国产日韩欧美一区二区三区三州_亚洲少妇熟女av_久久久久亚洲av国产精品_波多野结衣网站一区二区_亚洲欧美色片在线91_国产亚洲精品精品国产优播av_日本一区二区三区波多野结衣 _久久国产av不卡

?

基于臨床實際調(diào)研的醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)高職生綜合素質(zhì)提升的探討

2016-06-17 09:52王燕梅北京衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院北京100053
衛(wèi)生職業(yè)教育 2016年9期
關(guān)鍵詞:高職生綜合素質(zhì)

王燕梅(北京衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院,北京100053)

?

基于臨床實際調(diào)研的醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)高職生綜合素質(zhì)提升的探討

王燕梅
(北京衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院,北京100053)

摘要:通過對北京衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院2015屆醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)高職畢業(yè)生所在用人單位進行問卷調(diào)查,了解醫(yī)院對醫(yī)學(xué)檢驗人員職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)能力的要求,掌握用人單位對我院畢業(yè)生職業(yè)素質(zhì)(或能力)的評價情況,并對調(diào)查結(jié)果進行分析研究,力求明確用人單位對高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生的素質(zhì)結(jié)構(gòu)要求,探尋高職院校人才培養(yǎng)的相應(yīng)對策,以實現(xiàn)人才培養(yǎng)與社會職業(yè)崗位接軌,從而提升醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)高職生綜合素質(zhì),進一步提高其就業(yè)競爭力。

關(guān)鍵詞:醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù);高職生;綜合素質(zhì)

就業(yè)市場競爭加劇,用人單位對員工的綜合素質(zhì)和能力要求越來越高,培養(yǎng)適合行業(yè)發(fā)展需要的人才是社會對高職院校的要求,也是我院更好地適應(yīng)社會需求的必然選擇。本研究以北京衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院2015屆高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生所在用人單位為調(diào)查對象,了解用人單位臨床醫(yī)學(xué)檢驗崗位職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)能力要求,同時了解用人單位對高職生綜合素質(zhì)的評價,以及對提升醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)高職生綜合素質(zhì)的建議,從而獲取相關(guān)教育教學(xué)改革的啟發(fā)性意見,為其他高職院校教學(xué)起到借鑒作用。

1 對象與方法

1.1調(diào)研對象

本次調(diào)查以問卷形式進行,對象是北京衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院2015屆醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生實習(xí)或就業(yè)所在的20所醫(yī)院,其中三級醫(yī)院13所(65%)、二級醫(yī)院7所(35%)。

1.2研究方法

通過訪談、查閱文獻等編寫調(diào)查問卷。問卷包括填表人基本信息、醫(yī)院對醫(yī)學(xué)檢驗人員職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)能力的要求、醫(yī)院最看重的人才品質(zhì)、目前高職生就業(yè)難的主要原因、對我院高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)學(xué)生職業(yè)素質(zhì)(或能力)的評價,以及在校企合作育人方面用人單位可以提供的支持。

根據(jù)分工,教師分別到醫(yī)院檢驗科進行實地調(diào)研,由檢驗科負責(zé)人填寫調(diào)研表,調(diào)研表收回后,教師對調(diào)研結(jié)果進行統(tǒng)計分析。

2 結(jié)果

2.1醫(yī)院對醫(yī)學(xué)檢驗人員職業(yè)素質(zhì)的要求(見表1)

表1 20所醫(yī)院對醫(yī)學(xué)檢驗人員職業(yè)素質(zhì)的要求[n(%)]

從表1可以看出,所有醫(yī)院均認為敬業(yè)精神“很需要”,有19所醫(yī)院認為道德素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)、責(zé)任意識、嚴謹求實作風(fēng)“很需要”(達95%),有18所醫(yī)院認為工作態(tài)度、團結(jié)協(xié)作精神“很需要”(達90%),除1所醫(yī)院認為身體素質(zhì)“可要可不要”外,表中所列17項職業(yè)素質(zhì)要求各醫(yī)院認為都屬于“很需要”和“需要”范圍。這充分說明目前醫(yī)院對醫(yī)學(xué)檢驗人員職業(yè)素質(zhì)要求較高。

