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職務(wù)犯罪案件首次詢(訊)問切入點(diǎn)選擇問題初探

2017-01-27 12:45:19
法制博覽 2017年28期
關(guān)鍵詞:犯罪案件體力證據(jù)

劉 洋

天津市西青區(qū)人民檢察院,天津 300380

職務(wù)犯罪案件首次詢(訊)問切入點(diǎn)選擇問題初探

劉 洋

天津市西青區(qū)人民檢察院,天津 300380

職務(wù)犯罪案件從性質(zhì)上分類可分為侵財(cái)型職務(wù)犯罪和非侵財(cái)型職務(wù)犯罪案件,侵財(cái)型職務(wù)犯罪案件顧名思義,如貪污、挪用公款、行受賄、私分國有資產(chǎn)等直接侵犯或間接侵犯國有資產(chǎn)權(quán)益的行為;非侵財(cái)型職務(wù)犯罪,則包括瀆職類職務(wù)犯罪,即玩忽職守、濫用職權(quán)等直接或間接故意造成國有資產(chǎn)或國家利益受損的職務(wù)犯罪行為。本文是筆者從事職務(wù)犯罪偵查實(shí)踐活動(dòng)處罰,就侵財(cái)型職務(wù)犯罪案件首次詢(訊)問切入點(diǎn)進(jìn)行的總結(jié)和分析。

職務(wù)犯罪;詢(訊)問;切入點(diǎn)

侵財(cái)型職務(wù)犯罪案件的核心是經(jīng)濟(jì)利益,所有偵查行為和證據(jù)固定全部都是圍繞與職務(wù)行為有關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益展開的,可以肯定的說,沒有經(jīng)濟(jì)利益,也就沒有侵財(cái)型職務(wù)犯罪的存在了。辦案人在經(jīng)過長期的調(diào)查工作后,基本上都掌握了案件的大量證據(jù),盡管有些時(shí)候,這些證據(jù)并不能完整的證實(shí)犯罪事實(shí),但卻從一定程度上明確的指向某個(gè)或某幾個(gè)被調(diào)查人,此時(shí)的核心工作便從書證、物證的采集、固定工作轉(zhuǎn)為對被調(diào)查人的詢(訊)問工作。而首次詢(訊)問中,在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)候選定詢(訊)問切入點(diǎn)就成為了詢(訊)問人最為重要的工作,切入點(diǎn)選的不準(zhǔn),即使已經(jīng)掌握了有力的證據(jù)也往往難以使被調(diào)查人認(rèn)罪伏法,而詢(訊)問切入點(diǎn)選擇恰當(dāng),有時(shí)反而能夠獲得意外的收獲。對于如何選定詢(訊)問切入點(diǎn),筆者結(jié)合多年辦案實(shí)戰(zhàn),認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個(gè)方面著手開展:

一、對被詢(訊)問人個(gè)人信息的了解

對職務(wù)犯罪案件的初查或偵查工作而言,被詢(訊)問人基本信息的調(diào)取是至關(guān)重要的,他包含被調(diào)查人方方面面的個(gè)人基本信息。就案件辦理的方面,至少應(yīng)當(dāng)包括以下信息:

(一)關(guān)于被詢(訊)問人戶籍信息的了解

詢(訊)問之初一定要對被詢(訊)問人戶籍信息進(jìn)行詳細(xì)而周全的了解??梢钥隙ǖ恼f,家庭是所有人成長和發(fā)展的基礎(chǔ),每個(gè)人氣質(zhì)、性格的形成基礎(chǔ)都是家庭,從一個(gè)人家庭結(jié)構(gòu)和人員構(gòu)成上,往往就能夠反映出一個(gè)人的特殊性格的形成原因和發(fā)展特點(diǎn),因此辦案人一定不能忽視這一重要信息的核實(shí)。

