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基于消費(fèi)者感知公平的網(wǎng)絡(luò)、團(tuán)購(gòu)忠誠(chéng)度提升策略研究

2018-11-01 05:42:34楊曉潔劉斌張默
廣義虛擬經(jīng)濟(jì)研究 2018年2期
關(guān)鍵詞:區(qū)別對(duì)待服務(wù)質(zhì)量餐廳

楊曉潔 劉斌 張默

(上海海事大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院 上海 201306)

一、引 言

2010年開始我國(guó)網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購(gòu)模式進(jìn)入快速發(fā)展期,現(xiàn)有團(tuán)購(gòu)模式皆是以第三方作為團(tuán)購(gòu)的發(fā)起者和組織者,通過(guò)搭建團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站平臺(tái)將消費(fèi)者和商家聯(lián)接到一起。截至2015年12月,我國(guó)團(tuán)購(gòu)用戶規(guī)模達(dá)從2010年7月的4625.8萬(wàn)增加到1.80億,較2014年底增加755萬(wàn)人,增長(zhǎng)率為4.4%,有26.2%的網(wǎng)民使用了團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站的服務(wù),網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購(gòu)已成為主流的電商模式[1]。網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購(gòu)的本質(zhì)是用低廉的價(jià)格驅(qū)動(dòng)客流量,消費(fèi)者往往因低價(jià)誘惑而參與團(tuán)購(gòu)。近幾年隨著團(tuán)購(gòu)內(nèi)容的多樣化發(fā)展,除了實(shí)物購(gòu)買,以團(tuán)購(gòu)大眾餐飲為例的服務(wù)體驗(yàn)團(tuán)購(gòu)比例不斷增長(zhǎng),餐飲美食已經(jīng)成為團(tuán)購(gòu)的主流產(chǎn)品之一。雖然團(tuán)購(gòu)模式整體發(fā)展?fàn)顩r良好,但由于團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站同質(zhì)化嚴(yán)重、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站在2011年8月達(dá)到頂峰時(shí)期的5058家后出現(xiàn)“千團(tuán)大戰(zhàn)”,數(shù)量急速下降。單純的低價(jià)策略難以維持可持續(xù)發(fā)展,團(tuán)購(gòu)企業(yè)由價(jià)格驅(qū)動(dòng)向服務(wù)驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)型,鑒于此,團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站只有保持和獲取消費(fèi)者的滿意度與忠誠(chéng)度,提高用戶粘性才能獲得預(yù)期收益。

團(tuán)購(gòu)模式“先買單、后體驗(yàn)”的特點(diǎn)決定了消費(fèi)者滿意度和忠誠(chéng)度很大程度上取決于主觀的感知公平,如果顧客覺(jué)得自己受到不公平的對(duì)待,就會(huì)喪失信任感,從而不再使用團(tuán)購(gòu)模式進(jìn)行消費(fèi)。顧客感知公平與顧客對(duì)服務(wù)質(zhì)量的判斷緊密相關(guān),并影響之后對(duì)于企業(yè)的態(tài)度和評(píng)價(jià)。近年來(lái),網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購(gòu)體驗(yàn)中暴露出一系列問(wèn)題,2014年中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)信息中心發(fā)布的《中國(guó)網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購(gòu)調(diào)查報(bào)告》顯示,消費(fèi)者普遍反映在團(tuán)購(gòu)消費(fèi)中感受到區(qū)別對(duì)待,如隱性消費(fèi)、團(tuán)購(gòu)用戶只可坐大廳、進(jìn)店后遇到更優(yōu)于團(tuán)購(gòu)的促銷方式等,遇到此類狀況,消費(fèi)者會(huì)產(chǎn)生不滿與抱怨,即使不投訴,也不會(huì)再次進(jìn)行消費(fèi)[2]。這不但降低了消費(fèi)者對(duì)于團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站的滿意度,同時(shí)也對(duì)線下賣家聲譽(yù)造成破壞。企業(yè)僅獲取新消費(fèi)者是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,保持和獲取消費(fèi)者忠誠(chéng)十分必要。之前文獻(xiàn)多在不同類型服務(wù)業(yè)中探討感知公平的作用,并未涉及感知公平在團(tuán)購(gòu)模式下的影響機(jī)制及其對(duì)于不同渠道商間的差異。本文從消費(fèi)者角度出發(fā),探討服務(wù)質(zhì)量對(duì)于滿意度影響中感知公平的作用,并分別探討網(wǎng)站和餐廳滿意度的作用差異,以揭示消費(fèi)者感知公平在不同渠道之間的差異影響,比較分析團(tuán)購(gòu)體驗(yàn)中遭遇區(qū)別對(duì)待后消費(fèi)者團(tuán)購(gòu)忠誠(chéng)度的形成路徑變化,為團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站長(zhǎng)期培育顧客忠誠(chéng)、與餐廳供應(yīng)商保持良好的渠道協(xié)調(diào)、提高核心競(jìng)爭(zhēng)力提供參考依據(jù)。

二、文獻(xiàn)回顧與研究假設(shè)