2.2醫(yī)院對醫(yī)學(xué)檢驗人員職業(yè)能力的要求(見表2)

表2 20所醫(yī)院對醫(yī)學(xué)檢驗人員職業(yè)能力的要求[n(%)]

從表2得知,多數(shù)醫(yī)院認為醫(yī)學(xué)檢驗人員“很需要”的職業(yè)能力依次是操作能力(85%)、學(xué)習(xí)能力(75%)、溝通能力(65%)、適應(yīng)能力(65%)、自我控制能力(60%)。

2.3用人單位對我院高職生職業(yè)素質(zhì)(或能力)的評價(見表3)

調(diào)查顯示,20所醫(yī)院對我院2015屆醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)高職畢業(yè)生職業(yè)素質(zhì)(或能力)總體評價較好,對我院畢業(yè)生個性品質(zhì)的總體評價較好,但認為他們?nèi)狈Σ粩嗵嵘囊庾R,需要引起我們的重視。我院在教學(xué)中注重專業(yè)知識傳授和技能訓(xùn)練,因而畢業(yè)生專業(yè)知識掌握情況較好,專業(yè)技能較熟練,具有一定的獨立操作能力,基本勝任本職工作;但學(xué)生解決問題能力、處理醫(yī)患關(guān)系能力及理論與實踐相結(jié)合能力較欠缺。崗位素質(zhì)調(diào)查顯示,高職生具備一定的崗位素質(zhì),但文字及口頭表達能力、團結(jié)合作能力、應(yīng)變能力、社會適應(yīng)能力、生物安全防范意識較弱。身心素質(zhì)調(diào)查顯示,學(xué)生心理承受與調(diào)試能力、人際溝通能力、身體素質(zhì)較弱,說明目前用人單位對畢業(yè)生心理素質(zhì)更加重視,這對我院今后學(xué)生心理素質(zhì)培養(yǎng)提出了更高要求。學(xué)生計算機應(yīng)用能力、外語能力、創(chuàng)新能力較弱,急需引起我們的重視。調(diào)查中個別項目甚至出現(xiàn)了“不好”的評價,分別是創(chuàng)新能力(10%)、進取精神(5%)、外語能力(5%)及生物安全防范意識(5%)。

表3 用人單位對我院高職生職業(yè)素質(zhì)(或能力)的評價[n(%)]

2.4用人單位最看重的人才品質(zhì)(見表4)

表4 用人單位最看重的人才品質(zhì)

調(diào)查顯示,用人單位最看重的人才品質(zhì)首先是敬業(yè)精神和職業(yè)素質(zhì),其次是有團隊精神和協(xié)作能力。這就提示我們要加強學(xué)生敬業(yè)精神和團隊精神培養(yǎng),使其具有良好的職業(yè)素質(zhì),符合工作崗位要求。

2.5目前高職生就業(yè)難的主要原因(見表5)

調(diào)查顯示,目前高職生就業(yè)難的主要原因是綜合素質(zhì)不高,因此加強高職生綜合素質(zhì)培養(yǎng)刻不容緩。只有這樣,我們培養(yǎng)出的學(xué)生才能受到用人單位歡迎,同時更好地勝任本職工作。

表5 目前高職生就業(yè)難的主要原因

2.6在校企合作育人方面用人單位可提供的支持(見表6)

表6 用人單位可提供的支持

調(diào)查顯示,用人單位樂于配合學(xué)校做好育人工作,在畢業(yè)實習(xí)、社會實踐、見習(xí)、科室參觀及參加學(xué)院開展的模擬招聘、技能大賽等活動中,會給予大力支持,與學(xué)院共同做好高職生職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)能力培養(yǎng)工作,使學(xué)生的綜合素質(zhì)得到提高。

