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秋冬季節(jié)城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理問題及改進(jìn)措施

2024-06-11 00:46:17
廣東蠶業(yè) 2024年3期
關(guān)鍵詞:園林綠化季節(jié)管理工作

孫 磊

秋冬季節(jié)城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理問題及改進(jìn)措施

孫磊

(山東省萊陽市園林建設(shè)養(yǎng)護(hù)中心山東煙臺(tái)265200)

秋冬季節(jié)的植物養(yǎng)護(hù)在城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作中尤為重要,關(guān)系到園林綠化植物能否安全越冬。文章闡述了加強(qiáng)秋冬季節(jié)城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理的重要意義,在分析當(dāng)前秋冬季節(jié)城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理問題的基礎(chǔ)上,從提高管理人員專業(yè)技能水平、加大對(duì)城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理的資金投入、完善城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理制度、加強(qiáng)場地內(nèi)環(huán)境管理工作等方面提出了相應(yīng)的改進(jìn)措施,以提高城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理水平。

城市園林;秋冬季節(jié);植物養(yǎng)護(hù);養(yǎng)護(hù)管理;改進(jìn)措施

隨著我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和生活水平的提高,人們對(duì)生態(tài)環(huán)境也提出了更高的要求。城市園林對(duì)綠化城市環(huán)境、豐富人們文化生活方面有著重要作用,然而,在秋冬季節(jié),樹木容易因病蟲害、凍害等原因死亡,因此城市園林管理部門要高度重視并加強(qiáng)養(yǎng)護(hù)力度,減少樹木死亡,為下一年的植物生長打下良好基礎(chǔ)。

1 秋冬季節(jié)城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理的重要意義

城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理是指通過科學(xué)管理植物,最大化發(fā)揮其綠化效果及生態(tài)價(jià)值。秋冬季節(jié)加強(qiáng)城市園林綠化管理意義深遠(yuǎn)。一方面,改善城市園林的景觀效果。加強(qiáng)城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理可以幫助植物順利越冬,使植物在冬天不被凍死、不被大風(fēng)吹斷、不受強(qiáng)冷空氣襲擊等[1]。這不僅可以提升樹木的觀賞價(jià)值,還能增強(qiáng)城市園林綠化效果。另一方面,保護(hù)城市生態(tài)環(huán)境。秋冬季節(jié)北方城市園林綠化通過順應(yīng)植物生長規(guī)律,加強(qiáng)養(yǎng)護(hù)管理,可以有效降低城市因環(huán)境污染而造成的危害,對(duì)城市生態(tài)環(huán)境起到保護(hù)作用。

2 秋冬季節(jié)城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理存在的問題

2.1 養(yǎng)護(hù)管理從業(yè)人員專業(yè)技能有待提升

我國城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作起步較晚,發(fā)展相對(duì)緩慢,養(yǎng)護(hù)管理工作人員缺乏對(duì)應(yīng)的專業(yè)認(rèn)證,相關(guān)部門也較少開展專業(yè)培訓(xùn),導(dǎo)致工作質(zhì)量受到影響。如部分工作人員在實(shí)際工作中由于缺乏專業(yè)知識(shí),未掌握植被修剪的具體要求,在修剪時(shí)出現(xiàn)了過多或過少修剪的情況,不僅導(dǎo)致園林植被不規(guī)整,還可能對(duì)植被生長造成影響,在一定程度上破壞了園林美觀度。

2.2 城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理的資金不足

城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作是一項(xiàng)長期的工作,尤其是秋冬季節(jié)城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理的任務(wù)更加艱巨,需要相關(guān)部門給予充足的資金支持,否則秋冬季節(jié)園林養(yǎng)護(hù)管理所需要的專業(yè)器械維修及更新?lián)Q代等工作將無法順利開展。然而,相關(guān)部門多重視城市園林綠化的施工,而忽視后續(xù)的養(yǎng)護(hù)管理,且用于秋冬季節(jié)園林綠化養(yǎng)護(hù)管理的經(jīng)費(fèi)較少,影響了相關(guān)從業(yè)人員工作的積極性,使得后期養(yǎng)護(hù)管理工作效率不高,養(yǎng)護(hù)管理經(jīng)費(fèi)增加。

