摘 要:空中交通管制員主要負(fù)責(zé)區(qū)域管制、進(jìn)近管制、塔臺(tái)管制等工作,其睡眠質(zhì)量、疲勞狀況直接影響其工作質(zhì)量。基于此,本研究以中國(guó)民用航空西北地區(qū)空中管理局的42名空中交通管制員為研究對(duì)象,采用匹茲堡睡眠指數(shù)量表、多維度疲勞量表評(píng)估其睡眠質(zhì)量、疲勞狀況,并提出改善管制員睡眠質(zhì)量、減輕其疲勞狀況的策略,以期為空中交通管制員的管理工作提供理論參照。
關(guān)鍵詞:空中交通管制員;睡眠質(zhì)量;疲勞狀況
中圖分類號(hào):V355 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1004-7344(2018)11-0304-02
前 言
空中交通管制員是中國(guó)民用航空空中管理局的重要構(gòu)成。由于受到空中交通管制工作活動(dòng)范圍受限、活動(dòng)量少、工作環(huán)境特殊等因素的影響,空中交通管制員普遍存在睡眠障礙及疲勞問題。為了細(xì)化分析空中交通管制員的睡眠質(zhì)量及疲勞狀況,本研究采用問卷調(diào)查法開展調(diào)查。
1 研究對(duì)象與方法
1.1 研究對(duì)象
中國(guó)民用航空西北地區(qū)空中管理局共設(shè)有19個(gè)職能機(jī)構(gòu)、1個(gè)離退休干部工作機(jī)構(gòu)及格黨群工作機(jī)構(gòu)。該管理局的運(yùn)輸管理處主要負(fù)責(zé)航班正常性管理工作、轄區(qū)內(nèi)民用航空消費(fèi)者事務(wù)的處理工作、轄區(qū)內(nèi)民用航空客貨危險(xiǎn)品航空運(yùn)輸及運(yùn)輸安全進(jìn)行監(jiān)督管理、轄區(qū)內(nèi)民用航空乘務(wù)人員及飛行人員的資格管理工作等。
空中交通管制員作為中國(guó)民用航空西北地區(qū)空中管理局的重要構(gòu)成,其睡眠質(zhì)量、疲勞狀況直接影響其工作狀態(tài),進(jìn)而影響空中管理局的發(fā)展[1]??罩薪煌ü苤茊T的空中管制流程如圖1所示。
為了評(píng)估空中交通管制員的睡眠質(zhì)量與疲勞狀況,本研究將中國(guó)民用航空西北地區(qū)空中管理局的42名空中交通管制員(包含多個(gè)崗位)作為研究對(duì)象。本次調(diào)查采取不記名方式,共發(fā)放42份調(diào)查問卷(除基本調(diào)查問卷外,還包含空中交通管制員的性別、婚姻狀況、等級(jí)等),所有問卷均回收,問卷有效率100.00%。其中,42名空中交通管制員年齡25~48歲,平均年齡(34.2±4.3)歲。
1.2 研究工具
1.2.1 睡眠質(zhì)量調(diào)查工具
選用美國(guó)匹茲堡大學(xué)睡眠專家Buysse Dj等于1993年編制的匹茲堡睡眠質(zhì)量指數(shù)量表(PSQI)評(píng)估中國(guó)民用航空西北地區(qū)空中管理局42名空中管制員的睡眠質(zhì)量。該量表可評(píng)估被試過去1個(gè)月的主觀睡眠質(zhì)量。PSQI量表由5個(gè)他評(píng)條目、9個(gè)自評(píng)條目構(gòu)成。共包含主觀睡眠質(zhì)量、睡眠持續(xù)性、習(xí)慣性睡眠效率、睡眠潛伏期、睡眠紊亂、白天功能紊亂、使用睡眠藥物7個(gè)因子構(gòu)成。量表總分為7個(gè)因子得分之和,評(píng)分范圍為0~21分。被試得分與其睡眠質(zhì)量成負(fù)相關(guān)。
1.2.2 疲勞狀況調(diào)查工具
選用孫瑞山等修訂的多維疲勞量表(MFI-16)中文版評(píng)估空中交通管制員的疲勞狀況。該量表采用五級(jí)評(píng)分,共包含16個(gè)評(píng)價(jià)條目。MFI-16量表包含腦力疲勞、軀體疲勞、動(dòng)機(jī)減弱及總體疲勞4個(gè)維度[2],量表評(píng)分范圍為16~80分。被試得分與疲勞狀況呈正相關(guān)關(guān)系。
