嚴(yán)睿

“融合改變商業(yè)”——這是2012第六屆貢獻(xiàn)中國(guó)高峰會(huì)的主題。

實(shí)際上，這也是《英才》雜志創(chuàng)刊15年來(lái)，始終探尋和堅(jiān)持的一個(gè)愿景——消弭地理差距、文化差異、組織差別的隔閡，推動(dòng)不同環(huán)境、不同所有制、不同類(lèi)別的企業(yè)或組織，在融合的平臺(tái)之上，共同促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)、商業(yè)文明的繁榮與可持續(xù)發(fā)展。盡管在商業(yè)領(lǐng)域中，競(jìng)爭(zhēng)是永恒的主題，但融合卻無(wú)處不在。

無(wú)論是企業(yè)間的并購(gòu)整合，還是優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)；無(wú)論是商業(yè)群體的抱團(tuán)合作，還是交錯(cuò)滲透；無(wú)論是本土企業(yè)的國(guó)際化，還是跨國(guó)公司的本土化；抑或是產(chǎn)業(yè)鏈條不同環(huán)節(jié)的合作分工，上下游的協(xié)調(diào)共榮，模式的組合創(chuàng)新，融合始終都是核心內(nèi)容。

也正因此，我們匯聚了一大批在融合中發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)造價(jià)值，在融合中改變自己、改變商業(yè)史觀(guān)的領(lǐng)袖企業(yè)，共同見(jiàn)證融合所帶來(lái)的力量。