黃太華

摘要：當(dāng)今社會已經(jīng)進入了知識經(jīng)濟時代，科學(xué)技術(shù)的進步對整個時代和社會的發(fā)展起著引領(lǐng)性的作用，大數(shù)據(jù)隨之興起并被運用到很多的領(lǐng)域，如果能將大數(shù)據(jù)合理的運用到審計工作中去就無疑會起到良好的效果和作用。鑒于此，筆者就大數(shù)據(jù)如何在審計信息化中應(yīng)用進行分析，希望對有需要的人士提供綿薄之力。

關(guān)鍵詞：大數(shù)據(jù) 審計信息化 應(yīng)用 思考

一、大數(shù)據(jù)概述

大數(shù)據(jù)規(guī)模的標(biāo)準(zhǔn)是持續(xù)變化的，當(dāng)前泛指單一數(shù)據(jù)集的大小在數(shù)據(jù)TB和數(shù)據(jù)PB之間。大數(shù)據(jù)有四個顯著的特征：一是數(shù)據(jù)量大。二是類型繁多。三是價值密度低。計算機技術(shù)的興起和運用讓我們感受到了信息化時代的氣息，信息的數(shù)量雖然巨大，但是信息的價值密度并不是十分高。四是速度快時效高。一般要在秒級時間范圍內(nèi)給出分析結(jié)果，這是大數(shù)據(jù)區(qū)分于傳統(tǒng)數(shù)據(jù)挖掘最顯著的特征。

二、審計信息化中大數(shù)據(jù)應(yīng)用存在的問題

（一）信息數(shù)據(jù)不共享

當(dāng)今社會，企事業(yè)單位的發(fā)展一方面在很大程度上依賴于先進的管理水平，另一方面更是離不開健全的信息化建設(shè)。然而企業(yè)單位內(nèi)部的系統(tǒng)是相對獨立的，例如財務(wù)系統(tǒng)、業(yè)務(wù)系統(tǒng)等，這些不同的系統(tǒng)其框架不盡相同，運行的環(huán)境也不是完全相同的，所以數(shù)據(jù)資源的分布就具有了分布分散的特定，資源只是僅僅局限于各自系統(tǒng)之內(nèi)，而不是由各個系統(tǒng)共同享用；此外，不同的行業(yè)以及其不同的部門只是將自己的業(yè)務(wù)需求以及其他需要作為信息化建設(shè)的基礎(chǔ)，對數(shù)據(jù)的向外公布只是在滿足國家法規(guī)的基礎(chǔ)上獨立開展，但是實際的業(yè)務(wù)和相關(guān)行業(yè)之間聯(lián)系又是相當(dāng)緊密的，其直接后果就是不同部門的同類數(shù)據(jù)其繼承性不夠強，管理也因此出現(xiàn)漏洞，總而言之，信息數(shù)據(jù)的共享程度過低是大數(shù)據(jù)在審計信息化應(yīng)用中的重要問題之一。

（二）信息數(shù)據(jù)不完整

對于數(shù)據(jù)的分析結(jié)果直接受到數(shù)據(jù)庫中數(shù)據(jù)的一致性的影響和制約。例如如果稅收征管系統(tǒng)不能全面的反映小微企業(yè)稅收優(yōu)惠政策落實減免稅情況，會導(dǎo)致征管系統(tǒng)電子數(shù)據(jù)與會統(tǒng)報表中的入庫稅金、提退庫等方面的數(shù)據(jù)不相符合，在信息系統(tǒng)的基礎(chǔ)上得出的分析結(jié)果和實際情況有較大的差距。數(shù)據(jù)庫對結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)予以反映，但是卻不能反映出非結(jié)構(gòu)化的財務(wù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)不具有一定的關(guān)聯(lián)度，有一部分信息數(shù)據(jù)是缺乏的，信息化建設(shè)較慢，阻礙了大數(shù)據(jù)的應(yīng)用。

（三）數(shù)據(jù)挖掘不夠充分

近年來，某地在地稅聯(lián)網(wǎng)審計的同時，結(jié)合現(xiàn)有的部門、行業(yè)數(shù)據(jù)對所有審計項目均實施了計算機審計，信息化給審計發(fā)展提供了有力的技術(shù)支持。但基于單個審計項目的數(shù)據(jù)庫和方法體系，使數(shù)據(jù)分析成果碎片化，難以復(fù)用形成合力。加之部分單位數(shù)據(jù)信息不完整、不共享，尤其是業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、行業(yè)數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)度不高等因素，影響了數(shù)據(jù)進一步挖掘使用。