3 討論

3.1高職生敬業(yè)精神和職業(yè)素質(zhì)備受關(guān)注

調(diào)查表明,用人單位除了重視畢業(yè)生的專業(yè)技術(shù)能力外,還普遍重視其敬業(yè)精神和職業(yè)素質(zhì),更加欣賞勤奮、上進、肯吃苦的畢業(yè)生。而現(xiàn)階段高職生敬業(yè)精神不足,不少人存有急于求成的浮躁心理,少數(shù)畢業(yè)生缺乏工作責(zé)任心,普遍眼高手低。調(diào)查顯示,用人單位希望高職院校培養(yǎng)的畢業(yè)生有理想、有抱負,能腳踏實地、認真工作,并敢于吃苦,愿意從基層崗位做起,不斷進取。

3.2提升學(xué)生專業(yè)英語水平

隨著科學(xué)技術(shù)的迅速發(fā)展,醫(yī)院檢驗科廣泛引進先進技術(shù)、儀器設(shè)備及檢測方法,檢驗醫(yī)學(xué)專業(yè)英語的重要性日益突出。進口試劑、儀器說明書的閱讀離不開英語,一些自動化儀器的界面也是英語。如果不懂專業(yè)英語,就不能正確使用儀器設(shè)備和進口試劑等,這樣勢必會影響檢驗工作的順利進行。為此,學(xué)院可通過開設(shè)專業(yè)英語課程來提高學(xué)生專業(yè)英語水平。

3.3加強校企合作,通力育人

調(diào)查顯示,在校企合作育人方面,用人單位可為學(xué)生安排畢業(yè)實習(xí)、社會實踐、見習(xí)、參觀等接觸臨床檢驗科的機會,而且醫(yī)院檢驗科教師還可以為學(xué)生開辦專業(yè)知識及就業(yè)指導(dǎo)講座,并參加學(xué)校技能大賽及模擬招聘等活動。我們應(yīng)與用人單位密切配合、通力合作,提升學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)。

3.4開展暑期專業(yè)實踐活動

為了讓學(xué)生盡早接觸臨床,了解未來的工作崗位,培養(yǎng)職業(yè)情感,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,促進職業(yè)素質(zhì)養(yǎng)成,我院檢驗學(xué)科教研室組織學(xué)生開展暑期專業(yè)實踐活動,成效很大?;顒忧跋扔蓪I(yè)教師進行動員并提出要求,學(xué)生暑假期間持學(xué)院介紹信,聯(lián)系一所離家較近的醫(yī)院,在醫(yī)院檢驗科進行至少5天的實踐活動。實踐活動以見習(xí)為主,可在帶教教師允許的情況下從事簡單的操作。實踐后填寫專業(yè)認知表,內(nèi)容包括檢驗科實驗室分類、開展的檢驗項目、主要儀器設(shè)備及崗位要求等。這期間班主任和專業(yè)課教師對學(xué)生的實踐活動進行指導(dǎo)與監(jiān)督。通過專業(yè)實踐活動,學(xué)生認識到檢驗科在醫(yī)院的重要地位,檢驗科嚴格的崗位要求、帶教教師良好的職業(yè)素質(zhì)和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)對學(xué)生觸動很大。暑期專業(yè)實踐活動可使教學(xué)與崗位緊密結(jié)合,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,對學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的養(yǎng)成、人際溝通能力的提高都有較大的促進作用。

3.5開展第二課堂,提高學(xué)生團隊合作精神和創(chuàng)新能力

第二課堂是第一課堂的延續(xù)和有益補充,醫(yī)學(xué)檢驗專業(yè)課程開設(shè)第二課堂,可以開擴學(xué)生視野,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)創(chuàng)新能力及綜合素質(zhì)[1]。如微生物學(xué)檢驗課程開展第二課堂,可開設(shè)一些設(shè)計性實驗,讓學(xué)生以小組為單位,查閱資料,相互討論,最后制定檢驗程序,并進行實際檢驗,得出檢驗結(jié)果。學(xué)生在查找資料、解決問題過程中強化課堂理論知識和實踐技能,同時激發(fā)創(chuàng)造性思維,充分體現(xiàn)學(xué)生的主體作用。第二課堂為學(xué)生發(fā)揮協(xié)作、創(chuàng)新能力提供了機會和條件,學(xué)生團隊合作精神、創(chuàng)新能力在第二課堂活動中得到全面提高。

