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高等職業(yè)院校英語課堂的有效教學(xué)

2012-08-15 00:45薛正茂
大家 2012年6期

薛正茂

(薛正茂:唐山職業(yè)技術(shù)學(xué)院,助教。研究方向:應(yīng)用型高級翻譯與高校思想政治教育。)

一、課堂設(shè)計的宗旨決定課堂教學(xué)是否有效

(一)課程設(shè)計的原則

傳統(tǒng)的英語課程教學(xué)以學(xué)科為導(dǎo)向、以知識為目標(biāo)、以教師為主體、以應(yīng)試為基礎(chǔ)(比如初高中英語)、以邏輯為載體、可開設(shè)理論和實踐分離的課程。而職業(yè)教育不同,隨著社會生活的快速發(fā)展,職業(yè)教育的課程設(shè)計必須以職業(yè)活動為導(dǎo)向、以能力為目標(biāo)、以學(xué)生為主體、以素質(zhì)為基礎(chǔ)、以項目、任務(wù)為載體,開設(shè)知識、理論和實踐一體化的課程。

(二)課堂設(shè)計的有效性

什么樣的課堂教學(xué)觀,就會出現(xiàn)什么樣的課堂教學(xué)情景。

只有對課堂有準(zhǔn)確定位的教師,才有望成為正確主持課堂教學(xué)的能手。傳統(tǒng)的教學(xué)觀念認(rèn)為:“書要老師教了才算教”、“在課堂上教師要充分發(fā)揮主導(dǎo)作用”、“要把問題解決于課堂之內(nèi)”、“上課時學(xué)生能流利地回答老師的問題”、“講課精彩就是好老師”。各教師在課堂設(shè)計時,只要根據(jù)各個不同的學(xué)生群體設(shè)定不同難度的項目、任務(wù),規(guī)范一定的評價準(zhǔn)則,其余的大膽放手讓學(xué)生自行設(shè)計完成任務(wù)的方式方法、收集資料。

二、我校英語課堂的氣氛是:開放、自由、民主。

課堂是學(xué)生個體表現(xiàn)、體驗成功的地方。讓學(xué)生充滿失敗感的教育教學(xué)是最失敗的。課堂教學(xué)應(yīng)該成為學(xué)生體現(xiàn)自我、體驗小小成功的地方。能夠不失時機(jī)地給學(xué)生創(chuàng)造成功的學(xué)習(xí)體驗,是教師教育藝術(shù)的集中表現(xiàn)。缺乏經(jīng)驗的教師追求“越教越多”,有經(jīng)驗的教師追求“越教越少”,努力為每位學(xué)生創(chuàng)造課堂特長表現(xiàn)的機(jī)會,體驗成功與產(chǎn)生自信的機(jī)會,同時指導(dǎo)學(xué)生獲得符合他們個體實際的學(xué)習(xí)動力、習(xí)慣與方法。

三、我校英語課堂的宗旨是:產(chǎn)生快樂、享受快樂。

如何讓學(xué)生在課堂上體驗到快樂?主要有兩種途徑:一是讓學(xué)生體驗成功,樹立自信,產(chǎn)生快樂;二是創(chuàng)造平等、和諧、寬松的課堂氣氛,讓學(xué)生感受快樂。把這種快樂意識變?yōu)槲淖郑宄貙懺谡n堂設(shè)計里,落實于每節(jié)課堂教學(xué)過程中,讓學(xué)生表現(xiàn)課堂、體驗課堂、感悟課堂。

(一)課堂管理的藝術(shù)決定課堂教學(xué)是否有效

建立良好的師生關(guān)系,讓課堂教學(xué)魅力四射。建立在缺乏師生情感基礎(chǔ)上的教學(xué)行為,是一種純商業(yè)行為(干活掙錢)。信息社會的高速發(fā)展,使人類悄然進(jìn)入了“向孩子學(xué)習(xí)的時代”,因而,教師一定要改變“師道尊嚴(yán)”的錯誤認(rèn)識,揭開無所不知的神話,讓學(xué)生在課堂上能享受到民主、自由的“學(xué)術(shù)”氣氛。如果教師適時的收藏好自己的權(quán)威,把課堂表現(xiàn)的機(jī)會讓給學(xué)生,把最有趣的問題留給學(xué)生,將創(chuàng)造最適合學(xué)生成長的課堂學(xué)習(xí)環(huán)境。