（四）數(shù)據(jù)挖掘分析人才缺乏

若要更好的發(fā)揮和實現(xiàn)大數(shù)據(jù)在審計事業(yè)中的作用，首先就應(yīng)該引起人才，而這種人才不應(yīng)該是單一型的，而是復(fù)合型的人才，不僅要對互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)較為熟悉，同時應(yīng)該對審計事業(yè)較為熟悉。審計事業(yè)的發(fā)展不斷地加快，同時審計工作一方面要關(guān)注國家財政的收入和支出情況，同時更要站在全局性的立場上分析我們整個國家的經(jīng)濟運行情況，所以對審計工作人員的要求較為嚴(yán)格和苛刻，其眼光必須足夠長遠，思維必須足夠縝密，對事物的判斷和分析應(yīng)該全面而具有戰(zhàn)略性，將大數(shù)據(jù)審計的價值和作用發(fā)揮到最大的程度。

（五）數(shù)據(jù)綜合利用和分析平臺建設(shè)不足

為了更好的運用大數(shù)據(jù)，應(yīng)該對不同企業(yè)單位的數(shù)據(jù)進行綜合的分析并進行更多的平臺建設(shè)，將數(shù)據(jù)集中起來，建立健全數(shù)據(jù)中心，方便對于大數(shù)據(jù)的管理和應(yīng)用。然而，當(dāng)前我們國家并沒有做到這一點，在數(shù)據(jù)中心的建設(shè)方面存在著諸多的不足，還有很長的道路要走，這一缺陷在很大程度上影響著審計工作的信息化建設(shè)。

三、大數(shù)據(jù)在審計信息化應(yīng)用中的思考

（一）積極推進部門、行業(yè)數(shù)據(jù)共享

為了固化審計業(yè)務(wù)的流程并為管理層提供決策依據(jù)，首先應(yīng)該積極的推進部門、行業(yè)的數(shù)據(jù)共享和共用。經(jīng)濟運行、食品藥品監(jiān)管、能源安全保障、國土管理、住房管理、信用監(jiān)管等涉及國計民生的綜合性業(yè)務(wù)成為“十二五”時期經(jīng)濟社會工作的重點，這些業(yè)務(wù)難以依靠單個部門來實現(xiàn)，而跨部門、跨地區(qū)、跨層級的信息聯(lián)動才是實現(xiàn)公共政策目標(biāo)上下統(tǒng)一、保障節(jié)約資源、提高效率的途徑。

（二）注重信息的完整性和安全性

大數(shù)據(jù)能否完整的記錄完整審計數(shù)據(jù)，對數(shù)據(jù)審計會產(chǎn)生一定的影響。信息的數(shù)量往往是巨大的，而且有一大部分數(shù)據(jù)是沒有利用價值的，這就要求我們排除沒有價值的信息，篩選出有價值的信息，使其更好的運用到審計工作中去，數(shù)據(jù)的安全性在當(dāng)今社會一方面影響著單位的發(fā)展，更深遠的層次上來說其將對國家和社會的穩(wěn)定都發(fā)揮著很大的影響，進行數(shù)據(jù)的保護不能僅僅依靠技術(shù)來實現(xiàn)，而是應(yīng)該兼顧其他各個系統(tǒng)的穩(wěn)定性和安全性。

（三）深入開展數(shù)據(jù)挖掘

審計實踐中需要探索運用大數(shù)據(jù)技術(shù)的途徑，加大數(shù)據(jù)綜合利用力度，提高運用信息化技術(shù)查核問題、評價判斷、宏觀分析的能力。大數(shù)據(jù)在于發(fā)現(xiàn)和理解信息內(nèi)容及信息與信息之間的關(guān)系，對數(shù)據(jù)進行深度探討，讓數(shù)據(jù)說話。大數(shù)據(jù)之“大”，并不僅僅在于其表面的“大容量”，更在于其潛在的“大價值”。審計秉承了用數(shù)據(jù)說話的原則，數(shù)據(jù)挖掘分析是審計的核心，也是審計報告成文的重要支撐。

（四）完善人才培養(yǎng)機制

建立一支充分懂?dāng)?shù)據(jù)、會用數(shù)據(jù)的團隊，才能更好的發(fā)揮大數(shù)據(jù)在審計工作中的作用。第一，要花費一定的時間和精力進行審計工作人員的培養(yǎng)和教育，著力提高審計人員的計算機應(yīng)用能力，培養(yǎng)出既懂計算機知識又懂審計知識的人才。第二，對審計人員進行合理的配置，將不同類型的人才分配到不同的崗位上去，爭取做到物盡其用。

（五）大力開展數(shù)據(jù)中心和綜合數(shù)字分析平臺建設(shè)

建設(shè)大數(shù)據(jù)并不是幾天的事情，而綜合數(shù)字分析平臺的建設(shè)也不是短時間就可以實現(xiàn)的，必須從簡單到復(fù)雜，進行不斷地數(shù)據(jù)積累，將數(shù)據(jù)放置在平臺上，對這些數(shù)據(jù)進行更好的利用，數(shù)據(jù)中心和綜合數(shù)字分析平臺的建設(shè)也必須將聯(lián)網(wǎng)審計系統(tǒng)的建設(shè)作為基礎(chǔ)和前提。

參考文獻：

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