摘 要：新時代提升黨的基層組織組織力，必須堅持問題導(dǎo)向，聚焦政治站位、思想學(xué)習(xí)、組織基礎(chǔ)、業(yè)務(wù)融合和作風(fēng)建設(shè)，不斷激發(fā)黨組織的政治引領(lǐng)力、思想引領(lǐng)力、自我革新力、發(fā)展推動力和群眾凝聚力。

關(guān)鍵詞：“五聚五提”；國有企業(yè)；基層組織力

習(xí)近平總書記指出：“堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的‘根’和‘魂’，是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。”嚴(yán)密的組織體系是黨的優(yōu)勢所在、力量所在。在多年的工作實踐中，我們深刻體會到，加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)是新時代國有企業(yè)的必然選擇，但當(dāng)前國有企業(yè)黨的基層組織建設(shè)還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，這都制約了其組織力的充分發(fā)揮，我們必須大力提升基層黨組織的組織力。

新時代提升黨的基層組織組織力，必須堅持問題導(dǎo)向，聚焦政治站位、思想學(xué)習(xí)、組織基礎(chǔ)、業(yè)務(wù)融合和作風(fēng)建設(shè)，不斷激發(fā)黨組織的政治引領(lǐng)力、思想引領(lǐng)力、自我革新力、發(fā)展推動力和群眾凝聚力，切實把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。

一、聚焦政治站位，提升基層組織的領(lǐng)導(dǎo)力

要始終把黨的政治建設(shè)放在首位，堅決發(fā)揮黨委“把方向、管大局、保落實”作用，不斷強(qiáng)化黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)。深入推進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo)全面融入企業(yè)治理，嚴(yán)格執(zhí)行“黨建入章”要求，特別是加強(qiáng)對新設(shè)企業(yè)的指導(dǎo)和監(jiān)督，確保黨的領(lǐng)導(dǎo)在全范圍覆蓋、全級次貫穿、全過程聯(lián)結(jié)。全面落實“三重一大”制度及黨委前置研究討論重大經(jīng)營管理事項規(guī)定，充分發(fā)揮黨委對“三會一層”正確履職的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督和把關(guān)定向作用，確保黨委對公司重大政治責(zé)任、戰(zhàn)略發(fā)展方向、經(jīng)營發(fā)展理念、重大風(fēng)險問題等把控到位，確保政治正確、治理合規(guī)、決策高效。建立重要批示任務(wù)清單，完善同步跟進(jìn)督辦制度，確保黨中央國務(wù)院、省委省政府和市委市政府重大決策部署在企業(yè)迅速有效落實。推動各級黨組織和黨員干部深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，更加自覺地增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，堅定不移在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

二、聚焦思想學(xué)習(xí)，提升基層組織的引領(lǐng)力

要始終將思想建設(shè)作為黨的基礎(chǔ)性建設(shè)，持續(xù)推動黨員干部自覺以黨的創(chuàng)新理論武裝自我。將學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話和重要指示批示精神作為基層黨組織的“第一議題”。結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育、習(xí)近平新時代中國特色社會主義主題教育等，深化落實“循跡溯源學(xué)思想促踐行”，建立健全以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干的理論學(xué)習(xí)機(jī)制。要充分運用主題黨日、黨課學(xué)習(xí)等，做到理論學(xué)習(xí)融入日常、抓在經(jīng)常，不斷深耕基層思想理論武裝。牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)，通過基層“面對面”、調(diào)研走訪、座談交流等方式，優(yōu)化思想動態(tài)跟蹤調(diào)查和分析研判機(jī)制，及時引導(dǎo)化解干部員工思想教育問題。同時，結(jié)合國有企業(yè)實際，突出抓好黨支部書記培訓(xùn)班、企業(yè)中層干部和青年黨員的專題培訓(xùn)班，用活用好“8090”“00后”青年理論宣講團(tuán)，不斷豐富學(xué)習(xí)形式，打造“集中學(xué)＋書本學(xué)＋實景學(xué)＋實踐學(xué)”學(xué)習(xí)模式，推動理論學(xué)習(xí)走深走實走心，確保黨的基層組織用黨的創(chuàng)新理論高度統(tǒng)一起來、鞏固起來，用信仰的力量、組織的力量凝聚改革發(fā)展的最強(qiáng)力量。

