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英國(guó)青年騷亂的經(jīng)濟(jì)學(xué)反思

2012-01-27 19:51黃敬寶
關(guān)鍵詞:福利英國(guó)青少年

黃敬寶

(中國(guó)青年政治學(xué)院經(jīng)濟(jì)系,北京100089)

因黑人青年杜根被警察擊斃,2011年8月6日托特漢姆引發(fā)了一場(chǎng)騷亂,并從倫敦蔓延到西南部的布里斯托、中部的伯明翰和西北部的利物浦,給英國(guó)的經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇帶來(lái)重創(chuàng)。據(jù)美國(guó)CNN 2011年8月11日?qǐng)?bào)道,騷亂已讓英國(guó)損失1.61億英鎊,數(shù)字還在不斷攀升[1]。事實(shí)上,人們對(duì)于這種現(xiàn)象并不陌生。2010年12月因抗議大學(xué)學(xué)費(fèi)上漲就發(fā)生過(guò)大規(guī)??棺h;2011年6月幾十萬(wàn)名公務(wù)員和教師走上街頭,抗議養(yǎng)老金改革計(jì)劃,也演變成暴力事件。英國(guó)政治的成熟度和穩(wěn)定性是公認(rèn)的,但這些騷亂使我們不得不重新審視英國(guó)。不難發(fā)現(xiàn),很多騷亂的事發(fā)地都是偏遠(yuǎn)、貧窮的地區(qū),參與騷亂的主體是青年。各地法庭收審的犯罪嫌疑人中,82%不到30歲,其中69%不足24歲[2]。犯罪學(xué)者約翰·皮茨認(rèn)為:“這是一個(gè)被忽視的邊緣群體,這群生存在憤怒和失望中的年輕人,對(duì)國(guó)家有著日益增長(zhǎng)的怨憤。他們無(wú)所顧忌,并且能做一些可怕的事情。”[3]從根本上說(shuō),青年人經(jīng)濟(jì)的邊緣化是英國(guó)騷亂發(fā)生的根源。

一、經(jīng)濟(jì)不平等:英國(guó)騷亂的經(jīng)濟(jì)根源

1.貧富差距較大

在過(guò)去三十多年里,10%的富人趁經(jīng)濟(jì)全球化的風(fēng)潮實(shí)現(xiàn)暴富,而無(wú)財(cái)富累積又缺少技能的人被遠(yuǎn)遠(yuǎn)甩在后面,英國(guó)富人和窮人的收入差距拉大到273倍[4]。在歐盟國(guó)家中,英國(guó)的社會(huì)財(cái)富分配最不均衡。正如布萊爾所說(shuō):“18年來(lái)我們國(guó)家中最貧窮的人都被政府遺忘了?!保?]這樣,就產(chǎn)生了兩個(gè)后果:一是窮人的生活貧困。托特漢姆屬于倫敦哈靈蓋行政區(qū),貧困程度在33個(gè)行政區(qū)中排名第4,在全英排名第13,有55%的居民屬于最貧困的人群,極易被沖突的火焰所點(diǎn)燃[6]。一位青年表示:“我要為我的兒子弄到他所需要的奶粉、衣服和玩具?!保?]生活貧困成為一些年輕人參與暴亂的初始動(dòng)機(jī)。二是經(jīng)濟(jì)不平等。目前的經(jīng)濟(jì)蕭條、失業(yè)率高、物價(jià)上升,與銀行家、企業(yè)家一直貪婪掠奪社會(huì)財(cái)富有關(guān),也與政府自由放任的經(jīng)濟(jì)政策有關(guān)。這種貧富分化在經(jīng)濟(jì)危機(jī)時(shí)被激化了。一些搶劫者說(shuō):“我們只是給富人展示一下,以其人之道還治其人之身,我們也能得到我們想要的?!保?]

