謝敏
摘要:《中等職業(yè)學(xué)校教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》的頒布和實(shí)施,對(duì)中等職業(yè)學(xué)校的教師和班主任工作提出了新的要求。因此,全體中職教師要認(rèn)真學(xué)習(xí)并深刻領(lǐng)會(huì)該專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。本文從教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的視角,結(jié)合作者班主任工作中的實(shí)踐和體會(huì),總結(jié)探討了班主任應(yīng)具有的專業(yè)理念、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力。
關(guān)鍵詞:班主任專業(yè)理念 專業(yè)知識(shí) 專業(yè)能力
一、背景
2013年9月20日,教育部頒發(fā)了《中等職業(yè)學(xué)校教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(以下簡稱為《專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》),標(biāo)志著我國中等職業(yè)學(xué)校教師的專業(yè)發(fā)展有了新的依據(jù)和指導(dǎo)性要求,將對(duì)我國中等職業(yè)學(xué)校教師隊(duì)伍的建設(shè)和專業(yè)化發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。《專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》從三個(gè)維度、十五個(gè)領(lǐng)域?qū)χ新毥處熖岢隽肆?xiàng)基本要求,涵蓋了育人、教學(xué)、教師自身發(fā)展等諸方面,具有導(dǎo)向和引領(lǐng)作用。
班主任是學(xué)校與學(xué)生之間的橋梁與紐帶,是學(xué)校各項(xiàng)工作、教學(xué)措施、學(xué)生的行為規(guī)范、品德教育的傳達(dá)者與具體執(zhí)行者。職校教師和教育專家對(duì)班主任如何工作都有大量的研究。這些研究多數(shù)是從學(xué)生現(xiàn)狀出發(fā),探討班主任工作的重要性、工作方法、管理策略、班主任的專業(yè)化的意義及其培養(yǎng)途徑、班主任與學(xué)生間的交流等。但從《專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》的視角來探討中職班主任應(yīng)具備的專業(yè)素養(yǎng)的研究目前尚未見到。筆者曾多次擔(dān)任班主任,深知當(dāng)前中職班主任工作的艱辛,在工作中也體會(huì)到班主任自身的專業(yè)素養(yǎng)制約著班級(jí)管理工作的效果。為此筆者試圖從專業(yè)理念、專業(yè)知識(shí)、專業(yè)能力等三個(gè)維度,并結(jié)合自身班主任工作實(shí)踐,對(duì)中職班主任應(yīng)具有的專業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行探討,從理論與實(shí)踐兩個(gè)層面闡述《專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》對(duì)班主任的素質(zhì)要求。
二、從《專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》的視角探究中職班主任專業(yè)素養(yǎng)
《專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》是對(duì)全體中職教師的基本要求,班主任既是任課教師,更承擔(dān)著育人的重任,要以基本要求為準(zhǔn)繩來提高自己的認(rèn)識(shí),提升自身的班級(jí)管理水平。
1.班主任應(yīng)具備的專業(yè)理念
