陳穗麗
(華南師范大學(xué) 華南先進(jìn)光電子研究院,廣東 廣州 510006)
沈玄武等專家學(xué)者的研究認(rèn)為[1-7],大學(xué)研究院是高等院校(包括研究型大學(xué)和教學(xué)研究型大學(xué))為了實(shí)現(xiàn)原創(chuàng)性科技產(chǎn)出、高級(jí)人才培養(yǎng)及科研成果轉(zhuǎn)化,以國(guó)家或區(qū)域戰(zhàn)略為核心,以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,以應(yīng)用性研究為主體,整合各種學(xué)術(shù)資源,進(jìn)行跨學(xué)科教學(xué)與研究的,虛實(shí)結(jié)合的獨(dú)立運(yùn)行的開放性學(xué)術(shù)組織.研究者認(rèn)為,大學(xué)研究院具有以下特征:多學(xué)科科研力量的綜合體,具有獨(dú)立機(jī)構(gòu)價(jià)值的“學(xué)術(shù)特區(qū)”,以先進(jìn)的應(yīng)用性科研成果為目標(biāo),開放式的虛實(shí)結(jié)合運(yùn)作模式,集科研、教學(xué)與服務(wù)多功能于一身,人員流動(dòng)高效性.
2011年,胡錦濤同志在慶祝清華大學(xué)建校100周年的講話中指出:高等學(xué)校特別是研究型大學(xué),既是高層次創(chuàng)新人才培養(yǎng)的重要基地,又是基礎(chǔ)研究和高技術(shù)領(lǐng)域創(chuàng)新成果的重要源泉[8].據(jù)此,國(guó)家實(shí)施了“高等學(xué)校創(chuàng)新能力提升計(jì)劃”,為高校的科技創(chuàng)新活動(dòng)開辟了一個(gè)新的視角[9-12],同時(shí)也把“協(xié)同創(chuàng)新”的作用提到了新的高度.
因此,人才集聚的高等院校通過組建研究院加強(qiáng)協(xié)同創(chuàng)新成為勢(shì)在必行的選擇.華南師范大學(xué)于2011年-2012年籌備建設(shè)了華南先進(jìn)光電子研究院,在研究院戰(zhàn)略定位方面進(jìn)行了探索和思考.
研究院是一所大學(xué)的學(xué)科建設(shè)、科學(xué)研究、人才培養(yǎng)、產(chǎn)學(xué)研合作等發(fā)展到一定水平和階段的產(chǎn)物.
通過國(guó)家“211工程”建設(shè)和發(fā)展,華南師范大學(xué)承擔(dān)高級(jí)別科技項(xiàng)目能力進(jìn)一步增強(qiáng),2011年共獲批國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目94項(xiàng),獲立項(xiàng)經(jīng)費(fèi)4695.5萬元,獲批立項(xiàng)數(shù)及經(jīng)費(fèi)數(shù)較2010年分別增長(zhǎng)30.6%和130.4%,均創(chuàng)學(xué)校歷史最好成績(jī),獲準(zhǔn)項(xiàng)數(shù)連續(xù)3年為全國(guó)師范大學(xué)排名第三,非“985工程”師范大學(xué)排名第一,在學(xué)??萍继?、人事處、財(cái)務(wù)處等有關(guān)職能部門和有關(guān)學(xué)院及其教師的共同努力下,學(xué)校共獲科技經(jīng)費(fèi)20540.26萬元,建成的廳局級(jí)以上(含)科技創(chuàng)新平臺(tái)從2005年的五個(gè)增至二十二個(gè)(其中省部級(jí)從兩個(gè)增至十一個(gè),部級(jí)實(shí)現(xiàn)零的突破、增加到四個(gè)).自2008年“211工程”三期以來,學(xué)校一共斥資5000多萬元,引進(jìn)國(guó)際一流領(lǐng)軍人才,走在廣東高校前列,由此帶來的拉動(dòng)效應(yīng)、“倒逼”機(jī)制,也讓學(xué)?;A(chǔ)研究和學(xué)術(shù)生態(tài)發(fā)生了連鎖反應(yīng)和人才高地的匯聚效應(yīng),帶動(dòng)相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域迅速與世界前沿接軌[13].這些發(fā)展為組建研究院奠定了基礎(chǔ).