(一)文獻(xiàn)回顧

1.餐廳質(zhì)量

整體服務(wù)質(zhì)量應(yīng)包括服務(wù)接觸中三個(gè)方面:服務(wù)產(chǎn)品、服務(wù)傳遞、服務(wù)環(huán)境[3];Brady 和Cronin認(rèn)為服務(wù)質(zhì)量可依此分為結(jié)果質(zhì)量、互動(dòng)質(zhì)量、實(shí)體環(huán)境質(zhì)量三維度[4];Mohammad等認(rèn)為此模型尤其適用于餐飲業(yè),顧客對(duì)于食物、服務(wù)與物理環(huán)境的體驗(yàn)尤其敏感[5]。Pantelidis認(rèn)為食物質(zhì)量、服務(wù)和環(huán)境氛圍是顧客對(duì)于餐廳在線評(píng)論中引用最頻繁的三個(gè)因素[6]。有學(xué)者通過(guò)大眾點(diǎn)評(píng)數(shù)據(jù)驗(yàn)證得到食物質(zhì)量、員工服務(wù)、餐廳環(huán)境可作為餐廳服務(wù)質(zhì)量的三個(gè)子維度[7]。由此本文用食物因素、員工服務(wù)、餐廳環(huán)境三個(gè)維度來(lái)衡量餐廳質(zhì)量。

2.感知公平

關(guān)于公平理論的研究最初在社會(huì)心理學(xué)領(lǐng)域,之后被學(xué)者引入營(yíng)銷領(lǐng)域探討其對(duì)于顧客滿意及行為意向的影響。Tax,Brown 和Chandrashekaran定義感知公平是消費(fèi)者與產(chǎn)品服務(wù)的提供者進(jìn)行交易時(shí)所得利益及其成本貢獻(xiàn)的比例或與其他消費(fèi)者對(duì)于同一服務(wù)提供者的相對(duì)感知之比[8]。梳理現(xiàn)有文獻(xiàn),對(duì)于感知公平的研究主要集中在兩個(gè)方面:一是服務(wù)補(bǔ)救中感知公平的研究,二是正常情況下服務(wù)公平性的研究,本文研究屬于第二種范疇。多數(shù)學(xué)者將感知公平分為分配公平、程序公平與互動(dòng)公平三維度[9,10]。其中分配公平指顧客在服務(wù)接觸中對(duì)于有形結(jié)果的公平感知[11],關(guān)注所得服務(wù)是否與自己的付出成比例、服務(wù)是否具有平等性、服務(wù)是否符合自身需要;程序公平是指顧客在服務(wù)傳遞過(guò)程對(duì)于服務(wù)提供者行為公平的感知,Clemmer將靈活性、等待時(shí)間、響應(yīng)速度和效率作為程序公平的維度[12]?;?dòng)公平與人際互動(dòng)相關(guān),強(qiáng)調(diào)顧客接受服務(wù)過(guò)程中所受到的對(duì)待方式。本文依照之前的研究成果,將感知公平分為分配公平、程序公平、互動(dòng)公平三個(gè)維度。

3.消費(fèi)者滿意度

滿意度來(lái)源于顧客感知到的服務(wù)績(jī)效與最初預(yù)期對(duì)比后,顧客需求得到滿足后產(chǎn)生的心理狀態(tài)[13]。一個(gè)使用網(wǎng)站消費(fèi)的顧客可以被分成兩種角色:網(wǎng)站使用者和產(chǎn)品購(gòu)買者[14],這表明顧客在網(wǎng)站進(jìn)行消費(fèi)時(shí)對(duì)于網(wǎng)站、賣家的滿意度往往具有獨(dú)立性。對(duì)于團(tuán)購(gòu)模式來(lái)說(shuō),顧客既是線下餐廳服務(wù)的體驗(yàn)者又是團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站是使用者。對(duì)于網(wǎng)站的滿意度反應(yīng)了顧客使用此網(wǎng)站作為團(tuán)購(gòu)平臺(tái)后產(chǎn)生的情感反應(yīng);對(duì)于餐廳的滿意度反應(yīng)了顧客選擇此餐廳進(jìn)行團(tuán)購(gòu)體驗(yàn)后產(chǎn)生的情感反應(yīng)。使用綜合的滿意度不能完整地刻畫消費(fèi)者在團(tuán)購(gòu)中的情感輸出,因此本文將消費(fèi)者滿意度分為團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站滿意度、餐廳滿意度兩個(gè)方面并探討其差異性。

4.網(wǎng)站忠誠(chéng)度

學(xué)者已對(duì)消費(fèi)者忠誠(chéng)進(jìn)行過(guò)大量研究,消費(fèi)者忠誠(chéng)度是針對(duì)某個(gè)品牌、產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品、服務(wù)、商店的忠誠(chéng)[15]。網(wǎng)站忠誠(chéng)度(在線忠誠(chéng)度)和傳統(tǒng)商店忠誠(chéng)度的概念相似,很多研究者都是運(yùn)用傳統(tǒng)的消費(fèi)者忠誠(chéng)度理論來(lái)研究網(wǎng)站忠誠(chéng)度,有學(xué)者將網(wǎng)站忠誠(chéng)度定義為顧客會(huì)在未來(lái)自主地持續(xù)使用某網(wǎng)站進(jìn)行消費(fèi)的可能性[16],Boulding等學(xué)者認(rèn)為口頭傳播也是忠誠(chéng)度的重要影響因素,指出以再購(gòu)意向以及是否愿意推薦兩個(gè)指標(biāo)對(duì)忠誠(chéng)度進(jìn)行衡量[17]。本文采用此觀點(diǎn),認(rèn)為網(wǎng)站忠誠(chéng)度包括再購(gòu)意向及口碑傳播,從行為和態(tài)度綜合衡量網(wǎng)站忠誠(chéng)度。

