周淑群 李藐
摘 要:當前學前教育正面臨新一輪大發(fā)展,在更強調(diào)公平與質量的形勢下,湖南省長沙市岳麓區(qū)(以下簡稱“岳麓區(qū)”)大力發(fā)展學前教育,深抓內(nèi)涵建設,以結對幫扶為突破口創(chuàng)新發(fā)展思路,以園際聯(lián)動、互利協(xié)作方式推動城鄉(xiāng)幼兒教育均衡發(fā)展,提高區(qū)內(nèi)學前教育保教水平。
關鍵詞:學前教育;聯(lián)動幫扶;幼兒園
岳麓區(qū)現(xiàn)有幼兒園134所,其中公辦園33所,民辦園101所,城區(qū)園114所,農(nóng)村園20所,農(nóng)村園、民辦園所占比重大,其辦園條件、師資隊伍等相比示范性優(yōu)質園來說較薄弱。一個區(qū)域內(nèi)優(yōu)質教育資源的存在是有限的,如何運用這些有限的優(yōu)質資源進而不斷發(fā)展與擴大,這是當前學前教育發(fā)展的普遍性難題。針對現(xiàn)狀,岳麓區(qū)創(chuàng)新園際幫扶模式,名園帶新園、公辦帶民辦、大園帶小園,形成區(qū)、片、園三級聯(lián)動,變單一、分割、孤立的“小教育”為系統(tǒng)、整體、開放的“大教育”,整體推進學前教育良好發(fā)展局面。
一、“1+X”聯(lián)動幫扶模式的概念
“1+X”,“1”是指龍頭園、優(yōu)質園,“X”指代不同辦園體制、不同屬性的其他新園、薄弱園。“1+X”在本文中特指全區(qū)以岳麓區(qū)教育局直屬的公辦幼兒教育集團為龍頭園,結對、幫扶區(qū)內(nèi)各類園所共同發(fā)展?!奥?lián)動”原指若干個相關聯(lián)的事物,一個運動或變化時,其他的也跟著運動或變化,在本文中是指將區(qū)、片、園三級的園所連成整體,橫向協(xié)作、縱向互動、結對共建、優(yōu)勢互補,實現(xiàn)協(xié)同發(fā)展。
二、“1+X”聯(lián)動幫扶模式的實施
(一)主要運行方式
以龍頭園為統(tǒng)領,借鑒園所管理、隊伍建設、教育科研、保育保健、安全后勤、園所文化等方面成功的管理經(jīng)驗,運用緊湊型和松散型兩種不同的途徑,采取“以城帶鄉(xiāng)”“以強帶弱”等幫扶發(fā)展模式,輻射優(yōu)質教育資源,促進園際間互動交流,相互學習,共同提高。
1.緊湊型方式
采用精準幫扶的方式,龍頭園通過品牌、管理、師資輸出、資源共享,實現(xiàn)一體化辦園,辦園水平整體提升。在借鑒和運作名園管理經(jīng)驗中,通過兩個法人單位、一套領導班子、一種管理模式,以名園園長帶幫扶園長的常規(guī)管理方式,實施連體管理,其主要形式是“名園+分園”等。
2.松散型方式
采用“多法人+多園區(qū)”方式,龍頭園與其幫扶園均為獨立法人,人、財、物、事分置,園際關系平等,龍頭園起協(xié)調(diào)作用。薄弱園、新建園通過管理方式借鑒、教師共同培訓、園際交流等多種方式與途徑,轉變教育理念,促進園所文化建設,其主要形式:“老園+新園”“名園+鄉(xiāng)園”“名園+配套園”“名園+民園”等。
(二)主要采用形式
1.“名園+分園”模式
公辦園有著優(yōu)秀的師資隊伍、成熟的管理體制、較好的社會聲譽和一定的品牌效應。近幾年經(jīng)常出現(xiàn)家長晝夜排隊只為擠進公辦園的新聞報道。在學前教育資源供不應求的環(huán)境下,“名園辦分園”模式逐漸成為擴大優(yōu)質教育資源的一種有效途徑,在一定程度上緩解了入園難的問題,促進了區(qū)域內(nèi)幼兒教育的均衡發(fā)展。
