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優(yōu)化課程體系設(shè)計,培養(yǎng)實踐性應(yīng)用型人才*

2013-01-10 08:00:16
通化師范學(xué)院學(xué)報 2013年2期
關(guān)鍵詞:實踐性應(yīng)用型課程體系

包 萍

(通化師范學(xué)院 教務(wù)處,吉林 通化 134002)

高等教育進(jìn)入大眾化階段以來,各個高等學(xué)校也相繼進(jìn)入了走內(nèi)涵式發(fā)展的道路,提高人才的培養(yǎng)的質(zhì)量成為了各大高校競爭的焦點.當(dāng)今社會,經(jīng)濟和知識的不斷發(fā)展變化,社會也對培養(yǎng)的人才的質(zhì)量提出了新的要求,昔日“兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書”已經(jīng)不再適應(yīng)時代的需求.教師本來就是應(yīng)用型人才,但其又區(qū)別于一般的技術(shù)性的應(yīng)用型人才.同時,教師也是具有很強實踐性職業(yè).本文就學(xué)院在2009年第四次教學(xué)工作會議上確立的實踐性應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式的基礎(chǔ)上,經(jīng)過進(jìn)三年的探索與實踐,不斷優(yōu)化實踐課程設(shè)計,得出適合我院特點的實踐課程體系,通過地方高校課程體系優(yōu)化理論與實踐的分析,期望提高人才培養(yǎng)質(zhì)量.

1 課程體系的設(shè)計是人才培養(yǎng)的基礎(chǔ)

學(xué)生進(jìn)入大學(xué)以后,接受什么樣的培養(yǎng),達(dá)到什么樣的目標(biāo),成為什么樣的人才,課程體系起著決定的作用,它是培養(yǎng)人才的基礎(chǔ),是人才培養(yǎng)目標(biāo)的最基本的單元.高校的課程設(shè)置決定著學(xué)生的知識結(jié)構(gòu)和能力的培養(yǎng).任何一所高校的課程體系的設(shè)置除了要反映一定社會的政治、經(jīng)濟要求以外,必須體現(xiàn)學(xué)校自身的辦學(xué)定位與特色.

我院的實踐性應(yīng)用型培養(yǎng)課程體系由通識教育課程、專業(yè)基礎(chǔ)課程、專業(yè)課程,實踐課程四大課程模塊組成,各模塊所占學(xué)時比例及模塊內(nèi)部課程結(jié)構(gòu)所占比例按照實踐性應(yīng)用型人才培養(yǎng)需要進(jìn)行合理分配.

圍繞實踐性應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo),以學(xué)生為本,堅持知識傳授、能力的培養(yǎng)和素質(zhì)提高協(xié)調(diào)發(fā)展,堅持理論教學(xué)與實踐教學(xué)并重,充分體現(xiàn)實踐教學(xué)在人才培養(yǎng)中的重要作用,構(gòu)建了科學(xué)、合理的實踐教學(xué)體系,切實提高了實踐教學(xué)質(zhì)量.

圍繞實踐性應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo),完善了培養(yǎng)方案,確立知行并進(jìn)的教學(xué)體系.在課程設(shè)置上堅持理論與實踐并重,樹立了精理論強實踐的原則,在構(gòu)筑好能為學(xué)生可持續(xù)發(fā)展奠定牢固基礎(chǔ)的理論知識體系的基礎(chǔ)上,努力打造具有各專業(yè)特點的,與理論知識體系相互滲透、相互關(guān)聯(lián)、整體優(yōu)化的,科學(xué)、合理、實用的實踐教學(xué)體系;堅持課內(nèi)與課外結(jié)合,積極組織開展深受學(xué)生歡迎的數(shù)學(xué)建模、電子設(shè)計、程序設(shè)計、語文基本功、書法、繪畫、演唱等各種比賽活動,積極組織學(xué)生開展社會調(diào)查和社會實踐活動.積極鼓勵支持學(xué)生成立各種學(xué)術(shù)研究、興趣愛好團(tuán)體,鼓勵學(xué)生利用課余時間進(jìn)行各種專業(yè)技能訓(xùn)練與實踐;堅持開放式辦學(xué),努力構(gòu)建中外、校企、校校等聯(lián)合辦學(xué)模式;堅持“雙證書”制度,學(xué)院大力倡導(dǎo)和推行“雙證書”制度,建立各種激勵政策,鼓勵學(xué)生考取相關(guān)的職業(yè)資格證書,拓寬了學(xué)生的就業(yè)渠道.

實踐性應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)的的實現(xiàn),并不是僅僅依靠幾門課簡單相加和拼湊,必須要在課程體系和教學(xué)方法上揚長避短,關(guān)注學(xué)生就業(yè)需求,優(yōu)化課程結(jié)構(gòu),注重能力培養(yǎng),辦出自己的特色.

2 加強對實踐教學(xué)課程體系的認(rèn)識

2011年10月,教育部出臺“關(guān)于大力推進(jìn)教師教育課程改革的意見”,正式頒布了《教師教育課程標(biāo)準(zhǔn)(試行)》.文件中明確提出教師教育課程“實踐取向”的基本理念和“具有研究教育實踐的經(jīng)歷與體驗”的課程目標(biāo),要求各類師范院校,要不斷“優(yōu)化實踐課程結(jié)構(gòu)”“強化教育實踐環(huán)節(jié)”,開展教育實踐研究.教師教育專業(yè)實踐課程設(shè)置見表1,非教師專業(yè)實踐課程設(shè)置見表2.