2.3 城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理制度不完善

首先,由于相關(guān)部門對(duì)于養(yǎng)護(hù)管理工作的重視度不足,尚未建立完善的秋冬季節(jié)城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理制度,間接導(dǎo)致現(xiàn)階段養(yǎng)護(hù)管理工作不規(guī)范,很多工作流于形式,無法真正落實(shí)到位。其次,相關(guān)部門未建立健全相關(guān)考核、激勵(lì)制度,降低了相關(guān)從業(yè)人員工作積極性,嚴(yán)重影響了工作質(zhì)量。

2.4 忽視環(huán)境管理工作

城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理不僅要做好日常養(yǎng)護(hù),還要做好保潔工作。很多城市的園林綠化部門僅對(duì)植物進(jìn)行日常養(yǎng)護(hù),忽視對(duì)綠化帶的衛(wèi)生保潔工作[2]。尤其在秋冬季節(jié),由于天氣干燥,空氣濕度低,落葉、枯枝、垃圾等雜物容易堆積在綠化帶內(nèi),這些雜物不僅會(huì)影響綠地衛(wèi)生環(huán)境,還會(huì)滋生病菌。

3 秋冬季節(jié)城市園林養(yǎng)護(hù)管理的改進(jìn)措施

3.1 提高管理人員專業(yè)技能水平

園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作具有一定的專業(yè)性,為了提高秋冬季節(jié)園林綠化管理水平,應(yīng)該針對(duì)園林管理人員進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn),在培訓(xùn)過程中,要注重培養(yǎng)工作人員的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能。

一是建立示范工作小組。在現(xiàn)有工作人員隊(duì)伍中選擇優(yōu)秀工作人員加入小組,小組成員不僅要完成自身工作,還要對(duì)其他非小組工作人員的工作情況進(jìn)行觀察,若發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行指導(dǎo),潛移默化地提升工作人員的專業(yè)技能。

二是實(shí)地考察。管理部門可以組織工作人員對(duì)部分城市進(jìn)行實(shí)地考察,了解當(dāng)前城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作中存在的問題,并結(jié)合實(shí)際情況提供解決方案,提高工作人員專業(yè)水平。

三是會(huì)議培訓(xùn)。在培訓(xùn)過程中,可以結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行講解,讓工作人員充分理解和掌握?qǐng)@林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)。例如,在對(duì)樹木進(jìn)行整形時(shí),應(yīng)該確保樹木的形狀美觀大方,并合理安排樹木的位置。在對(duì)樹木進(jìn)行施肥時(shí),應(yīng)該根據(jù)樹的具體情況來確定施肥的時(shí)間、數(shù)量和方式等。在對(duì)草坪進(jìn)行養(yǎng)護(hù)管理時(shí),應(yīng)該掌握草坪的養(yǎng)護(hù)方法,并按照相關(guān)要求進(jìn)行草坪修剪[3]。

3.2 加大對(duì)城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理的資金投入

要在秋冬季節(jié)提高城市園林綠化植物存活率,保持其良好的觀賞性,就需要采取防寒防凍、防病蟲害等一系列措施,而這都需要一定的資金支持。第一,政府需要通過增加財(cái)政預(yù)算、專項(xiàng)撥款或增加綠化資金來加大對(duì)城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理的資金投入。這有助于改善和維護(hù)綠化設(shè)施,提高植物的存活率;同時(shí)政府還可設(shè)立專門的城市園林綠化維護(hù)基金,預(yù)留一定比例的資金用于后期養(yǎng)護(hù)。第二,政府需要鼓勵(lì)社會(huì)資本參與城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理,通過建立合作機(jī)制、引入民間資本等方式,吸收更多的資金投入,并積極與企業(yè)、社會(huì)組織或個(gè)人合作,共同承擔(dān)城市園林綠化養(yǎng)護(hù)責(zé)任,分享成果與收益。第三,政府需要制定相關(guān)激勵(lì)政策,如稅收優(yōu)惠政策、資金補(bǔ)貼政策等,鼓勵(lì)企業(yè)及個(gè)人增加對(duì)城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理的資金投入,激發(fā)公眾的積極性,提高城市園林綠化的養(yǎng)護(hù)水平。第四,政府可以設(shè)立專項(xiàng)資金渠道,設(shè)立城市綠化基金、園林綠化捐贈(zèng)平臺(tái)等,集中資金用于城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理,通過集中采購、統(tǒng)一分配和監(jiān)督管理等方式,確保資金的有效使用和管理。