5.區(qū)別對(duì)待

團(tuán)購(gòu)中的區(qū)別對(duì)待本質(zhì)上是一種對(duì)消費(fèi)者的歧視行為。目前,服務(wù)業(yè)的眾多領(lǐng)域均存在著服務(wù)人員對(duì)顧客的歧視行為[18],顧客歧視是服務(wù)人員根據(jù)群體成員身份的差異而提供不同水平的服務(wù),產(chǎn)生有利于群體內(nèi)成員而不利于群體外成員的結(jié)果[19]。Bennett 等人發(fā)現(xiàn)顧客呈現(xiàn)出明顯的社會(huì)經(jīng)濟(jì)群體身份,易于被服務(wù)人員有針對(duì)性地提供糟糕或敵意的服務(wù),使顧客知覺(jué)到歧視[20]。Schreer等人認(rèn)為只要是冒犯性的服務(wù)都有可能讓顧客感到歧視,這種歧視可以根據(jù)服務(wù)人員對(duì)顧客態(tài)度的差異,而分為公然歧視和微妙歧視[21]。Klinner和 Walsh認(rèn)為顧客知覺(jué)的歧視行為除了公然歧視、微妙歧視的兩種形式外,還有服務(wù)績(jī)效歧視,就是對(duì)不同顧客群體采用不同的服務(wù)水平[22],如團(tuán)購(gòu)中存在固定座位(團(tuán)購(gòu)用戶只可坐大廳)、團(tuán)購(gòu)中存在隱性消費(fèi)與等。

(二)假設(shè)提出

1.餐廳質(zhì)量與消費(fèi)者滿意度

網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物網(wǎng)站給賣家提供了顧客購(gòu)買的新渠道,從服務(wù)角色理論出發(fā),服務(wù)企業(yè)、服務(wù)人員和顧客在服務(wù)與被服務(wù)這一交互作用中扮演著各自的角色[23]。一個(gè)使用網(wǎng)站平臺(tái)消費(fèi)的顧客可以被分成兩種角色:網(wǎng)站使用者和產(chǎn)品購(gòu)買者[14]。這表明顧客在網(wǎng)站進(jìn)行消費(fèi)時(shí)往往對(duì)于網(wǎng)站、賣家的滿意度是獨(dú)立的。餐廳質(zhì)量代表餐廳所呈現(xiàn)一切服務(wù)的總和,Rust 和 Oliver認(rèn)為好的服務(wù)質(zhì)量是顧客滿意的重要驅(qū)動(dòng)因素[24],Cronin 和Taylor也認(rèn)為顧客對(duì)于服務(wù)質(zhì)量的感知直接決定顧客的滿意程度[25],多位學(xué)者證實(shí)了餐廳服務(wù)質(zhì)量對(duì)于消費(fèi)者滿意度有積極影響[24-26]。團(tuán)購(gòu)模式下顧客在線下餐廳的體驗(yàn)會(huì)分別影響其對(duì)于餐廳、網(wǎng)站雙方的滿意度,由此本研究提出以下假設(shè):

H1a:餐廳質(zhì)量與餐廳滿意度正相關(guān)。

H1b:餐廳質(zhì)量與網(wǎng)站滿意度正相關(guān)。

2.消費(fèi)者滿意度與網(wǎng)站忠誠(chéng)度

滿意度經(jīng)常被看做是影響消費(fèi)者重復(fù)購(gòu)買意向的關(guān)鍵因素[16],Bhattacherjee驗(yàn)證了滿意的顧客將會(huì)形成重復(fù)購(gòu)買意向,而不滿意的顧客將不會(huì)再有后續(xù)的消費(fèi)行為[27]。滿意度會(huì)積極影響消費(fèi)者的購(gòu)買行為,而重復(fù)購(gòu)買行為一般被視為是消費(fèi)者忠誠(chéng)的表現(xiàn)之一。多數(shù)學(xué)者的研究都建立在這樣的基礎(chǔ)上,即顧客滿意是通向顧客忠誠(chéng)的基礎(chǔ)[28,29]。Verhagen和Tan指出消費(fèi)者的重復(fù)購(gòu)買意向不僅僅受到網(wǎng)站影響,同時(shí)也受到網(wǎng)站上賣家影響[30]。Meng-Hsiang Hsu指出僅僅用單方面的網(wǎng)站或賣家滿意度無(wú)法完整地衡量消費(fèi)者對(duì)于網(wǎng)站的重復(fù)購(gòu)買意向,并證明了網(wǎng)站滿意度、賣家滿意度對(duì)于消費(fèi)者的在某一特定網(wǎng)站的重復(fù)購(gòu)買意向均具有積極影響[31]。對(duì)于團(tuán)購(gòu)模式,消費(fèi)者通過(guò)網(wǎng)站平臺(tái)進(jìn)行購(gòu)買,之后到餐廳進(jìn)行團(tuán)購(gòu)體驗(yàn),這表明顧客的整體體驗(yàn)既會(huì)被團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站影響也會(huì)被餐廳賣家影響,消費(fèi)者對(duì)于團(tuán)購(gòu)餐廳、團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站的滿意度均會(huì)對(duì)網(wǎng)站忠誠(chéng)度產(chǎn)生積極影響。由此本研究提出以下假設(shè):

H2a:餐廳滿意度與網(wǎng)站忠誠(chéng)度正相關(guān)

