江蘇省張家港市城北小學(xué) 姚海萍
發(fā)揮評價本質(zhì)功能,促進學(xué)生個性成長
——小學(xué)科學(xué)發(fā)展性評價的研究
江蘇省張家港市城北小學(xué) 姚海萍
評價是一根指揮棒,科學(xué)的教學(xué)評價在教師的“教”和學(xué)生的“學(xué)”之間發(fā)揮著重要的導(dǎo)向功能,是保障小學(xué)科學(xué)課程目標(biāo)得以落實的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在課程標(biāo)準(zhǔn)下,教師應(yīng)秉持課標(biāo)提出的新理念和方法,營造和諧的評價環(huán)境、把握評價的良好時機、選擇評價的有效方式,以科學(xué)的發(fā)展性評價實現(xiàn)對學(xué)生學(xué)習(xí)過程與學(xué)習(xí)結(jié)果評價的和諧統(tǒng)一。
小學(xué)科學(xué) 課堂教學(xué) 教學(xué)評價 發(fā)展性評價
《科學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》對評價問題提出了新的理念與方法,要求教師能夠淡化甄別與選拔的作用,關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)過程和學(xué)習(xí)結(jié)果,綜合運用評價這一教學(xué)手段促進學(xué)生形成與發(fā)展科學(xué)素養(yǎng)。在這樣的理念下,評價的核心是學(xué)生,注重過程評價與結(jié)果評價的結(jié)合,多角度地評價、接納學(xué)生,實現(xiàn)評價重心的轉(zhuǎn)移,充分發(fā)揮課堂評價功能,真正以“評價”促進學(xué)生在科學(xué)學(xué)習(xí)中獲得可持續(xù)性的發(fā)展。
教學(xué)中發(fā)現(xiàn),在評價過程中,有的教師雖然對學(xué)生的學(xué)習(xí)情況有所了解,也對學(xué)生的學(xué)習(xí)情況做出了恰當(dāng)?shù)脑u價和合理的判斷,提出了恰當(dāng)?shù)姆答伜颓泻系膶W(xué)習(xí)目標(biāo)予以進一步改進,然而學(xué)生卻并不領(lǐng)情,甚至還有可能站在師生之間的對立面上。究其原因,正是缺乏和諧的評價操作環(huán)境。發(fā)展性評價需要在一定的情境之中才能得以建立和操作,只有創(chuàng)設(shè)民主平等的氛圍才能真正凸顯評價的發(fā)展性功能,在“親其道”“信其師”的和諧環(huán)境中,教師的評價才能被學(xué)生心甘情愿地接納。為此在評價過程中,教師應(yīng)重視發(fā)展性評價建立和實施的環(huán)境與基礎(chǔ)。
1.評價中應(yīng)飽含教師的期望和激勵。
“羅森塔爾效應(yīng)”足以清晰地證實了教師通過激勵性的教導(dǎo)與評價可以表達出對學(xué)生的積極期望,這正是提高兒童認(rèn)知能力、促進其學(xué)業(yè)提升的有效“魔法棒”。教師對學(xué)生的評價,應(yīng)在充分了解學(xué)情的基礎(chǔ)上表達出自身對學(xué)生未來的學(xué)業(yè)成績和學(xué)習(xí)行為的期望,做到有目的、有計劃,選擇特定的評價行為充分表達出自己的期望激勵,那么這樣的評價必然會受到學(xué)生的期待。從學(xué)生的角度來說,一旦知覺到教師對自己的期望,那么這種期望就會成為學(xué)生對自身價值的確定以及衡量自身發(fā)展水平及評價自身學(xué)習(xí)能力的線索所在,學(xué)生會將教師對自己較高的評價期望視作是一種“預(yù)言”,內(nèi)心產(chǎn)生一種更為積極的發(fā)展動力,朝著這種期待去努力。
2.評價需要有效的溝通和相互理解。
師生之間能否得到有效的溝通以及溝通的品質(zhì)如何,這些都決定著評價的有效性。首先,教師要放下自己高高在上的架子,用真誠換得學(xué)生的信任,讓學(xué)生能夠像對待朋友一樣對自己誠實坦白、暢所欲言。其次,教師要多從學(xué)生的角度去看問題,以換位思考去體會和理解學(xué)生的心情。最后,教師要在積極的聆聽中敏感地發(fā)現(xiàn)有價值的信息,掌握反饋技巧,拓寬溝通渠道。
作為發(fā)展性評價的兩個重要基礎(chǔ),教師飽含的期望和激勵以及有效的溝通和理解,將會大大提高評價的有效性。為此在對學(xué)生進行評價前,教師首先應(yīng)重視并積極為發(fā)展性評價做好環(huán)境和基礎(chǔ)的鋪設(shè),營造“親其師”“信其道”的發(fā)展性評價的和諧環(huán)境。
課堂教學(xué)是動態(tài)生成的,在課堂上不可避免地充滿了不確定性,面對學(xué)生的一些意外,教師要做到及時有效的評價,以適時到位的評價成為學(xué)生繼續(xù)探究的動力,引導(dǎo)學(xué)生說出別出心裁、有創(chuàng)造性的見解,抓住時機,使教學(xué)評價能夠“春風(fēng)化雨”般的起到激勵和導(dǎo)向作用。
例如在《拱形的力量》一課的教學(xué)中,有教師在課堂上的教學(xué)片段如下:
師:怎樣才能讓紙拱在保持跨度不變的情況下承受更大的壓力呢?
生:在兩個拱足的內(nèi)外側(cè)各加一個螺母。(在黑板上畫出)
師:當(dāng)拱頂受力時,拱足向哪兒推?(微微皺眉)
生:向外推。
師:那我們應(yīng)該在哪兒抵住拱足?
