宋太國
(冀中能源邯礦集團(tuán)社區(qū)管理中心 河北邯鄲 056000)
創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織實(shí)施辦法探析
宋太國
(冀中能源邯礦集團(tuán)社區(qū)管理中心 河北邯鄲 056000)
建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型黨組織,是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,保持黨的先進(jìn)性的一項(xiàng)基礎(chǔ)工程,是企業(yè)實(shí)現(xiàn)持續(xù)性發(fā)展的必然要求。根據(jù)單位黨建工作實(shí)際情況和廣大黨員干部理論素質(zhì)不同,在充分調(diào)研論證的情況下,創(chuàng)新黨建工作方式,激活黨建工作平臺(tái),在系統(tǒng)內(nèi)開展“354分層推進(jìn)”學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng),努力營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,調(diào)動(dòng)廣大黨員的學(xué)習(xí)主動(dòng)性,使廣大黨員干部綜合素質(zhì)得到提升,助推企業(yè)各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的順利完成。
“354分層推進(jìn)”學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建中的“3”是指將創(chuàng)建對(duì)象分為三個(gè)層面;“5”是指每個(gè)層面建立具體五項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn);“4”是指對(duì)標(biāo)創(chuàng)建實(shí)施四步走創(chuàng)建步驟,通過“學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子”、“學(xué)習(xí)型黨組織”和“學(xué)習(xí)型黨員”的創(chuàng)建,進(jìn)一步培育黨員干部學(xué)習(xí)理念,豐富創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體,提升黨員干部理論素養(yǎng),為企業(yè)的做大做強(qiáng)和社區(qū)的科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人力資源保障。
根據(jù)所在單位實(shí)際情況,將學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建分成“學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子”、“學(xué)習(xí)型黨支部”和“學(xué)習(xí)型黨員”三個(gè)層面全面推進(jìn)。根據(jù)各層面學(xué)歷層次、人員素質(zhì)和工作性質(zhì)等創(chuàng)建基礎(chǔ)的區(qū)別,機(jī)關(guān)黨委有針對(duì)性地制定不同的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),環(huán)環(huán)相扣,互促共建,以達(dá)到學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建的整體要求。
領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)任務(wù)化。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子是各單位的領(lǐng)導(dǎo)者和決策層,處在關(guān)健崗位上,他們的文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平以及領(lǐng)導(dǎo)能力直接關(guān)系到本單位的發(fā)展步伐。機(jī)關(guān)黨委要以這些人員為重點(diǎn),將處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)采取“定內(nèi)容、定時(shí)間、定人員、定效果”進(jìn)行任務(wù)化布置。將各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員的學(xué)習(xí)方面的表現(xiàn)情況納入到年底對(duì)本人的綜合考評(píng)中。機(jī)關(guān)黨委針對(duì)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)要制定并專門實(shí)施學(xué)習(xí)筆記季度批閱制度、處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研制度、處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)外出培訓(xùn)制度以及處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)每季進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)報(bào)告制度。
黨支部學(xué)習(xí)制度化。以黨支部為單位,將黨員學(xué)習(xí)情況納入黨支部工作總體考核范疇,將“學(xué)習(xí)型”黨支部創(chuàng)建當(dāng)做一個(gè)系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部創(chuàng)建重點(diǎn)高度重視。上級(jí)黨組織每月對(duì)各支部學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查,對(duì)學(xué)習(xí)不達(dá)標(biāo)單位實(shí)行“一票否決制”。
黨員學(xué)習(xí)針對(duì)化。機(jī)關(guān)黨員的崗位要在服務(wù)一線,機(jī)關(guān)黨委結(jié)合后勤服務(wù)各行業(yè)的特點(diǎn),利用多種形式在職工中開展崗位技能學(xué)習(xí)活動(dòng),通過各崗位對(duì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化的學(xué)習(xí)達(dá)到崗崗服務(wù)達(dá)標(biāo)的要求,以實(shí)現(xiàn)單位全員服務(wù)達(dá)標(biāo)的目的。
學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建關(guān)健是廣大黨員對(duì)學(xué)習(xí)理念認(rèn)識(shí)的提高,是一個(gè)循序漸進(jìn)的過程推進(jìn),在創(chuàng)建過程中要把握好重點(diǎn)環(huán)節(jié),逐步推進(jìn),使創(chuàng)建活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果,為企業(yè)的發(fā)展提供強(qiáng)有力的保障。一是宣傳發(fā)動(dòng)要做到“廣”。各級(jí)黨組織通過“三會(huì)一課”等形式對(duì)創(chuàng)建目的、意義、步驟進(jìn)行有力宣傳,號(hào)召廣大職工積極投入到活動(dòng)中來,營造良好的氛圍。各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、作示范,并做到真學(xué)、真懂、真用,真正用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。二是對(duì)標(biāo)創(chuàng)建要做到“細(xì)”。按照各階層不同要求,各級(jí)黨組織對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)制定詳細(xì)的創(chuàng)建方案。廣大黨員結(jié)合實(shí)際工作現(xiàn)狀和崗位特點(diǎn)制定本組織和本人的創(chuàng)建計(jì)劃,腳踏實(shí)地地開展創(chuàng)建。三是整改提高要做到“嚴(yán)”。采取自查和上級(jí)黨組織考評(píng)的方式對(duì)各級(jí)黨組織的創(chuàng)建情況進(jìn)行客觀的評(píng)價(jià)。在此基礎(chǔ)上對(duì)各級(jí)黨組織的創(chuàng)建活動(dòng)提出詳細(xì)的改造意見,制定長效制定,使學(xué)習(xí)納入日常工作和業(yè)務(wù)工作,步入制度化軌道,進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。四是評(píng)選表彰要做到“重”。對(duì)活動(dòng)過程中的先進(jìn)典型“重”獎(jiǎng),對(duì)落后單位和落后個(gè)人“重”罰,在物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)的同時(shí),加大精神層面的宣傳力度,營造一種“尊重知識(shí),學(xué)習(xí)光榮”的良好氛圍,更好促進(jìn)企業(yè)持續(xù)良性發(fā)展。