国产日韩欧美一区二区三区三州_亚洲少妇熟女av_久久久久亚洲av国产精品_波多野结衣网站一区二区_亚洲欧美色片在线91_国产亚洲精品精品国产优播av_日本一区二区三区波多野结衣 _久久国产av不卡

?

淺談小學班級管理的藝術(shù)

2016-05-14 12:29向會芬
讀寫算·素質(zhì)教育論壇 2016年5期
關(guān)鍵詞:人才觀學會班級

向會芬

中圖分類號:G625.1 文獻標識碼:A 文章編號:1002-7661(2016)05-0030-01

在孩子凸現(xiàn)個性化,教育凸現(xiàn)人本化,管理凸現(xiàn)人性化的今天,好多時候我們感到這班主任當?shù)么胧植患?,作為管理者的壓力越來越大。的確,為了震住一個個小淘氣包,把我們弄得焦頭爛耳,只得端起架子,又是訓斥又批評,其結(jié)果是自作自受,孩子對我們的做法感到莫名其妙,偶發(fā)事件依然不斷引爆。從講臺上走下來我們會發(fā)現(xiàn),孩子們真正需要的是什么?

一、在寬容中正面引導

一位心理學家說過這樣一句話:“人類要開拓健康之坦途,首先要學會寬容?!痹谂c孩子的相處中,多數(shù)問題是由于孩子缺乏寬容而導致的。為此,我特意安排了一次《學會寬容》的班隊活動。慢慢地學生變了,不再動不動為一件小事而爭執(zhí),不再動不動因吃了虧而委屈不已。孩子由于學會了寬容而變得大度。我學會了寬容,不再為一件件小事而發(fā)火。有時自己的一個眼神、一個微笑、一個提醒也實現(xiàn)了教育的目的。孩子就是在不斷犯錯與不斷糾錯中長大的,我們要多鼓勵孩子做了錯事并不可怕,可怕的是不敢正視自己的錯誤。孩子犯的錯,說大則大,說小就小,就看我們怎樣定位,如果你覺得這孩子壞透了,他犯下的就是大錯,如果你認為他還是個孩子,就耐心地引導他學會凡事三思而后行。比如,親切地告訴他:“沒想到我們這匹快馬也有失蹄的時候,我知道你是個好孩子最聽老師的話,下次碰到這類事,我很希望你能想到老師,想想老師同不同意你這么做。”另外,教育孩子學會感恩時,我強調(diào):有些事當局者迷旁觀者清,當別人指出你的小缺點小毛病時,你不要埋怨他責怪他,而應該感謝他。針對這一方面,管理者應調(diào)控好,對犯錯的孩子要寬容,從正面去引導他,使其欣然接受并改正錯誤,這就避免他去找揭發(fā)者算帳,同時,班上發(fā)生的事也隨時在自己的掌控之中。

二、在關(guān)愛中滲透教育

著名特級教師于漪說過:“教育事業(yè)是愛的事業(yè),師愛超過親子之愛,因為它包蘊了崇高的使命感和責任感?!碧K霍姆林斯基說過:“沒有愛,就沒有教育。”又說:“熱愛孩子是老師生活中最重要的東西。”這些都是至理名言。人類生活需要在愛的孕育中充實,孩子渴望在愛的環(huán)境中成長,成人的感情是復雜的,孩子的感情是純真的。小學階段的孩子依賴性較強,管理一、二年級時,有些孩子還會把我叫成媽媽。教育的最高境界是師生和諧共處,是讓孩子在快樂、平靜的氛圍中受到教育和熏陶。如果心情不舒暢,談不上學習,更談不上思維活躍,當然談不上創(chuàng)新。很多時候我在以父母般的感情去感染孩子,讓孩子自覺不自覺的去看、去說、去學,同時在這種父母般的情感中去滲透說理教育,做到情理交融,使孩子們獲得道德認識的同時,充分享受參與班級活動的愉悅和滿足,調(diào)動他們的積極性,提高管理效果。

三、樹立正確的學生觀

在班級管理中,我關(guān)愛每一個孩子,尤其關(guān)愛學習上有困難的。因為這些孩子更需要老師的理解和同情。我從不用一把尺子來量全班同學,這樣量出來的只能全是缺點與憤怒,它會讓我找不到一個真正滿意的,找不到一個優(yōu)秀的孩子,我不想把所有孩子培養(yǎng)成“一個同樣的人。”我們要承認差別,尊重孩子的個性。

學生是千差萬別的,世界上沒有兩片相同的樹葉,更沒有兩個相同的學生。老師們承認差別吧,尊重每個學生的個性,并千方百計地使他們在各個方面都得到發(fā)展的同時,盡量發(fā)展他們的特長,把每個學生培養(yǎng)成“一個個”的人。三百六十行,行行都需要人去做;三百六十行,行行出狀元。梅蘭芳是京劇藝術(shù)大師,卻不會解一元一次方程;陳景潤是著名的數(shù)學家,教學卻不受學生歡迎。有這樣一個故事:一位記者對一位美國總統(tǒng)的母親說:“您很了不起,因為您有一位了不起的兒子?!边@位母親微微一笑,說:“您是說,我有一位當總統(tǒng)的兒子?我呀,還有一位同樣了不起的兒子?!庇浾呙χ鴨枺骸八亲鍪裁吹模俊边@位母親說:“他呀,現(xiàn)在正在地里挖土豆!”柳斌先生說:“這就是正確的人才觀。我們當老師的,應該具有這樣的人才觀?!笔菂⑻斓拇髽?,就讓成為棟梁之材;是小草,就讓它裝飾大地。老師們,只有樹立了正確的學生觀和人才觀之后,才能徹底改變了對“差生”的看法,真正的做到尊重每一位學生,關(guān)愛每一位學生,讓每位學生學習都感到快樂,都得到應有的進步和發(fā)展。

正如“教無定法”一樣,我認為管理也無定法。情感激勵關(guān)鍵是一個“愛”字,即熱愛學生?!坝H其師才能信其道”,教師熱愛學生、對學生寄予希望,學生在心理上就會得到滿足,從而樂于接受班主任的教育。每個孩子都是活生生的有感情的人,只要付出愛心,枯草也會發(fā)芽;只要一縷陽光,他們就會燦爛??傊?,心靈的橋梁要用情感去架設(shè),用尊重、信任、體貼、關(guān)懷去充實。我相信只要善于把握各種有利時機,付出真誠,把融融的愛灑向他們,精心護理,定能讓他們在老師愛的澆灌下茁壯成長!

(責任編輯 全玲)

猜你喜歡
人才觀學會班級
班級“四小怪”
學會分享
馬克思主義人才觀視野下的創(chuàng)新型人才培養(yǎng)
不稱心的新班級
龔自珍的人才觀
學會分享
以多元人才觀為引導,深化朝鮮語專業(yè)人才培養(yǎng)
班級被扣分后
學會尊重
蒙哥馬利元帥的軍事人才觀