1.3 統(tǒng)計(jì)學(xué)方法
統(tǒng)計(jì)工具選用SPSS20.0軟件。評(píng)估空中交通管制員組間差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義的標(biāo)準(zhǔn):P<0.05。
2 結(jié)果分析
2.1 被試睡眠質(zhì)量
匹茲堡睡眠指數(shù)量表的臨界值為7分。本組42名空中交通管制員的PSQI總分為(8.14±2.86)分,PSQI總分中國(guó)常模為(3.88±2.52)分。運(yùn)用t檢驗(yàn)進(jìn)行對(duì)比,t值為9.76,表明差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。
被試主觀睡眠質(zhì)量評(píng)分(1.83±0.77)分,高于中國(guó)常模主觀睡眠質(zhì)量因子評(píng)分(0.63±0.67)分;被試睡眠持續(xù)性評(píng)分(0.70±0.80)分,高于中國(guó)常模睡眠持續(xù)性評(píng)分(0.70±0.86)分;被試習(xí)慣性睡眠效率評(píng)分(0.59±0.43)分,高于中國(guó)常模習(xí)慣性睡眠效率評(píng)分(0.15±0.47)分;被試睡眠潛伏期評(píng)分(0.55±0.90)分,高于中國(guó)常模睡眠潛伏期評(píng)分(0.70±0.58)分;被試睡眠紊亂評(píng)分(1.38±0.59)分,高于中國(guó)常模睡眠紊亂評(píng)分(0.90±0.44)分;被試白天功能紊亂評(píng)分(1.75±0.75)分,高于中國(guó)常模白天功能紊亂評(píng)分(0.73±0.83)分;被試使用睡眠藥物評(píng)分(0.21±0.61)分,高于中國(guó)常模使用睡眠藥物評(píng)分(0.06±0.24)分,運(yùn)用t檢驗(yàn)對(duì)7個(gè)因子的被試評(píng)分與中國(guó)常模評(píng)分進(jìn)行對(duì)比,均證實(shí)差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。
2.2 被試睡眠質(zhì)量的性別差異
本組42名空中交通管制員中,男31名,女11名。男性被試的PSQI總分(7.96±2.80)分,低于女性被試的PSQI總分(8.41±2.94)分,t檢驗(yàn)結(jié)果表明,t值為4.76,中國(guó)民用航空西北地區(qū)空中管理局空中交通管制員睡眠質(zhì)量的性別差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。
2.3 被試睡眠質(zhì)量的等級(jí)差異
根據(jù)空中交通管制員等級(jí)的不同將其分成見習(xí)員(未取得執(zhí)照)、五級(jí)、四級(jí)、三級(jí)、二級(jí)、一級(jí)6個(gè)組別。按照等級(jí)由低到高,空中交通管制員的PSQI總分評(píng)分逐漸降低,表明睡眠質(zhì)量逐漸升高,各組組間差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),結(jié)果見表1。
2.4 被試疲勞狀況
本組42名空中交通管制員的MFI-16總分(50.38±4.93)分,腦力疲勞為度評(píng)分(12.04±1.52)分,軀體疲勞維度評(píng)分(11.46±1.64)分,總體疲勞維度評(píng)分(12.76±1.83)分,動(dòng)機(jī)減弱維度評(píng)分(14.80±2.33)分。
2.5 被試疲勞狀況的性別差異
男性空中交通管制員的MFI-16總分(48.73±4.82)分,低于女性空中交通管制員的MFI-16總分(51.62±5.03)分,運(yùn)用t檢驗(yàn)進(jìn)行對(duì)比,t值6.04,組間差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。
