葉龍
摘 要:中國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)經(jīng)過30多年的發(fā)展,許多行業(yè)已經(jīng)充分市場(chǎng)化,營銷工作逐步成為許多企業(yè)的最重要工作,但是傳統(tǒng)上許多企業(yè)忽視市場(chǎng)營銷,市場(chǎng)營銷人員一般由原技術(shù)人員轉(zhuǎn)型而來,缺乏專業(yè)的訓(xùn)練,所以營銷工作存在盲目性,缺乏科學(xué)管理,實(shí)現(xiàn)營銷工作的項(xiàng)目化管理,能極大的提高市場(chǎng)營銷能力,擴(kuò)大市場(chǎng)份額,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的快速發(fā)展。
關(guān)鍵詞:營銷;項(xiàng)目管理
一、概述
1.項(xiàng)目管理簡(jiǎn)介
項(xiàng)目管理就是在有限的資源約束下,運(yùn)用系統(tǒng)的觀點(diǎn)、方法和理論,對(duì)項(xiàng)目涉及的全部工作進(jìn)行有效地管理。即從項(xiàng)目的決策到項(xiàng)目結(jié)束的全過程進(jìn)行計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制和評(píng)價(jià),以實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的目標(biāo)。
項(xiàng)目管理目的在于整合資源,采用規(guī)范化的管理流程,在規(guī)定的時(shí)間、預(yù)算和質(zhì)量目標(biāo)范圍內(nèi)完成項(xiàng)目。通過現(xiàn)代項(xiàng)目管理方法的運(yùn)用,實(shí)現(xiàn)對(duì)項(xiàng)目的系統(tǒng)管理、計(jì)劃管理、項(xiàng)目周期確定、項(xiàng)目環(huán)境分析、項(xiàng)目評(píng)價(jià)、項(xiàng)目成敗尺度設(shè)定、資源整合、過程控制、項(xiàng)目總結(jié);同時(shí),項(xiàng)目管理通過計(jì)劃、預(yù)算、費(fèi)用控制、績(jī)效監(jiān)測(cè)、風(fēng)險(xiǎn)管理、價(jià)值管理、組織設(shè)計(jì)、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)等諸多管理功能的實(shí)現(xiàn)追求。
2.營銷工作中項(xiàng)目化管理的重要意義
經(jīng)過30多年的發(fā)展,許多市場(chǎng)從藍(lán)海逐步變成紅海,市場(chǎng)營銷工作成為許多企業(yè)發(fā)展的主要驅(qū)動(dòng)力量,但是中國企業(yè)傳統(tǒng)上忽視市場(chǎng)營銷,市場(chǎng)營銷工作一般是這幾年才真正重視起來,市場(chǎng)營銷人員一般由原技術(shù)人員轉(zhuǎn)型而來,缺乏專業(yè)的訓(xùn)練,所以營銷工作存在盲目性,缺乏科學(xué)管理。
將市場(chǎng)營銷工作通過項(xiàng)目化管理,實(shí)現(xiàn)對(duì)市場(chǎng)營銷的科學(xué)化管理,使?fàn)I銷工作規(guī)范化,正規(guī)化,能極大的提高市場(chǎng)營銷能力,搶占市場(chǎng)份額,拓展社會(huì)信息化客戶,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的快速發(fā)展。
二、企業(yè)營銷工作項(xiàng)目管理模式
采用項(xiàng)目管理的模式管理市場(chǎng)營銷工作,就是按目標(biāo)分析、計(jì)劃制定、控制、反饋等管理步驟,科學(xué)地構(gòu)建一套市場(chǎng)營銷管理的進(jìn)程模式。
因此,項(xiàng)目管理在市場(chǎng)營銷中的應(yīng)用就是將企業(yè)中具有戰(zhàn)略性的營銷目標(biāo)視為一個(gè)項(xiàng)目,按照項(xiàng)目管理的思想分解為多個(gè)互動(dòng)的工作任務(wù),并用專業(yè)的項(xiàng)目管理方法進(jìn)行實(shí)施和管理,確保各項(xiàng)任務(wù)之間的信息有效傳遞及無障礙溝通。借助項(xiàng)目管理的生命周期理論,可以按照以下步驟進(jìn)行具體實(shí)施。
1.明確營銷工作的項(xiàng)目屬性
按項(xiàng)目管理的方法管理市場(chǎng)營銷工作,就必須明確營銷工作是一個(gè)項(xiàng)目,就必須賦予其項(xiàng)目的各個(gè)屬性。項(xiàng)目就是完成某一產(chǎn)品和服務(wù)所做的一次性努力。其具有的屬性包括:
①一次性:擁有開始時(shí)間和結(jié)束時(shí)間。
②目標(biāo)性:擁有明確的目標(biāo)。
③項(xiàng)目組織的臨時(shí)性:項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)臨時(shí)組建,項(xiàng)目結(jié)束時(shí)解散。
(1)市場(chǎng)營銷的一次性屬性
市場(chǎng)營銷工作實(shí)際上是一個(gè)長(zhǎng)期的持續(xù)的工作,為了將其進(jìn)行項(xiàng)目化管理,必須賦予其一次性屬性,確定開始時(shí)間和結(jié)束時(shí)間。根據(jù)企業(yè)營銷工作的特點(diǎn),結(jié)合市場(chǎng)情況,可以按一下方式賦予其一次性屬性:
①將企業(yè)年度營銷作為一個(gè)大的項(xiàng)目,從1月1日到12月31日。
②按市場(chǎng)和時(shí)間劃分單項(xiàng)。例如:XX市場(chǎng)單項(xiàng)或XX市場(chǎng)第一季度單項(xiàng)。
③按具體的市場(chǎng)活動(dòng)劃分子項(xiàng),根據(jù)活動(dòng)時(shí)間確定開始時(shí)間和結(jié)束時(shí)間
具體劃分見圖1:
(2)市場(chǎng)營銷的目標(biāo)性屬性
市場(chǎng)營銷項(xiàng)目按項(xiàng)目、單項(xiàng)、子項(xiàng)都必須確定明確的目標(biāo),如何確定市場(chǎng)營銷項(xiàng)目的目標(biāo)呢:
①根據(jù)企業(yè)總體戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃,確定公司年度總體目標(biāo),依據(jù)總體目標(biāo)制定企業(yè)的年度市場(chǎng)目標(biāo),例如收入目標(biāo),目標(biāo)市場(chǎng),客戶數(shù)量目標(biāo)等具體良好指標(biāo)。
②年度市場(chǎng)目標(biāo)確定后,將總目標(biāo)進(jìn)行層層分解,層層落實(shí)到每一個(gè)市場(chǎng),每一個(gè)子項(xiàng),甚至分解到每一個(gè)人。
制訂目標(biāo)時(shí)一定要遵循SMART原則。目標(biāo)的SMART原則含義為:Specific,具體的,目標(biāo)必須盡可能具體,縮小范圍;Measurable,可衡量的,目標(biāo)達(dá)到與否盡可能要有可衡量的標(biāo)準(zhǔn)和尺度;Attainable,可達(dá)到的,目標(biāo)設(shè)定必須是通過努力可以達(dá)到;Relevant,相關(guān)的,盡可能體現(xiàn)其客觀要求與其他任務(wù)的關(guān)聯(lián)性;Time-able,以時(shí)間為基礎(chǔ)的,計(jì)劃目標(biāo)的完成程度必須與時(shí)間相關(guān)。
(3)市場(chǎng)營銷的組織臨時(shí)性屬性
市場(chǎng)營銷一般來講是企業(yè)的日常活動(dòng),但是為做好營銷的項(xiàng)目化管理,對(duì)每個(gè)市場(chǎng)機(jī)會(huì)均采用項(xiàng)目管理的方式,每個(gè)項(xiàng)目的成敗全部采用項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)制,必須組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),明確項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員及其責(zé)任和權(quán)利,才不會(huì)因職責(zé)不清而發(fā)生扯皮現(xiàn)象,引發(fā)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的矛盾。從項(xiàng)目管理的角度來說,成立營銷項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)時(shí)就要充分考慮與其他部門的關(guān)系,吸收各部門的人,成立跨部門的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),方便與各部門的溝通。
最重要的是選定項(xiàng)目經(jīng)理一職,每個(gè)項(xiàng)目,每個(gè)單項(xiàng),每個(gè)子項(xiàng)都要選定對(duì)應(yīng)的項(xiàng)目經(jīng)理,做到每項(xiàng)活動(dòng)都有責(zé)任人。另外,在組建跨部門團(tuán)隊(duì)是務(wù)必做到提前計(jì)劃,并得到高層的支持。