2.就業(yè)機(jī)會(huì)減少

青年人缺乏工作經(jīng)驗(yàn),本來(lái)就是就業(yè)的弱勢(shì)群體,如果再加上家庭貧困和種族問(wèn)題,情況就更為嚴(yán)重。英國(guó)經(jīng)濟(jì)狀況的惡化進(jìn)一步加劇了青年就業(yè)的弱勢(shì)性。

第一,產(chǎn)業(yè)升級(jí)減少了就業(yè)機(jī)會(huì)。在經(jīng)濟(jì)全球化的背景下,英國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)生了很大變化。以金磚四國(guó)為代表的新興國(guó)家對(duì)高科技和金融服務(wù)的巨大需求,推動(dòng)了英國(guó)的金融、互聯(lián)網(wǎng)、航空航天等行業(yè)的大力發(fā)展,而中低端生產(chǎn)則大量地向后發(fā)展國(guó)家轉(zhuǎn)移。二戰(zhàn)后,英國(guó)是一個(gè)先進(jìn)制造業(yè)主導(dǎo)的世界工廠,制造業(yè)人口占就業(yè)人口的70%。而目前降至16.5%,而且是以飛機(jī)發(fā)動(dòng)機(jī)為代表的高端制造業(yè);服務(wù)業(yè)人口卻達(dá)到82%,金融業(yè)收入極高但吸納就業(yè)人口很少,多數(shù)服務(wù)業(yè)吸納就業(yè)多但工資低、崗位不穩(wěn)定[9]。金融和高端制造業(yè)為主的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),使低端勞動(dòng)力面臨更大的失業(yè)威脅。

第二,種族歧視減少了就業(yè)機(jī)會(huì)。處在社會(huì)底層的往往是居住在貧民區(qū)的少數(shù)族裔,他們更多地來(lái)自非洲、加勒比等地區(qū),生活貧困潦倒。很多青年要么上不起學(xué),要么競(jìng)爭(zhēng)力低下,畢業(yè)即失業(yè),他們還表現(xiàn)出與英國(guó)傳統(tǒng)習(xí)俗不符的言行舉止,遭遇到人們的歧視,就業(yè)機(jī)會(huì)減少。很多人既沒(méi)有收入來(lái)源,也沒(méi)有向上層社會(huì)流動(dòng)的可能性。

第二,經(jīng)濟(jì)危機(jī)減少了就業(yè)機(jī)會(huì)。英國(guó)受2008年金融危機(jī)沖擊較為明顯,2009年經(jīng)濟(jì)萎縮了4.9%,創(chuàng)下自1988年以來(lái)的最大降幅[10]。同時(shí),歐元區(qū)的債務(wù)危機(jī)影響到金融業(yè)、出口貿(mào)易和外來(lái)投資。萊斯銀行和蘇格蘭皇家銀行因希臘和愛(ài)爾蘭等債務(wù)危機(jī)2011年上半年分別虧損38億美元和23億美元。2011年二季度GDP增長(zhǎng)率為0.2%。制造業(yè)生產(chǎn)環(huán)比下降0.3%,礦業(yè)生產(chǎn)下降6.6%,電力和煤氣等公用事業(yè)部門下降3.2%;只有服務(wù)業(yè)在王室婚禮的幫助下環(huán)比增長(zhǎng)了0.5%[11]。經(jīng)濟(jì)衰退對(duì)就業(yè)的影響是可想而知的?!巴踝踊饡?huì)”等機(jī)構(gòu)調(diào)查發(fā)現(xiàn),貧困家庭的年輕人成為經(jīng)濟(jì)衰退的最大犧牲品。2009年第一季度青年工人的失業(yè)率是16.1%,是25~49歲工人的兩倍,是50歲以上的3倍;在221.5萬(wàn)失業(yè)人口中,67.6萬(wàn)是青年工人,12萬(wàn)人失業(yè)半年以上[12]。2009年未就業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生2.1萬(wàn)人,失業(yè)率為8.9%[13]。2011年二季度有249.4萬(wàn)失業(yè)者,失業(yè)率為7.9%;大約一百萬(wàn)是18~24歲的青年[14]。在托特漢姆地區(qū),一個(gè)工作崗位有53個(gè)申請(qǐng)者競(jìng)爭(zhēng),青年失業(yè)率是全國(guó)平均值的兩倍多[15]。就業(yè)機(jī)會(huì)減少,意味著這些青年更難以找到工作,很多本來(lái)就很貧困的年輕人,又失去了工作機(jī)會(huì),生存壓力增大。