H2b:網(wǎng)站滿意度與網(wǎng)站忠誠(chéng)度正相關(guān)

3.感知公平的中介作用

很早就有學(xué)者提出服務(wù)質(zhì)量與感知公平的關(guān)聯(lián)性,當(dāng)服務(wù)質(zhì)量改變時(shí),消費(fèi)者往往會(huì)調(diào)整其消費(fèi)決策,保持其感知公平處于平衡狀態(tài)[32],這表明客觀服務(wù)質(zhì)量的改變會(huì)對(duì)消費(fèi)者感知公平產(chǎn)生影響,進(jìn)而影響其決策;Hom認(rèn)為顧客在服務(wù)過(guò)程中感到互利是感知公平形成的基礎(chǔ)[33];CLemmer和Schneider 的研究指出,公平與服務(wù)質(zhì)量的各維度都有著緊密的聯(lián)系,同時(shí)還會(huì)影響消費(fèi)者對(duì)于企業(yè)的態(tài)度和評(píng)價(jià)[34]。對(duì)于感知公平與消費(fèi)者滿意度之間的關(guān)系,多數(shù)學(xué)者認(rèn)為感知公平會(huì)對(duì)消費(fèi)者滿意度會(huì)產(chǎn)生積極影響。Oliver 和Swan認(rèn)為顧客滿意是顧客對(duì)于交易是否公平的感知與判斷,即顧客對(duì)公平的感知會(huì)影響顧客滿意度[35],Maxham和Netemeyer通過(guò)實(shí)證得出結(jié)論,服務(wù)業(yè)中感知公平三維度對(duì)顧客的總體滿意度有直接的影響[36],Severt認(rèn)為基于先前的經(jīng)歷,在非服務(wù)補(bǔ)救情況下顧客感知的分配公平、程序公平、互動(dòng)公平均會(huì)對(duì)顧客滿意度產(chǎn)生影響,并提出由顧客先前經(jīng)驗(yàn)通過(guò)感知公平對(duì)顧客滿意度產(chǎn)生影響,并最終影響顧客忠誠(chéng)度的路徑圖[37],對(duì)于團(tuán)購(gòu)消費(fèi)者,餐廳服務(wù)質(zhì)量的績(jī)效會(huì)對(duì)其分配公平、程序公平、互動(dòng)公平的感知產(chǎn)生影響,從而影響到消費(fèi)者的情感反應(yīng),即影響消費(fèi)者對(duì)于團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站、餐廳的滿意度。由此本研究提出以下假設(shè):

H3:感知公平在服務(wù)質(zhì)量與網(wǎng)站滿意度之間起中介作用。

H3a:分配公平在服務(wù)質(zhì)量與網(wǎng)站滿意度之間起中介作用。

H3b:程序公平在服務(wù)質(zhì)量與網(wǎng)站滿意度之間起中介作用。

H3c:互動(dòng)公平在服務(wù)質(zhì)量與網(wǎng)站滿意度之間起中介作用。

H4:感知公平在服務(wù)質(zhì)量與餐廳滿意度之間起中介作用。

H4a:分配公平在服務(wù)質(zhì)量與餐廳滿意度之間起中介作用。

H4b:程序公平在服務(wù)質(zhì)量與餐廳滿意度之間起中介作用。

H4c:互動(dòng)公平在服務(wù)質(zhì)量與餐廳滿意度之間起中介作用。

4.區(qū)別對(duì)待的調(diào)節(jié)作用

區(qū)別對(duì)待產(chǎn)生的消費(fèi)者歧視知覺(jué)會(huì)讓消費(fèi)者感到形象受到威脅,從而感覺(jué)到?jīng)]有面子,而丟失面子會(huì)讓消費(fèi)者產(chǎn)生不滿,抱怨。與未遭受歧視的顧客相比,顧客在服務(wù)體驗(yàn)時(shí)遭受歧視會(huì)產(chǎn)生一系列的負(fù)面情緒,諸如憤怒、悲傷和丟臉等情緒,最終讓他們感到難堪和丟失信心。[38]在醫(yī)療服務(wù)業(yè),當(dāng)病人感知到自己被區(qū)別對(duì)待時(shí),這種歧視知覺(jué)會(huì)使病人對(duì)醫(yī)院產(chǎn)生負(fù)面的形象,增加病人的不滿情緒[38],這意味著即使提供相同的服務(wù)設(shè)備,服務(wù)環(huán)境,有歧視知覺(jué)的消費(fèi)者對(duì)于醫(yī)院的滿意度依舊會(huì)與未被區(qū)別對(duì)待的消費(fèi)者產(chǎn)生差異。因此本文假設(shè)區(qū)別對(duì)待對(duì)假設(shè)5和假設(shè)6所述的中介效果還具有調(diào)節(jié)作用,即存在被調(diào)節(jié)的中介作用(Moderated Mediation)。團(tuán)購(gòu)中的區(qū)別對(duì)待行為屬于對(duì)消費(fèi)者歧視的具體表現(xiàn),相對(duì)于從未遭遇過(guò)區(qū)別對(duì)待的消費(fèi)者,遭遇過(guò)的消費(fèi)者產(chǎn)生的歧視知覺(jué)會(huì)使其產(chǎn)生一系列消極情緒,這將阻礙服務(wù)質(zhì)量通過(guò)感知公平向消費(fèi)者滿意度的積極轉(zhuǎn)化,從而抑制感知公平在服務(wù)質(zhì)量與滿意度關(guān)系中產(chǎn)生的中介作用。一方面,高的服務(wù)質(zhì)量會(huì)讓消費(fèi)者產(chǎn)生高度的感知公平從而向消費(fèi)者滿意度積極轉(zhuǎn)化,而遭遇區(qū)別對(duì)待后使消費(fèi)者產(chǎn)生的消極情緒會(huì)抑制這種轉(zhuǎn)化;另一方面,低的服務(wù)質(zhì)量會(huì)讓消費(fèi)者產(chǎn)生低度的感知公平從而使消費(fèi)者滿意度降低甚至不滿意,而遭遇過(guò)區(qū)別對(duì)待的消費(fèi)者本身對(duì)于企業(yè)產(chǎn)生的不良情緒會(huì)加深消費(fèi)者的不滿,也就是會(huì)弱化服務(wù)質(zhì)量通過(guò)感知公平向消費(fèi)者滿意度的轉(zhuǎn)化。因此,遭受區(qū)別對(duì)待將促使由不同水平服務(wù)質(zhì)量產(chǎn)生的滿意度均處于較低的水平,從而弱化服務(wù)質(zhì)量通過(guò)感知公平對(duì)滿意度產(chǎn)生的間接效應(yīng)。由此本研究提出以下假設(shè):

