許 嵐

摘要:現(xiàn)代職業(yè)裝在繼承傳統(tǒng)職業(yè)裝優(yōu)點(diǎn)的前提下,融入新的設(shè)計(jì)內(nèi)涵,使其滿足現(xiàn)代人們心理、生理的綜合功效。本文通過對(duì)我國職業(yè)裝發(fā)展的回顧,以及對(duì)新時(shí)期職業(yè)裝設(shè)計(jì)在實(shí)用與審美、防護(hù)與標(biāo)識(shí)、科學(xué)與藝術(shù)、針對(duì)性與普遍性、人本性與傳統(tǒng)性、品質(zhì)感與經(jīng)濟(jì)性的分析,闡述了現(xiàn)代職業(yè)裝的設(shè)計(jì)要求。

關(guān)鍵詞:實(shí)用與審美;防護(hù);標(biāo)識(shí);以人為本;針對(duì)性;科學(xué);藝術(shù)

伴隨著人類文明的發(fā)展,職業(yè)裝發(fā)生了日新月異的變化,人們對(duì)職業(yè)裝的需求不僅是注重它的標(biāo)識(shí)性和防護(hù)性,而且更注重它的審美性和文化性,新形式下的職業(yè)裝設(shè)計(jì)無論從款式、色彩、面料上在保持其穿著功能的同時(shí)不斷趨于時(shí)裝化和現(xiàn)代化。因此,我們要以新的著眼點(diǎn)來對(duì)待職業(yè)裝的發(fā)展和設(shè)計(jì)。

一、中國職業(yè)裝的發(fā)展概況

新中國成立以前,對(duì)于職業(yè)裝沒有明確的定義,各種所謂的職業(yè)裝魚龍混雜,沒有鮮明的標(biāo)識(shí)意義,只是在款式上沿襲旗袍或西服制式。新中國成立后,職業(yè)裝的面目煥然一新。由于來自意識(shí)形態(tài)和審美觀念方面的更新,以及經(jīng)濟(jì)條件的轉(zhuǎn)變,這時(shí)的職業(yè)裝呈現(xiàn)出鮮明的時(shí)代感,“的確良”襯衫或中山裝成了當(dāng)時(shí)職業(yè)裝的“典范”。改革開放后,很多企事業(yè)單位不滿足于原有的勞保服或傳統(tǒng)的工作制服,職業(yè)裝整體有了較大程度的變革,產(chǎn)生了各種新穎別致的功能性強(qiáng)的防護(hù)制服,也體現(xiàn)了更強(qiáng)的標(biāo)識(shí)作用,而且在面料選用上也是推陳出新,比如夜晶面料、防熱面料、夜光面料等等高科技面料都出現(xiàn)在了職業(yè)裝的設(shè)計(jì)和生產(chǎn)過程中。因此,職業(yè)裝的設(shè)計(jì)逐步趨向國際化和標(biāo)準(zhǔn)化。

二、現(xiàn)代職業(yè)裝設(shè)計(jì)的研究與考察

由于各行業(yè)管理的逐漸完善,品牌文化的大力提倡,人類功效的不斷開發(fā),人們對(duì)職業(yè)裝也有了新的要求,不同行業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)和人文精神也要通過團(tuán)體服裝來演繹。因此,現(xiàn)代職業(yè)裝的設(shè)計(jì)應(yīng)從功效、審美、經(jīng)濟(jì)性等諸多方面進(jìn)行綜合考慮。

1.實(shí)用與審美相結(jié)合。人類在生活中需要得到“用”的滿足,同時(shí)在視知覺上也要得到“美”的滿足,這兩種滿足構(gòu)成了人們對(duì)服裝的基本要求,職業(yè)裝更應(yīng)如此。實(shí)用性是職業(yè)裝的第一需要,這是無可非議的,但是在保證完成本行業(yè)工作的前提下兼顧美觀也很重要,一款恰倒好處的職業(yè)裝有時(shí)能使工作達(dá)到事半功倍的效果。例如美容師服裝,現(xiàn)在的美容師服裝從款式上保留了寬松的傳統(tǒng)大褂結(jié)構(gòu),滿足了工作中肢體運(yùn)動(dòng)的要求,而從色彩上改變了已往的純白顏色,多半采用淡粉、淡藍(lán)等柔和的顏色,領(lǐng)部有的也用不同顏色區(qū)分,這樣不僅從視覺上美觀、靚麗,而且讓人在心理上感覺很自然,很舒緩,能夠縮短與人的心理距離,這對(duì)于美容師的工作來說十分重要。因此,實(shí)用而且美觀正是現(xiàn)代職業(yè)裝設(shè)計(jì)所推崇的理念。