“名園+分園”是指總園委派人員擔任分園園長,輔導分園組建和培訓師資隊伍,進行常規(guī)管理,輸出課程模式和教育教學經(jīng)驗等。岳麓區(qū)天頂鄉(xiāng)規(guī)劃建八園,集團委任第一幼兒園(以下簡稱“一幼”)全程幫扶。從幼兒園的規(guī)劃設計到師資組建,到教室、活動室布置,都由一幼團隊一手打理,除了政府投入的 800 多萬元建設費,一幼也投入了 100 多萬元,共同打造一所占地面積3322平方米,可開設12個班的現(xiàn)代化示范性幼兒園。除了硬件方面,在軟件方面統(tǒng)一教育管理、師資調(diào)配、福利待遇、工作考核,提高分園的整體水平和教育教學質量。通過公辦優(yōu)質幼兒園辦分園的形式,增加區(qū)優(yōu)質公辦園數(shù)量,這使得優(yōu)質教育機構的布局更加科學合理。
2. “老園+新園”模式
在岳麓區(qū)城市建設快速推進,人口急劇增加,老百姓對優(yōu)質幼教需求日益強烈的大背景下,岳麓區(qū)利用改造閑置、選址新建等方式增加新園的建設。根據(jù)新園各方面的需求,集團的老園對此進行全方位幫扶。歷史悠久的一幼是一所省級示范性幼兒園,先向新建的集團二幼、三幼進行幫扶,派出骨干到新園擔任園長或其他管理崗位,將老園先進的管理模式運用在新園的管理中,采用新園教師與老園教師結對交流等方式,很快就實現(xiàn)新園的壯大成熟。成為有影響力的示范性幼兒園的二幼、三幼,又接上“接力棒”幫扶五幼、六幼、七幼,發(fā)展迅猛的五幼、六幼、七幼又向岳麓區(qū)新建的含浦鎮(zhèn)中心幼兒園、蓮花鎮(zhèn)中心幼兒園、坪塘鎮(zhèn)古塘小學附屬幼兒園拋出“橄欖枝”,發(fā)展起來的幼兒園繼續(xù)承前啟后幫扶新園發(fā)展,實行優(yōu)質教育資源的共享,實現(xiàn)了集團化的滾動發(fā)展,到2016年岳麓幼兒教育集團共有20所直屬幼兒園,4所附屬幼兒園。
3. “名園+鄉(xiāng)園”模式
城市優(yōu)質公辦園利用自身教育資源優(yōu)勢與農(nóng)村園聯(lián)合辦園,派出執(zhí)行園長管理,進行教育教學的示范以及資源共享等帶動農(nóng)村園教學質量的提升,達到城區(qū)示范園帶動鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心園、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心園帶動一般幼兒園,實現(xiàn)以強扶弱、強者更優(yōu)、共同發(fā)展的目標。
(1)幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園。鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園是農(nóng)村學前教育的中心,加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心園的建設,是推動和加快農(nóng)村學前教育發(fā)展所必需。岳麓區(qū)為破解因區(qū)域規(guī)劃調(diào)整新并鄉(xiāng)鎮(zhèn)的學前教育發(fā)展滯后的難題,率先在雨敞坪、坪塘、含浦、蓮花等鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園,統(tǒng)一安排集團公辦園進行對口幫扶:二幼幫扶雨敞坪鎮(zhèn)中心園,三幼幫扶坪塘鎮(zhèn)中心園,六幼幫扶含浦鎮(zhèn)中心園,七幼幫扶蓮花鎮(zhèn)中心園,促使這些園所飛速發(fā)展。