研究院的戰(zhàn)略定位和戰(zhàn)略目標(biāo)是力爭(zhēng)在5~10年內(nèi)成為國(guó)內(nèi)一流、國(guó)際先進(jìn)的科學(xué)研究、人才培養(yǎng)與社會(huì)服務(wù)基地.
(1)建設(shè)一流學(xué)科平臺(tái).促進(jìn)學(xué)科交叉融合,培育和打造國(guó)內(nèi)一流、國(guó)際先進(jìn)的優(yōu)勢(shì)學(xué)科領(lǐng)域;建成若干個(gè)國(guó)家和省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程技術(shù)研究中心以及各類支撐高水平教學(xué)、科研和社會(huì)服務(wù)的科技平臺(tái);成為學(xué)校建設(shè)國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科、在若干關(guān)鍵領(lǐng)域承擔(dān)“2011計(jì)劃”協(xié)同創(chuàng)新任務(wù)的核心支撐;成為廣東省籌建國(guó)家實(shí)驗(yàn)室的重要力量.
(2)匯聚頂尖師資團(tuán)隊(duì).匯聚一批以院士、國(guó)家“千人計(jì)劃”獲得者、“長(zhǎng)江學(xué)者”特聘教授、國(guó)家杰出青年科學(xué)基金獲得者、廣東省創(chuàng)新科研團(tuán)隊(duì)和領(lǐng)軍人才、“珠江學(xué)者”特聘教授等為主體的高層次科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才;培育若干國(guó)內(nèi)一流、具備國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力、能夠直接參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì);培育一批學(xué)術(shù)素養(yǎng)好、具有國(guó)際視野、發(fā)展?jié)摿Υ蟮闹星嗄旯歉山處熽?duì)伍.
(3)產(chǎn)出高端原創(chuàng)成果.培育和產(chǎn)出一大批高水平、原創(chuàng)性的科研成果;在高水平學(xué)術(shù)刊物發(fā)表有重要影響的學(xué)術(shù)論文;承擔(dān)國(guó)家“973計(jì)劃”、“863計(jì)劃”以及國(guó)家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目等若干重要科研項(xiàng)目;產(chǎn)生一批有實(shí)用價(jià)值的國(guó)際、國(guó)內(nèi)發(fā)明專利;成為學(xué)校產(chǎn)出高顯示度科研成果、爭(zhēng)取重大科研項(xiàng)目和實(shí)現(xiàn)科研經(jīng)費(fèi)持續(xù)躍升的主力軍.
(4)形成強(qiáng)勁的產(chǎn)學(xué)研社會(huì)服務(wù)能力.以國(guó)際視野,瞄準(zhǔn)國(guó)家和廣東光電產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重大需求,成為國(guó)家和廣東光電產(chǎn)業(yè)核心技術(shù)的研發(fā)基地,成為經(jīng)國(guó)家和廣東省認(rèn)證的光電產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的檢測(cè)地之一,成為若干知名企業(yè)技術(shù)研究與創(chuàng)新依托研發(fā)平臺(tái).
(5)培養(yǎng)拔尖創(chuàng)新人才.以博士后研究人員、博士研究生、碩士研究生為主體,吸引和培養(yǎng)一批優(yōu)秀拔尖創(chuàng)新人才;成為以全國(guó)和廣東省優(yōu)秀博士學(xué)位論文、碩士學(xué)位論文為代表的學(xué)生高質(zhì)量科研成果和學(xué)術(shù)論文的重要產(chǎn)出基地;在各類高水平、國(guó)際性重要科研學(xué)術(shù)競(jìng)賽中獲得優(yōu)異成績(jī).