3.政府補(bǔ)貼降低

英國(guó)于20世紀(jì)60~70年代建立了“從搖籃到墳?zāi)埂钡娜轿?、多層次的社?huì)保障體系。然而,高福利的背后是巨大的財(cái)政赤字。上一財(cái)年,政府財(cái)政赤字高達(dá)1,454億英鎊,創(chuàng)下二戰(zhàn)以來(lái)的最高紀(jì)錄,相當(dāng)于國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值的11%,遠(yuǎn)超歐盟規(guī)定的3%的上限[16]。2010年4月底國(guó)債達(dá)8,934億英鎊,相當(dāng)于國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值的62.1%。2010年卡梅倫政府推出30年來(lái)“最緊縮”的預(yù)算方案。4年中每年將削減政府開(kāi)支320億英鎊,平均砍削25%。其中,社會(huì)福利支出每年削減110億英鎊,公共服務(wù)部門職員工資凍結(jié)兩年,兒童福利補(bǔ)貼凍結(jié)3年,降低住房補(bǔ)貼,減少教育投入[17]。這令長(zhǎng)期“慷慨”的社會(huì)福利出現(xiàn)斷裂,沖擊著社會(huì)眾多階層,這對(duì)青年的影響更大。哈靈蓋區(qū)有關(guān)青年、教育方面的開(kāi)支一下子削減了75%,13家青年活動(dòng)中心有8家已經(jīng)被迫關(guān)閉[18]。家庭貧困,沒(méi)有工作,通貨膨脹使生活費(fèi)用上漲而政府補(bǔ)貼又減少,很多青少年失去了最后一絲希望。他們好像是一堆晾曬很久的干柴,任何一點(diǎn)火星都會(huì)點(diǎn)燃他們。

二、維護(hù)經(jīng)濟(jì)平等:促進(jìn)青少年發(fā)展的政策改進(jìn)

英國(guó)要再度穩(wěn)定和繁榮,就必須拯救這些“毀掉的一代”,而不是拋棄他們。要為這些處于弱勢(shì)的青少年創(chuàng)造一條平等的起跑保障線,賦予他們較大的發(fā)展空間,讓他們看到光明和希望。這條保障線由生存保障線、基本發(fā)展保障線和現(xiàn)實(shí)發(fā)展保障線三部分構(gòu)成。

1.生存保障線:保證青少年基本生活支出

無(wú)論如何,貧困青少年最基本的生活支出都應(yīng)該得到保證,這就是青少年的生存保障線。

第一,穩(wěn)定福利開(kāi)支的規(guī)模。根據(jù)“逆經(jīng)濟(jì)風(fēng)向行事”原理,在危機(jī)階段,政府應(yīng)實(shí)施擴(kuò)張的財(cái)政政策和貨幣政策,刺激消費(fèi)和投資,以阻止經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步衰退。對(duì)于財(cái)政政策來(lái)說(shuō),就是要減少政府收入、擴(kuò)大政府支出。但英國(guó)出現(xiàn)了巨大的財(cái)政赤字,有實(shí)行緊縮財(cái)政的必要性。到底是要促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、還是化解政府債務(wù)危機(jī),是一個(gè)兩難選擇。筆者認(rèn)為,英國(guó)財(cái)政赤字不是一天形成的,也不可能短時(shí)間內(nèi)解決;在經(jīng)濟(jì)衰退和貧富差距較大的背景下,削減人們的福利支出是不合適的??穫愄岢龅摹按笊鐓^(qū)”計(jì)劃,即把更多的公共服務(wù)外包,由市場(chǎng)和社會(huì)力量來(lái)承擔(dān),實(shí)質(zhì)就是把更多的責(zé)任甩給社區(qū),雖然可以減輕財(cái)政負(fù)擔(dān),但也面臨著較大的社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)。目前英國(guó)必須保證相當(dāng)規(guī)模的福利支出規(guī)模。