例如,岳麓區(qū)坪塘鎮(zhèn)中心園,又名岳麓幼兒教育集團第十幼兒園,地處坪塘鎮(zhèn)藍天村。為了使坪塘鎮(zhèn)中心園迅速發(fā)展起來,由城區(qū)示范性幼兒園三幼對其進行全面的幫扶,區(qū)教育局派出三幼的副園長到幼兒園掛職擔任園長,該園成長迅速,發(fā)展成為可容納300名幼兒的坪塘鎮(zhèn)唯一示范級幼兒園。成長起來的坪塘鎮(zhèn)中心園也充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園的示范作用,增進村辦園之間的交流與學習,先后指導周邊的坪塘鎮(zhèn)奧星幼兒園、陽光寶貝幼兒園等民辦園進行規(guī)范管理、教學引領。
(2)幫扶村級中心幼兒園。為實現(xiàn)城鄉(xiāng)教育的均衡發(fā)展,岳麓區(qū)從2010年起開始建設村級公辦園,讓村里的孩子真正享受到優(yōu)質的教育資源。為了幫助這些村級中心新園順利運作,教育局派出幫扶團隊進村幫扶。例如位于坪塘鎮(zhèn)花扎街村的十三幼是一所新打造的村級中心幼兒園,為加速新園盡快走上軌道,從城區(qū)園選派了一名執(zhí)行園長到村級園擔任掛職園長,三幼有目的地為農(nóng)村新園培養(yǎng)部門主任、班長和配班老師,十三幼的園長、教學主任等管理層定期回城區(qū)三幼進行業(yè)務培訓、管理交流等。
(3)幫扶小學附屬幼兒園。岳麓區(qū)還在一些不具備獨立或聯(lián)合舉辦幼兒園資質且尚無公辦園的地區(qū),依托布局調(diào)整規(guī)劃中保留的農(nóng)村小學現(xiàn)有富余校舍資源增設新的幼兒園。為讓這些附屬幼兒園盡快走上軌道,岳麓區(qū)教育局先后確立了市級示范性幼兒園三幼幫扶含浦鎮(zhèn)之字小學附屬園、五幼幫扶坪塘鎮(zhèn)古塘小學附屬園、七幼幫扶蓮花鎮(zhèn)軍營小學附屬園等幫扶規(guī)劃。在幫扶過程中,城鎮(zhèn)幼兒園充分發(fā)揮了示范性幼兒園的引領作用,引領農(nóng)村園快速成長。例如,岳麓區(qū)坪塘鎮(zhèn)古塘小學幼兒園是利用閑置校舍改造的附屬園,是隸屬于岳麓區(qū)教育局的公辦園。從岳麓區(qū)坪塘鎮(zhèn)古塘小學附屬園籌建開始,幫扶園的五幼園長就針對新園的基礎建設、園務管理、教師招聘、環(huán)境創(chuàng)設等方面手把手地指導該園的執(zhí)行園長。因此,古塘小學附屬園在短短的三個月就順利開園,容納了近100名孩子來園。
4. “名園+配套園”模式
隨著城區(qū)舊城改造和新區(qū)建設的小區(qū)配套園產(chǎn)權移交區(qū)人民政府,這些新建的小區(qū)配套園所處環(huán)境較好,硬件設施配套好,但是軟件建設基本只能從零起步。為了快速讓這些配套園發(fā)揮優(yōu)質教育的功能,岳麓區(qū)教育局根據(jù)園所體制、發(fā)展需求、時間、距離等條件的匹配程度來安排幫扶園與被幫扶園之間的雙向選擇,重視幫扶園與被幫扶園之間的結對匹配程度,以更好保障結對幫扶活動的成效。坐落在岳麓區(qū)學士街道的中建·麓山和苑小區(qū)內(nèi)的十五幼,隸屬于岳麓區(qū)教育局,是由中建公司和岳麓區(qū)政府投資的一所全新的小區(qū)配套園,由一幼幫扶管理,按照同模式、同管理、同品質的“三同”發(fā)展,打造出環(huán)境優(yōu)雅舒適、裝飾格調(diào)高雅的高品質園。集團十二幼、十七幼、十八幼等都是采用了“名園幫扶配套園”的模式快速發(fā)展。