個(gè)人戶籍信息的核實(shí)往往要和已經(jīng)取得的戶籍書證信息進(jìn)行對比核實(shí)。在時(shí)間允許的情況下,對其核實(shí)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)盡可能的周密、恰當(dāng)、詳細(xì),特別是被詢(訊)問人家屬信息的核實(shí),辦案人在詢(訊)問中一定不能忽視,比如直系及旁系血親、姻親家屬的核實(shí),這些信息一方面能夠起到辦案人對被詢(訊)問人基本情況的了解,另一方面,從被詢(訊)問人刻意回避的某些信息中,往往能找到案件特殊的突破口。根據(jù)現(xiàn)代心理學(xué)分析,一個(gè)人的氣質(zhì)往往多受遺傳因素影響,而一個(gè)人性格的形成則更多的由外界環(huán)境決定。例如,對被詢(訊)問人父母個(gè)人情況的了解,能夠從某種程度上預(yù)測被詢(訊)問人的氣質(zhì),而對其成長環(huán)境的詳細(xì)調(diào)查,則能夠預(yù)測一個(gè)人的性格,從而為下一步調(diào)查奠定基礎(chǔ)。再例如,如果被詢(訊)問人作為一個(gè)大家族的核心成員,其責(zé)任意識(shí)往往高于一個(gè)小家庭、普通成員的責(zé)任意識(shí)。因此,對其詢(訊)問方式就應(yīng)當(dāng)采取有針對性的方案切入。因此,包括戶籍信息在內(nèi)的個(gè)人信息核實(shí)的詳細(xì)程度,有時(shí)能夠在調(diào)查中收獲詢(訊)問的特殊成果。

(二)對被詢(訊)問人個(gè)人經(jīng)歷的詳細(xì)了解

被詢(訊)問人獨(dú)特的個(gè)人經(jīng)歷,在辦案中經(jīng)常能夠從某種程度上讓辦案人了解被詢(訊)問人某一特殊性格氣質(zhì)形成的原因,并預(yù)測其在偵查過程中的供述變化。性格的形成,除了家庭因素的影響,個(gè)人在生活、工作、感情方面的獨(dú)特經(jīng)歷也起到了至關(guān)重要的作用,這些經(jīng)歷既是一個(gè)人性格形成的因素,同時(shí)放過來也是造成其某些特殊經(jīng)歷的原因之一。例如,辦案人曾經(jīng)在詢問一名涉嫌行賄行為的證人過程中,了解到該被詢問人在十三歲來津,以乞討為生,十九歲之前一直睡在一間廢棄的廁所中,20歲才住進(jìn)出租屋里,經(jīng)過25年的打拼才有了一點(diǎn)家業(yè)。從其個(gè)人經(jīng)歷,不難了解到他所具備的堅(jiān)韌精神和剛強(qiáng)毅力,因此辦案人在詢(訊)問過程中就不能采取壓力式詢(訊)問方法,因?yàn)橐酝纳罱?jīng)歷已經(jīng)讓被詢(訊)問人具有了較強(qiáng)的抗壓能力,因此,辦案人在詢(訊)問中必須大量加入感化素材,動(dòng)其情、暖其心,較之純壓力式問話效果就會(huì)大大凸顯。相反,對一些個(gè)人生活經(jīng)歷簡單,且沒有經(jīng)歷過困苦生活的人,則可以采取壓力式詢(訊)問,往往能夠達(dá)到速戰(zhàn)速?zèng)Q的效果。