(6)參與國(guó)際合作競(jìng)爭(zhēng).積極引進(jìn)國(guó)(境)外的先進(jìn)理念,積極吸納國(guó)(境)外培養(yǎng)人才的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn);直接參與國(guó)際合作與競(jìng)爭(zhēng),培養(yǎng)具有國(guó)際視野的創(chuàng)新人才;積極與國(guó)(境)外高水平大學(xué)合作開展科學(xué)研究,加強(qiáng)國(guó)際合作的科研基地建設(shè);為學(xué)校開展國(guó)際交流與合作搭建平臺(tái),拓寬渠道.
(7)創(chuàng)新管理體制機(jī)制.借鑒國(guó)際先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn),探索符合中國(guó)實(shí)際的研究院管理結(jié)構(gòu)和運(yùn)行模式;建立科學(xué)的激勵(lì)與約束機(jī)制,為高端人才培養(yǎng)、科學(xué)研究和社會(huì)服務(wù)提供優(yōu)質(zhì)的后勤保障;為學(xué)校構(gòu)建、完善現(xiàn)代大學(xué)制度、創(chuàng)新內(nèi)部管理體制機(jī)制積累經(jīng)驗(yàn),提供示范.
研究院設(shè)立教授委員會(huì)、院務(wù)委員會(huì)和學(xué)術(shù)委員會(huì),教授委員會(huì)是研究院的學(xué)術(shù)決策機(jī)構(gòu),院務(wù)委員會(huì)是研究院日常行政工作的決策機(jī)構(gòu),學(xué)術(shù)委員會(huì)是研究院發(fā)展的指導(dǎo)和咨詢機(jī)構(gòu).
教授委員會(huì)是研究院的學(xué)術(shù)決策機(jī)構(gòu).教授委員會(huì)由進(jìn)駐研究院的研究團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人和全日制在華南師范大學(xué)工作的具有正高職稱的人員組成,負(fù)責(zé)研究院重大學(xué)術(shù)戰(zhàn)略和重大學(xué)術(shù)事項(xiàng)的決策.教授委員會(huì)議決時(shí),在充分討論的基礎(chǔ)上實(shí)行票決制.教授委員會(huì)設(shè)主席1名,負(fù)責(zé)教授委員會(huì)的組織和召集工作.教授委員會(huì)配備秘書2名,秘書在教授委員會(huì)主席領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)教授委員會(huì)的日常事務(wù).第1屆教授委員會(huì)主席由學(xué)校提名,由進(jìn)駐研究院的研究團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人和全日制在華南師范大學(xué)工作的具有正高職稱的部分代表選舉產(chǎn)生.第一屆教授委員會(huì)主席推薦2名秘書,其中1名為正高職稱人員,1名為研究院副院長(zhǎng).2名秘書由進(jìn)駐研究院的研究團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人和全日制在華南師范大學(xué)工作的具有正高職稱的部分代表通過.今后各屆教授委員會(huì)主席由學(xué)校提名,由教授委員會(huì)選舉產(chǎn)生.各屆教授委員會(huì)秘書由教授委員會(huì)主席推薦,教授委員會(huì)通過.教授委員會(huì)實(shí)行全體委員會(huì)議制度.原則上每學(xué)期舉行一次全體委員會(huì)議,會(huì)議由教授委員會(huì)主席主持召開,研究重要學(xué)術(shù)事宜和部署重要學(xué)術(shù)工作.
在院務(wù)委員會(huì)設(shè)立研究院領(lǐng)導(dǎo)班子.研究院領(lǐng)導(dǎo)班子由3人組成,設(shè)研究院院長(zhǎng)(由分管校領(lǐng)導(dǎo)兼)1名、研究院黨總支書記兼研究院副院長(zhǎng)(正處級(jí))1名、研究院辦公室主任(正科級(jí))1人.研究院領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)日常行政工作的貫徹執(zhí)行.設(shè)立研究院院務(wù)委員會(huì).院務(wù)委員會(huì)是日常行政工作的決策機(jī)構(gòu).院長(zhǎng)、黨總支書記兼副院長(zhǎng)為院務(wù)委員會(huì)當(dāng)然成員.由進(jìn)入研究院的科研團(tuán)隊(duì)各選派1名正高職稱人員代表參加院務(wù)委員會(huì).辦公室主任為院務(wù)委員會(huì)秘書.院務(wù)委員會(huì)執(zhí)行學(xué)校交辦的工作任務(wù)和落實(shí)教授委員會(huì)確定的學(xué)術(shù)事項(xiàng).