《專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》在“專業(yè)理念與師德”這一維度,強(qiáng)調(diào)教師的“立德”“育人”這一教育核心。班主任應(yīng)該具有“以人為本”的哲學(xué)思想,“以人為本”是以促進(jìn)人的全面發(fā)展、尊重人性發(fā)展為基礎(chǔ),公正平等地對(duì)待每一個(gè)人,尊重人的合法權(quán)利,尊重人的能力差異和個(gè)性,尊重人的獨(dú)立人格和發(fā)展需求,在思考和解決問題時(shí)把人的權(quán)益放在首位。
班主任首先要承認(rèn)學(xué)生是獨(dú)立的個(gè)體,有自己的思想和愿望,要尊重他們的想法、權(quán)利和獨(dú)特性。其次,要承認(rèn)學(xué)生的主體地位,與教師是平等的關(guān)系。第三,要認(rèn)識(shí)到學(xué)生是發(fā)展的人,具有獨(dú)立發(fā)展和自主發(fā)展的潛質(zhì)。第四,理解個(gè)體具有多樣性,具有多種才能,可以在不同領(lǐng)域發(fā)揮自己的才能,因此班主任還要有多元化的成才思想??傊嘀魅我躁P(guān)愛、尊重、信任學(xué)生為基礎(chǔ),以自己豐富的教育經(jīng)驗(yàn)為抓手,來促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
人的全面發(fā)展是人類對(duì)自身發(fā)展的最高追求,實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)離不開終身教育與終身學(xué)習(xí)。班主任要有終身學(xué)習(xí)的意識(shí),通過自主學(xué)習(xí)、自我發(fā)展,才能不斷提高自身的專業(yè)素養(yǎng)。班主任不但要具備這樣的理念,更要將這種理念傳達(dá)給學(xué)生:“教育的目的,就它同就業(yè)和經(jīng)濟(jì)進(jìn)展的關(guān)系而言,不應(yīng)培養(yǎng)青年人和成年人從事一種特定的、終身不變的職業(yè),而應(yīng)培養(yǎng)他們有能力在各種專業(yè)中盡可能多地流動(dòng)并永遠(yuǎn)刺激他們自我學(xué)習(xí)和培養(yǎng)自己的欲望”。學(xué)生在未來的職業(yè)生涯中會(huì)面臨著知識(shí)技能的更新、職業(yè)升遷或職業(yè)轉(zhuǎn)崗的機(jī)遇與挑戰(zhàn),幫助學(xué)生樹立終身學(xué)習(xí)的意識(shí),養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)必備的基礎(chǔ)學(xué)力和學(xué)習(xí)方法,讓學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、促進(jìn)學(xué)生可持續(xù)發(fā)展,是班主任育人工作的重要內(nèi)容。
2.班主任應(yīng)具備的專業(yè)知識(shí)
《專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》在“專業(yè)知識(shí)”這一維度,要求把握中職學(xué)生這一年齡段的身心發(fā)展規(guī)律與特點(diǎn),具有對(duì)學(xué)生進(jìn)行品德教育、促進(jìn)其形成良好的職業(yè)道德規(guī)范的方式方法,熟悉教育教學(xué)規(guī)律和學(xué)生的學(xué)習(xí)心理特點(diǎn),能夠?qū)W(xué)習(xí)困難的學(xué)生進(jìn)行專門性或通識(shí)性的學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)。班主任具備的專業(yè)知識(shí)包括以下幾個(gè)方面。
(1)教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí)。教育學(xué)知識(shí)、心理學(xué)知識(shí)、教育心理學(xué)知識(shí)、發(fā)展心理學(xué)知識(shí),都蘊(yùn)含著正確認(rèn)識(shí)學(xué)生發(fā)展的心理特征、把握學(xué)生的生理、心理成長規(guī)律、學(xué)習(xí)心理、學(xué)習(xí)方法、行為分析與矯正、進(jìn)行思想品德教育、學(xué)習(xí)方法教育等豐富的內(nèi)容,是班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育、管理的基礎(chǔ),值得每一位班主任鉆研、實(shí)踐和總結(jié)。掌握教育學(xué)、心理學(xué)、教育心理學(xué)的知識(shí)及方法,就能抓住學(xué)生的成長之源,做好品德教育,培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立自主的意識(shí),讓學(xué)生重新認(rèn)識(shí)自我、重塑自我,成為社會(huì)有用之才。