5. “名園+民園”模式
岳麓區(qū)民辦園所占比重大,但是水平參差不齊。為促進更多的民辦園健康發(fā)展,岳麓區(qū)教育局成立片區(qū)聯(lián)組,采取教育局—片聯(lián)組—示范性幼兒園—幼兒園的幫扶模式,帶動片區(qū)內(nèi)幼兒園共同發(fā)展。區(qū)內(nèi)十余所公辦示范園支撐 17個不同的街道片區(qū),片組長由示范性幼兒園園長擔任。結對幫扶工作主要內(nèi)容包括納入園所發(fā)展規(guī)劃,在結成幫扶意向后,成立幫扶核心領導和協(xié)作發(fā)展小組,制訂并逐步完善了一套共同遵守的幫扶工作章程,明確了責任,包括會議制度、跟崗學習制度、網(wǎng)絡互動制度、送教制度、研討沙龍制度、牽手外出培訓制度等,形成長效幫扶機制。
6.“名園+普惠園”模式
為促進岳麓區(qū)均衡發(fā)展,努力構建“廣覆蓋、?;?、有質量”的學前教育公共服務體系,讓優(yōu)質學前教育資源惠及群眾,岳麓區(qū)教育局根據(jù)《岳麓區(qū)普惠性幼兒園管理及扶持辦法》,采取名園帶動普惠園的模式,名園結合普惠園的辦園標準,從幼兒園辦學條件、辦園質量、服務內(nèi)容、服務水平等進行全面的指導。如十二幼是小區(qū)配套園移交給政府舉辦的普惠性幼兒園,在三幼的幫扶下,移植三幼的管理經(jīng)驗,不到一年滿園,形成了良好的社會效益,成為岳麓區(qū)“公有普惠”辦園模式的先頭軍。
在幫扶過程中,由最初集中幫扶一所園到同時幫扶幾所園,實現(xiàn)了“一拖三”“一拖四”。例如,三幼與華龍北津城幼兒園、北京師范大學輔仁幼兒園、藍天璞和洲幼兒園結對幫扶以來,三幼從園務管理、教學教研、衛(wèi)生保健等方面有下園業(yè)務指導,也有請進園參加培訓。三所新園創(chuàng)建市級普惠園,為幫助園所創(chuàng)建成功,指導三所園尋優(yōu)點、找差距,對創(chuàng)建的工作進行了細致的指導。截至2016年,全區(qū)共有15所教育局直屬公辦園與41家普惠性民辦園結對幫扶,有5家政府、高校公辦園與15所普惠性民辦園簽訂幫扶協(xié)議,形成了覆蓋全區(qū)的幫扶網(wǎng)絡。
三、“1+X”聯(lián)動幫扶模式的啟示
岳麓區(qū)教育行政部門的領導充分認識到政府在發(fā)展學前教育中處于主導地位,充分發(fā)揮全國學前教育實驗區(qū)的積極作用,在充分調(diào)研的基礎上統(tǒng)籌規(guī)劃協(xié)調(diào),除政策、經(jīng)費支持外,還給予引進人才、掛職鍛煉、下鄉(xiāng)支教等方式吸引優(yōu)秀人才參與幫扶工作;同時積極牽線搭橋,構建互利協(xié)作、聯(lián)動幫扶的全區(qū)發(fā)展網(wǎng)絡,讓結對幫扶工作常態(tài)化。在幫扶活動中,注重考核、監(jiān)督與評價,特別是與園長、執(zhí)行園長、骨干教師的績效考核、園所質量發(fā)展掛鉤,形成定期活動規(guī)律,督促幫扶活動工作的順利開展。
通過實踐與行動研究,我們切實地感受到“1+X”聯(lián)動幫扶對于推進岳麓區(qū)城鄉(xiāng)學前教育均衡發(fā)展的重大意義,以及對于優(yōu)質教育資源均衡配置等探索的必要性和重要性。
(作者單位:湖南省長沙市岳麓幼兒教育集團第三幼兒園)