設(shè)立研究院學(xué)術(shù)委員會(huì).學(xué)術(shù)委員會(huì)是研究院發(fā)展的指導(dǎo)和咨詢機(jī)構(gòu).研究院院長(zhǎng)參加學(xué)術(shù)委員會(huì);進(jìn)駐研究院的研究團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人參加學(xué)術(shù)委員會(huì);吸納若干名知名學(xué)者參加.建議學(xué)術(shù)委員會(huì)由11名委員組成,其中設(shè)主任1名、副主任2名;設(shè)2名秘書,即教授委員會(huì)的2名當(dāng)屆秘書兼任學(xué)術(shù)委員會(huì)秘書.學(xué)術(shù)委員會(huì)實(shí)行全體委員會(huì)議制度.原則上每學(xué)期舉行1次全體委員會(huì)議,會(huì)議由學(xué)術(shù)委員會(huì)主任主持召開,研究重要事宜和部署重要工作.學(xué)術(shù)委員會(huì)召開會(huì)議的法定人數(shù)應(yīng)不少于全體委員總數(shù)的2/3.
研究院是學(xué)校探索資源有償使用管理的試點(diǎn)單位.研究院采取與國(guó)際接軌、物業(yè)有償使用、水電運(yùn)行成本超額付費(fèi)使用等新型管理模式和運(yùn)行機(jī)制.資源占用及有償使用以所有進(jìn)駐的研究團(tuán)隊(duì)為計(jì)算單位,按實(shí)際占用資源情況向?qū)W校定期繳納資源占用費(fèi).
研究院人員科研采取“流動(dòng)制”,對(duì)直接從海外回國(guó)的部分高層次人才,由學(xué)校人事處與其直接簽訂“年薪制”(享受“年薪制”的人員除按規(guī)定由學(xué)校統(tǒng)一購(gòu)買的社保、醫(yī)療等待遇外,不再享受其他工資和津貼)等相關(guān)合同;未參與“年薪制”的人員待遇按照學(xué)校統(tǒng)一的待遇模式執(zhí)行.研究院黨政班子成員(校領(lǐng)導(dǎo)除外)和研究院辦公室的事業(yè)編制專職管理人員的崗位津貼等實(shí)行研究院二級(jí)分配制度,費(fèi)用由研究院自籌.在研究院開辦初期,可實(shí)行1~2年“保護(hù)期”,即參照學(xué)校機(jī)關(guān)相應(yīng)級(jí)別人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.
注重科技成果管理和產(chǎn)業(yè)化管理.(1)團(tuán)隊(duì)及其成員在學(xué)校工作期間,所有研究成果應(yīng)該歸屬為學(xué)校所有,學(xué)校對(duì)成果統(tǒng)一管理.成果的轉(zhuǎn)讓需征得學(xué)校同意.(2)學(xué)校享有專利、成果登記、獲獎(jiǎng)證書上的署名權(quán).在以學(xué)校為完成單位的前提下,研究團(tuán)隊(duì)的成員享有作為完成人員的署名權(quán).(3)由團(tuán)隊(duì)及其成員完成的技術(shù)成果知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸學(xué)校所有.(4)以研究團(tuán)隊(duì)的技術(shù)成果為開發(fā)的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,學(xué)校和研究團(tuán)隊(duì)雙方視資金、人力、設(shè)備資產(chǎn)以及技術(shù)成果的投入情況,確定“有形資產(chǎn)投入”與“無形資產(chǎn)”投入各占股份的比例.無形資產(chǎn)投入所占股權(quán)的比例由學(xué)校審核批準(zhǔn).(5)在該隸屬關(guān)系未解除之前,研究團(tuán)隊(duì)所有對(duì)外的合作均必須以學(xué)校的名譽(yù)對(duì)外簽訂,研究團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人或其他成員不得以個(gè)人的名義對(duì)外簽訂技術(shù)合作合同.(6)對(duì)于開辦的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,學(xué)校不直接參與公司的運(yùn)營(yíng).學(xué)校采取專業(yè)化的操作方式,委托資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限公司洽談相關(guān)事宜.