3.6加強生物安全防護教育

調(diào)查表明,個別學(xué)生在實習(xí)時存在生物安全防范意識不強的現(xiàn)象。實驗室生物安全相關(guān)知識是從事臨床檢驗工作必備的知識,因為臨床檢驗工作要接觸大量患者標本,包括血液、尿液、痰液、糞便等,其中不乏傳染性標本,所以生物安全教育是醫(yī)學(xué)檢驗專業(yè)的重中之重。目前我們在專業(yè)拓展課中已開設(shè)實驗室生物安全課程,但只憑借18學(xué)時讓所有學(xué)生掌握生物安全相關(guān)知識、學(xué)會處理標本外溢等簡單的實驗室意外事故是不可能的。還需要我們所有的專業(yè)課教師熟知實驗室生物安全相關(guān)內(nèi)容,結(jié)合專業(yè)課,反復(fù)向?qū)W生灌輸普遍預(yù)防觀念,培養(yǎng)學(xué)生良好的職業(yè)習(xí)慣,杜絕實驗室感染。同時還可以開展第二課堂,進行生物危害、生物安全措施、廢棄物處理等方面的研討和實踐,讓學(xué)生查閱資料,學(xué)習(xí)《臨床實驗室安全準則》《臨床實驗室廢物處理原則》等相關(guān)條例,強化生物安全教育。

3.7充分發(fā)揮專業(yè)課德育滲透的優(yōu)勢

專業(yè)課教學(xué)內(nèi)容本身滲透著科學(xué)、思想和道德因素,有很強的說服力和感染力,德育滲透性強。專業(yè)課教師應(yīng)對教材進行深入研讀,挖掘其中的育人素材,因材施教,有計劃、有目的、有步驟地滲透德育。為了得到更好的滲透效果,我們對每門專業(yè)課都制訂了德育滲透實施計劃,包括滲透內(nèi)容、目標、切入點和方法4個方面,并要求每份教案必須注明德育目標。此外,我們還收集了大量案例,其中包括學(xué)生在臨床實習(xí)時遇到的真實案例,我們將收集的案例編輯成冊,供教師在教學(xué)中參考。我們要努力做到德育滲透目標具體化、德育滲透內(nèi)容生動化、德育滲透切入點自然化、德育滲透方法多樣化[2],同時還要做到德育滲透經(jīng)?;?,充分發(fā)揮專業(yè)課德育滲透的優(yōu)勢,提高學(xué)生綜合素質(zhì)。

參考文獻:

[1]景曉紅,茍興春,張淑莉,等.豐富多樣的第二課堂提升醫(yī)學(xué)生綜合能力[J].醫(yī)學(xué)研究與教育,2011,28(5):88-90.

[2]楊麗娟.醫(yī)學(xué)檢驗專業(yè)課課堂德育滲透的調(diào)查與研究[J].衛(wèi)生職業(yè)教育,2011,29(3):113-114.

中圖分類號:G526.5

文獻標識碼:A

文章編號:1671-1246(2016)09-0107-03

猜你喜歡
高職生綜合素質(zhì)
把高職生納入公招給職業(yè)教育注入“強心劑”
提升辦公室秘書綜合素質(zhì),助力企業(yè)發(fā)展
高技能人才評價模式創(chuàng)新
以心育推進學(xué)生綜合素質(zhì)評價體系建立的研究
淺談規(guī)劃展覽館講解員的綜合素質(zhì)
基于人才培養(yǎng)的高校舞蹈教育研究
三年制高職生與五年制高職生學(xué)習(xí)力比較研究
如何引導(dǎo)高職生理解《三國演義》中的英雄情懷
基于自律的當代高職生自我教育探析
高職生學(xué)習(xí)投入狀況及對策研究