何桑 劉一博
高校責(zé)任教育對大學(xué)生的思想修養(yǎng)、道德品質(zhì)、職業(yè)行為、人際交往、創(chuàng)造財富及全面發(fā)展等成長成才的諸多行為選擇都起著根本的指引作用。針對當下的高校責(zé)任教育教學(xué)存在對傳統(tǒng)教育理念和途徑的依賴,出現(xiàn)了理論與實踐脫節(jié)、知行不統(tǒng)一、缺乏合力、手段單一、針對性不強、評價機制不合理等現(xiàn)象,提出“立德與責(zé)任結(jié)合、理論與實踐結(jié)合、校內(nèi)與校外結(jié)合、傳統(tǒng)與網(wǎng)絡(luò)結(jié)合、普遍與差異結(jié)合、利益與道德結(jié)合”等“六結(jié)合”原則,并根據(jù)這六項原則在教學(xué)目標、教學(xué)過程和教學(xué)評價各個環(huán)節(jié)對大學(xué)生責(zé)任教育教學(xué)進行了系統(tǒng)設(shè)計與改革。
責(zé)任責(zé)任教育教學(xué)“六結(jié)合”原則教育教學(xué)設(shè)計責(zé)任是人的根本,是一切道德的源泉,是倫理學(xué)中一個古老而又非常重要的范疇,也是社會主義道德的重要規(guī)范,更是大學(xué)生日常生活中一個緊迫而又現(xiàn)實的問題。責(zé)任教育是使主體踐行某種契約的或道德的責(zé)任,并對其有組織、有計劃、有目的地施加影響的過程。我國的責(zé)任教育由來已久,從《禮記·大學(xué)》中的“修身、齊家、治國、平天下”的道德觀念到習(xí)近平新當選總書記面對中外記者彰顯“不負重托,不辱使命”的強大決心時提出的“三大責(zé)任”,無不昭示了我們的民族觀念與教育理念中對責(zé)任教育的重視。
高校要想培養(yǎng)出合格的人才,不僅要教會學(xué)生做事,更應(yīng)該教會學(xué)生做人,而這一切的基礎(chǔ)首先要教會學(xué)生負責(zé)。高校教育應(yīng)把學(xué)生培養(yǎng)成為有責(zé)任感的人才擺在德育教育的重要位置。因此,加強當代大學(xué)生責(zé)任教育研究,正確地評價大學(xué)生的責(zé)任現(xiàn)狀,創(chuàng)建更具科學(xué)性、創(chuàng)新性、針對性的大學(xué)生責(zé)任教育內(nèi)容新體系,全面提高大學(xué)生責(zé)任教育的針對性和實效性,構(gòu)建大學(xué)生責(zé)任教育教學(xué)的新方法、新途徑,是非常重要的一個課題。
一、目前大學(xué)生責(zé)任教育存在的不足及原因分析
在當今的學(xué)校教育中,大學(xué)生責(zé)任教育過于理論化、程式化,缺乏實效性,甚至出現(xiàn)缺位現(xiàn)象是不爭的事實,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
(一)責(zé)任教育學(xué)科建設(shè)滯后、針對性不強
大學(xué)生責(zé)任教育缺乏應(yīng)有的地位,責(zé)任教育有意無意地被忽視,目前許多高校對學(xué)生的責(zé)任教育主要還是來源于“兩課”,對學(xué)生責(zé)任行為的考量還只是依賴于各項法律和《大學(xué)生行為規(guī)范》等諸如此類的一些制度,創(chuàng)新性教育不足。在教育的內(nèi)容和形式方面,責(zé)任教育既缺乏系統(tǒng)的內(nèi)容,更談不上相對獨立的科學(xué)體系。更多的注重總體的宣傳動員,對學(xué)生提出號召性要求,忽視了深入細致的,特別是缺乏一對一的針對性教育。
(二)責(zé)任教育理論與實踐脫節(jié)、知行未統(tǒng)一
目前高校對大學(xué)生責(zé)任教育主要來源于課堂上的理論教學(xué),來源于書本,實踐教學(xué)是零星分散的,只是通過一些活動來進行,并沒有與理論教學(xué)進行統(tǒng)籌安排,甚至也不是作為課堂理論教學(xué)的配套情境存在,理論與實踐脫節(jié)明顯;而且通常情況是,大學(xué)生責(zé)任教育知易行難,并且舉辦的一些活動都是自愿參與的,不帶有一定的強制性,這就把一些被動受教育者“拒之門外”了,也鮮有學(xué)校把這些實踐活動納入到責(zé)任教育的實踐體系。
