毛永春
摘要:隨著我國經濟市場不斷的變化,企業(yè)的發(fā)展也隨之轉變,為了能夠適應市場的變化,企業(yè)需要加強自身財務的管理,財務共享服務中心在企業(yè)運行的過程中不僅讓整體的流程更加流暢,還能夠增加企業(yè)的附加值,以此推動企業(yè)整體的發(fā)展。
關鍵詞:財務共享服務中心;挑戰(zhàn);服務
企業(yè)在發(fā)展的過程中逐漸認識到財務管理的重要性,而財務共享服務中心不僅能夠控制企業(yè)在財務上的風險,還能夠讓企業(yè)迅速的達到市場發(fā)展的要求,而企業(yè)人員在財務共享服務中心的建立過程中也會不斷地完善自身的技能,使其在企業(yè)發(fā)展中創(chuàng)造更多的價值,以此提高企業(yè)的競爭能力。
一、建立財務共享服務中心的必要性
(一)有助于企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標的實現
財務共享服務中心的建立能夠在很大程度上完善企業(yè)的財務戰(zhàn)略目標,所以財務共享服務中心為企業(yè)提供了更多的發(fā)展機會。眾多的國內企業(yè)都采用了財務共享服務中心的模式,在模式運轉的過程中也建立了更多的財務管理框架,使傳統(tǒng)松散的財務管理變得更加統(tǒng)一。伴隨著企業(yè)的成長,也為企業(yè)自身創(chuàng)造了更多的價值,讓其在市場中擁有更高的地位。
(二)有助于財務戰(zhàn)略進行轉型
企業(yè)想在發(fā)展過程中實現財務的戰(zhàn)略轉型,這需要企業(yè)能夠提升整體財務職能的定位,并使財務的地位得到提升,讓財務的權利得到擴大,因為財務部門不僅僅是企業(yè)的命脈,同時也是企業(yè)的管理者;再者企業(yè)在建立財務共享服務中心時需要不斷對財務的工作重心進行調整,將工作的重點從處理相關業(yè)務到成為企業(yè)發(fā)展的決策者,這就能夠促進企業(yè)在轉型的過程中主動的去進行業(yè)務與財務的融合。因為財務共享服務中心主要是以財務的運行為主要的方向,所以要在建立的過程中能夠將財務的職能深入到企業(yè)的整體管理模式中,并構建適合企業(yè)發(fā)展的內部格局。目前我國很多企業(yè)都在進行財務戰(zhàn)略的轉型,并借助了財務共享服務中心模式,挖掘了更多財務人員的附加值,讓財務在戰(zhàn)略轉型的過程中能夠快速提升自身的價值。
二、建立財務共享服務中心所遇到的挑戰(zhàn)
(一)財務共享服務中心的定位模糊
很多企業(yè)在建立財務共享服務中心時,都是對實行的情況以及未來的規(guī)劃存在疑惑,不是很了解自己的企業(yè)需要在什么樣的時機實行財務共享服務模式更加適合,導致企業(yè)對財務共享服務中心認識存在不足,就無法做好合理對財務共享服務中心進行定位。這就使企業(yè)運行財務共享服務中心時,想要在過程中進行相應的改善和優(yōu)化都受到了一定的限制,而且在改善的地方也容易出現反彈的情況。因為財務共享服務中心在建立的過程中存在定位模糊的情況,也會導致企業(yè)管理層的管理力度下降。在出現上述情況之下,企業(yè)都要考慮根據自身的情況是否能夠完善定位目標,讓企業(yè)在財務共享服務中心建立的同時推動自身的前進。
(二)財務共享服務中心相互的關系不清楚
在我國很多企業(yè)都建立了財務共享服務中心,而大型的跨國企業(yè)則建立了多個財務共享服務中心,其中較為突出的就是計劃中心、財務交易中心等,企業(yè)這樣進行分配主要就是因為其工作的范圍和功能存在差異,而且在多個財務共享服務中心之間可以建立相應的業(yè)務備份,當企業(yè)在運轉的過程中出現了突發(fā)事情而導致其中一個財務共享服務中心停止,這個時候其它的地區(qū)可以迅速進行工作的承接。但是就現在我國企業(yè)中的財務共享服務中心建立情況來看,財務共享服務中心相互之間存在很多的隔閡,導致業(yè)務運轉達不到企業(yè)發(fā)展的要求,并造成了非常大的影響,而財務共享服務中心相互關系認識的不清楚,也出現在投訴過程中出現推諉的情況,造成整體服務質量下降,工作效率低下,從而影響了企業(yè)的發(fā)展。
(三)無法完善業(yè)務的標準流程
在企業(yè)建立財務共享服務中心的過程中,呈現出的一種狀態(tài)就是財務的運行政策與財務流程存在不統(tǒng)一的情況,在這樣的環(huán)境下建立財務共享服務中心就會出現無法達到標準化流程,進而影響企業(yè)業(yè)務的開展。企業(yè)中財務標準不完善主要表現為:核算標準不統(tǒng)一、成本統(tǒng)計不統(tǒng)一、會計科目不統(tǒng)一等;在企業(yè)中財務運行的流程方面存在很大的漏洞,這樣就使企業(yè)在運行建立財務共享服務中心的過程中出現了阻礙,所以想要能夠建立完善的財務共享服務中心就需要將企業(yè)的財務業(yè)務流程進行標準化,以此推動企業(yè)的發(fā)展。