2.市場(chǎng)營銷計(jì)劃管理
確定市場(chǎng)營銷工作的項(xiàng)目屬性,也就對(duì)營銷工作的人員、目的有了初步了解,下一步就是制訂項(xiàng)目的計(jì)劃。項(xiàng)目管理涉及范圍最廣、應(yīng)用工具最多的階段。
首先是進(jìn)行任務(wù)分解與日程安排。將工作分解到具體的工作單元,項(xiàng)目、單項(xiàng)、子項(xiàng)再具體細(xì)分。針對(duì)每個(gè)工作任務(wù),科學(xué)估計(jì)出所需資源(資金、設(shè)施、人員等) ,核算出直接和間接的運(yùn)營成本,并落實(shí)任務(wù)到具體跟進(jìn)人員。
其次要正對(duì)每項(xiàng)任務(wù)制定市場(chǎng)營銷計(jì)劃。制定詳細(xì)的行動(dòng)方案;建立合理有效的組織機(jī)構(gòu);設(shè)計(jì)相應(yīng)的決策和報(bào)酬制度;開發(fā)并合理調(diào)配人力資源;建立適當(dāng)?shù)钠髽I(yè)文化和管理風(fēng)格。
最后,市場(chǎng)是變化的,所以營銷計(jì)劃也是滾動(dòng)的,做好營銷計(jì)劃的隨時(shí)更新。
3.市場(chǎng)營銷方案的實(shí)施與控制
(1)市場(chǎng)營銷的實(shí)施
營銷項(xiàng)目的執(zhí)行是按照計(jì)劃過程中擬定的任務(wù)分工,營銷團(tuán)隊(duì)成員根據(jù)工作計(jì)劃,采用適當(dāng)?shù)姆椒ㄍ瓿晒ぷ魅蝿?wù)。
(2)市場(chǎng)營銷的控制
在實(shí)施過程中,由于各種不可控制因素,因此要對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度和實(shí)施過程經(jīng)常加以調(diào)整和控制。
營銷項(xiàng)目控制就是將營銷項(xiàng)目的實(shí)施情況與營銷項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)行對(duì)比,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,采取糾偏措施,使?fàn)I銷活動(dòng)回歸原計(jì)劃的軌道上來。如果計(jì)劃確實(shí)不符合實(shí)際情況,也需要對(duì)計(jì)劃進(jìn)行及時(shí)調(diào)整。
由于市場(chǎng)情況瞬息萬變,存在各種風(fēng)險(xiǎn),所以對(duì)潛在的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管理也是項(xiàng)目控制的一個(gè)主要工作??梢酝ㄟ^不可抗力列表、突發(fā)事件應(yīng)對(duì)措施,進(jìn)行項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)控制。
4.市場(chǎng)營銷項(xiàng)目的的后評(píng)估
市場(chǎng)營銷項(xiàng)目的后評(píng)價(jià)也是項(xiàng)目管理工作的重要一環(huán),撰寫經(jīng)驗(yàn)總結(jié)報(bào)告,做好知識(shí)積累,對(duì)于公司的提高市場(chǎng)營銷水平具有重大價(jià)值;而且,項(xiàng)目后評(píng)估還可以為營銷項(xiàng)目的獎(jiǎng)勵(lì)工作提供參考。
市場(chǎng)營銷項(xiàng)目后評(píng)估就是將項(xiàng)目的實(shí)施過程與營銷項(xiàng)目的計(jì)劃進(jìn)行對(duì)比,結(jié)合市場(chǎng)情況,將市場(chǎng)營銷項(xiàng)目重新模擬一遍,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
另外,在項(xiàng)目后評(píng)估中,要加強(qiáng)信息技術(shù)的應(yīng)用,運(yùn)用大數(shù)據(jù)分析的方式進(jìn)行營銷工作后評(píng)估,建立營銷工作數(shù)據(jù)庫。
三、總結(jié)
營銷工作采用項(xiàng)目化管理,能夠有效的提升企業(yè)的營銷水平,在項(xiàng)目化管理的過程中,打破原有的職能界限,市場(chǎng)經(jīng)理也是項(xiàng)目經(jīng)理,從而在日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)中,擴(kuò)大市場(chǎng)份額,發(fā)揮市場(chǎng)的龍頭作用,帶動(dòng)企業(yè)快速發(fā)展。
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