保持良好的生生關(guān)系,建立有效的課堂氣氛。課堂氣氛是一種教師和學(xué)生進(jìn)行互動,并融入其中的氣氛或情緒。教師是總導(dǎo)演,掌控課堂的大方向,適時展示溫情和支持,鼓勵競爭或合作,允許獨立判斷和選擇的方式和程度,圍繞學(xué)習(xí)目標(biāo)有效創(chuàng)造課堂氣氛。

有效地應(yīng)付學(xué)生不恰當(dāng)?shù)恼n堂行為。一個不能有效控制課堂的教師是不可能成為一個有效教師的。教育是充滿感情、充滿愛心的事業(yè),沒有感情的教育是蒼白無力的教育。在這個浮躁多元的社會,學(xué)生獲得信息的速度很快很多,但缺乏思索與沉淀,導(dǎo)致他們自我而惶恐,只要教師引導(dǎo)得當(dāng)(不是說教),他們的潛能是可以在未來的生活中無限開發(fā)的,而不要只顧追求目前整齊劃一的所謂成功。

傳統(tǒng)的教育觀念可能使教師無意中掉入學(xué)生無意識設(shè)置的“負(fù)強(qiáng)化”陷阱。心理學(xué)家們認(rèn)為不恰當(dāng)?shù)男袨楦嗍峭ㄟ^“負(fù)強(qiáng)化”而不是“正強(qiáng)化”習(xí)得的(逆反心理),也就是說,我們的教師在課堂上需要忽視一些搗蛋行為,對良性行為則立即予以強(qiáng)化。高明的課堂管理者能感覺到搗亂發(fā)生的先兆,走近那個學(xué)生或帶著某種不經(jīng)意的表情與學(xué)生交換眼神,如高揚(yáng)一下眉頭或輕輕擺頭或一個微笑,有效運(yùn)用非言語信號不留痕跡地修正一個潛在的不良行為。用學(xué)生喜歡或能接受或他自己的方式學(xué)習(xí)他力所能及的知識,每節(jié)課、每個任務(wù)都有各自不同的成就感,從而為下一堂課打下基礎(chǔ)。

(二)課程學(xué)習(xí)的評價策略決定學(xué)生的學(xué)習(xí)動力

考試是學(xué)校教育評價的一種重要方式,受長期“應(yīng)試教育”的影響,如果不用標(biāo)準(zhǔn)化的試卷考試,教師們總覺得太便宜學(xué)生了,擔(dān)心學(xué)生學(xué)不到知識。進(jìn)入職業(yè)學(xué)校的學(xué)生,從某種程度上來說就是因為不能適應(yīng)“應(yīng)試教育”,被基礎(chǔ)教育中的過分“甄別”與“選拔”折騰怕了,從幼兒園、小學(xué)、中學(xué)甚至高中學(xué)習(xí)中不斷的體驗學(xué)習(xí)的失敗感,老師、家長、自己都認(rèn)為“讀書”不成氣,而事實上,“讀書”并不等于學(xué)習(xí)。評價左右著教師的教學(xué),也左右著學(xué)生的學(xué)習(xí),那么根據(jù)職業(yè)學(xué)生的特點,課堂學(xué)習(xí)評價應(yīng)該如何開展呢?

與基礎(chǔ)教育的測試不同,職業(yè)教育的課堂評價不以“甄別”和“選拔”為目的,不是對課堂知識和技能進(jìn)行簡單的測驗,而是以診斷和激勵為目的,同時包括對學(xué)生情感態(tài)度、文化、綜合素質(zhì)等全方位的觀測,是一個系統(tǒng)地、有計劃地收集和分析信息的過程,以不斷促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展性學(xué)習(xí),樹立學(xué)生的自信,體驗多元學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展能力。