2.6 被試疲勞狀況的等級(jí)差異
根據(jù)空中交通管制員等級(jí)的不同,將其分成6個(gè)等級(jí)。隨著空中交通管制員等級(jí)的升高,其MFI-16總分逐漸降低,t檢驗(yàn)證實(shí)組間差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。結(jié)果如表2所示。
2.7 被試疲勞狀況的婚姻狀況差異
本組42名空中交通管制員中,未婚22名,已婚20名。未婚空中交通管制員的MFI-16總分(50.82±4.83)分,略高于已婚空中交通管制員的MFI-16總分(50.12±4.77)分,但差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。
3 討 論
3.1 空中交通管制員的睡眠質(zhì)量
本組42名空中交通管制員的睡眠質(zhì)量調(diào)查結(jié)果顯示,與匹茲堡睡眠指數(shù)量表的中國(guó)常模評(píng)分相比,空中交通管制員的睡眠質(zhì)量較差,主要存在主觀睡眠質(zhì)量偏低、睡眠持續(xù)性差、習(xí)慣性睡眠效率低下、睡眠潛伏期長(zhǎng)、睡眠紊亂、白天功能紊亂、使用睡眠藥物頻率偏高等問題。
為了細(xì)化分析空中交通管制員的睡眠質(zhì)量情況,本研究對(duì)不同性別、不同等級(jí)空中交通管制員的睡眠質(zhì)量狀況進(jìn)行對(duì)比,結(jié)果表明:男性空中交通管制員的睡眠質(zhì)量普遍高于女性,提示女性空中交通管制員的睡眠障礙更加嚴(yán)重。產(chǎn)生這種現(xiàn)象的原因可能為:女性心思細(xì)膩,更容易受到空中交通管制工作壓力、工作環(huán)境等因素的干擾。高等級(jí)空中交通管制員的睡眠質(zhì)量評(píng)分低于低等級(jí)空中交通管制員的睡眠質(zhì)量評(píng)分,即低等級(jí)管制員的睡眠障礙問題更加嚴(yán)重。產(chǎn)生這種現(xiàn)象的原因可能為:高等級(jí)空中交通管制員工齡較長(zhǎng),基本能夠適應(yīng)空中交通管制工作,當(dāng)睡眠質(zhì)量受到影響時(shí),他們通常能夠自主解決,相比之下,低等級(jí)管制員對(duì)空中交通管制工作的適應(yīng)能力相對(duì)較差[3]。
3.2 空中交通管制員的疲勞狀況
與多維度疲勞量表的中國(guó)常模相比,空中交通管制員的疲勞問題較為明顯。在MFI-16量表的四個(gè)維度中,空中交通管制員的動(dòng)機(jī)減弱問題最為嚴(yán)重,其次為軀體疲勞。不同性別空中交通管制員的疲勞狀況差異顯著,女性空中交通管制員的疲勞程度高于男性,原因可能為:女性身體素質(zhì)較差,承受工作壓力、適應(yīng)工作要求的能力偏低。
3.3 改善空中交通管制員睡眠質(zhì)量及疲勞狀況的策略
①加強(qiáng)空中交通管制員培訓(xùn)。定期針對(duì)管制員開展培訓(xùn),提高其解決管制工作問題、適應(yīng)工作環(huán)境的能力。②心理疏導(dǎo)。安排專業(yè)心理咨詢師定期給予空中交通管制員心理疏導(dǎo),改善管制員的職業(yè)倦怠狀況,減輕其心理壓力,提高其工作積極性。
4 結(jié) 論
綜上所述,中國(guó)民用航空西北地區(qū)空中管理局空中交通管制員存在不同程度的睡眠質(zhì)量問題及疲勞問題。為了保障空中交通管制員的工作質(zhì)量,提高其工作效率及生活質(zhì)量,空中管理局應(yīng)采用適宜策略,調(diào)整空中交通管制員的睡眠質(zhì)量及疲勞狀況,提高空中交通管制員的身心健康水平。
參考文獻(xiàn)
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收稿日期:2018-3-15
作者簡(jiǎn)介:丁菲璐(1991-),女,助理工程師,本科,主要從事空中交通管制工作。