研究院營(yíng)造活躍的學(xué)術(shù)交流氛圍.(1)加強(qiáng)研究院內(nèi)部交流平臺(tái)建設(shè),辦好研究院網(wǎng)站、微博、QQ群,內(nèi)部出版研究院內(nèi)刊.(2)研究院在報(bào)告廳常年開設(shè)“星期五論壇”,邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)外知名光電子領(lǐng)域?qū)<易鰧W(xué)術(shù)報(bào)告,開設(shè)研究生等各類學(xué)術(shù)專場(chǎng)和沙龍.(3)不定期舉辦高端論壇,主要邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)外著名學(xué)者、知名企業(yè)家和重要部門領(lǐng)導(dǎo)來研究院講學(xué)并配合人才培養(yǎng)和科學(xué)研究的提升的需要邀請(qǐng)著名學(xué)者作專題報(bào)告.(4)不定期主辦和承辦國(guó)際學(xué)術(shù)會(huì)議,擴(kuò)大研究院和學(xué)科的影響力.(5)不定期舉辦國(guó)際會(huì)議并采取各種有力措施吸引國(guó)內(nèi)外著名專家到實(shí)驗(yàn)室做客座教授.(6)研究院設(shè)立開放基金,受理國(guó)內(nèi)外有創(chuàng)新思想的科學(xué)工作者申請(qǐng).開放基金課題每年申報(bào)1次,經(jīng)實(shí)驗(yàn)室學(xué)術(shù)委員會(huì)討論后評(píng)出,給予經(jīng)費(fèi)資助.獲得本實(shí)驗(yàn)室開放基金的課題,研究成果需標(biāo)明重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室開放基金課題資助.(7)加強(qiáng)與國(guó)內(nèi)外科研院所和實(shí)驗(yàn)室的合作與交流,實(shí)現(xiàn)科研人員定期互訪、研究?jī)?yōu)勢(shì)互補(bǔ)、實(shí)驗(yàn)資源開放和互用.(8)選派優(yōu)秀研究生和青年研究人員出國(guó)訪問,鼓勵(lì)在讀研究生直接參與科研項(xiàng)目.
研究院的發(fā)展有賴于國(guó)家和地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展.因此,研究院在戰(zhàn)略定位上致力于拓寬學(xué)科發(fā)展領(lǐng)域,創(chuàng)新管理體制機(jī)制,深化國(guó)際交流合作,全面提高教學(xué)科研水平,增強(qiáng)社會(huì)服務(wù)能力,努力為建設(shè)國(guó)內(nèi)一流、世界知名、特色鮮明的高水平大學(xué)服務(wù),持高水平、新機(jī)制和國(guó)際化的辦學(xué)理念,致力于打造國(guó)內(nèi)一流、國(guó)際先進(jìn)的科研創(chuàng)新、人才培養(yǎng)和社會(huì)服務(wù)平臺(tái),在學(xué)校形成協(xié)同創(chuàng)新示范輻射作用,引領(lǐng)和帶動(dòng)學(xué)校整體改革發(fā)展,增強(qiáng)學(xué)校自主創(chuàng)新和產(chǎn)學(xué)研合作并服務(wù)社會(huì)的能力,力爭(zhēng)在協(xié)同創(chuàng)新、驅(qū)動(dòng)創(chuàng)新中有較大作為.華南師范大學(xué)華南先進(jìn)光電子研究院在這些方面進(jìn)行了積極探索和創(chuàng)新,在機(jī)構(gòu)設(shè)置、資源使用、人員管理等方面進(jìn)行了管理創(chuàng)新.隨著國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)的變化,研究院的發(fā)展也將進(jìn)行適時(shí)的戰(zhàn)略調(diào)整,力爭(zhēng)成為高校改革創(chuàng)新發(fā)展的示范區(qū)和橋頭堡.
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