陳愛(ài)仿
【摘要】隨著新課標(biāo)的改革,很多高中的管理教育方式也發(fā)生了改變。有很多的學(xué)生,是獨(dú)生子女,在平時(shí)的生活當(dāng)中,嬌生慣養(yǎng),可能會(huì)養(yǎng)成一些不良的習(xí)慣,而家人對(duì)他們的管教也不嚴(yán)格,對(duì)孩子的學(xué)習(xí)管教不嚴(yán)。老師在班級(jí)管理的過(guò)程中,可能會(huì)存在一些偏見(jiàn),依照自己的想法進(jìn)行管理,對(duì)學(xué)生的想法不是很重視。長(zhǎng)此以往,會(huì)產(chǎn)生不良的影響。所以在新課標(biāo)改革的背景下,老師的管理教育方式樣發(fā)生相應(yīng)的改變,改變傳統(tǒng)的管理教育方式,培養(yǎng)出德智體美勞全面發(fā)展的學(xué)生。
【關(guān)鍵詞】以學(xué)生為主體 高中 班級(jí)管理
【中圖分類號(hào)】G637 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】2095-3089(2017)21-0210-02
一、前言
老是在管理的過(guò)程中,要求學(xué)生要服從老師的管理,為了維持班級(jí)的紀(jì)律,制定一些規(guī)則。這些絕對(duì)的管理方式,不符合發(fā)展的規(guī)律。要提高高中生活,改善班級(jí)管理的方式,制定合理的政策進(jìn)行管理,提高工作質(zhì)量。老師在這個(gè)過(guò)程中,要明確自己的位置,站在引導(dǎo)的位置上,要以學(xué)生為主體,提高管理的能力,才能帶動(dòng)整個(gè)班級(jí)的學(xué)風(fēng)紀(jì)律。
二、班級(jí)管理出現(xiàn)的問(wèn)題
1.管理模式單一
高中班級(jí)傳統(tǒng)的管理方式大多是以老師的命令為準(zhǔn),學(xué)生的印象就是,老師高高在上發(fā)號(hào)施令,威嚴(yán),而學(xué)生就負(fù)責(zé)服從。有很多真實(shí)的情況就是,家長(zhǎng)說(shuō)的話沒(méi)有老師說(shuō)的話更有用,學(xué)生可能更傾向于老師說(shuō)的話。
而老師在平時(shí)的的課外時(shí)間,很少與學(xué)生進(jìn)行交流,而老師在決定一些活動(dòng)的過(guò)程中,很少與學(xué)生商量。都是以自己的意見(jiàn)為主,有時(shí)會(huì)采取一些班委的意見(jiàn),而這些班委大多向著老師的意見(jiàn)進(jìn)行表達(dá)。并沒(méi)有采取民意。一些學(xué)生在犯了錯(cuò)誤之后,老師大多以批評(píng)寫(xiě)檢討的方式解決這些問(wèn)題,并沒(méi)有和學(xué)生進(jìn)行一些溝通交流。
2.缺乏與學(xué)生的溝通交流
由于高中的課業(yè)緊張,班主任,在對(duì)班級(jí)管理的過(guò)程中,無(wú)論大事小事,都要求效率,于是親力親為,嚴(yán)格把關(guān)。而在班級(jí)管理的過(guò)程中,學(xué)生的每一項(xiàng)活動(dòng)都受老師的把關(guān),還制定了嚴(yán)格的規(guī)則條例。老師的話就是第一位,這樣的管理模式只突出了老師的絕對(duì)地位。而忽視了學(xué)生的意見(jiàn),學(xué)生只知道服從管理,按照老師的要求行動(dòng),不表達(dá)自己的意見(jiàn)。而有時(shí)老師的指導(dǎo)方式,也許不是最好的選擇,也許學(xué)生更適合另一種方式,但是由于沒(méi)有進(jìn)行溝通交流,老師并不知道學(xué)生真正想要的是什么。時(shí)間一久,學(xué)生就缺乏了主動(dòng)性,缺乏主見(jiàn),習(xí)慣性的聽(tīng)從別人的意見(jiàn),無(wú)論意見(jiàn)是否合理,而這樣下去只會(huì)讓矛盾暴露。學(xué)生產(chǎn)生反抗心理,不愿意聽(tīng)從老師的教誨,喜歡與老師家長(zhǎng)對(duì)著干,這樣會(huì)使學(xué)生誤入歧途,阻礙了學(xué)生的發(fā)展。
3. “好學(xué)生”的絕對(duì)地位
由于高中面對(duì)高考,學(xué)業(yè)緊張,老師格外的重視學(xué)生的成績(jī),把成績(jī)當(dāng)成唯一的衡量標(biāo)準(zhǔn)。這種情況下,老師對(duì)于那些學(xué)習(xí)成績(jī)較好的學(xué)生,就格外的偏愛(ài)。在教學(xué)過(guò)程中也就更加的重視,在管理過(guò)程中也會(huì)出現(xiàn)不同,例如,老師在每次月考過(guò)后,會(huì)拿著成績(jī)單排座位。成績(jī)好的先選,依照成績(jī)依次選座位,成績(jī)好的學(xué)生選取的座位,都是靠前,利于學(xué)習(xí)的位置,而學(xué)習(xí)成績(jī)好的學(xué)生往往坐在一起,相互學(xué)習(xí),互幫互助。學(xué)習(xí)成績(jī)較差的學(xué)生往往自律性差,如果坐在一起,只要有一個(gè)學(xué)生不學(xué)習(xí),很可能帶動(dòng)一群學(xué)生不學(xué)習(xí),這樣成績(jī)好的學(xué)生會(huì)越來(lái)越好,成績(jī)差的學(xué)生會(huì)越來(lái)越差。而學(xué)習(xí)成績(jī)好的學(xué)生在犯錯(cuò)誤后,老師會(huì)理解,并寬容對(duì)待,有時(shí)只是口頭上的責(zé)怪“下次不要再犯了?!倍鎸?duì)學(xué)習(xí)成績(jī)的不好的學(xué)生時(shí),會(huì)把這些錯(cuò)誤當(dāng)成學(xué)習(xí)成績(jī)不好的根源,會(huì)嚴(yán)厲地對(duì)待,不僅要寫(xiě)檢討,有時(shí)還要請(qǐng)家長(zhǎng)。這樣的待遇太不公平,學(xué)生的心理就會(huì)不平衡,有的學(xué)生會(huì)以犯錯(cuò)誤來(lái)進(jìn)行反抗,時(shí)間一長(zhǎng),就會(huì)造成惡性循環(huán)[3]。