(三)對被詢(訊)問人工作環(huán)境和工作流程信息的了解

辦案人對某一案件的調(diào)(偵)查,其調(diào)查領(lǐng)域極少與其他案件雷同,往往是一案一領(lǐng)域,一案一行業(yè),對被詢(訊)問人工作領(lǐng)域環(huán)境和流程的詢(訊)問是辦案人掌握案件的基礎(chǔ)和前提,也是避免辦案人被涉案人員蒙蔽的重要基礎(chǔ)工作之一。古人云:術(shù)業(yè)有專攻。對于職務(wù)犯罪案件的被調(diào)查人而言,他們幾乎每個(gè)人都是各自領(lǐng)域的精英,他們對其所在領(lǐng)域各個(gè)環(huán)節(jié)的了解都已經(jīng)達(dá)到了純熟精湛的地步,詢(訊)問過程中,辦案人如果對被詢(訊)問人所在領(lǐng)域工作細(xì)節(jié)不了解,很可能就會(huì)被帶入被詢(訊)問人提前設(shè)置好的“迷局”中,最終是辦案工作無功而返。例如,在2013年發(fā)生的一起工程監(jiān)理領(lǐng)域國有企業(yè)干部涉嫌職務(wù)犯罪案件中,被詢(訊)問人到案后,反復(fù)強(qiáng)調(diào)其工作領(lǐng)域內(nèi)特殊工作流程和資金使用方案,由于辦案人對該領(lǐng)域工作的不了解,造成詢(訊)問中無法順利切入涉嫌犯罪的內(nèi)容,而是直至外圍調(diào)查人員對涉案領(lǐng)域深入了解后,找出行業(yè)規(guī)定、漏洞等信息,才使詢(訊)問人員順利切入被調(diào)查人涉嫌犯罪的行為中,最終使被調(diào)查人認(rèn)罪伏法。

從這簡單案例中我們發(fā)現(xiàn),對涉案領(lǐng)域的詳細(xì)了解,是詢(訊)問人主導(dǎo)詢(訊)問過程的關(guān)鍵,不能對涉案領(lǐng)域詳細(xì)了解,就難免被他人牽著鼻子走,喪失辦案主動(dòng)權(quán),這是詢(訊)問工作的大忌。

二、對詢(訊)問時(shí)間點(diǎn)的選擇

每一個(gè)案件的詢(訊)問工作各有特點(diǎn),選擇詢(訊)問核心內(nèi)容的切入時(shí)間點(diǎn)也顯得尤為重要,有時(shí)切入時(shí)間過早,則使被詢(訊)問人利用早期較強(qiáng)的阻抗心理,使有力的證據(jù)不能有效的發(fā)揮作用,而選擇切入時(shí)間點(diǎn)過晚,則經(jīng)常在被詢(訊)問人已經(jīng)在形成了系統(tǒng)的心理防線后,使案件詢(訊)問陷入僵局。因此選擇詢(訊)問核心的時(shí)間點(diǎn)應(yīng)當(dāng)注意以下幾點(diǎn):

(一)參考被詢(訊)問人的體力、精力、作息時(shí)間的狀況

不同體力精力、不同作息時(shí)間的人,在不同時(shí)間的情緒變化是不同的,一個(gè)體力精力旺盛的人往往較一個(gè)身體虛弱、盡力不足的人詢(訊)問難度大,一個(gè)生活節(jié)奏混亂較之一個(gè)生活規(guī)律的人也肯定有所區(qū)別。例如,對一個(gè)作息時(shí)間規(guī)律、生活慣性較強(qiáng)的被詢(訊)問人,一般在工作時(shí)間體力、精力比較旺盛,特別是在上午9時(shí)和下午15時(shí),往往意志毅力堅(jiān)定,不易被說服,而在他們固定的吃飯、睡覺時(shí)間之前一兩個(gè)小時(shí),比較容易情緒急躁,因此關(guān)鍵問題的切入就應(yīng)選在被詢(訊)問人固定睡眠與吃飯時(shí)間之前的一小時(shí)左右。再如,一個(gè)長期鍛煉、健身的被詢(訊)問人,在詢(訊)問之初的數(shù)小時(shí),甚至數(shù)天,詢(訊)問的阻抗往往是非常大的,對這種被詢(訊)問人需要投入大量的、前期的、一般性的消磨詢(訊)問,以消耗其體力精力,選擇在詢(訊)問人體力精力明顯強(qiáng)于被詢(訊)問人體力精力的時(shí)間點(diǎn)切入關(guān)鍵問題,往往能夠收獲較好的詢(訊)問效果。

