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培養(yǎng)漢語(yǔ)國(guó)際教育師資在課堂教學(xué)中建立學(xué)生自我管理能力

2017-03-25 13:31王丕承
教師·中 2017年2期
關(guān)鍵詞:師資培訓(xùn)漢語(yǔ)國(guó)際教育自我管理

摘 要:由于要面對(duì)各種年齡段的學(xué)習(xí)者,課堂管理問(wèn)題的重要性在漢語(yǔ)國(guó)際教育中顯得尤為突出。在漢語(yǔ)國(guó)際教育師資培訓(xùn)中應(yīng)注意使受訓(xùn)者有能力建立學(xué)生們的自我管理能力,這也是他們勝任漢語(yǔ)教學(xué)的能力的重要組成部分。建立學(xué)生自我管理能力可以從根本上解決課堂管理問(wèn)題的發(fā)生,這樣課堂管理的效果也更佳。

關(guān)鍵詞:漢語(yǔ)國(guó)際教育;師資培訓(xùn);課堂教學(xué);漢語(yǔ)學(xué)生;自我管理

漢語(yǔ)國(guó)際教育是面向全球各種年齡層次的學(xué)習(xí)者開(kāi)展?jié)h語(yǔ)和中華文化的教學(xué)。在對(duì)其中那些低齡的(經(jīng)常也包括青少年)的漢語(yǔ)學(xué)習(xí)者進(jìn)行教學(xué)時(shí),課堂管理問(wèn)題也凸顯了出來(lái),問(wèn)題嚴(yán)重時(shí)甚至?xí)绊懻n堂教學(xué)的正常進(jìn)行,使?jié)h語(yǔ)國(guó)際教育教師掌握解決課堂管理問(wèn)題的能力不能不引起我們的重視。

一、漢語(yǔ)國(guó)際教育師資在課堂上建立學(xué)生自我管理能力的重要性

漢語(yǔ)國(guó)際教育師資在開(kāi)展?jié)h語(yǔ)教學(xué)時(shí),要面對(duì)千差萬(wàn)別的教學(xué)情境,所面臨的教學(xué)過(guò)程中的課堂管理問(wèn)題也是千差萬(wàn)別的,只讓受訓(xùn)者掌握一些簡(jiǎn)單的處理課堂管理問(wèn)題的方法,不足以使他們有能力解決將要面對(duì)的各種復(fù)雜的課堂管理問(wèn)題,所以在對(duì)他們進(jìn)行培養(yǎng)時(shí)必須使他們具備靈活處理課堂管理問(wèn)題的能力。對(duì)此有學(xué)者指出:“麥克卡斯林和古德證明說(shuō),教師對(duì)管理進(jìn)行多維度的思考會(huì)受益匪淺。他們注意到管理應(yīng)該定義為流動(dòng)的、過(guò)渡性的,總是用來(lái)調(diào)節(jié)課堂情形中的不可避免的變化的(比較重要的包括學(xué)生的不斷拓展的需要和能力)?!保℅ood & Brophy,2002:202)漢語(yǔ)國(guó)際教育中的教學(xué)過(guò)程是不斷變化的,漢語(yǔ)國(guó)際教育師資對(duì)課堂管理問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和對(duì)課堂管理能力的掌握,也同樣需要有動(dòng)態(tài)發(fā)展的眼光和積極主動(dòng)的操作。