三、班級(jí)管理策略
1.民主性
在班級(jí)管理的過(guò)程中,老師要稍微的給與民主性,但不是完全的民主,因?yàn)槊總€(gè)學(xué)生的認(rèn)知能力不同,思想不夠成熟。完全靠學(xué)生的意見(jiàn)進(jìn)行管理,可能會(huì)使用不合理的管理方式,就失去了老師的引導(dǎo)性,失去了改革的意義。要讓學(xué)生有自律性,自主性,二者相結(jié)合,加上老師的引導(dǎo),合理的采納學(xué)生的意見(jiàn),這樣才能實(shí)現(xiàn)真正的合理的民主。
2.創(chuàng)新意識(shí)
高中老師在管理的過(guò)程中,要面向未來(lái)面向大學(xué),要培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)精神、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、還要有責(zé)任感。老師在這個(gè)過(guò)程中,要起引導(dǎo)作用,因?yàn)槔蠋煶5男袨橐?guī)范,會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生一定的影響。所以老師要引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立遠(yuǎn)大的理想,緊跟時(shí)代的潮流[1]。
3.民主的班委
班委在班級(jí)里起著很大的作用。老師在選舉班委的過(guò)程,不能只按自己的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)選擇,不能一味地以成績(jī)作為衡量的標(biāo)準(zhǔn),學(xué)生的成績(jī)好并不代表著品質(zhì)好,應(yīng)該讓學(xué)生自己選取班委成員,可以讓每個(gè)同學(xué)都競(jìng)選班委,然后進(jìn)行匿名投票,保護(hù)好每一個(gè)學(xué)生的隱私,這個(gè)過(guò)程中老師不能進(jìn)行干擾引導(dǎo)。老師要給每個(gè)學(xué)生同等的機(jī)會(huì),一個(gè)自由發(fā)揮的空間。不能每件事情都自己決定,要讓每一個(gè)班級(jí)委員,肩負(fù)起自己的職責(zé),在班級(jí)內(nèi)做好模范帶頭的榜樣,幫助老師在教學(xué)過(guò)程中的工作。幫助學(xué)生在學(xué)習(xí)的過(guò)程中主動(dòng)學(xué)習(xí),要讓班干部和班委來(lái)管理班級(jí),采取大家的意見(jiàn)和老師的意見(jiàn)后制定班級(jí)規(guī)則。由于每一個(gè)班委,都是由學(xué)生自己競(jìng)選出來(lái)的,所以,在一定程度上學(xué)生更容易服從班委的管理。無(wú)論大事小事班級(jí)活動(dòng),都應(yīng)該采取大家的意見(jiàn),采取少數(shù)服從多數(shù),聽(tīng)從集體的原則,這樣可以在采取學(xué)生意見(jiàn)的時(shí)候避免一些分歧矛盾的發(fā)生。每個(gè)班委,都應(yīng)該明確自己的職責(zé),負(fù)責(zé)好自己的工作。營(yíng)造一個(gè)良好的班級(jí)管理范圍,讓同學(xué)能在適宜的環(huán)境中學(xué)習(xí),讓班級(jí)更加美好[2]。
四、總結(jié)
由于高中是一個(gè)面向高考的學(xué)習(xí)過(guò)程,學(xué)業(yè)緊張,壓力大,高中的班主任肩負(fù)著重大的責(zé)任。班級(jí)的管理,學(xué)習(xí)氛圍的營(yíng)造,對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)有很大的影響。所以老師要用熱情積極的態(tài)度面對(duì),并感染學(xué)生。制定合理的班級(jí)規(guī)則,讓每一個(gè)學(xué)生都能充分地表達(dá)自己的意見(jiàn),讓每個(gè)學(xué)生都能在適宜的環(huán)境中學(xué)習(xí),讓班級(jí)在一個(gè)和諧的氛圍中度過(guò)高中時(shí)光。只有改變傳統(tǒng)的教學(xué)管理模式,依據(jù)時(shí)代發(fā)展的潮流。不斷的進(jìn)行改革,在實(shí)踐中找到正確的管理方式,以學(xué)生為主體,進(jìn)行改革,才能更好的學(xué)習(xí)發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
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[3]甄麗欣.探究高中班主任管理中存在的問(wèn)題及措施[J].赤子(師者講壇),2104,9.