但這種時(shí)間點(diǎn)的選擇并不是完全固定的,對于一個(gè)生活節(jié)奏混亂、飲食不規(guī)律、混亂的被詢(訊)問人,上述切入時(shí)間的選擇起到的效果有時(shí)恰恰相反。因此,對一個(gè)人體力、精力、作息時(shí)間的狀況的了解與詢(訊)問切入時(shí)間的選擇要靈活運(yùn)用,不能僵化。

(二)參考被詢(訊)問人心理狀況

前期調(diào)取的證據(jù)可以說是我們的詢(訊)問的素材,詢(訊)問素材的投入不能無序的一次性投入,而是需要一個(gè)梯次、漸進(jìn)的過程,詢(訊)問素材的投入過程中,被詢(訊)問人的心理是不斷變化和演進(jìn)的,我們很難完全根據(jù)已經(jīng)制定的詢(訊)問提綱按部就班的選擇關(guān)鍵詢(訊)問素材的切入時(shí)間。此時(shí)辦案人就要在確定被詢(訊)問人性格特點(diǎn)的前提下,梯次、漸進(jìn)投入的詢(訊)問素材,引導(dǎo)被詢(訊)問人的心理變化。例如,2016年,辦案人曾在對一名思維細(xì)膩而緩慢的被詢(訊)問人進(jìn)行調(diào)查核實(shí)過程中,辦案人用節(jié)奏混亂、時(shí)間長短不定的方式,分梯次投入了數(shù)個(gè)問題,故意打亂了這個(gè)思維縝密、心思細(xì)膩的被詢(訊)問人的思維節(jié)奏,引導(dǎo)被詢(訊)問人的心理從穩(wěn)定、有節(jié)奏的心理,一步一步走向了思維混亂、無序的心理環(huán)境中,在運(yùn)動(dòng)中,選擇其情緒最不穩(wěn)定、心理防線最薄弱的關(guān)鍵時(shí)點(diǎn)突然切入被詢(訊)問人涉嫌犯罪的關(guān)鍵問題,造成其在沒有任何防備的情況下交代了犯罪事實(shí),一舉突破了案件。再如,在2014年,本人曾對一名平時(shí)十分健談,但卻自認(rèn)為經(jīng)歷坎坷、意志堅(jiān)定的被調(diào)查人進(jìn)行了一次詢(訊)問,發(fā)現(xiàn)被詢(訊)問人所謂的堅(jiān)強(qiáng)意志背后可能存在一個(gè)或數(shù)個(gè)心理弱點(diǎn),根據(jù)這一猜測,詢(訊)問小組采取長時(shí)間、輪番、批次對被詢(訊)問人進(jìn)行詢(訊)問的方案,在經(jīng)過長達(dá)七個(gè)小時(shí)的詢(訊)問過程中,發(fā)現(xiàn)其由于年幼時(shí)母親病弱,自身缺乏關(guān)懷,是其長嫂在生活中彌補(bǔ)了其缺失的部分母愛,而多年工作后,認(rèn)為由于各種原因,沒有對其長嫂有所回報(bào),心存愧疚。辦案人利用此點(diǎn),深挖其心理弱點(diǎn),在選定了他情緒最為低落之時(shí),梯次投入詢(訊)問素材,勸導(dǎo)其交代了收受賄賂的犯罪事實(shí),并使其交代了受賄動(dòng)機(jī)只是為了有機(jī)會(huì)報(bào)答其長嫂的心理,從而一舉突破了該案。

從上述兩個(gè)案例我們看出,利用詢(訊)問素材投入,敲擊被詢(訊)問人的心理,在不斷觀察被詢(訊)問人心理、情緒變化的過程中,選擇適當(dāng)?shù)狞c(diǎn)切入核心問題,其關(guān)鍵環(huán)節(jié)就是觀察變化,推動(dòng)情緒演進(jìn),以此尋找戰(zhàn)機(jī)突破案件。