表1 教師教育專業(yè)實踐課程設(shè)置

表2 非教師教育專業(yè)實踐課程設(shè)置

實踐教學(xué)課程一直都是各大學(xué)的軟肋,有的學(xué)校名義上要把實踐教學(xué)放在重要的位置,實際上則是次要或者是不要的位置.據(jù)統(tǒng)計,我們國家培養(yǎng)出來的學(xué)生,一般都需要經(jīng)過一年左右時間,才能適應(yīng)工作崗位的需要,而西方國家培養(yǎng)出來的學(xué)生,適應(yīng)崗位的需要只要兩三個月左右的實時間.究其其差別就在于實踐課程的開設(shè),決定人才的實踐動手能力.

隨著社會對人才的知識結(jié)構(gòu)、能力和素質(zhì)要求的不斷提高,實踐課程體系的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)形式也需要隨之不斷更新.根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo),不斷調(diào)整、更新實踐教學(xué)內(nèi)容,使實踐教學(xué)內(nèi)容更貼近實際、更符合培養(yǎng)目標(biāo)、更符合社會需要.要把學(xué)生“讀萬卷書”與“行萬里路”結(jié)合起來,讓他們勤于學(xué)習(xí),勇于實踐.

3 優(yōu)化實踐課程體系的重要舉措

(1)在培養(yǎng)方案中專門設(shè)置實踐課程模塊.實踐課程體系是相對理論課程體系而言的,它不是單一的,而是一個多層面,多形式,多目標(biāo)的課程體系.它主要由三類課程組成,一類是教育實習(xí)、見習(xí)、畢業(yè)論文.教育實習(xí)主要安排在大三年級的上學(xué)期的開學(xué)的前8周進(jìn)行.教育見習(xí)安排在第四學(xué)年的第一學(xué)期進(jìn)行.二是社會調(diào)查,安排在大一學(xué)年的下學(xué)期.三是其他活動課程,包括軍事訓(xùn)練、勞動與公益活動、三筆字訓(xùn)練、演講訓(xùn)練、就業(yè)指導(dǎo)實踐等.從大一學(xué)年一直到大四學(xué)年不間斷,從而使實踐教學(xué)貫穿整個大學(xué)期間.

(2)改革教學(xué)內(nèi)容、創(chuàng)新教學(xué)方法與手段,拓展教學(xué)方式,增強教學(xué)效果.加強實踐教學(xué)方法與手段改革,要根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和實踐教學(xué)內(nèi)容,深入進(jìn)行研究,大膽進(jìn)行了實踐教學(xué)方法與手段改革,使實踐教學(xué)方法與手段更科學(xué)、更先進(jìn)、更行之有效.

(3)提高教師實踐教學(xué)能力.高素質(zhì)的師資是成功進(jìn)行實踐課程的前提,教師教育實踐課程的師資除了大學(xué)教師還包括中學(xué)教師以及其他一些教育場所的工作者,因為教師教育承擔(dān)著培養(yǎng)著中學(xué)師資的重要任務(wù).學(xué)院對現(xiàn)有的優(yōu)秀教師采取培訓(xùn)、進(jìn)修,到企事業(yè)掛職,國內(nèi)外學(xué)習(xí)交流等方式,及時更新教育理念和知識結(jié)構(gòu).通過與中學(xué)合作指導(dǎo)師范生實踐學(xué)習(xí)等途徑,把握和了解中學(xué)教育的發(fā)展現(xiàn)狀與趨勢,培養(yǎng)合格人才.學(xué)院還聘請了一批優(yōu)秀、有經(jīng)驗的中學(xué)教師擔(dān)任實習(xí)指導(dǎo)教師.通過開設(shè)講座、現(xiàn)場指導(dǎo)、個別指導(dǎo)等方式對師范生進(jìn)行教學(xué)指導(dǎo),學(xué)生工作指導(dǎo),班主任管理指導(dǎo)等.通化師范學(xué)院在2012年將培養(yǎng)和提高教師實踐教學(xué)能力作為吉林省教學(xué)建設(shè)與改革創(chuàng)新工作的

其中重要一項工作.

(4)在優(yōu)化實踐課程體系的時候,要兼顧學(xué)生成長與地方需求,實現(xiàn)地方、企事業(yè)單位的利益,互惠互利.突出實踐能力培養(yǎng),充分考慮了社會需求,從各專業(yè)特點出發(fā),明確各專業(yè)學(xué)生應(yīng)具備的最起碼、最基本和最主要的實踐能力構(gòu)成,把實踐能力培養(yǎng)納入教學(xué)計劃,培養(yǎng)出專業(yè)技術(shù)過硬,深受用人單位歡迎的實踐性應(yīng)用型人才.

實踐課程的實施是影響人才教育質(zhì)量的重要因素.通化師范學(xué)院在2009年第四次教學(xué)工作會議確立實踐性應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式后,一直致力于優(yōu)化課程體系,開發(fā)和整合實踐課程資源,使不同層面實踐課程融于人才教育全程,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,實現(xiàn)實踐性應(yīng)用型人才的培養(yǎng).

參考文獻(xiàn):

[1]孫德彪.地方高校實踐性應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式的思考與實踐[J].中國高??萍寂c產(chǎn)業(yè)化,2010(07).

[2]吳劍峰.研究性教育實踐課程的構(gòu)建[J].教育發(fā)展研究,2012(06).

[3]鄧雙喜.應(yīng)對基礎(chǔ)教育課程改革的高師教師教育課程改革[J].中國成人教育,2012(05).

[4]周宇.地方高校應(yīng)用型創(chuàng)新人才培養(yǎng)教學(xué)改革與實踐[J].中國高教研究,2009(01).

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