(2)多元智能理論。美國心理學(xué)家加德納1983年提出的多元智能理論告訴我們,人的才能是多方面的,而我國的應(yīng)試教育主要是對(duì)學(xué)生進(jìn)行語言和數(shù)理邏輯能力的培養(yǎng)與評(píng)價(jià),忽視了其他才能的開發(fā)。進(jìn)入職校的學(xué)生完全可以在其他領(lǐng)域發(fā)揮自己的才能與特長,如操作動(dòng)手能力、人際交往能力、藝術(shù)創(chuàng)作能力、創(chuàng)新能力等。社會(huì)對(duì)人才的要求更是多種多樣的,職校教師一定要轉(zhuǎn)變自己原有的智力觀、人才觀、學(xué)生觀、教育觀、評(píng)價(jià)觀,看到學(xué)生的長處,明確地告訴學(xué)生只要努力也是人才。以此來打開學(xué)生的心結(jié),恢復(fù)學(xué)生對(duì)自己的信心,從而幫助學(xué)生擺脫“差勁”“沒用”“上職校丟臉”等心理陰影,以積極的心態(tài)面對(duì)職校的學(xué)習(xí)。
(3)馬斯洛需要學(xué)說與職業(yè)生涯規(guī)劃知識(shí)。馬斯洛需要學(xué)說很好地詮釋了人們對(duì)自己人生之路的期待,是班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行理想教育、職業(yè)生涯教育的理論工具。抓住了理想教育和生涯教育就是抓住了育人之魂。班主任既是學(xué)生行為的管理者,更是思想的引導(dǎo)者,伴隨學(xué)生在校學(xué)習(xí)三年,是最了解學(xué)生、能隨時(shí)督促學(xué)生的老師。因此班主任要了解職業(yè)生涯規(guī)劃的基礎(chǔ)知識(shí),懂得馬斯洛的需要學(xué)說,利用班會(huì)、個(gè)別談話、網(wǎng)絡(luò)交流、聊天等各種機(jī)會(huì),向?qū)W生宣傳這些知識(shí),幫助學(xué)生樹立規(guī)劃意識(shí),掌握規(guī)劃方法。
(4)管理知識(shí)。班主任是班級(jí)建設(shè)、班級(jí)活動(dòng)的組織者與管理者,因此應(yīng)該具有一些基礎(chǔ)的管理知識(shí)。在接班之初,班主任就要根據(jù)職業(yè)教育的目標(biāo)、學(xué)生的實(shí)際狀況、學(xué)校對(duì)學(xué)生的要求與學(xué)生的發(fā)展需要,制訂培養(yǎng)學(xué)生的各種計(jì)劃,如月度計(jì)劃、學(xué)期計(jì)劃與學(xué)年計(jì)劃。班主任要在全體學(xué)生的配合下,根據(jù)計(jì)劃的內(nèi)容,組織各項(xiàng)活動(dòng)來完成計(jì)劃。在此過程中,班主任的領(lǐng)導(dǎo)作用要由一開始的直接領(lǐng)導(dǎo)、直接控制逐步過渡到間接領(lǐng)導(dǎo)、隱性控制,讓班委會(huì)、團(tuán)支部發(fā)揮更大的作用,要讓學(xué)生學(xué)會(huì)依靠自己的力量成長。
(5)人文素養(yǎng)。班主任的人文知識(shí)是融洽與學(xué)生的關(guān)系,讓學(xué)生信服的又一利器。學(xué)生信賴和愛戴的是知識(shí)豐富、幽默、多才多藝、善解人意的老師。班主任要以自己豐富的人文知識(shí)和人文精神,以自身的真善美去感染學(xué)生。一個(gè)具有人文情懷的班主任才能從心底里真正地為學(xué)生的發(fā)展著想,才能具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和寬容心。只有具有豐富的人文知識(shí)的班主任,在教育說服學(xué)生時(shí)才能引經(jīng)據(jù)典,聲情并茂,揮灑自如,游刃有余。
3.班主任應(yīng)具備的專業(yè)能力
