肖敏捷
地攤是反映就業(yè)市場的鏡子。要解決地攤引起的矛盾,不能只靠強制管理,而應(yīng)大力開拓正規(guī)就業(yè)市場,并通過簡政放權(quán)鼓勵個人創(chuàng)業(yè),促進地攤“升級換代”。
最新數(shù)據(jù)顯示,日本目前的失業(yè)率為3.5%,有效求人倍率(勞動力市場需求人數(shù)與求職人數(shù)之比,它表明了勞動力市場中每個崗位需求所對應(yīng)的求職人數(shù))為1.15倍,換句話說,如果不挑肥揀瘦,基本上誰都能找到工作。這說明,日本近期就業(yè)狀況明顯改善,且慢慢接近上世紀(jì)80年代的頂峰期。
許多來日本旅游的中國朋友,應(yīng)能體察到日本就業(yè)市場的改觀。前不久,我母親來東京探親,她去超市購物后吃驚地說,在收銀臺工作的老太太看上去和她年紀(jì)差不多。很多朋友也表示,在東京“打的”時碰到的都是中老年司機。
我在此提個建議:諸位來東京訪問時,可在逛街之余留意一下在大街小巷或百貨店、酒店周圍,有沒有大家熟悉的地攤?這是一面反映一國就業(yè)市場的鏡子。
在日本,擺地攤需取得道路使用許可證,衛(wèi)生、消防等各部門的監(jiān)管也十分嚴(yán)格,就連擦鞋匠也需要營業(yè)執(zhí)照,這一點跟國內(nèi)的城管大同小異。但是,除了偶爾能在車站附近碰到開小卡車賣水果的果農(nóng),東京街頭的地攤極為少見——原因在于沒有需求。
由于日本大城市的商業(yè)網(wǎng)點十分健全,商品流通高度市場化,地攤幾乎沒有多大生存空間。另外,正規(guī)的就業(yè)市場和靈活多樣的雇傭方式,為多數(shù)人提供了較穩(wěn)定的謀生手段,通過擺攤自食其力的必要性不大。
日本并非從來沒有地攤。二戰(zhàn)后,東京上野一帶也曾地攤?cè)缭?,后來,隨著經(jīng)濟發(fā)展,不少擺攤的“自營業(yè)者”開始企業(yè)化并擁有固定店鋪。對“自營業(yè)”或個體戶,日本政府在稅收等方面給予優(yōu)惠,環(huán)境比較寬松,業(yè)主能否經(jīng)營下去,主要看個人努力。
所以,每當(dāng)看到國內(nèi)有關(guān)城管與攤販沖突的消息,我的心情就變得沉重。要從根本上解決問題,只有從深度和廣度上大力開拓正規(guī)就業(yè)市場,為希望就業(yè)并有勞動能力的國民提供機會。另外,正如李克強總理所言,“活力來自民間”,通過簡政放權(quán)鼓勵個人創(chuàng)業(yè),促進地攤早日“升級換代”,才是功在長遠(yuǎn)的必要之舉。