第二,改善福利開(kāi)支的結(jié)構(gòu)。英國(guó)社會(huì)福利制度有三個(gè)特點(diǎn)。一是項(xiàng)目完整性,包括社會(huì)保障(社會(huì)救濟(jì)和津貼)、國(guó)民衛(wèi)生服務(wù)、住房、教育、個(gè)人社會(huì)服務(wù)五大部分。二是向家庭滲透較深,無(wú)論家長(zhǎng)收入如何都可以享受未成年子女的福利,政府代替家長(zhǎng)承擔(dān)了很大部分的兒童撫養(yǎng)義務(wù)。三是“普遍主義”取向,如不論受保人繳費(fèi)多少,都享受國(guó)民保險(xiǎn)的定額待遇[19]。由于福利項(xiàng)目太多,范圍太寬,有些不困難的居民也享受了福利制度帶來(lái)的好處,財(cái)政負(fù)擔(dān)就很重。在英國(guó)6,200萬(wàn)人口中,140萬(wàn)人在過(guò)去10年里一直靠救濟(jì)金為生。2009~2010年申請(qǐng)失業(yè)救濟(jì)金的達(dá)500萬(wàn)人,政府投入達(dá)1,600億英鎊[20]。要實(shí)現(xiàn)由“普遍性原則”向“選擇性原則”的轉(zhuǎn)變,縮小受益人群的范圍,調(diào)整福利支出的結(jié)構(gòu),以便集中財(cái)力確保窮人的基本生活。2010年英國(guó)有3.8萬(wàn)名公職人員的年薪超過(guò)10萬(wàn)英鎊,9,187人超過(guò)14.3萬(wàn)英鎊即卡梅倫的薪酬水平[21]。這些高收入公職人群的工資和獎(jiǎng)金可以降低。但貧困人口尤其是青少年,即使是“問(wèn)題青年”,其基本生活也是必須要保障的;越過(guò)這條線,他們將走投無(wú)路,被逼上梁山。對(duì)參與騷亂的青年必須要懲罰,但把他們及其家庭驅(qū)逐出廉租房的做法是不理性的。

第三,提高福利開(kāi)支的效率。福利開(kāi)支的效率反映了它對(duì)于勞動(dòng)就業(yè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)風(fēng)氣的積極影響?,F(xiàn)有福利制度的效率低下。由于疊加效應(yīng),失業(yè)保險(xiǎn)和收入補(bǔ)貼經(jīng)常比工作收入還高。例如有個(gè)養(yǎng)育10個(gè)孩子的34歲單身母親一年得到的救濟(jì)金高達(dá)3.1萬(wàn)英鎊,比小學(xué)教員和銀行職員等普通階層的薪水高1/5,比最低工資高一倍以上。倫敦蘭巴斯地區(qū)的一棟政府公寓樓內(nèi)超過(guò)75%的家庭都靠救濟(jì)金度日,不勞而獲成為一種生活方式。有些人甚至不惜整容、裝殘進(jìn)行欺詐,喪失尊嚴(yán)和道德。那些靠“養(yǎng)兒謀生”的人常常是“生而不育”,直接影響青少年的成長(zhǎng),后果更為嚴(yán)重[22]。作為“新自由主義”模式和戰(zhàn)后西方福利國(guó)家模式之間的“第三條道路”,吉登斯提出了“社會(huì)投資國(guó)家”。一個(gè)核心概念是工作福利(welfare-towork),即通過(guò)工作來(lái)享受社會(huì)福利,通過(guò)國(guó)家投資來(lái)提高失業(yè)者的受教育、受培訓(xùn)水平,不僅扶貧濟(jì)困,還能擺脫依賴,兼顧社會(huì)公平與經(jīng)濟(jì)效率[23]。1998年實(shí)施的“青年新政”計(jì)劃,針對(duì)連續(xù)申領(lǐng)失業(yè)補(bǔ)助金6個(gè)月以上、18~24周歲的青年人,符合條件的必須參加,否則將失去申領(lǐng)資格,以促進(jìn)失業(yè)青年提升價(jià)值、獲得工作或自我創(chuàng)業(yè)[24]。將享受福利與工作相聯(lián)系的改革能提升福利支出的效率,無(wú)疑是正確的。但需要加強(qiáng)制度設(shè)計(jì)的彈性,在經(jīng)濟(jì)危機(jī)的特殊時(shí)期,作為申領(lǐng)福利的重要條件,可以適當(dāng)延長(zhǎng)找到工作的時(shí)間,以保障有就業(yè)意愿和行為而沒(méi)找到工作的居民的基本生活。關(guān)于卡梅倫設(shè)定廉租房居住期限和租房補(bǔ)貼上限的提議,最好也要綜合考查主觀和客觀條件靈活處理,而不能一刀切。

2.基本發(fā)展保障線:保證青少年人力資本投資

教育是人力資本投資的基本形式,能給受教育者帶來(lái)長(zhǎng)期的貨幣收益和責(zé)任心、榮譽(yù)感等非貨幣收益,在很大程度上決定人們一生的發(fā)展?jié)摿蜕鐣?huì)成就。參與騷亂的很多青年之所以貧困,是因?yàn)樗麄內(nèi)狈ぷ骷寄?、就業(yè)機(jī)會(huì)較少,而缺乏技能則是由于人力資本投資較少。青少年是英國(guó)的未來(lái)和希望,要提供平等的受教育機(jī)會(huì),建立一條基本的發(fā)展保障線。

