我們對幸福是如何定義的呢?不同的人會有不同的回答,因為其感受不同,對其理解也會不同。對一個病痛纏身的人來說,身體健康就是幸福;對已一個為情感所困擾的人來說,有情人終成眷屬就是幸福;對于一個渴望有所成就發(fā)展的人來說,事業(yè)的成功就是幸福。
作為一名班主任來說,我的幸福就是在工作中實現(xiàn)自己職業(yè)理想的過程,即學生道德成長、學業(yè)進步,進而對社會作出的貢獻,這就是班主任職業(yè)意義的體現(xiàn)之處。班主任幸福的集體性,即任何一個學生都是班主任集體勞動的結果,也是學生集體勞動的結果,班主任幸福的給予性與被給予性,即在給予與被給予中體味到幸福。班主任幸福的無限性,即班主任對學生的終身影響,并贏得自己終身的記憶。
班主任應該以一顆平常心來正確看待壓力,來適應社會的發(fā)展,學會自我放松;自我減壓;豁達待人;樂觀處世。曾記得有一樣一句俗語:凡事依你算,世上無窮漢。凡事雖不能強求的,但要用美好的心情面對每一天,不為班級中一些雞毛蒜皮的小事而愁眉不展,不把生活和工作中的一些事情看得過于嚴重,善于寬恕他人,尤其是要正確對待名和利。
對學生、對同事抱以一種接納、尊重、欣賞的態(tài)度,把他們看作是有能力的,可信賴的。作為班主任只有樂觀的接納他人、客觀的接納自我;自信地笑對每一天,每一件平常卻不平凡的小事,才能永遠保持一種健康的心態(tài)去管理學生,管理班級。
我們在教育學生時應遵循教育心理學的原則,正確看待學生的錯誤,耐心教育學生,持之以恒引導學生,以身作則感化學生,不過早地給學生下結論。只善待學生的錯誤,班主任才能保持一份好心情,開開心心的去工作。
二、讀懂師德與師愛
師愛是師德的核心,也是班主任的靈魂。讀懂了這種愛,我們便能更好地詮釋我們身邊平凡事例中那熾熱的愛心。班主任是引領孩子們健康成長的導師,除了教他們文化知識外,還要教他們?yōu)槿颂幨?,這就要求班主任自身要起表率作用,做一個幸福的、快樂的班主任,學生才能感到幸福。例如,對于 “多困生”我們應對他的要求放低了,回家作業(yè)能做一半就及時表揚,平時也不太批評他,多數(shù)是表揚、鼓勵。讓學生體味到“幸?!?那就是鼓勵、表揚的魅力!這也是我們當下幸福教育中必不可少的要素。
三、打破傳統(tǒng)的教育觀
當今時代,知識在不斷更新?lián)Q代,新知識層出不窮。教育上同樣如此,傳統(tǒng)的教育觀念,教學方法,適應不了時代的需要,必須要更新。要培養(yǎng)出面向未來的人才,班主任必須與時俱進,勤于學習,不斷充實自我。平時要多看、多讀一些有關教育、教學方面的雜志、書籍,善于學習別人先進的教育方法、經驗,并在實踐中加以嘗試。與此同時我們也要給學生充足的時間去讀書,讓學生多讀書,廣泛的去閱讀適合他們成長的書籍,讓他們去思考、去實踐,健康幸福的成長,班主任經常陪伴學生在一起讀書,和學生共同學習,對學生的影響也是潛移默化的。班主任只有充實自己,不斷的學習,養(yǎng)成良好的習慣,才能灌溉一方的“土地”。
四、幸福感的實現(xiàn)方式
首先、班主任應有從職業(yè)中獲得快樂、充實人生、實現(xiàn)自我、感受自由的需要。一旦班主任從職業(yè)中體驗到了自由,就與職業(yè)之間建立起一種活潑而豐富的聯(lián)系,他就會感受到生活的完滿意義的充盈。在思想上將不再是為了獲取物質的擁有、職位的提升以及他人的尊敬等外在獎勵,而是在尊重和追逐內心的真正召喚、動機和興趣、宣泄內心深處涌動著的激情而做的事業(yè)。事實上,班主任職業(yè)幸福感得以持續(xù)獲得的秘密正在于班主任自覺激發(fā)出對于重復職業(yè)生活中人和事的不斷創(chuàng)造,以此吸引和誘惑自己的生命平靜之域。職業(yè)倦怠的克服和幸福感的重新激活,也是依靠這種職業(yè)生活方式的持續(xù)“經營性”創(chuàng)新。
其次,班主任作為一項培養(yǎng)人的職業(yè)活動,主要指向人的精神世界,是人類社會具有極強挑戰(zhàn)性和創(chuàng)造性的最復雜工作之一。由于班主任的勞動對象是人的精神世界,職業(yè)實踐方式以主體間交往為主,加之交往雙方都具有能動性、主體性和個體差異性,所以班主任的職業(yè)實踐是永遠處于生成性過程和暫時性情境中的。因此,班主任職業(yè)情境中充滿著復雜性、混沌性、偶然性和不可預見性,職業(yè)規(guī)范較為模糊、難以明晰。這種既可被看成科學又可被視為藝術的職業(yè)行為方式,決定了班主任職業(yè)實踐的個體性和多元性,也使班主任職業(yè)實踐必然融通于班主任的生活之中,成為其生活方式。
最后,班主任職業(yè)是精神享受大于物質回報的職業(yè)。班主任的報酬形式實際上不單單是通過物質回報一種途徑,師生間在課業(yè)傳授和道德人生上的精神交流和情感融通、學生的道德成長和學業(yè)進步進而對社會做出貢獻等,都是班主任職業(yè)生命意義的確證。班主任職業(yè)幸福感是班主任通過艱辛的創(chuàng)造性勞動,把學生培養(yǎng)成才之后,因目標和理想的實現(xiàn)而在心理上和精神上感受到的職業(yè)樂趣和人生歡愉,這是其他任何職業(yè)所無法享受到的幸福。班主任也只有充分認識到這一精神性質,才能真正發(fā)現(xiàn)包圍自己的人生詩意。生活財富的獲得不僅包括謀生手段的物質回報,更還包括職業(yè)幸福的精神享受,也只有這樣的生活才可稱其為有意義的美好生活。因此,作為精神享受大于物質回報的班主任職業(yè),其意義和價值的呈現(xiàn)和幸福感的獲得更應體現(xiàn)和貫穿于習以為常的班主任職業(yè)生活方式之中,否則班主任將很難真正擁有職業(yè)幸福感的彌散體驗。
總之,班主任幸福感是內化于班主任日常工作中的一點一滴當中,鑒于當下社會人才結構不盡合理,我們無法強求,但是我們可在工作上點滴中尋求幸福,幸福感的獲得總是有限的。我們應從我們的每天教學的過程中獲得幸福,只有帶這一種“雖不能至,心向往之”的不必苛求的平和努力,是通往班主任幸福之路的必要心態(tài)。幸福只可以接近,不可能完全達到,但追求它卻能使人生更美好。