李 毅 劉 元
(四川省達(dá)州市通川區(qū)畜牧食品局,達(dá)州 635000)
動(dòng)物疫控機(jī)構(gòu)的文化建設(shè)
李 毅 劉 元
(四川省達(dá)州市通川區(qū)畜牧食品局,達(dá)州 635000)
近來(lái)國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)了《國(guó)家中長(zhǎng)期動(dòng)物疫病防治規(guī)劃》(2012~2020年),將動(dòng)物疫病預(yù)防控制工作提到了十分重要的地位。動(dòng)物防疫工作作為構(gòu)建和諧社會(huì)的重要組成部分,與人民群眾的生活密切相關(guān),直接關(guān)系到人民群眾的健康和社會(huì)穩(wěn)定。其中文化建設(shè)是決定動(dòng)物防疫事業(yè)發(fā)展進(jìn)步的關(guān)鍵因素,適應(yīng)新形勢(shì)要求,加強(qiáng)動(dòng)物疫控機(jī)構(gòu)的文化建設(shè),提高其核心競(jìng)爭(zhēng)力,建立一支能征善戰(zhàn)的防疫人員隊(duì)伍,不斷推動(dòng)動(dòng)物防疫事業(yè)發(fā)展與進(jìn)步,是一項(xiàng)現(xiàn)實(shí)又緊迫的任務(wù)。
文化是一種軟實(shí)力,一項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)物質(zhì)文化等硬件條件,但也需要有強(qiáng)大的文化作支撐。而文化建設(shè)的落實(shí)對(duì)象在于人,一項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展歸根到底還是以人的發(fā)展為基礎(chǔ)。在事業(yè)的發(fā)展中常常會(huì)遇到若干困難和問(wèn)題,困難的克服和問(wèn)題的解決最終要靠人來(lái)完成。事業(yè)發(fā)展的本質(zhì)是人不斷克服困難和解決問(wèn)題的過(guò)程。遇到困難不可怕,怕的是沒(méi)有能克服困難的人。
機(jī)構(gòu)文化建設(shè)是在動(dòng)物防疫事業(yè)發(fā)展中逐步形成的具有本行業(yè)特征的共同目標(biāo)、精神追求、價(jià)值取向、行為規(guī)范等,以及與此相適應(yīng)的思維、行為方式的總和。文化建設(shè)是根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和單位實(shí)際,結(jié)合時(shí)代要求,進(jìn)行設(shè)計(jì)定位,引導(dǎo)培育,提煉弘揚(yáng),最終形成廣大疫控人一致認(rèn)同的目標(biāo)、價(jià)值觀、精神追求,將無(wú)形的精神力量轉(zhuǎn)化為潛在的自律、學(xué)習(xí)進(jìn)取、求實(shí)創(chuàng)新意識(shí),起到導(dǎo)向、凝集、塑造、提升的作用。
一項(xiàng)事業(yè)要有一個(gè)由全體人員認(rèn)同的目標(biāo)、使命、追求。有共同的目標(biāo)和追求才能更好地將人員緊緊凝聚與事業(yè)的發(fā)展緊密聯(lián)系起來(lái),將全體人員緊緊凝聚在共同的目標(biāo)和追求之下才能真正推動(dòng)事業(yè)發(fā)展。
提高全體人員的凝聚力,增強(qiáng)人員對(duì)本職工作的使命感,深化認(rèn)識(shí),把人員思想,感情行為同疫控機(jī)構(gòu)建設(shè)發(fā)展緊密聯(lián)系起來(lái),產(chǎn)生強(qiáng)大的凝聚力,是真正推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
核心價(jià)值觀是文化的靈魂和精髓,在核心價(jià)值觀的調(diào)節(jié)下,在高尚精神境界的引導(dǎo)下,全體疫控人方能團(tuán)結(jié)一致同心同德,開(kāi)拓進(jìn)取,為實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)而奮斗。核心價(jià)值觀是疫控工作所要接受和遵循的精神支柱。當(dāng)前,我們凝煉出的疫控工作核心價(jià)值觀是“客觀真實(shí)、堅(jiān)定不移、團(tuán)結(jié)一致、學(xué)習(xí)創(chuàng)新”。核心價(jià)值觀增強(qiáng)疫控人的主人翁意識(shí)和責(zé)任意識(shí),提升工作效率,增長(zhǎng)效益,提升形象。讓疫控人主動(dòng)與現(xiàn)代動(dòng)物防疫事業(yè)同呼吸,同發(fā)展。
在共同目標(biāo)的導(dǎo)引下,在核心價(jià)值觀的調(diào)節(jié)下,事業(yè)發(fā)展還需要有一套全體人員共同遵守執(zhí)行的行為規(guī)范。通過(guò)文化建設(shè),形成一套良好的、行之有效的行為規(guī)范,是共同目標(biāo)和核心價(jià)值觀落到實(shí)處的重要保障。良好的行為規(guī)范包括培育學(xué)習(xí)力、增強(qiáng)執(zhí)行力、提高協(xié)同力。學(xué)習(xí)是人員不斷進(jìn)步的源動(dòng)力,大力倡導(dǎo)“終身學(xué)習(xí)”理念,不斷增強(qiáng)理論知識(shí)和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí),吸收動(dòng)物疫控事業(yè)最新知識(shí)成果,才能提高疫控人工作創(chuàng)新能力,知識(shí)技能獲取與更新能力,不斷增長(zhǎng)才干,實(shí)現(xiàn)自我超越,增強(qiáng)事業(yè)發(fā)展動(dòng)力。執(zhí)行力是工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的決定性因素,要形成接受工作不講條件,執(zhí)行任務(wù)不找借口,完成任務(wù)追求完美的精神狀態(tài),形成工作只爭(zhēng)朝夕,力爭(zhēng)上游的良好氛圍,培育求真務(wù)實(shí)、一絲不茍、注重細(xì)節(jié)的工作作風(fēng),從而為實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。協(xié)同力是增強(qiáng)機(jī)構(gòu)執(zhí)行力的內(nèi)在要求,通過(guò)明確各部門和崗位職責(zé),優(yōu)化內(nèi)部分工與人員組合,增強(qiáng)協(xié)作意識(shí),建立工作協(xié)調(diào)運(yùn)作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)互助互動(dòng),提高創(chuàng)新能力,提升整體績(jī)效。
文化建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期工程,我們要用目標(biāo)鼓舞人、用價(jià)值觀激勵(lì)人、用行為規(guī)范約束人,鍛造動(dòng)物疫控事業(yè)發(fā)展之魂,行創(chuàng)新之舉,才能為動(dòng)物疫控事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)和不竭的精神動(dòng)力。