第一,確保學(xué)校教育平等。在英國(guó)教育中,貧困青少年受到了不公平的待遇。綜合中學(xué)的教育質(zhì)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于私立學(xué)校,2007年在GCSEs中取得至少5個(gè)A*的學(xué)生,私立學(xué)校占20.5%,而綜合中學(xué)只占2.2%,并且差距還在擴(kuò)大。富裕家庭的孩子可以在私立學(xué)校享受優(yōu)質(zhì)教育,但那些最貧困的學(xué)生卻不得不選擇最差的學(xué)校[25]。最受青睞的100所綜合學(xué)校還在偷偷挑選家境富裕的學(xué)生,招收貧困生的比例為8.6%,而當(dāng)?shù)刎毨和?0.1%①數(shù)據(jù)來(lái)源:《英國(guó)名校嫌貧愛(ài)富》,載《世界教育信息》,2010年第4期。。高校方面,1998年英格蘭的大學(xué)每年收費(fèi)1,000英鎊,2010年達(dá)到3,290英鎊,64所大學(xué)希望2012年提高到9,000英鎊。減免學(xué)費(fèi)、提供獎(jiǎng)學(xué)金等不足以解決上學(xué)費(fèi)用,有些學(xué)生因?yàn)榻?jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)而棄學(xué)。在卡梅倫政府的財(cái)政預(yù)算中,教育經(jīng)費(fèi)支出減少,會(huì)加大高校提高學(xué)費(fèi)的壓力。政府要加大教育投入,為青少年尤其是貧困青少年提供一個(gè)平等的智力發(fā)展的起點(diǎn)。要制定優(yōu)惠政策,促進(jìn)中小學(xué)、幼兒園教育質(zhì)量的均衡發(fā)展。對(duì)于大學(xué),一方面要擴(kuò)大規(guī)模,為更多的青少年提供接受高等教育的條件;另一方面,也要改善教育質(zhì)量,提高大學(xué)生的工作技能。在沒(méi)有切實(shí)措施保證貧困學(xué)生入學(xué)和正常學(xué)習(xí)的情況下,不能輕易提高學(xué)費(fèi),高校經(jīng)費(fèi)的不足可以由政府補(bǔ)貼來(lái)解決。與純粹的救濟(jì)以及騷亂帶來(lái)的損失相比,這種支出還是值得的。

第二,提供社會(huì)技能培訓(xùn)。技能培訓(xùn)也是人力資本投資的重要形式。沒(méi)上大學(xué)或上了大學(xué)而技能較差的青年可以通過(guò)技能培訓(xùn)彌補(bǔ)就業(yè)能力的欠缺。2008年《政府對(duì)發(fā)展高水平技能的戰(zhàn)略》表明,48%的英國(guó)企業(yè)對(duì)大學(xué)生的工作能力不滿意[26]。他們可以通過(guò)2009年實(shí)施的兩個(gè)計(jì)劃獲得實(shí)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)驗(yàn)。根據(jù)“國(guó)家實(shí)習(xí)計(jì)劃”,未找到工作的大學(xué)生可從事3個(gè)月的帶薪實(shí)習(xí)[27]。在就業(yè)嚴(yán)峻的情況下,應(yīng)適當(dāng)延長(zhǎng)國(guó)家實(shí)習(xí)計(jì)劃的期限,如半年。根據(jù)志愿者計(jì)劃,慈善組織推出700個(gè)全職和2.9萬(wàn)個(gè)兼職志愿者服務(wù)崗位,主要為英格蘭地區(qū)16~25歲的青年提供社區(qū)服務(wù)的機(jī)會(huì)[28]。應(yīng)擴(kuò)大受益范圍并增加崗位,給更多的大學(xué)生提供實(shí)踐鍛煉的機(jī)會(huì)。30歲以下的其他青年可以參加在崗培訓(xùn)。2009年成立的英國(guó)國(guó)家實(shí)習(xí)培訓(xùn)局致力于高質(zhì)量的在崗培訓(xùn)。一方面與雇主接洽,爭(zhēng)取更多的實(shí)習(xí)崗位;另一方面加強(qiáng)對(duì)實(shí)習(xí)人員的指導(dǎo),幫助提升就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。提出“終身學(xué)習(xí),終身培訓(xùn),邊學(xué)邊掙錢”的口號(hào),力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)190種工作崗位和適齡人員的無(wú)縫對(duì)接。實(shí)習(xí)1~4年,資格證書分為三級(jí),相當(dāng)于初中、高中和大學(xué)預(yù)科水平。目前正在推出第四級(jí),即開(kāi)通到高校的深造途徑[29]。這項(xiàng)工作還在逐步開(kāi)展;由于經(jīng)濟(jì)衰退而導(dǎo)致對(duì)工作技能的要求提高,要進(jìn)一步加大投資力度,讓更多的青年接受這種在崗培訓(xùn)。