H5a:區(qū)別對(duì)待對(duì)于服務(wù)質(zhì)量通過(guò)感知公平對(duì)餐廳滿意度的中介效果具有調(diào)節(jié)作用,即與沒(méi)遭受過(guò)區(qū)別對(duì)待的消費(fèi)者相比,在遭受過(guò)的消費(fèi)者中,這種間接效果更弱。

H5b:區(qū)別對(duì)待對(duì)于服務(wù)質(zhì)量通過(guò)感知公平對(duì)網(wǎng)站滿意度的中介效果具有調(diào)節(jié)作用,即與沒(méi)遭受過(guò)區(qū)別對(duì)待的消費(fèi)者相比,在遭受過(guò)的消費(fèi)者中,這種間接效果更弱。

綜上所述,我們用圖1來(lái)表示本文主要構(gòu)念之間的假設(shè)關(guān)系。

圖1 假設(shè)模型

三、研究方法

(一)問(wèn)卷設(shè)計(jì)

本文餐廳質(zhì)量參考Brady和Croni[4]、陳旭東[39]、趙豫西[40]等的量表,包括食物因素、員工服務(wù)、餐廳環(huán)境3個(gè)維度共16個(gè)題項(xiàng),提純后保留12個(gè)題項(xiàng);感知公平采用Severt[37]針對(duì)正常情況下的量表,包括分配公平、程序公平、互動(dòng)公平3個(gè)維度共16個(gè)題項(xiàng),提純后保留13個(gè)題項(xiàng);餐廳滿意參考 Oliver和 Swan[35],Meng-Hsiang Hsu和 Chun-Ming Chang[41]的量表,包括5個(gè)題項(xiàng),提純后保留4個(gè)題項(xiàng);網(wǎng)站滿意度參考Meng-Hsiang Hsu和Chun-MingChang[41],Wei-Tsong Wang 和 Yi-Shun Wang[42]的量表,包括5個(gè)題項(xiàng),提純后全部保留;網(wǎng)站忠誠(chéng)度參考Chao-Min Chiu和Meng-Hsiang Hsu[16]的量表,包括5個(gè)題項(xiàng),提純后保留4個(gè)題項(xiàng)。以上所有測(cè)量問(wèn)題均采用1-5級(jí)李克特量表,并在原問(wèn)題的基礎(chǔ)上,根據(jù)本研究背景進(jìn)行了適當(dāng)?shù)男薷?。?wèn)卷中區(qū)別對(duì)待通過(guò)“您平常在餐飲團(tuán)購(gòu)體驗(yàn)中是否遭遇過(guò)區(qū)別對(duì)待團(tuán)購(gòu)消費(fèi)者的情況(包括隱性消費(fèi)(加收茶位費(fèi)等)、進(jìn)店消費(fèi)時(shí)遇到比團(tuán)購(gòu)更加優(yōu)惠的促銷方式、商家對(duì)待團(tuán)購(gòu)用戶的服務(wù)設(shè)備與非團(tuán)購(gòu)用戶有差別(如團(tuán)購(gòu)餐廳有固定座位、只可坐大廳))”這一題項(xiàng)進(jìn)行類別劃分,問(wèn)卷開頭對(duì)于答卷者基本信息進(jìn)行基本采集,之后為正式問(wèn)卷部分。

(二)數(shù)據(jù)收集

研究首先通過(guò)微信對(duì)周圍朋友、師生等進(jìn)行了118個(gè)樣本的預(yù)調(diào)研,對(duì)各個(gè)題項(xiàng)的表述進(jìn)行了修正,并對(duì)各量表進(jìn)行提純,形成最終問(wèn)卷。最終調(diào)查通過(guò)問(wèn)卷星網(wǎng)站生成問(wèn)卷鏈接,通過(guò)各種聊天工具發(fā)放問(wèn)卷,并在校內(nèi)網(wǎng)、微信群等社交軟件上發(fā)布問(wèn)卷鏈接,邀請(qǐng)好友轉(zhuǎn)發(fā),調(diào)研一共持續(xù)一個(gè)月,回收問(wèn)卷718份。本研究對(duì)問(wèn)卷完成時(shí)長(zhǎng)和IP地址進(jìn)行查詢,刪除填寫問(wèn)卷時(shí)間過(guò)短或同一IP地址多次重復(fù)填寫的問(wèn)卷,最終形成有效問(wèn)卷675份。本次調(diào)研參與者中,男女比例接近1比1,年齡小于30歲的占80.1%,青年團(tuán)購(gòu)消費(fèi)者居多,每月瀏覽團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站頻率分布較平均,團(tuán)購(gòu)內(nèi)容以餐飲類為主,遭遇過(guò)區(qū)別對(duì)待的消費(fèi)者有232人,占34.4%,表示區(qū)別對(duì)待已是團(tuán)購(gòu)中普遍存在的問(wèn)題。