3.3 完善城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理制度

3.3.1 完善工作規(guī)范制度

在城市園林綠化養(yǎng)護(hù)工作中,相關(guān)部門要逐步完善各項(xiàng)養(yǎng)護(hù)管理制度,并將其作為工作重點(diǎn),以保證工作的規(guī)范性。首先要明確責(zé)任分工,養(yǎng)護(hù)工作崗位包括環(huán)境管理、草木養(yǎng)護(hù)等不同崗位,相同崗位也可能存在工作區(qū)域不同的情況。因此,管理部門需要制定對(duì)應(yīng)的規(guī)章制度,每個(gè)工作人員需嚴(yán)格按照要求完成自身工作,避免責(zé)任重疊、工作內(nèi)容空缺等問題。其次,要明確工作流程,養(yǎng)護(hù)工作具有一定的專業(yè)性要求,若不按照相關(guān)流程進(jìn)行很可能引發(fā)意外問題,因此在規(guī)章制度中要明確每個(gè)崗位的基本工作流程。以環(huán)境管理為例,其流程大體可以劃分為環(huán)境信息采集、環(huán)境分析、管理決策、決策實(shí)施、成果檢驗(yàn)5個(gè)環(huán)節(jié),工作人員在實(shí)際工作中要遵從其順序,不能跳過環(huán)節(jié)進(jìn)行施工,若發(fā)生此類情況,應(yīng)嚴(yán)格處罰。

3.3.2 建立工作質(zhì)量考核制度

綠化養(yǎng)護(hù)工作的好壞直接影響著園林綠化的質(zhì)量,因此,建立城市園林綠化養(yǎng)護(hù)工作質(zhì)量考核制度是非常必要的。對(duì)于各單位、部門在完成本單位、本部門日常養(yǎng)護(hù)管理工作的同時(shí),還要積極參與園林綠化養(yǎng)護(hù)工作質(zhì)量考核。通過對(duì)園林綠化養(yǎng)護(hù)工作進(jìn)行考核,能夠充分調(diào)動(dòng)各單位、部門參與城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作的積極性,同時(shí)也能提高園林綠化養(yǎng)護(hù)管理質(zhì)量。在工作質(zhì)量考核制度建設(shè)當(dāng)中要注意兩個(gè)要點(diǎn):第一,建立多維的考核體系,養(yǎng)護(hù)工作人員的實(shí)際工作貢獻(xiàn)體現(xiàn)在諸多方面,如工作效率、工作質(zhì)量、工作態(tài)度等,單獨(dú)以某個(gè)角度進(jìn)行工作質(zhì)量考核都有失公允,可能打擊工作人員的積極性。為了避免這種情況,管理部門可將所有能夠反映工作人員作貢獻(xiàn)的維度全部整合,同時(shí)分析不同維度上的指標(biāo)。以工作態(tài)度維度為例,其指標(biāo)主要包括職業(yè)道德水平、到崗率等。第二,定期進(jìn)行考核與反饋,考核不是一次性的,而是一種持續(xù)性的工作機(jī)制,定期進(jìn)行考核可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題,為員工制定針對(duì)性的發(fā)展建議和培訓(xùn)規(guī)劃,幫助他們提高工作質(zhì)量。