3.現(xiàn)實(shí)發(fā)展保障線:促進(jìn)青年就業(yè)與創(chuàng)業(yè)

就業(yè)是安身立命之本,是事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。政府應(yīng)盡量促進(jìn)青少年就業(yè)或創(chuàng)業(yè),構(gòu)建一條現(xiàn)實(shí)的發(fā)展保障線。

第一,促進(jìn)青年就業(yè)。一是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。這是增加就業(yè)機(jī)會(huì)的前提。英國(guó)政府提出了降低企業(yè)稅率,新企業(yè)暫免社會(huì)保險(xiǎn)的優(yōu)惠政策等為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造環(huán)境;引導(dǎo)社會(huì)資源流向有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)勢(shì)行業(yè);縮短技術(shù)創(chuàng)新轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的周期,創(chuàng)造新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn);強(qiáng)調(diào)外貿(mào)和外資,重視新興市場(chǎng);強(qiáng)化政府對(duì)能源、交通、通訊、垃圾處理及科研方面等基礎(chǔ)設(shè)施投資,為此,未來(lái)4年將投資400億英鎊。準(zhǔn)備上馬的有3個(gè)大型項(xiàng)目,從倫敦到伯明翰的高速鐵路,投資158~174億英鎊,預(yù)計(jì)創(chuàng)造10,000個(gè)就業(yè)崗位;橫穿倫敦的東西鐵路干線,創(chuàng)造1.4萬(wàn)個(gè)就業(yè)機(jī)會(huì);利物浦新建6車道大橋,將創(chuàng)造470個(gè)就業(yè)機(jī)會(huì)[30],但當(dāng)三輛馬車的拉力的效果難以保證、市場(chǎng)提供的就業(yè)機(jī)會(huì)較少時(shí),通過(guò)“看得見(jiàn)的手”即擴(kuò)大政府投資以增加就業(yè)崗位是一種替代選擇。它首先要解決社會(huì)問(wèn)題,其次才解決經(jīng)濟(jì)問(wèn)題。除了公共工程建設(shè),還可以通過(guò)偏遠(yuǎn)地區(qū)中小學(xué)的支教服務(wù)、社區(qū)服務(wù)、大型體育活動(dòng)的志愿者服務(wù)等,提供一些短期性的就業(yè)機(jī)會(huì)。一旦過(guò)了這個(gè)特殊時(shí)期,政府可以退出,再交給市場(chǎng)。二是完善就業(yè)服務(wù)。英國(guó)教育和就業(yè)部設(shè)立就業(yè)服務(wù)中心,提供職業(yè)介紹、職業(yè)咨詢、推薦和安排培訓(xùn)機(jī)會(huì),協(xié)助發(fā)放求職津貼[31]??梢再x予青少年活動(dòng)中心開(kāi)展青年就業(yè)指導(dǎo)的職能,并加強(qiáng)就業(yè)信息提供、職業(yè)生源規(guī)劃、求職技能指導(dǎo)等服務(wù)。三是禁止就業(yè)歧視。2003~2007年英國(guó)政府頒布了宗教、性別、年齡方面的就業(yè)平等條例,還成立了公平和人權(quán)委員會(huì)。關(guān)鍵要落實(shí)這些法律規(guī)范,并通過(guò)罰款等方式加大對(duì)就業(yè)歧視的處罰力度,確保青少年尤其是女性和少數(shù)族裔青少年的合法就業(yè)權(quán)益,構(gòu)建公平的就業(yè)機(jī)制。