《專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》在“專業(yè)能力”這一維度,要求班主任具備班級(jí)建設(shè)管理能力和開展班級(jí)教育活動(dòng)的能力;對(duì)學(xué)生的不良情緒能及時(shí)感知,并能進(jìn)行一定的疏導(dǎo);能依據(jù)對(duì)學(xué)生個(gè)體的認(rèn)識(shí)、了解,在擇業(yè)方面提供一定的指導(dǎo)和幫助;能夠全面地、綜合地、采取多種方法對(duì)學(xué)生進(jìn)行評(píng)價(jià),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;具有信息收集和處理能力;能營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境與教育活動(dòng)氛圍。
班主任的專業(yè)能力是其思想與知識(shí)儲(chǔ)備的綜合體現(xiàn),是成功完成班主任工作的基礎(chǔ)。筆者認(rèn)為班主任的專業(yè)能力主要由以下幾個(gè)因素構(gòu)成。
(1)學(xué)科教學(xué)能力。班主任首先應(yīng)該是一名優(yōu)秀的學(xué)科教學(xué)老師,是自己班級(jí)的任課教師。學(xué)科教學(xué)能力是班主任樹立威望、管理班級(jí)、教育學(xué)生的前提,是贏得學(xué)生們的欽佩、尊重和服從教育管理的前提。
(2)班級(jí)建設(shè)與組織管理能力。接班之初,班主任就要和學(xué)生一起迅速組織建立起班集體管理團(tuán)隊(duì),包括班委會(huì)、團(tuán)支部、學(xué)生小組等,并能協(xié)調(diào)處理好各種關(guān)系。為保障班級(jí)教學(xué)活動(dòng)、教育活動(dòng)的正常進(jìn)行,班主任要組織班干部、學(xué)生在學(xué)校規(guī)章制度的框架下建立自己班級(jí)的管理細(xì)則并督促檢查執(zhí)行情況。
(3)多方面評(píng)價(jià)學(xué)生的能力。正確的評(píng)價(jià)是對(duì)學(xué)生的最好的激勵(lì)。對(duì)中職學(xué)生,不能僅用學(xué)習(xí)成績來進(jìn)行衡量,還要從學(xué)生的活動(dòng)、才藝、語言表達(dá)能力、設(shè)計(jì)創(chuàng)作能力、創(chuàng)新能力、運(yùn)動(dòng)能力、動(dòng)手操作能力、人際交往能力、空間能力甚至是組織、領(lǐng)導(dǎo)能力等方面進(jìn)行評(píng)價(jià),用學(xué)生成長檔案袋記錄學(xué)生的成長與進(jìn)步,通過啟發(fā)學(xué)生自評(píng)、互評(píng)、教師點(diǎn)評(píng),來達(dá)到以評(píng)價(jià)促進(jìn)學(xué)生進(jìn)步的目的。
(4)對(duì)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)指導(dǎo)的能力。中職學(xué)生普遍在學(xué)習(xí)方式上存在著一種或多種欠缺,如上課時(shí)易分心、不動(dòng)腦筋、不會(huì)觀察、死記硬背、不會(huì)記筆記、不會(huì)總結(jié)概括、不能舉一反三、不會(huì)分析和思考問題等。班主任要利用教學(xué)、專題班會(huì)和黑板報(bào),對(duì)學(xué)生進(jìn)行相關(guān)知識(shí)的指導(dǎo)和訓(xùn)練,如記憶方法、觀察方法、思維方法、技能訓(xùn)練方法的指導(dǎo)等。尤其要重視學(xué)法指導(dǎo),教會(huì)學(xué)生學(xué)習(xí)。在對(duì)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)時(shí),首先結(jié)合自己所教的學(xué)科,對(duì)學(xué)生進(jìn)行具體學(xué)科的學(xué)法指導(dǎo),再以點(diǎn)帶面,對(duì)學(xué)生進(jìn)行通適性的學(xué)法指導(dǎo)。
(5)幫助學(xué)生制訂職業(yè)生涯規(guī)劃的能力。班主任要根據(jù)職業(yè)生涯規(guī)劃的基本原理和要求、學(xué)生的專業(yè)特點(diǎn)、個(gè)性特征和發(fā)展目標(biāo),幫助學(xué)生制訂出近期、中期和遠(yuǎn)期計(jì)劃,并能將計(jì)劃細(xì)化為可執(zhí)行的各種具體措施。
