趙鷺鳴

摘 要：隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)滲透到我們的工作和生活的方方面面，企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的方式從有形逐漸向無(wú)形的數(shù)字化自動(dòng)化管理過(guò)渡，傳統(tǒng)的企業(yè)財(cái)務(wù)管理方法以及跟不上現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展速度，必須加以創(chuàng)新才能做到與時(shí)俱進(jìn)。本文基于互聯(lián)網(wǎng)的視域下，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理方法的特點(diǎn)作了簡(jiǎn)單的介紹，明確指出了現(xiàn)行企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的不合時(shí)宜的問(wèn)題，并提出了改變傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理模式，完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理方法的對(duì)策，以提升企業(yè)財(cái)務(wù)部門的管理水平，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。

關(guān)鍵詞：互聯(lián)網(wǎng)；財(cái)務(wù)管理；方法

互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的普及改變了人們的工作方式和管理方法，因此企業(yè)的財(cái)務(wù)管理方法在信息化時(shí)代的影響下也在發(fā)生著變化，對(duì)財(cái)務(wù)管理的質(zhì)量有著更高的要求。新時(shí)代下的企業(yè)財(cái)務(wù)管理必須要積極創(chuàng)新，才能迎合企業(yè)管理的現(xiàn)實(shí)需要，筆者首先闡述互聯(lián)網(wǎng)背景下，企業(yè)財(cái)務(wù)管理與傳統(tǒng)相比，存在的變化和呈現(xiàn)出的特點(diǎn)。

一、互聯(lián)網(wǎng)背景下財(cái)務(wù)管理方法的特點(diǎn)

首先，企業(yè)財(cái)務(wù)信息的處理從傳統(tǒng)的手工操作變?yōu)樽詣?dòng)化操作。商務(wù)在新世紀(jì)初發(fā)展十分迅速，企業(yè)獲得市場(chǎng)信息的方式已經(jīng)轉(zhuǎn)移到了互聯(lián)網(wǎng)上，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)信息的傳遞來(lái)捕捉市場(chǎng)環(huán)境的變化。會(huì)計(jì)信息和數(shù)據(jù)都是通過(guò)自動(dòng)化的會(huì)計(jì)核算來(lái)得出的，這是財(cái)務(wù)管理水平提高的結(jié)果。其次，企業(yè)財(cái)務(wù)管理部門的權(quán)力由過(guò)于集中轉(zhuǎn)為分散，這也是權(quán)力的下放，企業(yè)財(cái)務(wù)管理在履行職能的過(guò)程中，與其他部門之間的溝通日益密切，簡(jiǎn)化了財(cái)務(wù)管理的程序，對(duì)財(cái)務(wù)信息的加工難度加大。最后，財(cái)務(wù)管理部門即對(duì)財(cái)務(wù)信息和數(shù)據(jù)進(jìn)行管理，同時(shí)還擁有決策權(quán)。在互聯(lián)網(wǎng)背景下，財(cái)務(wù)管理部門的職能朝著管理層的職能延伸，參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策。

二、企業(yè)財(cái)務(wù)管理方法存在的問(wèn)題

（一）財(cái)務(wù)管理理念落后

我國(guó)的企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)管理的理念不太重視，特別是對(duì)于中小企業(yè)來(lái)說(shuō)，對(duì)財(cái)務(wù)管理的概念認(rèn)識(shí)不清，企業(yè)財(cái)務(wù)部門的管理者管理水平和質(zhì)量都比較差，管理理念還停留在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制時(shí)期，與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下的企業(yè)管理制度格格不入，財(cái)務(wù)管理沒(méi)有真正發(fā)揮其存在應(yīng)該體現(xiàn)的作用，企業(yè)只重視短期的經(jīng)濟(jì)利益，而忽視了管理，很多中小企業(yè)的財(cái)務(wù)管理人員都是非科班出身，是企業(yè)內(nèi)其它部門安排的暫時(shí)閑置的人員，缺乏必要的財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)知識(shí)，因此，落后的管理理念需要改變。

（二）缺乏明確的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)

企業(yè)的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)應(yīng)該根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況和發(fā)展?jié)摿Χ贫?，不能照搬其它企業(yè)的模式，否則就會(huì)陷入邯鄲學(xué)步的境地。要充分考慮到企業(yè)內(nèi)外部各種環(huán)境的變化，以及影響企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的各種因素，單純模仿而不能做到從企業(yè)財(cái)務(wù)的實(shí)際出發(fā)，對(duì)企業(yè)的正常經(jīng)營(yíng)是一種阻礙。

