梁彥芳
【摘要】檔案管理工作在學校綜合管理工作中發(fā)揮愈發(fā)重要的作用,新時代的教育環(huán)境也對學校檔案管理工作提出更高的要求。目前學校的檔案工作要求不斷完善檔案管理工作的制度體系,逐漸建立具有標準化的檔案歸檔存檔工作,與此同時,檔案工作從事人員積極學習先進的工作知識,切實提高專業(yè)能力。
【關鍵詞】新時代;學校;科學檔案管理;人才培養(yǎng)
作為學校綜合管理工作中基礎性工作之一,檔案管理工作發(fā)揮著極其重要的作用。檔案管理工作質量對學校各項管理工作的開展產生著一定的影響,并且在評判學校綜合管理水平的過程中,檔案管理工作的水平是一項較為重要的標準。因此目前越來越多的學校開始重視檔案的收集和整理工作,積極開展檔案綜合管理工作的同時結合新技術的引入,不斷改進完善相應的收集和整理措施。本文旨在討論新時代的學校檔案管理工作呈現(xiàn)出新的特點,為學校整體管理質量的提高提供良好的支持。
一、科學管理檔案工作
(一)明確收集制度,嚴格工作流程。在檔案管理工作中首先需明確三點收集制度。第一,檔案工作人員需以認真負責的工作態(tài)度將工作過程中的文件資料及時存檔。第二,檔案管理人員需要對學校內部文件做好登記,同時嚴格遵守相關交接的規(guī)定,保證資料登記工作不遺漏、無錯誤,有序歸納整理,做到資料歸納整理有條不紊、井井有條。第三,建立并逐步完善檔案借閱、歸還等相關制度,明確檔案歸檔流程及歸檔范圍,并將其劃入自身工作職責范圍之內。
(二)提煉精華,提高歸檔質量。在檔案管理工作中,工作人員需以檔案屬性、內容以及反映價值等方面為依據,對資料進行科學的分類管理,在歸納過程中必須做到心中有數(shù),對于近期需要整理的資料有宏觀認識,從而提高資料提取效率。換句話說,就是歸檔工作是以學校教學活動中的資料為整理對象,從中篩選出重要資料,確保其所選資料可以全面反映客觀教學工作以及學生工作的成果,包括目前教學已取得的成果、正在開展的活動以及每位學生的學籍檔案等內容,在所有資料中提取精華,提高工作質量。
(三)鑒檔準確化,細致化;存檔系統(tǒng)化,科學化。學校檔案的管理工作主要分兩步:檔案的鑒檔工作與后續(xù)的存檔工作。檔案鑒定在檔案管理工作中是必不可少的環(huán)節(jié),要以檔案的價值為主要依據,保護重要資料,及時清理掉即將失去時效的資料,使得學校檔案管理完整化、系統(tǒng)化。檔案的存檔并不僅是對資料、檔案保存,更是對日常工作產生的零散、雜亂檔案進行分類、條理化整理,進行編號、存檔。與其他單位檔案管理存檔工作不同,學校的檔案存檔主要以工作中教育教學資料、教學形式探究、賬務備案資料、人事變動留檔、行政教育等來歸類存檔,存檔方式也需滿足易于保存和利用的原則進行。
二、提高檔案管理人員綜合能力
新的時代要求檔案管理人員具有認真的工作態(tài)度,同時切實認識檔案工作重要的現(xiàn)實意義以及其在學校綜合工作中所占的地位,從而督促自身不斷提高工作能力,自主能動地學習優(yōu)秀檔案管理知識。檔案管理人員要熱愛工作,提高服務意識,真正做到用心服務學生和學校。作為新時代的檔案管理員,我們需有過硬的專業(yè)知識技能,走在時代的前沿,敢于嘗試新的工作管理方式,將新型優(yōu)異的檔案管理經驗運用于工作中,時常注重個人檔案管理業(yè)務技能的加強,提高自身文化素質修養(yǎng)。作為整個學校檔案管理工作團隊的一分子,我們應該注重日常同事之間相互交流學習,共同進步。目前的檔案工作離不開電子信息技術的指導,這就要求檔案管理人員需熟練掌握電子存檔技術,提高文化水平和檔案管理的專業(yè)技術能力。
三、重視檔案工作基礎建設
新時代的社會條件下,教育部門不斷強調檔案管理工作的重要性,學校積極開展檔案管理工作,引進專職的檔案管理工作人員,并逐漸培養(yǎng)學校其他員工從事檔案管理工作,加強專業(yè)團隊建設。從制度方面,學校領導應逐漸創(chuàng)建、完善的檔案管理工作機制,以“部分”促進“整體”提高工作效率。學校領導可不定時地對檔案管理工作進行抽查,對現(xiàn)有檔案管理工作的完整性、系統(tǒng)性進行監(jiān)管,對檔案管理工作嚴格把關,謹防工作中出現(xiàn)紕漏。除此之外,學校還應重視檔案管理人員的從業(yè)培訓工作,盡量安排檔案管理員參加聽課講座活動和優(yōu)秀人員的經驗交流活動,目的是提高所有工作人員收集、整理信息的能力,加深學校所有工作人員對檔案管理工作的認識,為檔案管理工作提供良好的“生存土壤”。學校還應逐漸建立“監(jiān)察部門”,及時解決檔案管理部門提出的建議,做到有意見必有反饋,以此促進檔案管理的工作質量以及提高工作人員的工作能力。
四、找出管理缺陷并及時修正
現(xiàn)今的檔案管理工作中仍然存在許多問題,檔案管理的從事人員應當注重實踐,及時發(fā)現(xiàn)問題,并在工作過程中努力尋找合適的解決方法?,F(xiàn)存的管理問題比較多,包括學校領導對檔案管理工作重視程度不夠,檔案管理員工作態(tài)度不端正,檔案管理的規(guī)章制度不健全,檔案保管室的基礎設施落伍等。針對這些諸如此類的問題,校領導及其工作人員都應該重視并積極落實解決方案。
五、結論
學校急需一支高素質、專業(yè)能力過硬的檔案管理人才隊伍,同時學校也應著手成立一個專職的檔案管理部門,目的是使得檔案管理事業(yè)進步。檔案管理工作人員必須看到工作本身的社會責任,不斷創(chuàng)新工作方法,借助新型科技技術加強對檔案的整理效率質量,促進檔案管理事業(yè)蓬勃發(fā)展。