表1 各變量收斂效度驗(yàn)證

四、研究結(jié)果分析

(一)收斂效度的驗(yàn)證

驗(yàn)證式因素分析)Confirmatory Factor Analysis,CFA)為 SEM 分析的一部份。本研究的 CFA 測(cè)量變量縮減根據(jù) Kline)2005)的二階段模式[43]修正,在執(zhí)行結(jié)構(gòu)模型評(píng)估前先檢驗(yàn)測(cè)量模型,若測(cè)量模型配適度是可接受的,再進(jìn)行第二步驟,進(jìn)行完整的 SEM 模型評(píng)估。其中,各別項(xiàng)目的信度指標(biāo)以因素負(fù)荷量評(píng)估,應(yīng)超過(guò)0.5且達(dá)顯著水平;組成信度CR需超過(guò)0.7;各變量AVE需大于0.5。本研究先對(duì)餐廳質(zhì)量、感知公平兩個(gè)二階構(gòu)面進(jìn)行了檢驗(yàn),如表1,各子維度的組成信度(CR)介于0.89到0.931之間,平均萃取方差(AVE)介于0.693到0.744之間,兩個(gè)二階構(gòu)面CR值分別為0.961、0.947,AVE值為0.892、0.858,表示二階構(gòu)面與一階子維度均具有較高的信度。兩個(gè)二階測(cè)量模型整體擬合指標(biāo)良好,一階標(biāo)準(zhǔn)化載荷系數(shù)(介于0.731到0.936)和二階標(biāo)準(zhǔn)化載荷系數(shù)(介于0.869到0.976之間)均在0.001水平下顯著,表示量表具有良好的收斂效度,對(duì)其余一階構(gòu)面進(jìn)行 CFA 分析,所有構(gòu)面的因素負(fù)荷量均在 0.825到0.912之間,且達(dá)顯著;其組成信度CR在 0.923到0.947之間,高于0.7;平均變異數(shù)萃取量AVE在 0.75到0.793間,高于0.5,本模型均符合標(biāo)準(zhǔn),量表具有較高的收斂效度。

(二)區(qū)別效度的驗(yàn)證

區(qū)別效度分析是驗(yàn)證不同的兩個(gè)構(gòu)面相關(guān)在統(tǒng)計(jì)上是否有差異。本研究采用信賴區(qū)間法(Torkzadeh,Koufteros,pflughoeft,2003)[44],建立相關(guān)系數(shù)的信賴區(qū)間,設(shè)定重復(fù)抽樣 1000 次,在95%的置信水平下,利用bootstrap估計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)系數(shù)的信賴區(qū)間,如果信賴區(qū)間不包含 1,則稱兩構(gòu)面具有區(qū)別效度。AMOS bootstrap 提供兩種信賴區(qū)間的估計(jì)方式,一為 Bias-corrected Percentile Method,另一為 Percentile Method,這兩種方法估計(jì)結(jié)果如表2,所有的非標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)系數(shù)信賴區(qū)間均未包含1,因此表示所有構(gòu)面與構(gòu)面之間具有良好的區(qū)別效度。以上數(shù)據(jù)表明,問(wèn)卷的各個(gè)測(cè)項(xiàng)具有良好的收斂效度,變量之間具有區(qū)別效度,說(shuō)明本研究所設(shè)計(jì)的問(wèn)卷內(nèi)在質(zhì)量是理想的。

表2 各變量區(qū)別效度驗(yàn)證

(三)假設(shè)模型擬合度

為了判斷假設(shè)模型是否與觀測(cè)數(shù)據(jù)相擬合,需要對(duì)模型的整體擬合度進(jìn)行報(bào)告。本研究采用最大概似法(Maximum Likelihood;ML)估計(jì)方法,比較常用的擬合指標(biāo)包括卡方與自由度比值(CMIN/DF),漸進(jìn)殘差均方和平方根(RSMEA),絕對(duì)擬合統(tǒng)計(jì)量GFI、AGFI,相對(duì)擬合統(tǒng)計(jì)量NFI、TLI、CFI、IFI。[45]得出假設(shè)模型的適配指標(biāo),并將其與可接受的判斷標(biāo)準(zhǔn)相比較,如表3,表示模型擬合度均達(dá)到可接受水平,模型整體擬合良好。

(四)假設(shè)路徑驗(yàn)證

模型的假設(shè)檢驗(yàn)分析結(jié)果如圖2和表4所示。結(jié)果表明,餐廳質(zhì)量與餐廳滿意度、網(wǎng)站滿意度正相關(guān)(r=0.937,r=0.934,p<0.001)假設(shè)H1a、H1b成立;餐廳滿意度、網(wǎng)站滿意度與網(wǎng)站忠誠(chéng)度正相關(guān)(r=0.635,r=0.24,p<0.01)假設(shè)H2a、H2b成立。