(三)參考辦案小組自身的體力、精力、情緒狀況

適當(dāng)選擇詢(訊)問第三人的加入。無論再縝密的詢(訊)問計(jì)劃,都必須由我們一個(gè)一個(gè)的辦案人來執(zhí)行,辦案人的體力、精力、情緒經(jīng)常會(huì)影響到已經(jīng)預(yù)先制定偵查計(jì)劃的執(zhí)行,甚至影響到詢(訊)問技巧的發(fā)揮。例如,在需要長時(shí)間對峙的詢(訊)問環(huán)境中,就需要詢(訊)問人具備相當(dāng)?shù)捏w力精力,以保持在長時(shí)間的對峙中始終保持詢(訊)問主導(dǎo)地位;再如,在需要詳細(xì)核實(shí)行為細(xì)節(jié)的詢(訊)問中,就需要辦案人具備沉穩(wěn)、細(xì)膩的個(gè)性和平和的情緒狀況,否則就難以對細(xì)枝末節(jié)的犯罪行為有所察覺。因此,在詢(訊)問之初,整個(gè)辦案小組應(yīng)該根據(jù)個(gè)個(gè)詢(訊)問人員的體力、精力、情緒,甚至性格特點(diǎn),適當(dāng)選擇詢(訊)問人員,投入核心問題;或者則可根據(jù)“田忌賽馬”的比賽方式投入詢(訊)問人員,在“運(yùn)動(dòng)”中尋找“戰(zhàn)機(jī)”,適時(shí)切入詢(訊)問主題,突破案件。

特別需要注意的是,辦案人在詢(訊)問中,當(dāng)遇到被詢(訊)問人需要“決定自己的命運(yùn)的時(shí)候”,經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)“想見大領(lǐng)導(dǎo)”的要求,這時(shí),詢(訊)問人不要被被調(diào)查人的表象迷惑,因?yàn)檫@經(jīng)常被詢(訊)問人向調(diào)查機(jī)關(guān)探聽其已經(jīng)交代部分問題重要性的拙劣伎倆,辦案人不要輕易滿足被詢(訊)問人這類要求,詢(訊)問人員要在反復(fù)斟酌業(yè)已制定的偵查計(jì)劃和詢(訊)問目標(biāo)后,在絕對主導(dǎo)詢(訊)問過程的前提下,甚至在被詢(訊)問人情緒狀況臨近崩潰的時(shí)候,才能選擇第三人(如偵查部門領(lǐng)導(dǎo))加入詢(訊)問過程。切記,第三人的加入往往就是詢(訊)問的結(jié)束之時(shí),不可輕易使用,否則就會(huì)使被詢(訊)問人摸清了辦案機(jī)關(guān)的“底牌”,而使案件調(diào)查陷入僵局。

三、對詢(訊)問素材的梯次、漸進(jìn)的投入

即使辦案人已經(jīng)收集到了相當(dāng)數(shù)量、并認(rèn)為可以證實(shí)犯罪事實(shí)的書證才材料,這些證據(jù)的證明力不可能具備完全一致的證明力有些證據(jù)可以說能夠直接證實(shí)被詢(訊)問人的犯罪行為作用,有些則必須經(jīng)過被詢(訊)問人供述才能證實(shí),而有些則不但需要被詢(訊)問人的供述,還需要被詢(訊)問人提供更為詳細(xì)間接證據(jù)才能證實(shí)。因此,如何適時(shí)的、有選擇性的投入這些證據(jù)進(jìn)行詢(訊)問,就成為了在切入主題后的又一關(guān)鍵環(huán)節(jié)。有選擇的投入這些證據(jù),筆者總結(jié)了以下方法。