（三）財(cái)務(wù)決策權(quán)集中在少數(shù)人手中

我國(guó)的有些企業(yè)受家族勢(shì)力影響比較嚴(yán)重，特別是中小企業(yè)有很多是家族企業(yè)，或者是內(nèi)部人的企業(yè)，企業(yè)的決策和經(jīng)營(yíng)權(quán)往往集中在某個(gè)家族群體里，或者是幾個(gè)內(nèi)部人手里，內(nèi)部人的財(cái)政權(quán)力過(guò)于集中，就會(huì)架空企業(yè)的財(cái)務(wù)部門，使財(cái)務(wù)部門的職能得不到發(fā)揮，形同虛設(shè)。這種財(cái)務(wù)的權(quán)責(zé)過(guò)于集中的現(xiàn)象，使對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的監(jiān)督限于空白中，不利于企業(yè)集中優(yōu)勢(shì)的財(cái)力資源，優(yōu)化資源配置，以最少的資金投入獲得最大的經(jīng)濟(jì)回報(bào)。

三、完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理方法的對(duì)策選擇

（一）采用集中式財(cái)務(wù)管理方法

互聯(lián)網(wǎng)的普及為財(cái)務(wù)的集中式管理提供了方便。企業(yè)可以運(yùn)用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，對(duì)電子商務(wù)進(jìn)行整合，并提供有效的互聯(lián)網(wǎng)財(cái)務(wù)管理方法，包括提供會(huì)計(jì)管理的相關(guān)財(cái)務(wù)軟件，軟件的功能包括集中作出財(cái)務(wù)方面的決策，集中核算財(cái)務(wù)等。這種集中式的財(cái)務(wù)管理，能夠做到及時(shí)的處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，簡(jiǎn)化信息傳遞的程序，直接由企業(yè)的財(cái)務(wù)決策者將信息傳遞到部門相關(guān)的負(fù)責(zé)人，不需要中層管理者的接應(yīng)，對(duì)市場(chǎng)的變化進(jìn)行及時(shí)的跟蹤和捕捉，作出的決策更具有針對(duì)性和適應(yīng)性。

（二）致力于企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)建設(shè)

數(shù)字技術(shù)作為網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的先行者，其經(jīng)濟(jì)活動(dòng)可以通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)在網(wǎng)上進(jìn)行，由于會(huì)計(jì)信息是動(dòng)態(tài)的，難以捉摸的。同時(shí)，開放的市場(chǎng)需求信息，容易形成一個(gè)多層次、立體的信息模式?；诨ヂ?lián)網(wǎng)的企業(yè)財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)，可以使信息更加生動(dòng)、直觀、并提供各種各種有效信息。

（三）創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理方法

所謂的創(chuàng)新是相對(duì)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理而言的，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理只重視資金的核算，創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理方法的前提是要轉(zhuǎn)變落后的觀念，不僅局限于企業(yè)的管理者，還包括企業(yè)各部門的負(fù)責(zé)人以及基層員工，要在企業(yè)內(nèi)部從上到下掀起學(xué)習(xí)先進(jìn)管理理論的熱潮，并成為制度化，要認(rèn)識(shí)到在互聯(lián)網(wǎng)背景下，企業(yè)財(cái)務(wù)管理方法的創(chuàng)新是大勢(shì)所趨，否則就無(wú)法適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的需要。

（四）建立網(wǎng)絡(luò)信息安全保障體系

網(wǎng)絡(luò)信息的安全保障是需要法律作為強(qiáng)制力作為保證實(shí)施的。因此首先要制定并完善相關(guān)的法律法規(guī)，從制度層面上加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全，這是網(wǎng)絡(luò)安全管理部門和國(guó)家立法部門需要做的事情。其次，還要設(shè)計(jì)具有實(shí)效性的網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)來(lái)進(jìn)行安全管理的維護(hù)。同時(shí)還要開展對(duì)員工進(jìn)行安全意識(shí)的培訓(xùn)活動(dòng)，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行必要的普法知識(shí)的宣傳，尤其是管理層的安全意識(shí)的培養(yǎng)，對(duì)網(wǎng)絡(luò)信息安全的保護(hù)充分引起重視。

四、結(jié)語(yǔ)

總之，信息技術(shù)的發(fā)展和科技的運(yùn)用，推動(dòng)著企業(yè)在管理方面的不斷創(chuàng)新，財(cái)務(wù)管理方法也要隨之作出調(diào)整，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理方法已經(jīng)逐漸被現(xiàn)代企業(yè)制度的建立所淘汰，只有掌握互聯(lián)網(wǎng)背景下企業(yè)財(cái)務(wù)管理方法的特點(diǎn)，才能使創(chuàng)新的對(duì)策發(fā)揮實(shí)際的作用。

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