(五)中介效果檢驗(yàn)

對(duì)于中介效果檢驗(yàn),許多學(xué)者指出Baron和Kenny(1986)依次檢驗(yàn)和sobel檢驗(yàn)的缺陷和不足,例如不能控制測(cè)量誤差、統(tǒng)計(jì)功效相對(duì)較低等,并指出使用Bootstrap系數(shù)乘積法作為替代會(huì)得到更具有說(shuō)服力的結(jié)果。[46-48]因此本研究利用結(jié)構(gòu)方程采用系數(shù)乘積法中偏差校正的非參數(shù)百分位 Bootstrap 方法抽樣 2000 次,取 95%的置信區(qū)間驗(yàn)證感知公平在服務(wù)質(zhì)量與餐廳滿意度、網(wǎng)站滿意度間的中介效果,其中Bootstrap檢驗(yàn)區(qū)別不包含0表示效果顯著,包含0表示效果不顯著。在 95%的置信區(qū)間水平下,分析結(jié)果見(jiàn)表5。(1)感知公平間接效果顯著(標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)0.319),假設(shè)H3得到驗(yàn)證,其中餐廳質(zhì)量對(duì)于網(wǎng)站滿意度直接效果顯著(標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)0.545),感知公平在餐廳質(zhì)量與網(wǎng)站滿意度間起部分中介作用,效果量采用間接效果與直接效果之比即ab/c= 58.5%,本文根據(jù)結(jié)論得到中介效果圖3。(2)服務(wù)質(zhì)量通過(guò)感知公平對(duì)于餐廳滿意度的結(jié)果不顯著(標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)0.093),拒絕假設(shè)H4。

圖2 假設(shè)路徑系數(shù)圖

表4 假設(shè)路徑結(jié)果驗(yàn)證

表5 感知公平的中介效果檢驗(yàn)

圖3 感知公平中介效果圖

進(jìn)一步驗(yàn)證感知公平各維度在餐廳質(zhì)量對(duì)網(wǎng)站滿意度、餐廳滿意度間中介效果的差異,在95%的置信區(qū)間水平下,分析結(jié)果見(jiàn)表6。(1)分配公平、程序公平、互動(dòng)公平間接效果顯著(標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)0.208、0.188、0.116),假設(shè)H3a,b,c得到驗(yàn)證,其中餐廳質(zhì)量對(duì)于網(wǎng)站滿意度直接效果顯著(標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)0.657、0.677.0.747),分配公平、程序公平在餐廳質(zhì)量與網(wǎng)站滿意度之間起部分中介作用,效果量采用間接效果與直接效果之比即ab/c分別為 31.7%、27.8%、15.5%。(2)分配公平在餐廳質(zhì)量與餐廳滿意度間間接效果顯著(標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)0.125),假設(shè)H4a得到驗(yàn)證,其中餐廳質(zhì)量對(duì)于餐廳滿意度直接效果顯著(標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)0.742),分配公平在餐廳質(zhì)量與餐廳滿意度間起部分中介作用,效果量采用間接效果與直接效果之比即ab/c=26.8%。(3)程序公平、互動(dòng)公平在餐廳質(zhì)量與餐廳滿意度間間接效果不顯著,不起中介作用,拒絕假設(shè)H4b,c。感知公平各維度中介效果見(jiàn)圖4。

表6 感知公平各維度中介效果檢驗(yàn)

(六)有調(diào)節(jié)的中介模型檢驗(yàn)

Edwards認(rèn)為檢驗(yàn)對(duì)中介的調(diào)節(jié)作用有3個(gè)方法:逐步法(the piecemeal approach)、分組法(the subgroup approach)、調(diào)節(jié)因果步驟法(the moderated causal steps approach)[49]。本文采用分組法來(lái)檢驗(yàn)對(duì)中介的調(diào)節(jié)作用,在AMOS中用結(jié)構(gòu)方程采用系數(shù)乘積法中偏差校正的非參數(shù)百分位 Bootstrap 方法抽樣2000次,取95%的置信區(qū)間進(jìn)行中介效果的檢驗(yàn),對(duì)于中介效果的檢驗(yàn)結(jié)果是否存在顯著差異,采用Altman和Bland提出的異質(zhì)性檢定(Heterogeneity test),若z值大于1.96表示結(jié)果存在顯著差異。結(jié)果如表7所示:(1)服務(wù)質(zhì)量通過(guò)感知公平對(duì)于網(wǎng)站滿意度的間接效果顯示,在未遭遇區(qū)別對(duì)待的消費(fèi)者中,這種間接效果顯著(標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)0.316,p≤0.001),在遭遇區(qū)別對(duì)待的消費(fèi)者中,這種間接效果減弱并且變?yōu)椴伙@著(標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)0.298,p≥0.05),但兩個(gè)間接效應(yīng)的估計(jì)結(jié)果之間不存在顯著地差異(z<1.96)(2)服務(wù)質(zhì)量通過(guò)感知公平對(duì)于餐廳滿意度的影響,由于假設(shè)H4的檢驗(yàn)結(jié)果顯示服務(wù)質(zhì)量通過(guò)感知公平對(duì)于餐廳滿意度的中介效果并不顯著(標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)0.093),在未遭遇區(qū)別對(duì)待和遭遇區(qū)別對(duì)待的消費(fèi)者中,這種間接效應(yīng)都不顯著(標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)分別為0.158,0.093),但是相對(duì)于未遭遇對(duì)待的消費(fèi)者,遭遇過(guò)的消費(fèi)者中,這種間接效果減弱。假設(shè)H5a、H5b沒(méi)有得到數(shù)據(jù)支持(3)不管是對(duì)于網(wǎng)站還是餐廳,遭遇過(guò)區(qū)別對(duì)待的消費(fèi)者服務(wù)質(zhì)量對(duì)于滿意度的直接影響都大于未遭遇區(qū)別對(duì)待的消費(fèi)者,而間接效果都有所減弱。