(6)信息應(yīng)用能力。班主任要具有運(yùn)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行教學(xué)、信息收集、信息交流與信息處理的能力,要能熟練地使用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)與新型通訊技術(shù),與學(xué)生進(jìn)行交流、互動(dòng)、咨詢,解答學(xué)生的疑問,調(diào)節(jié)學(xué)生的情緒,通過網(wǎng)上的聊天、留言、祝福讓學(xué)生感到班主任的關(guān)愛。班主任要正確地認(rèn)識(shí)網(wǎng)絡(luò)的積極作用與消極作用,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的教育,防止學(xué)生沉溺網(wǎng)絡(luò),促進(jìn)學(xué)生健康成長。
(7)對(duì)學(xué)生不良情緒進(jìn)行疏導(dǎo)的能力。中職學(xué)生年齡一般為15~20歲間,正處于心理學(xué)意義上的青年初期,逆反心理較重,自我意識(shí)開始覺醒,多數(shù)又是初中學(xué)習(xí)階段的學(xué)業(yè)失敗者,沒有形成正確的學(xué)習(xí)目標(biāo)和人生目標(biāo)。進(jìn)入中職校后,學(xué)生覺得自己低人一等,自卑感較重,自信心不足,獨(dú)立生活能力和適應(yīng)性不強(qiáng),部分學(xué)生遇事時(shí)容易走極端。班主任對(duì)學(xué)生的這些不良情緒要正確認(rèn)識(shí),并有調(diào)控和疏導(dǎo)能力,在發(fā)現(xiàn)學(xué)生的“問題”后,要能通過教育、疏導(dǎo)、啟發(fā),使學(xué)生的心理問題、不良情緒得以宣泄,做到既不傷害學(xué)生的自尊心,又達(dá)到了良好的教育目的。
(8)細(xì)致的觀察力和較強(qiáng)的語言表達(dá)能力。許多中職學(xué)生是帶著“失敗”的標(biāo)簽走進(jìn)學(xué)校的,往往會(huì)覺得自己一無是處、灰心喪氣。班主任要有細(xì)致敏銳的觀察力、發(fā)現(xiàn)力,這樣才能找出并指出學(xué)生的長處,幫助學(xué)生分析自己的現(xiàn)實(shí)情況,為學(xué)生指明發(fā)展方向。要講究批評(píng)和表揚(yáng)學(xué)生的語言藝術(shù),多用激勵(lì)規(guī)勸的語言,不說挖苦諷刺的話。循循善誘、風(fēng)趣幽默的語言更能引起學(xué)生的共鳴。
(9)督促學(xué)生完成任務(wù)的堅(jiān)強(qiáng)意志力。班主任要嚴(yán)格要求學(xué)生,有計(jì)劃、有步驟、分階段地督促學(xué)生學(xué)習(xí),要利用各種方法去培養(yǎng)學(xué)生的意志品質(zhì),班主任尤其要做到言出必行和堅(jiān)持不懈,以自己的人格魅力和堅(jiān)強(qiáng)意志為學(xué)生做出榜樣。
三、班級(jí)管理實(shí)踐
筆者曾多次擔(dān)任班主任,接班之初就采用了種種措施,對(duì)班級(jí)管理進(jìn)行了有益的嘗試。
1.快速了解學(xué)生及其家庭的情況,掌握教育學(xué)生的第一手資料
學(xué)生來校報(bào)到時(shí),筆者就與學(xué)生家長進(jìn)行簡單的交談,了解其家庭情況、學(xué)生家長對(duì)自己孩子的期望與看法。軍訓(xùn)期間,注意觀察學(xué)生,通過與學(xué)生逐一交談,盡早了解學(xué)生的個(gè)性和特點(diǎn)。
2.獲取學(xué)生信任
軍訓(xùn)結(jié)束學(xué)生們第一次走進(jìn)教室時(shí),就讓他們自由選擇同桌,以此向他們表達(dá)出班主任對(duì)他們的信任。
3.組建強(qiáng)有力的班級(jí)管理團(tuán)隊(duì)
在學(xué)生們第一次走進(jìn)教室時(shí),就安排全體學(xué)生打掃衛(wèi)生,觀察他們在勞動(dòng)中的表現(xiàn),并結(jié)合對(duì)學(xué)生的了解,從中遴選踏實(shí)、肯干、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的學(xué)生擔(dān)任班干、團(tuán)干,并以此方式向全體學(xué)生表達(dá)了班主任的價(jià)值觀念和對(duì)學(xué)生的期待,樹立班級(jí)正氣。
4.重塑學(xué)生信心,喚起學(xué)習(xí)愿望