(三)責(zé)任教育缺乏合力,良性互動機制未形成
責(zé)任教育是一項系統(tǒng)工程,需要學(xué)校、家庭的通力配合,需要社會環(huán)境的良性互動,但由于種種原因,目前責(zé)任教育的合力尚未形成,學(xué)生家長的作用沒有得到充分發(fā)揮,社會支持和輿論導(dǎo)向也沒能及時跟上,同時也忽視了教育對象的主體性作用的發(fā)揮,良性互動機制尚未形成。
(四)責(zé)任教育手段單一、程序僵化
在責(zé)任教育教學(xué)過程中單純依靠以灌輸為主的教育方式,而且?guī)缀跏乔艘幻娴恼J知教育為主導(dǎo)的教學(xué)模式,一味的以硬性或綱性教育為主,而不是要采取柔性教育手段,程序僵化,沒有將現(xiàn)代教育手段與大學(xué)生責(zé)任教育教學(xué)緊密結(jié)合起來,缺乏讓學(xué)生在活動中通過規(guī)范操作性經(jīng)驗的積累獲得與規(guī)范相一致的行為方式和行為習(xí)慣的教育模式。
(五)責(zé)任教育管理機制不健全,激勵不足
由于當前學(xué)校德育的管理缺乏有效的監(jiān)督檢查和評價,如大學(xué)生的思想品德、道德水平等,都因缺乏定性與定量結(jié)合的考核和分析,而使大學(xué)生思想品德的發(fā)展狀況很難在真正意義上與學(xué)生就業(yè)、各種獎勵的評比相掛鉤,責(zé)任行為得不到應(yīng)有的鼓勵和獎賞,不負責(zé)任也不會受到應(yīng)有的懲罰,降低了德育的權(quán)威性和現(xiàn)實感,大學(xué)生接受德育的自覺性和主動性受到影響。
二、大學(xué)生責(zé)任教育“六結(jié)合”原則
針對責(zé)任教育存在的以上不足,筆者以為在大學(xué)生責(zé)任教育教學(xué)中應(yīng)當把握以下六個原則:
(一)立德與責(zé)任結(jié)合原則
教育的本質(zhì)是立德樹人,責(zé)任教育是德育教育的本質(zhì)要求。一方面,責(zé)任可以激發(fā)人們對社會負責(zé)和不斷創(chuàng)新的激情,責(zé)任感既是道德主體發(fā)展的道德基礎(chǔ),也是道德主體發(fā)展目標與社會發(fā)展目標協(xié)調(diào)一致的具體表現(xiàn),當?shù)赖仑?zé)任升華為道德主體的責(zé)任感時,社會的道德就會成為道德主體發(fā)展的一種內(nèi)在需要,所以激發(fā)學(xué)生的責(zé)任感是德育教育的核心目標所在,它同時也是人們強調(diào)道德責(zé)任教育的依據(jù)所在。另一方面,責(zé)任可以校正權(quán)利和自由,責(zé)任和義務(wù)是現(xiàn)代社會重要的道德基礎(chǔ),重視道德責(zé)任,實際上是重視塑造人的心靈秩序。由此,對大學(xué)生責(zé)任教育的首要原則應(yīng)當是將立德與責(zé)任相結(jié)合。
(二)理論與實踐結(jié)合原則
責(zé)任教育要把思想政治觀念和道德規(guī)范的教育與參加社會生活的實際鍛煉結(jié)合起來,把提高學(xué)生的思想認識與培養(yǎng)道德行為習(xí)慣結(jié)合起來,使他們言行一致、知行合一。對大學(xué)生有計劃、有目的的進行責(zé)任培養(yǎng)時,必須將所采用的責(zé)任教育內(nèi)容、責(zé)任教育手段、教育結(jié)果等與實踐結(jié)合起來,并將其放在實踐中去接受檢驗,促進學(xué)生對責(zé)任教育的自覺和內(nèi)化。
(三)校內(nèi)與校外結(jié)合原則
校內(nèi)教育是指利用學(xué)校正規(guī)的課程教學(xué)向?qū)W生普及責(zé)任教育、利用校內(nèi)各項活動的開展積極鍛煉和培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任意識,校內(nèi)的教育內(nèi)容和團體活動是影響學(xué)生責(zé)任行為和責(zé)任意識的主要因素,同時我們也應(yīng)看到學(xué)生不可能是一個純粹的個體,他與周圍的家人、朋友、同事等都有著密不可分的聯(lián)系,因此有必要在進行校內(nèi)責(zé)任教育的同時注重校外責(zé)任教育的開展,積極構(gòu)建學(xué)校、家庭、社區(qū)三位一體的大德育體制。
