封琳
【摘 要】領導干部自然資源資產(chǎn)離任審計作為一種特殊的經(jīng)濟責任審計,既能夠更深入對自然資源資產(chǎn)的狀況進行了解,又對領導干部任期內(nèi)對自然環(huán)境保護及促進生態(tài)環(huán)境發(fā)展提出發(fā)新的要求。當前我國領導干部自然資源資產(chǎn)離任審計還處于剛剛起步階段,在實施過程中還存在許多不足之處,因此需要采取切實可行的措施,推進領導干部自然資源資產(chǎn)離任審計的有序發(fā)展,實現(xiàn)對生態(tài)環(huán)境的有效保護。
【關鍵詞】領導干部;自然資源資產(chǎn);離任審計
我國開展領導干部自然資源資產(chǎn)離任審計只有兩年左右,其作為審計的新領域,在具體審計過程中存在著許多難點。自然資源資產(chǎn)離任審計的提出,主要是針對當前資源緊缺和環(huán)境污染日益嚴重的情況下,需要強化生態(tài)文化建設以此來全面實現(xiàn)環(huán)境質(zhì)量的改善。因此,作為領導干部,在提升自身的政績的同時,要充分的實現(xiàn)對環(huán)境的有效保護,確保生態(tài)的健康??梢哉f領導干部自然資源資產(chǎn)離任審計的實施具有非常重要的現(xiàn)實意義。
一、領導干部自然資源資產(chǎn)離任審計概述
土地、森林、礦產(chǎn)、生物及水等都都屬于自然資源,其在原始狀態(tài)下即具有價值。領導干部自然資源資產(chǎn)離任審計是對領導干部任期內(nèi)所在轄區(qū)內(nèi)的自然資源和資產(chǎn)的開發(fā)和和保護情況的評價。在當前社會發(fā)展過程中,自然資源和資產(chǎn)作為公共物品,政府作為其管理者,需要承擔著公眾受托責任。而領導干部作為政府部門的管理者,對自然資源和資產(chǎn)的開發(fā)、保護和利用承擔著重要責任。因此需要按照國家相關規(guī)定,在領導干部離任時,對領導干部任職期內(nèi)的自然資源資源的開發(fā)、利用和保護等管理行為的真實性和合規(guī)性行審計,客觀反映領導干部對自然資源資產(chǎn)管理責任的履行情況。通過領導干部自然資源資產(chǎn)離任審計,能夠進一步對領導干部的行為進行規(guī)范,避免自然資源浪費現(xiàn)象發(fā)生,而且有利于強化對自然資源開發(fā)利用的監(jiān)管。
二、領導干部自然資源資產(chǎn)離任審計工作順利開展的建議
1.開展領導干部自然資源資產(chǎn)離任審計試點
在領導平部自然資源資產(chǎn)離任審計全面開展之前,可以通過開展試點,以便于自然資源資產(chǎn)離任審計步驟的便捷性和有效性進行確定。因此在具體工作中,在選擇自然資源豐富而且具有代表性的區(qū)域來進行試點,同時還要進行實地考察,對自然資源的各種情況進行全面了解,從而制定切實可行的領導干部自然資源資產(chǎn)離任審計方案。
2.將年度審計與離任審計有機結合
我國各級政府換屆時間相對集中,這也會給領導干部離任審計工作帶來較大的難度,如果在短期內(nèi)進行離任審計也很難保障審計工作的質(zhì)量。因此在具體工作中,可以將年度審計與離任審計有效結合,通過適當?shù)拈_展年度審計,而且對自然資源的年度審計還要與領導干部任職期間保持同步,以此來對歷屆領導干部環(huán)境責任進行合理劃分。由于當前我國政府審計人員數(shù)量十分有限,因此全面推行年度審計也不切合實際,因此可以以2—3年作為一個滾動期間,統(tǒng)籌規(guī)劃,突出重點,借鑒經(jīng)濟責任中的滾動式任中審計的做法,使自然資源年度審計成為常態(tài)化工作。
3.建立自然資源信息共享平臺
在開展領導干部自然資源資產(chǎn)離任審計工作中,由于自然資源信息呈現(xiàn)出碎片化特點,這也對自然資源資產(chǎn)離任審計工作的質(zhì)量和效率帶來了較大的影響。針對于這種情況下,需要加快構建自然資源信息共享平臺,集中對各類自然資源數(shù)據(jù)進行管理,有效的保障各項數(shù)據(jù)的完整性和可用性,從而使審計人員能夠?qū)︻I導干部任期內(nèi)的自然資源利用情況進行充分了解,從而得出客觀和公正的審計結論。
4.探索運用“先審、后離”模式
目前我國的離任審計,一般都是“先離任、后審計”的模式。而離任審計的目的之一,是為了正確評價領導干部任職期間的環(huán)境責任,以作為組織部門績效考核、人事任免的依據(jù)。如果在領導干部已經(jīng)發(fā)生人事調(diào)動甚至辦理升遷手續(xù)之后,再實施相應的自然資源資產(chǎn)離任審計,非但不能達到這一目標,反而會給審計人員帶來壓力。因此,為了達到離任審計效力的最大化,可以考慮將審計關口前移,逐步推行“先審計、后離任、再任命”的審計模式。通過任前、任中、任后審計的有機結合,實現(xiàn)對審計資源的有效整合,從而降低審計成本。
5.運用風險導向,審計重點資源
由于我國自然資源種類繁多、數(shù)量巨大,政府部門的審計人員也十分有限,很難對所有的自然資源資產(chǎn)進行全面審計。因此,我們可以考慮運用社會審計的風險導向?qū)徲嫹椒?。比如,對那些公眾重點關注的自然資源進行重點審計,而對于其他的非重點自然資源資產(chǎn),則可以采取抽樣的審計方法進行常規(guī)審計。對部分種類、部分地域的自然資源資產(chǎn)進行重點審計的方法,可以幫助我們節(jié)約大量的人力、物力,以便我們能夠更加合理地配置審計資源、提高審計效率。
6.與各政府部門協(xié)同開展自然資源資產(chǎn)離任審計
自然資源資產(chǎn)的復雜性決定了審計機構必須加強與各政府職能部門的協(xié)同合作。自然資源資產(chǎn)的具體信息掌握在各政府職能部門手中,得到它們的配合審計工作可以更好地開展。特別是與國土、水利、農(nóng)業(yè)和環(huán)保等部門建立合作關系,充分利用它們已經(jīng)完成的基礎工作,可以有效地提高自然資源資產(chǎn)離任審計的工作效率和審計質(zhì)量。
三、結束語
領導干部自然資源資產(chǎn)離任審計充分的結合了我國自然資源的特點及管理情況,從而促進經(jīng)濟發(fā)展和資源保護的良性互動,共同發(fā)展。我國領導干部自然資源資產(chǎn)離任審計開展的時間較短,但隨著該項審計工作的常態(tài)化,審計人員會在實際工作中不斷創(chuàng)新審計方法,探索出自然資源資產(chǎn)離任審計的新思路,從而更好地促進自然資源資產(chǎn)離任審計工作的有序開展,實現(xiàn)對資源環(huán)境的有效的保護。
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