2.防護(hù)與標(biāo)識(shí)相互補(bǔ)。利用衣物來保護(hù)肌膚,是人類用外來物包裝自身的目的之一。在工作環(huán)境中,它不僅可以保暖防寒,而且面對(duì)外物的傷害也可以起到防護(hù)作用。新型職業(yè)裝的設(shè)計(jì),在滿足防護(hù)作用的同時(shí)又被提升了一個(gè)新的高度——標(biāo)識(shí)作用。例如賓館制服、醫(yī)生制服等職業(yè)裝都各自形成了獨(dú)特體系,給人留下深刻的印象并顯現(xiàn)穿著者的身份,不同的款式和面料質(zhì)地也是區(qū)分上下級(jí)別的一個(gè)重要標(biāo)志。這些鮮明的標(biāo)識(shí)不僅明確了企業(yè)內(nèi)部規(guī)范,而且喚起了每個(gè)成員的自覺性和責(zé)任感,從而為提高集團(tuán)的運(yùn)轉(zhuǎn)效率起到了很大的促進(jìn)作用。

3.科學(xué)與藝術(shù)相統(tǒng)一。英國皇家美術(shù)大學(xué)教授布魯斯?阿切爾認(rèn)為:“過去的設(shè)計(jì)者往往是依靠直觀方法來設(shè)計(jì)的,現(xiàn)今以直觀的方法為設(shè)計(jì)的設(shè)計(jì)領(lǐng)域依然存在,但是,現(xiàn)代設(shè)計(jì)技能是在完成復(fù)雜設(shè)計(jì)使命的基礎(chǔ)上發(fā)揮與延展,它必然與相關(guān)科學(xué)發(fā)生多面聯(lián)系,產(chǎn)生科學(xué)之間的交叉。”

現(xiàn)代化的設(shè)計(jì)手段推動(dòng)了職業(yè)裝的發(fā)展,服裝CAD提高了設(shè)計(jì)、打版、推版及排版的精確度,電腦網(wǎng)絡(luò)增強(qiáng)了設(shè)計(jì)的時(shí)尚性和服飾信息的傳遞等等。

4.針對(duì)性與普遍性相融合。各種行業(yè)服裝雖然都統(tǒng)屬職業(yè)裝范疇,都應(yīng)具備職業(yè)裝普遍的功能要求,但每一個(gè)行業(yè)的服裝都應(yīng)該體現(xiàn)行業(yè)特點(diǎn)和行業(yè)文化,因此具有行業(yè)特色和文化的職業(yè)裝設(shè)計(jì)形成了職業(yè)裝一個(gè)新的市場增長點(diǎn)。針對(duì)不同的企業(yè)和消費(fèi)者,職業(yè)裝的設(shè)計(jì)都要求與眾不同,所以職業(yè)裝市場已然形成了多品種需求和多樣化的特點(diǎn)。

5.人本性與傳統(tǒng)性相對(duì)比。人們對(duì)自己生活方式和生活質(zhì)量有了新的要求,這對(duì)服裝設(shè)計(jì)來說有著深刻的影響。服裝的沿革,從原始狀態(tài)的動(dòng)植物遮體,到今天溫控變色衣、呼吸性風(fēng)雨衣……人們對(duì)服裝的創(chuàng)造、開發(fā)和不斷地推陳出新,都處于一個(gè)共同的目的和動(dòng)機(jī),那就是讓服裝更好地為人類服務(wù),更舒適而有效地支配服裝行為,使衣服適應(yīng)人。設(shè)計(jì)師通過職業(yè)裝的設(shè)計(jì)實(shí)踐,產(chǎn)生了一切以人為本的設(shè)計(jì)宗旨,促進(jìn)了現(xiàn)代職業(yè)裝的功能化設(shè)計(jì)和時(shí)尚中的個(gè)性因素的擴(kuò)展,這與傳統(tǒng)的職業(yè)裝相比,更適合現(xiàn)代人類的生活和生產(chǎn)。

6.品質(zhì)感與經(jīng)濟(jì)性相協(xié)調(diào)。對(duì)工作服來講,它本身具有一定的局限性,即在工作狀態(tài)下穿著,有時(shí)很難保證在低價(jià)位的同時(shí)兼顧品質(zhì)要求,這就需要衡量服裝自身成本和經(jīng)濟(jì)價(jià)值的比例關(guān)系。因此,我們在職業(yè)裝的設(shè)計(jì)實(shí)踐中,必須在同等條件下充分利用設(shè)計(jì)元素來盡量體現(xiàn)品質(zhì),使職業(yè)裝的品質(zhì)感與經(jīng)濟(jì)性相協(xié)調(diào)。

綜上所述,在職業(yè)裝設(shè)計(jì)領(lǐng)域提升綜合設(shè)計(jì)理念,是適應(yīng)新形式下職業(yè)裝發(fā)展和設(shè)計(jì)的必經(jīng)之路。

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