(四)傳統(tǒng)與網(wǎng)絡(luò)結(jié)合原則
在現(xiàn)代信息技術(shù)為基礎(chǔ)的互聯(lián)網(wǎng)時代,教學(xué)方法手段日新月異,傳統(tǒng)與網(wǎng)絡(luò)教育各具優(yōu)勢。傳統(tǒng)教育注重現(xiàn)場教育和直接教育,能夠加強人與人之間的交流,便于學(xué)生之間的情感交流、語言交流,也便于彼此之間的有效監(jiān)督,是大學(xué)生責(zé)任教育中必須堅持的教育手段;而網(wǎng)絡(luò)教育卻能夠?qū)崿F(xiàn)跨時空、跨地域的交流,具有良好的交互性能,能夠隨時隨地的引導(dǎo)學(xué)生參與討論、分享信息,實現(xiàn)資源共享,展開更廣范圍的交流互動,并且能夠通過技術(shù)設(shè)計實現(xiàn)個性化服務(wù),能夠優(yōu)化教學(xué)資源,彌補傳統(tǒng)教育方式的不足。
(五)普遍與差異結(jié)合原則
一般情況下,對于大學(xué)生的責(zé)任教育應(yīng)是一視同仁的,每一位學(xué)生都應(yīng)該遵守基本的社會道德,每一種教育方式學(xué)生都應(yīng)該平等的獲得。但是我們必須承認學(xué)生的差異是客觀存在的,他們來自不同的地區(qū),不同的家庭,受著不同社會文化和不同家庭教育的影響,同時他們的智商、情商也存在差異,因而,他們對責(zé)任的認識和理解也會存在明顯的個體差異。因此,在實施大學(xué)生責(zé)任教育的過程中,應(yīng)該承認差異、尊重差異,并且利用差異,根據(jù)學(xué)生的差異特點,施以不同的教育方法,讓學(xué)生在自己能接受的途徑和方式中,逐步樹立正確的責(zé)任感,在自己原有的基礎(chǔ)上得到進步,得到發(fā)展。
(六)利益與道德結(jié)合原則
在責(zé)任教育中要注重引導(dǎo)學(xué)生尋求利益與道德的平衡點。當前大學(xué)生所處的時代是一個激烈競爭的時代,面對殘酷的社會生存現(xiàn)實,個人的社會責(zé)任感不可能達到無限,甚至?xí)霈F(xiàn)在利益面前道德變得不堪一擊的現(xiàn)象,因此在責(zé)任教育中,我們要教育學(xué)生樹立正確的利益觀和道德觀,教育學(xué)生在追求利益的同時,要在恪守道德的底線的基礎(chǔ)上,能夠力所能及的負擔(dān)更多的責(zé)任,正確處理好利益與道德之間的博弈關(guān)系。
三、基于“六結(jié)合”原則的大學(xué)生責(zé)任教育教學(xué)設(shè)計
基于以上六項原則,結(jié)合當前責(zé)任教育現(xiàn)狀,我們從七個方面對大學(xué)生責(zé)任教育教學(xué)進行科學(xué)的設(shè)計與改革。
(一)制定責(zé)任教育教學(xué)目標
總體來講,學(xué)校責(zé)任教育的最終目標,就是通過責(zé)任教育教學(xué)培養(yǎng)學(xué)生對祖國和民族、對社會和環(huán)境、對家庭和鄰里、對自己的責(zé)任情感,并外化為忠于祖國、獻身社會、關(guān)心他人、保護環(huán)境、完善自我的責(zé)任行為,并以此形成一種“負責(zé)任”的習(xí)慣。在此基礎(chǔ)上,筆者根據(jù)自身工作,提出要堅持走“有責(zé)任、有愛心、有優(yōu)質(zhì)、有深度、有特色”為主導(dǎo)內(nèi)容的“五有”教育內(nèi)涵跨越式發(fā)展道路,精心培養(yǎng)“具備德美品質(zhì)、具備健全人格、具備專業(yè)素養(yǎng)、具備實踐能力”的“四具備”高端技能型專門人才,以“辦‘有責(zé)任的教育”、培養(yǎng)“德美品質(zhì)、具備健全人格”的合格人才為學(xué)校教育教學(xué)首要目標,使學(xué)生由一個自然人逐步向社會人過渡,具備社會人各方面的綜合素質(zhì),能夠?qū)ψ约贺撠?zé),對家庭負責(zé),對他人負責(zé),對集體負責(zé),對祖國、社會和對生態(tài)環(huán)境負責(zé),能逐步成為自我教育、自我管理、自我調(diào)節(jié)、自我發(fā)展的主體。