三、聚焦組織基礎(chǔ)，提升基層組織的革新力

要堅持大抓基層、重抓黨建的鮮明導(dǎo)向，以提升組織革新力為重點，持續(xù)推進(jìn)基層黨組織規(guī)范化建設(shè)，嚴(yán)格落實換屆選舉、組織生活、民主評議、黨費收繳等“規(guī)定動作”，健全重點工作提醒機(jī)制，加強(qiáng)各級黨組織責(zé)任落實、工作閉環(huán)的日常監(jiān)督與專項檢查。嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、談心談話、對黨員進(jìn)行民主評議等黨的組織生活基本制度。強(qiáng)化黨員隊伍建設(shè)，嚴(yán)把黨員發(fā)展入口關(guān)，嚴(yán)格落實政治審查制度，高質(zhì)量完成發(fā)展黨員指導(dǎo)性計劃。注重黨務(wù)干部“提質(zhì)”工程，把黨務(wù)工作崗位作為培養(yǎng)企業(yè)復(fù)合型人才的重要平臺，推動黨務(wù)工作人員和其他經(jīng)營管理人員雙向交流，著力打造“黨建、發(fā)展”雙強(qiáng)干部。整合黨群資源，放大聚合效應(yīng)，把黨的建設(shè)與群團(tuán)、統(tǒng)戰(zhàn)工作融合推進(jìn)，形成黨建群建互促互進(jìn)的工作格局。

四、聚焦業(yè)務(wù)融合，提升基層組織的推動力

要深入推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)雙融雙促，全面提升抓黨建主責(zé)主業(yè)意識，堅持黨建與業(yè)務(wù)同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核。部署開展黨建品牌創(chuàng)建活動，挖掘品牌內(nèi)涵、創(chuàng)新工作理念、細(xì)化路徑舉措，結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營中“最難事項、最弱環(huán)節(jié)、重要事項”領(lǐng)辦攻堅項目，建立黨員突擊隊、服務(wù)隊、責(zé)任區(qū)。深入實施基層黨組織書記“領(lǐng)辦項目”、班子成員“攻關(guān)項目”、黨支部“創(chuàng)新項目”和黨員“實事項目”等攻堅克難行動，進(jìn)一步發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。將“黨建+”融入企業(yè)發(fā)展的重點難點問題解決、年度重點工作任務(wù)推進(jìn)和日常經(jīng)營管理、持續(xù)深化改革的全過程，切實將組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展制勝的優(yōu)勢。打造運營黨建聯(lián)盟外源力量，將黨員服務(wù)與系列活動結(jié)合，做好宣傳工作，選樹一批可學(xué)可信可比的特色典型，激發(fā)創(chuàng)優(yōu)爭先的良好氛圍。

五、聚焦作風(fēng)建設(shè)，提升基層組織的凝聚力

要緊緊圍繞習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央、省市委、公司黨委重大決策部署，健全國企領(lǐng)域突出問題專項治理常態(tài)化機(jī)制，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度、務(wù)實過硬的措施，推動問題整改到位。強(qiáng)化政治生態(tài)分析研判，緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”，加強(qiáng)對各級“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督。以市委巡察為契機(jī)，對巡察發(fā)現(xiàn)問題的整改情況進(jìn)行“回頭看”，切實以“小切口”推動“大治理”解決“大問題”。持續(xù)加強(qiáng)清廉國企文化建設(shè)力度，不斷探索創(chuàng)新教育形式，深刻剖析典型案例，用身邊人身邊事警醒全體黨員干部員工。加強(qiáng)對年輕干部員工的廉潔教育，探索年輕員工樂于接受的宣傳教育形式，提升宣傳教育實效。創(chuàng)新廉政宣傳教育的內(nèi)容與形式，構(gòu)建豐富多彩的交流展示平臺，不斷提升清廉文化的藝術(shù)感染力、思想滲透力和教育說服力。