朱仲南

招工難，近年來每年春節(jié)后都聽到此類呼喊。農(nóng)民進(jìn)城，離開了農(nóng)業(yè)，融入了工業(yè)、服務(wù)業(yè)、飲食業(yè)等，自然得很。再過幾十年，農(nóng)業(yè)又發(fā)展了，有了家庭農(nóng)莊、綠色產(chǎn)業(yè)，人們又會(huì)涌向農(nóng)村，那時(shí)會(huì)不會(huì)在農(nóng)業(yè)市場存在招工難呢？

招工難是一件大好事，好得每天聽到此類消息就應(yīng)該唱歌。因?yàn)檫@等于有了多選擇，有了多種道路，有了多個(gè)方向，這就逼著那些老板們不斷地加以創(chuàng)新，這包括技術(shù)的、培訓(xùn)的、服務(wù)的，人才引領(lǐng)的、工資福利的、醫(yī)療保健的、教育就業(yè)的……這些變化，促使了另外的變化。招工難，推進(jìn)了社會(huì)的轉(zhuǎn)型加快，結(jié)構(gòu)性變化，人的無序流動(dòng)，可促進(jìn)改變用人者的懶散無方。

更合理流動(dòng)吧，不要都擠在某幾個(gè)地方了，長期擁擠是很不正常的。讀高中、大學(xué)時(shí)，每天吵架，甚至動(dòng)手推扯的都是在人群擁擠的地方——飯?zhí)?。這一點(diǎn)，難以忘記，其實(shí)城市也如此。

（費(fèi)如海薦自《信息時(shí)報(bào)》）

責(zé)編：天翼