肖舒勻
【摘要】隨著大學擴招的不斷發(fā)展,當前大學畢業(yè)生日益增多,大學生的就業(yè)形勢日益嚴峻,幫助大學生做好職業(yè)生涯規(guī)劃工作可以提高大學生的就業(yè)率,但當前我國大學生職業(yè)生涯規(guī)劃中還存在著一定數(shù)量的問題,本文提出了解決上述問題的主要策略,希望幫助當代大學生形成正確的職業(yè)觀。
【關鍵詞】職業(yè)生涯規(guī)劃 大學生 問題 對策
【中圖分類號】G642 【文獻標識碼】A 【文章編號】2095-3089(2017)35-0247-02
一、引言
隨著大學畢業(yè)生的不斷增多,每一個大學生都面臨著就業(yè)難的問題。幫助當代大學生做好職業(yè)生涯規(guī)劃,可以提高大學生的專業(yè)技能與綜合素質,本文主要指出了當前大學生職業(yè)生涯規(guī)劃中存在的問題,提出了針對性解決策略。
二、大學生職業(yè)生涯規(guī)劃中存在的弊端
(一)不具備職業(yè)規(guī)劃意識
大學生面臨就業(yè)時不了解豐富的就業(yè)信息,不具備職業(yè)感與職業(yè)意識。很多大學生在大學期間沒有參加過實習,不了解當前社會的人才需求情況,沒有認識到當前就業(yè)形勢的嚴峻性。高校開設的職業(yè)生涯規(guī)劃課程不能結合學生的實際情況,職業(yè)規(guī)劃的針對性不強。因此很多大學生畢業(yè)后找不到工作。
(二)不能正確評價自己
當代大學生不能準確評估自己的能力,他們的職業(yè)生涯規(guī)劃與實際情況不相適應。很多大學生只是過高估計自己的能力,而沒有認識到自己存在的缺點。一味要求工作有著較高的薪酬、社會地位與良好的工作環(huán)境等,對自己的專業(yè)優(yōu)勢估計不足。
(三)不具備理論知識
當前大學生在職業(yè)規(guī)劃過程中,大多依靠網(wǎng)絡、就業(yè)課程等手段進行了解,不具備系統(tǒng)性理論知識,由于缺乏基礎性知識,導致職業(yè)生涯規(guī)劃不能順利開展,要想擁有豐富的職業(yè)生涯規(guī)劃理論知識,就需認真學習有關職業(yè)生涯規(guī)劃的著作與文章,才能結合自身實際情況制訂較為合適的、有著良好發(fā)展前途的職業(yè)規(guī)劃。
(四)高校規(guī)劃工作有待加強
第一,高校沒有認識到學生職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性,雖然高校也建立了大學生就業(yè)指導中心,但主要以講座與招聘會為主,不講解系統(tǒng)性理論,大學生根本不了解職業(yè)生涯規(guī)劃的作用。第二,我國高校的職業(yè)生涯規(guī)劃還處于發(fā)展階段,不具備豐富的理論課程,同時大學生職業(yè)生涯規(guī)劃師資隊伍質量不高。第三,我國高校大學生職業(yè)生涯規(guī)劃不具備完善的體系、不具備就業(yè)咨詢部門,不能為學生提供豐富的實踐機會,導致學生在選擇職業(yè)時束手無策。
三、提高大學生職業(yè)生涯規(guī)劃的策略
(一)提高規(guī)劃能力
高校要鼓勵大學生在尋找工作時擁有一個積極向上、健康穩(wěn)定的心理態(tài)度,利用開展理論教育與社會實踐活動提高學生的責任意識,可以幫助當代大學生正確認識自己的優(yōu)點與缺點,從而制訂合理的職業(yè)生涯規(guī)劃,也有利于找到一個合適的工作。還需為學生提供豐富多樣的社會實踐機會,不但要教給學生豐富的理論知識而且也要為學生創(chuàng)造多個實踐機會,可以保證學生將掌握的理論知識應用于實踐當中,積累一定的實踐經(jīng)驗,提高學生的就業(yè)能力。
(二)建立咨詢機構
大學生的職業(yè)生涯規(guī)劃是一個系統(tǒng)性工程,高校要建立完善的職業(yè)生涯規(guī)劃咨詢機構,可以幫助學生正確評價自己,對自己的思維方式與性格取向有一個深入的了解。在掌握自身優(yōu)點與缺點的基礎上確定自己的職業(yè)發(fā)展路線,明確職業(yè)目標。還需及時測評學生的職業(yè)生涯規(guī)劃情況,看其制訂的規(guī)劃與自己的特點是否相符,保證其具有一定的操作性。
(三)提高師資水平
第一,針對教師開展系統(tǒng)性職業(yè)生涯規(guī)劃知識培訓,提高教師的專業(yè)化理論水平;第二,將教師的工資待遇與學生的就業(yè)規(guī)劃成功率結合在一起,可以激發(fā)教師的工作積極性;第三,鼓勵教師在就業(yè)指導當中開展創(chuàng)新,對其給予必要的經(jīng)費支持,使其在大學生職業(yè)生涯規(guī)劃中發(fā)揮積極的作用。
(四)建立指導體系
高校要利用各種措施建立完善的職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)服務機構,設置操作性較強的理論課程,保證課程設置與社會需求相一致,提高大學生的就業(yè)能力與綜合素質。鼓勵教師創(chuàng)新教學方法,激發(fā)大學生的學習熱情,充分利用家庭教育、學校教育、社會教育形成教育合力,創(chuàng)建完善的就業(yè)生涯規(guī)劃體系。
四、結語
總之,筆者結合自身實踐工作經(jīng)驗,指出了當前我國高校就業(yè)規(guī)劃中存在的各種問題,在提高學生的規(guī)劃能力、提高教師素質、建立就業(yè)指導體系等方面論述了提高大學生職業(yè)生涯規(guī)劃的主要策略,希望可以幫助大學生明確工作目標,盡快找到適合自己的工作,解決就業(yè)難問題。
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