三、完善財務共享服務中心建設的對策
(一)明確財務共享服務中心的定位
企業(yè)建立財務共享服務中心主要就是為了能夠完善財務的管理,將財務轉型成為能夠適應企業(yè)財務戰(zhàn)略發(fā)展的形態(tài)。在企業(yè)發(fā)展過程中隨著財務共享服務中心的深入建設,財務共享服務中心終究能夠成為企業(yè)運作中重要的戰(zhàn)略服務者。
領先的財務共享服務中心主要突出了服務理念至上的道理,強調的是企業(yè)員工能夠在工作的過程中將卓越的服務理念與個人的發(fā)展前途結合到一起,以此達到財務共享服務中心的高效型,而財務共享服務中心服務內容的深度也是衡量企業(yè)財務共享服務中心建立的主要標準。企業(yè)在建立財務共享服務中心的過程中需要吸取優(yōu)秀的經驗,建立好戰(zhàn)略管理、融資等財務共享服務中心的增值服務。在財務共享服務中心建立的過程中需要經過三個不同的階段:建立、穩(wěn)定、優(yōu)化。在建立階段,需要確定什么樣的工作適合什么樣的服務,并將標準制定下來,這樣就能夠方便共享服務模式;在穩(wěn)定階段,則需要將企業(yè)中財務共享服務中心的服務原則、業(yè)務流程、以及自身的條件進行完善,確保財務共享服務中心的建立能夠逐步進入到穩(wěn)定階段;優(yōu)化階段則需要利用財務共享服務中將企業(yè)中運行的財務精進管理、六西格瑪等先進管理方法相互結合,使企業(yè)產生商業(yè)效益,并為企業(yè)發(fā)展提供完善的戰(zhàn)略。以上綜述,主要體現的是財務共享服務中心在不同階段定位應該有所不同,這樣就能夠讓財務共享服務中心的建立更加全面和完善。
(二)理順財務共享服務中心相互的關系
在企業(yè)建立財務共享服務中心的過程中,首先需要擁有共同的發(fā)展意識和認知,雖然在服務上有功能的區(qū)分,但是財務共享服務中心就是需要全方位為企業(yè)提供服務的,這就需要企業(yè)在建設過程中改變人員的傳統(tǒng)服務觀念,將心態(tài)服務至上的理念貫穿在服務當中。其次,在捋順財務共享服務中心相互關系的過程中,應該明確企業(yè)的管理體制和框架,并有企業(yè)的財務主管人員統(tǒng)一指揮,在服務交叉的部分實行相互銜接并進行扁平化的管理;最后在理順財務共享服務中心相互關系中,應該制定相應的管理監(jiān)督機制,并做出解決應急問題的制度和預案,相互之間應當充分認識雙方的重要性,在遇到問題的時候也應該相互協(xié)調并積極的解決問題,以此達到提高企業(yè)服務質量的目的。
(三)統(tǒng)一財務政策和流程
企業(yè)建立財務共享服務中心的前提就是先要統(tǒng)一財務的政策和流程,并建立完善的財務制度。首先,企業(yè)需要通過建立內部的財務制度和流程,并清晰的劃分財務人員的職責,通過系統(tǒng)的管理,鞏固財務制度的實行。而且在財務流程管理上,應該加大對流程的監(jiān)督,將企業(yè)的業(yè)務部門與財務部門的流程進行對照,優(yōu)化兩者的銜接,并統(tǒng)一關聯制度,根據外部和內部的環(huán)境來完善財務部門流程和政策的制訂;其次,因為財務共享服務中心的建立是需要交易與操作流程共存的,而隨著企業(yè)的發(fā)展和財務共享服務中心建立的不斷完善,兩者是需要分開進行管理,所以在針對兩者的約束政策要加大力度,針對資金運營、融資、稅務等方面的內容逐漸的融入到財務共享服務中心建立中,當然這些工作都需要擁有統(tǒng)一的政策和流程,只有這樣才能夠讓企業(yè)在建設過程中形成統(tǒng)一的標準。
四、結語
財務共享服務中心的建立不僅能夠提高企業(yè)的經營規(guī)模,還能夠通過對財務系統(tǒng)的升級達到預防風險的效果,這樣的管理理念在信息化的市場時代取得了非常顯著的效果。對于我國的企業(yè)來說,因為政策環(huán)境與市場發(fā)展差異化的原因,導致信息和管理基礎非常的薄弱,要是不解決定位、關系、標準的問題,直接建立財務共享服務中心可能就會出現企業(yè)發(fā)展滯后的情況。這就需要企業(yè)不斷地完善自身來迎接財務共享服務中心的建立,在企業(yè)運營的過程中,不斷地去創(chuàng)新和實踐,以此達到推動企業(yè)發(fā)展的目的。
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(作者單位:國投中魯果汁股份有限公司)