(二)確定責(zé)任教育教學(xué)內(nèi)容
在堅持以社會主義核心價值體系為導(dǎo)向這個大方向不動搖的前提下,圍繞以上教育教學(xué)目標,貼近學(xué)生的生活和實際,確定的責(zé)任教育教學(xué)主要包括自我責(zé)任觀內(nèi)容、家庭責(zé)任觀內(nèi)容、他人責(zé)任觀內(nèi)容、職業(yè)責(zé)任觀內(nèi)容、集體責(zé)任觀內(nèi)容和國家責(zé)任觀內(nèi)容等六個方面的內(nèi)容。其中,自我責(zé)任觀教育是是根本性的,主要包括對自身生命、對自身言行、對自身成長成才的責(zé)任教育;家庭責(zé)任教育主要可從傳統(tǒng)孝義教育和婚戀觀教育兩方面著手;他人的責(zé)任教育則主要是對同學(xué)、對老師、對在校園內(nèi)主要交往的其他人群及在社會中交往的人群的責(zé)任教育;職業(yè)責(zé)任觀教育主要是教育大學(xué)生認識到既然選擇好了工作就要在遵守法律和恪守職業(yè)道德的前提下熱情、認真地做好本職工作;集體責(zé)任教育主要是教育大學(xué)生樹立集體榮譽感,學(xué)會團隊合作,要能夠融入集體中去,提升自己的組織能力和溝通能力;對國家的責(zé)任教育包括對國家的感恩責(zé)任教育和對國家的奉獻責(zé)任教育這兩種,教育大學(xué)生認識到“國家興亡,匹夫有責(zé)”,切實擔(dān)負起保家衛(wèi)國、建設(shè)國家的責(zé)任。
(三)設(shè)置責(zé)任教育教學(xué)課程
在責(zé)任教育教學(xué)課程設(shè)置上,除依托于目前理論內(nèi)容、課程安排方面都已經(jīng)非常完善的思想政治教育體系來建立責(zé)任教育的課程體系外,更重要的是注重“隱蔽課程的開發(fā)和實踐,有組織、有計劃的在教學(xué)范圍內(nèi)以各種形式通過學(xué)生無意識的和非特定的心理反映來獲得道德情感方面的經(jīng)驗;設(shè)置 “責(zé)任教育”專題課程以突出責(zé)任教育在整個思想政治教育中的基礎(chǔ)性地位,同時把心理學(xué)、教育學(xué)、職業(yè)生涯規(guī)劃教育納入責(zé)任教育的課程體系,按照各個年級的學(xué)生特點來開設(shè)課程,逐層深化,整合校內(nèi)心理咨詢部門、團委、就業(yè)處、學(xué)工處、后勤處等多個職能部門的力量,形成責(zé)任教育工作的長效機制。
(四)舉辦責(zé)任教育實踐活動
把對學(xué)生責(zé)任意識的培養(yǎng)植根于學(xué)生的客觀生活之中,關(guān)注并引導(dǎo)他們與其周圍世界發(fā)生積極的聯(lián)系,使責(zé)任意識的培養(yǎng)成為學(xué)生生活實際中的教育,反對脫離生活實際的空洞說教,引導(dǎo)學(xué)生在復(fù)雜的生活實踐中去積極的自我分析、判斷、選擇,逐漸養(yǎng)成責(zé)任行為習(xí)慣,真正擔(dān)負起自己的責(zé)任;組織形式多樣的社會實踐活動,如創(chuàng)辦“愛心社”、舉辦“愛心文化節(jié)”、暑期“三下鄉(xiāng)”活動、青年志愿者服務(wù)、對口支援活動等,在校園文化活動、學(xué)校管理與服務(wù)、社會實踐活動等多個層面建立適合各種個性類別學(xué)生的責(zé)任教育實踐平臺,并設(shè)置責(zé)任實踐學(xué)分制度,要求學(xué)生在校期間必須修滿對應(yīng)的責(zé)任實踐學(xué)分,讓每一位學(xué)生都有動力、有壓力參與這些實踐活動并在其中擔(dān)當相應(yīng)責(zé)任的工作,體驗擔(dān)當責(zé)任的過程,提高大學(xué)生應(yīng)對責(zé)任問題的處理能力。
(五)選擇責(zé)任教育教學(xué)主體