許多中職生是初中階段的學(xué)困生,筆者在對(duì)他們了解的基礎(chǔ)上,有針對(duì)性地采取措施恢復(fù)其信心。首先,向?qū)W生介紹多元智能理論,改變學(xué)生對(duì)自己原有的認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià),讓學(xué)生樹立我能學(xué)(學(xué)不了知識(shí)學(xué)技術(shù)也行)、我能行、我優(yōu)秀的信心,努力消除義務(wù)教育給他們留下的“差生”的陰影,讓他們重拾信心。第二,通過與學(xué)生的交流,深入了解每位學(xué)生的智能結(jié)構(gòu)特點(diǎn),發(fā)現(xiàn)并指出每位學(xué)生智能中的強(qiáng)勢智能,培養(yǎng)挖掘、發(fā)揚(yáng)光大其強(qiáng)勢智能為優(yōu)勢智能,增強(qiáng)其自信心。第三,對(duì)學(xué)生進(jìn)行理想教育,幫助學(xué)生分析自己的學(xué)習(xí)需求和發(fā)展要求,引導(dǎo)他們制訂出符合自己特點(diǎn)的職業(yè)生涯規(guī)劃和目標(biāo)明確具體的學(xué)習(xí)計(jì)劃,以美好遠(yuǎn)景來喚醒學(xué)生學(xué)習(xí)的愿望。第四,提供學(xué)習(xí)指導(dǎo)并督促學(xué)生實(shí)踐,讓學(xué)生有學(xué)好知識(shí)的信心,為升學(xué)和職業(yè)生涯的長久發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
5.組建學(xué)習(xí)幫扶對(duì)子,克服學(xué)習(xí)困難
對(duì)于學(xué)習(xí)基礎(chǔ)很差又管不住自己的少數(shù)學(xué)生,指定成績好的學(xué)生一對(duì)一進(jìn)行幫扶,督促和指導(dǎo)他們上課、聽課、做筆記、做作業(yè),從簡單作業(yè)自己做、困難作業(yè)幫著做,到困難作業(yè)嘗試做,最后是困難作業(yè)盡量自己做,養(yǎng)成聽課、學(xué)習(xí)、做作業(yè)的習(xí)慣。筆者發(fā)現(xiàn),來自城市的部分學(xué)生,雖然調(diào)皮搗蛋、不愛學(xué)習(xí),很多學(xué)科的成績不好,但是在學(xué)習(xí)和使用計(jì)算機(jī)的能力上較農(nóng)村學(xué)生好得多,尤其是打字速度較快。筆者就讓他們擔(dān)任小助手,與計(jì)算機(jī)學(xué)習(xí)上比較吃力的同學(xué)結(jié)對(duì)子,讓他們看到自己“行”的一面,體驗(yàn)當(dāng)“小老師”的樂趣,達(dá)到互幫互學(xué)、合作進(jìn)步的結(jié)果。
6.培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)上的意志力
中職學(xué)生學(xué)習(xí)困難還有一個(gè)原因是怕苦怕累、意志力弱。為此,筆者首先要求學(xué)生對(duì)各門功課制訂出詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,按照學(xué)習(xí)計(jì)劃完成當(dāng)天的任務(wù),并相互督促。筆者經(jīng)常進(jìn)行抽查,并堅(jiān)持到教室檢查學(xué)生的考勤和紀(jì)律情況,檢查晚自習(xí)的學(xué)習(xí)情況,同時(shí)訓(xùn)練學(xué)生學(xué)會(huì)自我監(jiān)督、自我管理、自我評(píng)價(jià)。其次為鍛煉學(xué)生持之以恒的毅力,要求學(xué)生寫周記,對(duì)執(zhí)行得好的學(xué)生,經(jīng)全班評(píng)議后進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。筆者用自己的堅(jiān)持和嚴(yán)格要求引領(lǐng)著學(xué)生一點(diǎn)點(diǎn)地進(jìn)步。
筆者管理的這個(gè)班,學(xué)生的學(xué)習(xí)成績、學(xué)習(xí)氛圍、行為習(xí)慣等都獲得了任課老師的一致好評(píng)。學(xué)生到了二年級(jí)后,課堂紀(jì)律、出勤情況基本得到了保證,職業(yè)資格考證的通過率位居學(xué)校前列,絕大多數(shù)學(xué)生能順利畢業(yè),并有十余人被推薦到高職校繼續(xù)深造。