第二,促進(jìn)青年創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)業(yè)是就業(yè)的特殊形式,以“創(chuàng)造崗位”和“自我雇傭”來(lái)實(shí)現(xiàn),可避免失業(yè)帶來(lái)的損失,還可創(chuàng)造更多的崗位,并實(shí)現(xiàn)馬斯洛需求理論的最高層次。在就業(yè)形勢(shì)困難的情況下,政府給予更多的扶持以引導(dǎo)創(chuàng)業(yè)是一種不錯(cuò)的現(xiàn)實(shí)選擇。一個(gè)重點(diǎn)是加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)教育,解決創(chuàng)業(yè)者的素質(zhì)問(wèn)題。目前,全國(guó)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)委員會(huì)負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)教育,96%的高校開(kāi)展了創(chuàng)業(yè)教育,分為了解創(chuàng)業(yè)、培養(yǎng)有創(chuàng)業(yè)品質(zhì)、精神和能力的人以及創(chuàng)業(yè)家三個(gè)層次[32],為創(chuàng)業(yè)打下了良好的基礎(chǔ)?,F(xiàn)在的工作重點(diǎn)是,一方面要擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)教育的規(guī)模,另一方面要提高創(chuàng)業(yè)教育的檔次,更多地提供第二、三層次的創(chuàng)業(yè),為真正創(chuàng)業(yè)做更充分的準(zhǔn)備。還有一個(gè)重點(diǎn)是加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)咨詢服務(wù),為潛在創(chuàng)業(yè)青年提供商業(yè)策劃、融資、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、選址、市場(chǎng)營(yíng)銷等具體服務(wù)。

[1][6][18]張璐晶:《誰(shuí)激怒了英國(guó)青年》,載《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》,2011年第32 期。

[2][9][14][19]賈晉京:《從騷亂看英國(guó)社保體系困境》,載《21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道》,2011年8月26日。

[3][5][15]陳雁渤:《“英國(guó)病”能否隨騷亂平息而緩解》,載《中國(guó)商報(bào)》,2011年8月19日。

[4][8]陳 冰:《英國(guó)騷亂,誰(shuí)之過(guò)?》,載《人民公安》,2011年第16期。

[7]詹國(guó)樞:《“英國(guó)病”會(huì)傳染給誰(shuí)》,載《人民政協(xié)報(bào)》,2011年8月22日。

[10]張 銳:《卡梅倫政府:面臨英國(guó)經(jīng)濟(jì)的四宗“最”》,載《金融博覽》,2010年第6期。

[11][16]張?jiān)侥?《英國(guó)經(jīng)濟(jì):怎一個(gè)緊縮了得?》,載《國(guó)際商報(bào)》,2011年8月24日。

[12]沈雄德:《金融危機(jī)背景下英國(guó)就業(yè)狀況及工會(huì)應(yīng)對(duì)》,載《工會(huì)理論研究》,2009年第5期。

[13]《英國(guó)大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)率創(chuàng)新高》,載《世界教育信息》,2010年第12期。

[17]王如君:《英國(guó)出臺(tái)30年來(lái)最嚴(yán)厲預(yù)算》,載《人民日?qǐng)?bào)》,2010年6月24日。

[20][22]王 蕾:《都是福利惹的禍?》,載《第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)》,2011年8月17日。

[21]《在英國(guó)公職人員中近萬(wàn)人年薪超卡梅倫》,載《新華每日電訊》,2010年9月21日。

[23]Giddens,A.,The Third Way:The Renewal of Social Democracy,Polity Press,Cambridge.1998,p.99 -117.

[24]Robert Walker.Making Welfare Work:UK Activation Policies Under New Labour.International Social Security Review,2003,(1).

[25]趙凌燕:《英國(guó):私立和公立學(xué)校差距繼續(xù)擴(kuò)大》,載《比較教育研究》,2010年第10期。

[26]欒明香:《工作技能培訓(xùn)在英國(guó)大學(xué)中日趨流行》,載《世界教育信息》,2009年第7期。

[27]周紅霞:《英國(guó)促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)舉措分析與借鑒》,載《世界教育信息》,2009年第6期。

[28]闞 閱:《金融危機(jī)中的英國(guó)大學(xué):挑戰(zhàn)與對(duì)策》,載《外國(guó)教育研究》,2010年第8期。

[29][30]李亞麗:《英國(guó):多管齊下破解就業(yè)難題》,載《經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》,2011年4月16日。

[31]孫宏英:《英國(guó)促進(jìn)就業(yè)政策及對(duì)廣東的啟示》,載《廣東經(jīng)濟(jì)》,2008年第4期。

[32]姜小軍:《英國(guó):多方支持,保障大學(xué)生創(chuàng)業(yè)》,載《教育與職業(yè)》,2010年第7期。

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