漢語(yǔ)國(guó)際教育師資在面對(duì)非成年漢語(yǔ)學(xué)習(xí)者進(jìn)行課堂教學(xué)時(shí),必然要面臨解決課堂管理問(wèn)題的局面,而且課堂管理問(wèn)題是否能夠有效地解決,也會(huì)直接關(guān)系到教學(xué)活動(dòng)能否順利和有效地開(kāi)展。如果教師按照傳統(tǒng)的權(quán)威式的方式進(jìn)行課堂管理,可能會(huì)帶來(lái)適得其反的效果,不利于教學(xué)的順利開(kāi)展。課堂管理必須以有利于教學(xué)為目標(biāo),不能對(duì)學(xué)生采取壓制這種傳統(tǒng)的做法,對(duì)外國(guó)學(xué)生更是如此。“研究結(jié)果表明,教師把課堂管理作為建立和維持有效的學(xué)習(xí)氣氛的過(guò)程,比把重點(diǎn)放在強(qiáng)調(diào)自己是權(quán)威人物或嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律的教師更可能成功。教師作為權(quán)威人物,需要要求學(xué)生遵守一定規(guī)則和程序。但是,執(zhí)行規(guī)則和程序本身并不是目的,而是組織課堂支持教與學(xué)的手段。因此課堂管理應(yīng)該被設(shè)計(jì)來(lái)支持教學(xué)并幫助學(xué)生獲得自我控制的能力?!保℅ood & Brophy,2002:164-165)教師是否重視和如何看待課堂管理問(wèn)題對(duì)教學(xué)效果有著不可忽視的影響,課堂管理問(wèn)題處理得好可以有效地支持教學(xué)活動(dòng)的完成。

二、培養(yǎng)漢語(yǔ)國(guó)際教育師資掌握解決課堂管理問(wèn)題的能力

盡量從根本上避免課堂管理問(wèn)題的發(fā)生,是最為高明的課堂管理手段。對(duì)漢語(yǔ)國(guó)際教育師資進(jìn)行課堂管理能力的培養(yǎng),有多方面的能力需要他們?nèi)フ莆?。漢語(yǔ)國(guó)際教育師資在開(kāi)展面對(duì)幼年或青少年學(xué)習(xí)者的教學(xué)時(shí),難免要遇到課堂管理的問(wèn)題,要有效地解決課堂管理問(wèn)題就必須事先有所準(zhǔn)備。有國(guó)外學(xué)者就提出:“特別是有效率的管理者,會(huì)首先盡可能多地把學(xué)生的時(shí)間投入有益的學(xué)術(shù)活動(dòng)中去,并把學(xué)生的開(kāi)小差之類(lèi)的小問(wèn)題解決在未發(fā)展成大麻煩之前,以此來(lái)減少學(xué)生在課堂里混亂不堪的頻率?!保℅ood & Brophy,2002:168)就漢語(yǔ)國(guó)際教育師資的培養(yǎng)而言,則必須在教學(xué)設(shè)計(jì)階段就使他們會(huì)運(yùn)用控制課堂管理問(wèn)題發(fā)生的能力,通過(guò)增強(qiáng)教學(xué)的趣味性等手段以吸引學(xué)生注意力從而遏制課堂管理問(wèn)題的出現(xiàn)。預(yù)防是最有效的解決課堂管理問(wèn)題的途徑。對(duì)于沒(méi)有課堂管理經(jīng)驗(yàn)的漢語(yǔ)國(guó)際教育師資,要使他們掌握運(yùn)用這里所提出的“充分的準(zhǔn)備”的能力,就必須在培訓(xùn)階段使之掌握它,這也是漢語(yǔ)國(guó)際教育師資培訓(xùn)者的重要責(zé)任。

在漢語(yǔ)國(guó)際教育師資所面臨的各種具體的課堂管理問(wèn)題中,不同的問(wèn)題影響課堂教學(xué)順利開(kāi)展的程度也是各不相同的,因此教師要有針對(duì)性地選擇對(duì)策,且必須有對(duì)所出現(xiàn)的課堂管理問(wèn)題嚴(yán)重程度的判斷能力。“他們對(duì)學(xué)生思想上不經(jīng)意的開(kāi)小差會(huì)忽略不計(jì),但對(duì)學(xué)生持續(xù)性的心不在焉會(huì)進(jìn)行處理。教師會(huì)在這種心不在焉導(dǎo)致學(xué)生‘土崩瓦解前把問(wèn)題解決掉,但他們用的解決方法本身是不是破壞性的(如走近不專(zhuān)心的學(xué)生,如有可能用眼色示意學(xué)生等)?!保℅ood & Brophy,2002:169)掌握正確的解決問(wèn)題的方法與具備正確的課堂管理的意識(shí)是同等重要的。教師擁有了從容地解決課堂管理問(wèn)題的能力,也就擁有了勝任漢語(yǔ)國(guó)際教育的全面的能力。