生:外側(cè)。
師:所以我們應(yīng)該把里面的螺母去掉。(拿起板擦隨手擦去學(xué)生添加在拱足內(nèi)側(cè)的螺母)
在上述案例中,教師與學(xué)生的對話與交流僅僅停留在“引導(dǎo)”學(xué)生尋找“正確”答案的目的上,沒有評價,更沒有激勵和引導(dǎo),尤其是當(dāng)學(xué)生的思維出現(xiàn)障礙時,教師直接以答案粗暴地結(jié)束互動對話,錯失了發(fā)展性評價的良好時機,把一個原本開放性的問題壓縮成了一個限制性問題,導(dǎo)致學(xué)生思維發(fā)展的閉合。“如何讓拱形承受更多的墊圈”,這本是一個開放性的問題,教師應(yīng)該鼓勵學(xué)生敢于表達他們自己的想法和觀點,允許答案的多樣性,即使學(xué)生的想法是錯誤的,教師也應(yīng)給予學(xué)生暴露思維過程的機會,以肯定和激勵的語言推動學(xué)生更高級的心理過程的發(fā)展,比如讓學(xué)生以分組實驗自己動手探究來進行對比實驗,從而讓學(xué)生在探究中發(fā)現(xiàn)問題,重新思考,在探究中形成正確的觀點。
再比如在“植物莖的扦插”等一些中長期的探究活動中,教師不能吝嗇自己的評價,以激勵性的語言讓學(xué)生意識到團隊的力量,喚起學(xué)生積極探究的欲望,從而能夠堅持長期的去觀察、記錄植物莖在生根發(fā)芽過程中的不同現(xiàn)象。尤其是在這一探究實驗過程中,有些學(xué)習(xí)小組會遇到一些意外,這時教師要把握住時機對實驗失敗的小組給予及時的肯定和激勵,肯定小組內(nèi)各成員之前的努力,再引導(dǎo)學(xué)生在自探共研環(huán)境中仔細分析并找出自己小組實驗失敗的原因所在,以“春風(fēng)化雨”般的激勵幫助學(xué)生養(yǎng)成科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶嶒瀾B(tài)度,使成功的實驗小組能夠感受植物“分身術(shù)”的神奇與偉大。
新課程強調(diào)全面發(fā)展的評價體系,要求在評價機制的實施過程中,能夠幫助學(xué)生認(rèn)識自我、建立自信,從重視學(xué)生個性發(fā)展的意識出發(fā),營造多元化的評價環(huán)境,以“雙向互動”的形式充分發(fā)揮評價的功能,讓“評價”走進學(xué)生的“心靈”,發(fā)展學(xué)生多方面的潛能。
例如在《骨骼、關(guān)節(jié)和肌肉》一課的教學(xué)中,我提問:“骨骼、關(guān)節(jié)和肌肉在人體中分別有什么作用?”答案并不難,因此,我讓平時在課堂上較為沉默的學(xué)生予以回答。在他正確回答后我及時鼓勵道:“你的記憶力不錯,顯然是用了心聽課的,老師相信,更難的問題你也能回答”。于是接著追問:“那么,我們可以用哪些方法去避免骨骼受到傷害呢?”問題同樣簡單,這位學(xué)生一口氣回答了好幾種正確的方法。我再次給予了正面的肯定??梢?,在我的積極鼓勵下,構(gòu)建了“雙向互動”的課堂,促進了學(xué)生的積極思考,正確回答問題產(chǎn)生的成就感也讓學(xué)生更加增添了一份面對問題不退縮的勇氣。
此外,評價不只是教師的權(quán)利,教師應(yīng)改變傳統(tǒng)教學(xué)中評價主體的單一現(xiàn)象,積極采用自評和互評的評價方式,這不僅有利于發(fā)揮學(xué)生的主體作用,也有利于學(xué)生在互動的評價中認(rèn)識到自己的長處和不足,促進學(xué)生朝著好的方向繼續(xù)前行。因此,除了在課堂上構(gòu)建起師生有效互動的發(fā)展性評價,教師還可以利用展示互動評價成果的有效載體——科學(xué)日記的方式來促進發(fā)展性評價有效實施。對于學(xué)生來說,通過記科學(xué)日記的方式,可以對所學(xué)的科學(xué)內(nèi)容進行總結(jié),可以督促和體驗觀察、實驗、考察等研究過程,可以像和自己談心一樣寫出情感體驗,用文字語言表達思想方法和情感的機會。利用科學(xué)日記用于評價學(xué)生對知識的理解,有效地評價學(xué)生的思維方法、情感態(tài)度和價值觀,可以在評價中使師生達成理解,擁有共同的努力目標(biāo),更能促進學(xué)生理解對教師做出的合理評價,遵從教師的指導(dǎo),有效促進評價對學(xué)生發(fā)展的有效性。
綜上所述,科學(xué)的教學(xué)評價在教師的“教”和學(xué)生的“學(xué)”之間發(fā)揮著重要的導(dǎo)向功能,是保障小學(xué)科學(xué)課程目標(biāo)得以落實的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。教師應(yīng)秉持課標(biāo)理念,以科學(xué)教育活動為載體,不斷探究評價體系的改革,健全評價機制,真正以“評價”促進學(xué)生科學(xué)科學(xué)素養(yǎng)的充分發(fā)展。
[1]李建玲.把握評價時機,提高評價針對性[J].四川教育.2013.12:38-39
[2]徐杰.小學(xué)科學(xué)教學(xué)中實施發(fā)展性評價的實踐研究[J].小學(xué)教學(xué)參考.2015. 3:3