許洪勝
摘要:鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化服務工作需要領(lǐng)導層與民眾充分重視其價值,積極做好對應配合,引入多種支持力量,不斷創(chuàng)新思路,讓文化服務工作符合實際民眾需求與社會發(fā)展狀況,促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層社會的穩(wěn)定和諧發(fā)展。
關(guān)鍵詞:鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化服務工作;發(fā)展思路;新時期
隨著我國社會經(jīng)濟水平不斷提升,在基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)群眾中,所需要的精神文化與物質(zhì)水平都得到了一定程度的提升,為了滿足鄉(xiāng)鎮(zhèn)民眾的實際需求,要不斷地提升文化服務工作,有效地滿足民眾對文化生活的需求。要不斷地意識到相關(guān)文化服務工作的價值,在操作思路上不斷與時俱進。
一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化服務工作價值
鄉(xiāng)鎮(zhèn)民眾的物質(zhì)生活得到一定程度的改善,經(jīng)濟能力提升,對于傳統(tǒng)枯燥乏味的基本性生活狀態(tài)已經(jīng)不能滿足鄉(xiāng)鎮(zhèn)群眾的實際生活需求,心理層面上開始產(chǎn)生一定變化。而鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化建設(shè)則可以有效地促進民眾生活豐富化,有效的安撫民眾心理層面波動變化,有助于基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會秩序的穩(wěn)定和諧,對社會主義和諧社會的建設(shè)有保障作用。
其次,鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化水平的發(fā)展對整體國家的文化水平推進有著重要的支撐作用,可以有效地培養(yǎng)出更多的人才?;鶎游幕ㄔO(shè)工作有效推進讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化水平得到提升,進而有效的促進民眾素養(yǎng)的提升,進而為人才培養(yǎng)提供更好的外在社會環(huán)境。
第三,文化建設(shè)工作扎實有效為基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)民眾提供智力支持,文化服務的推進有效地讓社會新信息融入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)生活中,促進基層民眾在思想上的提升,進而有效的為基層經(jīng)濟發(fā)展提供智力保障。
二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化服務工作現(xiàn)狀
(一)缺乏領(lǐng)導層重視
在基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織結(jié)構(gòu)上,文化服務工作的領(lǐng)導層對文化服務工作缺乏足夠的重視,更多地注重經(jīng)濟建設(shè)與計劃生育工作的開展,更多人會認為文化服務工作屬于較為輔助次要的工作內(nèi)容,開展與否價值不高,甚至認為文化站如果長期不工作或者不開展服務活動也不會遭到任何人員的投訴與質(zhì)疑。總體上來說,不僅領(lǐng)導層不重視,更重要是的基層群眾也缺乏足夠重視程度,不能有效的督促領(lǐng)導層與工作人員做有效文化服務工作的開展。因此,在一定程度上縱容的領(lǐng)導層的不重視行為,讓文化服務工作處于不受尊重與不受重視的位置。
(二)配套設(shè)施滯后
在部分基層鄉(xiāng)鎮(zhèn),文化站空間范圍狹小,缺乏對應的活動經(jīng)費、活動設(shè)施、等有效支持,從而導致文化站無法有效發(fā)揮實質(zhì)性作用。在配套設(shè)施上與城市相關(guān)建設(shè)工作開展情況有較大的距離,因此導致對應文化服務工作開展受到較大的制約。
(三)缺乏專業(yè)服務人員隊伍
在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層文化站服務人員缺乏專業(yè)素養(yǎng),無法有效的了解基層民眾文化服務需求,缺乏深入群眾了解實際情況的耐心與細心,同時缺乏對應的能力依據(jù)現(xiàn)實情況做文化服務工作的開展。在文化服務工作上缺乏活動的策劃與執(zhí)行能力,同時也缺乏引入各方資源的外援能力。從而導致鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化服務工作缺乏專業(yè)高素質(zhì)人才,不能有效的引領(lǐng)基層群眾展開文化建設(shè)工作。而導致相關(guān)問題的原因在與基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)缺乏足夠能力吸引優(yōu)質(zhì)人才,不能保證人才基本的物質(zhì)與崗位榮譽感需求。
(四)鄉(xiāng)鎮(zhèn)群眾生活單調(diào)
在鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域范圍中,群眾生活較為單調(diào),一般是老弱婦孺,缺乏較高文化追求,一般從事農(nóng)活、家務與照看小孩,對于文化生活沒有較高要求,一般從事棋牌活動較多,或者收看電視節(jié)目。其文化生活急需要有效的改善,從而保證民眾文化生活品質(zhì)提升,確?;鶎用癖娋駥用娴暮椭C穩(wěn)定。
三、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化服務工作開展的改良性思路
(一)注重領(lǐng)導層與民眾的關(guān)注度
要分別對領(lǐng)導層與民眾做文化服務工作重要性的宣傳,讓雙方都對文化服務工作提升重視性,從而有效地提供經(jīng)費、物質(zhì)投入與政策傾斜,以及做好日常文化服務工作的配合與監(jiān)督,讓文化服務工作從可有可無的狀態(tài)轉(zhuǎn)化為鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層必不可少的部分。有效提升工作人員崗位榮譽感與存在感,提升工作人員積極性。
(二)充分發(fā)揮各方力量支持
鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化服務工作需要政府的支持,但是如果政府支持力度較為缺乏,需要積極的發(fā)揮社會力量,例如有效地調(diào)動社會單位或者個人為文化站提供更多的有價值的書籍,包括農(nóng)事耕作知識書籍、社科知識、幼兒圖書等書籍等,有效的針對基層群眾實際需求做對應的文化資源支持。也可以提供對應的鍛煉器材、文娛活動工具等。擺脫傳統(tǒng)“等靠要”的模式,積極地利用社會可利用資源。同時也可以發(fā)動人們將家庭中閑置資源捐獻給文化站,讓文化站獲取更多文化建設(shè)設(shè)施。甚至可以在一定程度上借助媒體宣傳工作,將社會上閑置文化建設(shè)相關(guān)資源進行優(yōu)化配置再利用。
(三)做好工作考核監(jiān)督
要對文化服務工作做好對應的監(jiān)督與考核,積極的促進工作人員做好基礎(chǔ)服務工作,開動腦筋將服務工作盡可能的落到實處,促進文化建設(shè)的多樣化,充分滿足群眾需求。加大民眾對工作的監(jiān)督作用,提升工作人員工作積極性。
結(jié)束語
鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化服務工作需要內(nèi)外各方面條件的支持,提升工作人員工作積極性,促進基層民眾文化生活的提升,保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層社會的穩(wěn)定性。
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