三、在課堂上建立學(xué)生自我管理的能力是漢語(yǔ)師資最有效的課堂管理手段

在面對(duì)眾多學(xué)習(xí)者的漢語(yǔ)教學(xué)班級(jí)里,僅僅依靠教師來(lái)解決課堂管理的所有問(wèn)題是不現(xiàn)實(shí)的,只會(huì)讓教師疲于奔命,影響漢語(yǔ)教學(xué)的正常進(jìn)度和教學(xué)任務(wù)的完成。所以,解決課堂管理問(wèn)題的根本途徑是在課堂上建立學(xué)生自我管理的能力。“如果教師對(duì)每一個(gè)問(wèn)題的解決、責(zé)任等都替學(xué)生考慮了,學(xué)生就學(xué)不會(huì)自我約束(self-regulation)和自我控制。學(xué)生需要學(xué)會(huì)管理自己的時(shí)間(我們完成任務(wù)有15分鐘)并界定自己的工作和程序(什么是批判性的問(wèn)題——問(wèn)題還可以怎樣進(jìn)行界定)。因此,恰當(dāng)?shù)墓芾硎沟靡?guī)章和組織很有必要,它們的出臺(tái)是循序漸進(jìn)地用來(lái)鼓勵(lì)更多的自我控制的責(zé)任的。”(Good & Brophy,2002:203)可見(jiàn),讓學(xué)生自己建立起自我管理的意識(shí)并且培養(yǎng)他們具備這方面的能力非常有必要,這樣做就可以避免教師的課堂管理流于表面和“頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳”式地解決層出不窮的課堂管理問(wèn)題。

學(xué)生掌握自我管理能力是要與他們的課堂學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái)的,教師盡管要在課堂教學(xué)的起始點(diǎn)單獨(dú)抽出一些時(shí)間專(zhuān)門(mén)培養(yǎng)他們這方面的能力,但是也要將學(xué)生作為管理能力的培訓(xùn)貫穿于課堂教學(xué)的全過(guò)程和方方面面。對(duì)于學(xué)生應(yīng)當(dāng)具備哪些方面的自我管理能力,有國(guó)外學(xué)者提出了具體的建議:“學(xué)生需要形成學(xué)習(xí)情形中的基本的自我控制力(判斷完成作業(yè)需要花的時(shí)間,決定是在家做某事有益處還是等到第二天的學(xué)習(xí)時(shí)間去做某事才有益處等),并擬訂一個(gè)有助于自己組織時(shí)間的條款(如我必須在下課前至少完成三道題,這樣如果我需要幫助就能得到)。學(xué)生也必須擁有自我評(píng)價(jià)的能力(知道自己什么時(shí)候?qū)ψ鳂I(yè)和要處理的問(wèn)題是理解的、什么時(shí)候是糊涂的),應(yīng)該能夠恰當(dāng)?shù)剡M(jìn)行自我報(bào)答(認(rèn)識(shí)到了什么時(shí)候完成了某事或大致完成了)?!保℅ood & Brophy,2002:204)學(xué)生有能力自己制訂適合自己特點(diǎn)的自我管理?xiàng)l款是非常重要的走向自我管理的一步,漢語(yǔ)教師在這個(gè)時(shí)候應(yīng)當(dāng)有效地幫助班級(jí)里的每一個(gè)學(xué)生完成這項(xiàng)任務(wù),同時(shí)也要注意引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立自我控制力,有能力進(jìn)行自我評(píng)價(jià),使他們知道應(yīng)該如何完成自我管理,并且獲得鼓勵(lì)和成就感。

參考文獻(xiàn):

[1]王丕承.漢語(yǔ)國(guó)際教育師資任務(wù)培養(yǎng)方式[M].北京: 知識(shí)產(chǎn)權(quán)出版社,2015.

[2](美)Thomas L. Good ,Jere E.Brophy.透視課堂[M].陶志瓊,等譯. 北京:中國(guó)輕工業(yè)出版社,2002.

(作者單位:北京師范大學(xué)漢語(yǔ)文化學(xué)院)

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