依據(jù)校內(nèi)校外結(jié)合的原則,將學(xué)校、家庭、社會、學(xué)生本人均納入責(zé)任教育主體范疇,學(xué)校是大學(xué)生成長成才的搖籃,是對大學(xué)生進行責(zé)任意識教育的主渠道,通過學(xué)校教育可以有目的、有計劃、有力度,全方位多角度地對學(xué)生實施教育和影響;家庭是社會的細胞,也是最先對人實施教育和影響的地方,絕不應(yīng)該喪失其教育主體的地位;社會廣大媒體也應(yīng)該幫助大學(xué)生強化責(zé)任意識,加強宣傳,注重引導(dǎo),與此同時,更應(yīng)該強調(diào)學(xué)生本人在責(zé)任教育過程中的主體地位,在信息來源廣泛而且便捷的今天,學(xué)生完全可以通過多種渠道進行自我教育,以及學(xué)生主體之間進行相互教育。只有學(xué)生個人、家庭、社會和學(xué)校環(huán)境樹立方向一致的理念,形成責(zé)任教育的合力,才能達到理想的效果。
(六)構(gòu)建責(zé)任教育教學(xué)模式
首先,在責(zé)任教育教學(xué)策略上,主張實施“滲透性”教育。責(zé)任教育是項潛移默化的過程,不是突擊能達到目的的,整個大學(xué)校園倡導(dǎo)提供一個“人人負責(zé)”的環(huán)境,對大學(xué)生進行責(zé)任教育時不能只停留在德育課的課堂教學(xué)上,應(yīng)該將其滲透于學(xué)校教育的各個方面,即課堂教學(xué)、學(xué)校管理、校園環(huán)境以及學(xué)校開展的各種活動等。要求每一位教師將“責(zé)任”滲透到各學(xué)科的教學(xué)中,要求每一位教育工作者將“責(zé)任”落實到各項管理和服務(wù)工作中,讓學(xué)生在日常生活和學(xué)習(xí)過程中自覺地培養(yǎng)責(zé)任意識,養(yǎng)成負責(zé)任的好習(xí)慣。其次,在教學(xué)方法上,注重因人而異,因材施教。大學(xué)生責(zé)任教育可以根據(jù)不同情境和對象采用不同的教學(xué)方法,如勸導(dǎo)教育、心理輔導(dǎo)、情感陶冶、修養(yǎng)指導(dǎo)、責(zé)任討論、實踐鍛煉、榜樣示范、案例分析、角色扮演、“一對一”教育等。再次,在教育手段上,充分利用現(xiàn)代先進的網(wǎng)絡(luò)和媒體,善于利用校園網(wǎng)、QQ、微信、微博等主流媒介作為教育和交流的平臺,把感人的事跡、適用性強的名言警句通過這些平臺分享給大家。
(七)健全責(zé)任教育教學(xué)管理機制
首先,成立大學(xué)生責(zé)任意識教育工作的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),并指導(dǎo)各院系開展工作,從領(lǐng)導(dǎo)和組織制度上加強重視,制定相關(guān)工作人員職責(zé)制度,以制度化的形式明確相關(guān)人員的職責(zé)是教育工作有效開展的必要條件。
其次,建立健全責(zé)任教育教學(xué)評價體系。建立多元化的評價體系,注重把對學(xué)生的成績評價轉(zhuǎn)移到對注重綜合素質(zhì)全面評價上來,采取定性和定量相結(jié)合的評估方法,通過對涉及大學(xué)生的道德責(zé)任信息進行收集,然后選擇一套能夠形成量化表格的指標體系,對大學(xué)生的責(zé)任感和責(zé)任行為的現(xiàn)狀進行量化打分和綜合評價,并將這種評價與大學(xué)生的獎學(xué)金、助學(xué)金、優(yōu)秀學(xué)生干部、畢業(yè)、就業(yè)等獎懲機制掛鉤,凡是有違反道德的行為出現(xiàn),則在利益獲得方面予以一票否決,情節(jié)嚴重的給予相應(yīng)的處罰;表現(xiàn)優(yōu)良者則在評優(yōu)評先、畢業(yè)就業(yè)方面給予好評,通過這些利益導(dǎo)向激勵負責(zé)的大學(xué)生繼續(xù)堅持負責(zé)任的態(tài)度,并對不負責(zé)任的學(xué)生進行相應(yīng)的處罰,從而對不負責(zé)任事件的發(fā)生、發(fā)展和消解實現(xiàn)有效的預(yù)警監(jiān)測,形成評價與獎懲相結(jié)合的機制,有效地激勵學(xué)生的情感,使其明確努力方向。
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