(一)震懾式的切入話題的方法

這是對一些謹(jǐn)慎、細(xì)膩性格的被詢(訊)問人采取的話題切入法。就是在切入話題時(shí),直接將最有力的核心證據(jù),突然的向被詢(訊)問人出示,以造成其“點(diǎn)式”的心理壓力。此時(shí),詢(訊)問小組要同時(shí)仔細(xì)觀察問話后被詢(訊)問人的任何細(xì)微變化,尋找戰(zhàn)機(jī),對問題層層深入,在認(rèn)為最關(guān)鍵的時(shí)點(diǎn),毫不猶豫的、立刻突破被詢(訊)問人的心理防線。此種話題切入方法操作最為微妙,辦案人一方面要準(zhǔn)確確定被詢(訊)問人謹(jǐn)慎的性格特點(diǎn),明確被詢(訊)問人內(nèi)心最大的顧慮和擔(dān)心;另一方面就是辦案人要對手中證據(jù)的“分量”了如指掌,適當(dāng)選擇投入恰當(dāng)?shù)淖C據(jù)和數(shù)量,力求“穩(wěn)、準(zhǔn)、狠”,使詢(訊)問目的一蹴而就。

(二)漸進(jìn)式的切入話題

這是一種將現(xiàn)有證據(jù)的證明力排序,先投入證明力較弱的證據(jù),而后分梯次逐漸增加更有證明力的證據(jù),最后拋出最有證明力的證據(jù)。這也是針對一些前期體力精力旺盛,阻抗較強(qiáng)的被詢(訊)問人采取的詢(訊)問方案。辦案人在梯次投入詢(訊)問證據(jù)時(shí),可以采取逐漸拉近與被詢(訊)問人距離的詢(訊)問技巧,在相當(dāng)接近被詢(訊)問人心理底線的恰當(dāng)時(shí)機(jī),突然增加問題壓力,同時(shí)利用環(huán)境輔助性的對被詢(訊)問人心理層層增壓。此種詢(訊)問方式一定要注意,在詢(訊)問過程中密切關(guān)注被詢(訊)問人的情緒的變化,在已經(jīng)達(dá)到詢(訊)問目的的情況下,一定要果斷放棄原有計(jì)劃,避免喪失最后的辦案主動(dòng)權(quán)。

(三)壓力式的切入話題方法

這是對一些所謂心理素質(zhì)較強(qiáng)、思維縝密的被詢(訊)問人進(jìn)行詢(訊)問過程中,一次性投入所有核心問題,讓被詢(訊)問人心理上迅速形成較強(qiáng)的、全面的心理壓力,同時(shí),在短時(shí)間內(nèi)利用改變外在環(huán)境(縮短辦案人與被詢問人之間的座位距離、增加壓力式語氣力度等),在這些問題造成的壓力變化中,適時(shí)尋找戰(zhàn)機(jī),撕破被詢(訊)問人的心理防線。

壓力式切入的關(guān)鍵是在短時(shí)間內(nèi)增加被詢(訊)問人內(nèi)在與外在兩方面的壓力,在被詢(訊)問人瞬息的情緒變化中突破其心理防線,這種詢(訊)問方式要求辦案人在短時(shí)間內(nèi)就必須找到被詢(訊)問人的破綻,時(shí)間一長,被詢(訊)問人適應(yīng)了環(huán)境,也就無所謂壓力與破綻了。

其實(shí)無論任何形式的詢(訊)問切入,都是建立在辦案人站在“正義”的一方,而被詢(訊)問人站在“罪惡”的一方的基礎(chǔ)上的,都是建立在辦案人對被詢(訊)問人深入細(xì)致的前期工作的基礎(chǔ)上,沒有了上面兩個(gè)基礎(chǔ),所謂“切入”就是一句空話。關(guān)鍵問題的切入時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,這是某一兩個(gè)辦案人難以達(dá)到的,需要整個(gè)辦案小組的通力合作。上文是筆者多年來在詢(訊)問工作中一點(diǎn)體會(huì),望與所有工作在反貪一線的戰(zhàn)友們共勉。

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:2095-4379-(2017)28-0028-03

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