勞動(dòng)中的各類體驗(yàn),讓幼兒逐步建立生活勞動(dòng)觀,形成積極的勞動(dòng)意識(shí)、態(tài)度、習(xí)慣,以及勞動(dòng)的創(chuàng)造意識(shí)和能力。