3.3.3 建立上情下達(dá)、下情上報(bào)的溝通管理通道

為了避免違規(guī)行為發(fā)生,保障實(shí)際工作問題得到及時(shí)處理,可在園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作中建立上情下達(dá)、下情上報(bào)的溝通管理渠道。首先,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要定期了解本地區(qū)園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作的情況,對(duì)于出現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行分析,并制定相應(yīng)的解決方案;其次,針對(duì)具體的問題要建立上情下達(dá)、下情上報(bào)的溝通管理渠道,使上級(jí)能及時(shí)了解到下級(jí)工作情況;最后,要加強(qiáng)上下級(jí)之間溝通機(jī)制,完善城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理體系,提升園林綠化養(yǎng)護(hù)管理水平。城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作是一項(xiàng)復(fù)雜的工作,在實(shí)際工作中,只有建立科學(xué)、完善的園林綠化養(yǎng)護(hù)管理制度和體系才能保障城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作有序、高效進(jìn)行。

3.4 加強(qiáng)場地內(nèi)環(huán)境管理工作

為了保證城市園林綠化的整體效果,園林管理部門需要加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生管理,做好秋冬季節(jié)園林場地內(nèi)衛(wèi)生管理工作。具體來說,可從以下2個(gè)方面入手:第一,在秋冬季節(jié),由于天氣比較寒冷,植物的新陳代謝逐漸變慢,容易滋生細(xì)菌,引起病蟲害。因此,要做好園林場地內(nèi)的清理工作,清除落葉和雜草等垃圾,避免堆積腐爛,清理工作可以通過機(jī)器清掃、人工收拾等方式進(jìn)行,需要確保每個(gè)角落都被清理到位。同時(shí),廢棄物也要進(jìn)行分類處理,有機(jī)垃圾可用于堆肥或再生利用,不可回收的垃圾需進(jìn)行妥善處理,減少對(duì)環(huán)境的污染;第二,在秋冬季節(jié),由于溫度比較低,植物的根系在生長過程中會(huì)消耗大量的水分和養(yǎng)分,如果不及時(shí)處理積雪和霜凍會(huì)對(duì)城市園林造成一定的危害。為了保證城市園林植物的健康生長,必須做好除雪和除霜工作,一般情況下可以通過人工干預(yù)方法來及時(shí)處理植物上的積雪和霜凍。

4 結(jié)語

城市生態(tài)環(huán)境的改善與宜居環(huán)境的營造離不開城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理,而秋冬季節(jié)城市園林綠化養(yǎng)護(hù)工作面臨更嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。相關(guān)部門應(yīng)該重視現(xiàn)階段養(yǎng)護(hù)管理中遇到的問題,采取提升從業(yè)人員專業(yè)技能、加大資金投入、建立健全養(yǎng)護(hù)管理制度、加強(qiáng)環(huán)境管理等改進(jìn)措施,保障城市園林綠化成果,提升養(yǎng)護(hù)管理水平。

[1]凌佳,孫偉,董海鵬,等. 基于城市更智慧目標(biāo)下的園林管理創(chuàng)新策略研究:以張家口智慧園林平臺(tái)為例[J]. 智能城市,2023,9(3):47-49.

[2]呂東梅. 廈門地區(qū)濕地公園的植物選擇與養(yǎng)護(hù):以廈門市五緣灣濕地公園為例[J]. 福建熱作科技,2023,48(2):59-62.

[3]韋燕,劉震,粟志坤,等. 葉子花屬植物資源特點(diǎn)及其在南寧市的應(yīng)用現(xiàn)狀分析[J]. 農(nóng)村經(jīng)濟(jì)與科技,2023,34(13):85-87.

[4]趙富春,韓學(xué)飛,楊燕. 園林綠化養(yǎng)護(hù)精細(xì)化管理對(duì)園林景觀的影響探究[J]. 廣東蠶業(yè),2023,57(7):44-46.

[5]王永才. 淺析園林綠化養(yǎng)護(hù)精細(xì)化管理對(duì)園林景觀影響[J]. 廣東蠶業(yè),2021,55(1):41-42.

10.3969/j.issn.2095-1205.2024.03.19

S688

C

2095-1205(2024)03-61-03

孫磊(1981—),女,漢族,山東萊陽人,本科,工程師,研究方向?yàn)轱L(fēng)景園林。

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