圖4 感知公平各維度中介效果圖

表7 區(qū)別對(duì)待對(duì)中介的調(diào)節(jié)效果檢驗(yàn)

五、研究結(jié)論及建議

(一)研究的主要結(jié)論

本研究從感知公平視角出發(fā),結(jié)合我國(guó)現(xiàn)階段團(tuán)購(gòu)模式存在的主要問(wèn)題,構(gòu)建并驗(yàn)證了服務(wù)質(zhì)量與團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站忠誠(chéng)度的多層次理論模型,探討了感知公平在服務(wù)質(zhì)量和餐廳、網(wǎng)站滿意度之間的中介效果以及區(qū)別對(duì)待在上述兩者關(guān)系中的影響機(jī)制。研究結(jié)論如下。

第一,之前文獻(xiàn)研究多基于服務(wù)質(zhì)量五維度劃分方法來(lái)檢驗(yàn)其對(duì)于滿意度的影響機(jī)制。本文將服務(wù)質(zhì)量三維度理論中的結(jié)果質(zhì)量、互動(dòng)質(zhì)量與實(shí)體環(huán)境質(zhì)量具體到團(tuán)購(gòu)餐飲業(yè),驗(yàn)證得到食物質(zhì)量、員工服務(wù)和餐廳環(huán)境是餐廳服務(wù)質(zhì)量的重要組成部分,并且這三方面對(duì)于餐廳滿意度均有顯著影響;餐廳服務(wù)質(zhì)量對(duì)于餐廳滿意度具有直接影響并且效應(yīng)顯著(0.937),這與之前餐飲業(yè)服務(wù)質(zhì)量對(duì)于消費(fèi)者滿意度的研究一致;其次線下餐廳的服務(wù)質(zhì)量對(duì)團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站滿意度的影響(0.934)并不亞于其對(duì)餐廳本身滿意度的影響,說(shuō)明消費(fèi)者對(duì)于團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站的滿意度很大程度上取決于消費(fèi)者在線下餐廳的服務(wù)體驗(yàn);餐廳服務(wù)質(zhì)量分別解釋了餐廳滿意度與網(wǎng)站滿意度的87.7%,87.2%,這與之前的研究結(jié)果相一致,證實(shí)了服務(wù)質(zhì)量是滿意度重要的前因變量。

第二,之前文獻(xiàn)并沒(méi)有探討團(tuán)購(gòu)背景下感知公平在顧客滿意度中的影響機(jī)制。本文首先驗(yàn)證了感知公平整體在餐廳服務(wù)質(zhì)量和網(wǎng)站滿意度間起部分中介作用,其中介效果量達(dá)到58.5%;但感知公平整體在餐廳服務(wù)質(zhì)量與餐廳滿意度之間的中介作用不顯著,表明消費(fèi)者對(duì)于餐廳服務(wù)的的客觀認(rèn)知會(huì)通過(guò)其主觀的公平感受影響其對(duì)于團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站的滿意度,但并不會(huì)對(duì)于餐廳的滿意度產(chǎn)生顯著影響,其對(duì)于餐廳的滿意度依舊來(lái)自于對(duì)其服務(wù)質(zhì)量直接的客觀感受;分配公平、程序公平、互動(dòng)公平均在餐廳服務(wù)質(zhì)量與網(wǎng)站滿意度之間起中介作用,但中介效果強(qiáng)度并不相同,其效果量分別為31.7%、27.8%、15.5%,分配公平的中介效果最強(qiáng),其次為程序公平,互動(dòng)公平最弱;只有分配公平在服務(wù)質(zhì)量與餐廳滿意度之間起中介作用,與之前的假設(shè)不同,團(tuán)購(gòu)模式下消費(fèi)者對(duì)于餐廳的滿意度只受其分配公平感知的影響,程序公平與互動(dòng)公平并不產(chǎn)生影響,這說(shuō)明與一般直接進(jìn)店的餐飲消費(fèi)不同,團(tuán)購(gòu)消費(fèi)者最關(guān)注的還是自己是否以團(tuán)購(gòu)價(jià)格獲得了和其他消費(fèi)者相同的結(jié)果,因此對(duì)分配公平最為敏感,而對(duì)程序公平、互動(dòng)公平的關(guān)心程度較低。

第三,在未遭遇區(qū)別對(duì)待的消費(fèi)者中,感知公平顯著地中介了餐廳服務(wù)質(zhì)量對(duì)于網(wǎng)站滿意度的影響,而遭遇區(qū)別對(duì)待的消費(fèi)者中,感知公平在餐廳服務(wù)質(zhì)量與網(wǎng)站滿意度間的中介作用變?yōu)椴伙@著,感知公平的中介作用受到抑制。

第四,消費(fèi)者團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站忠誠(chéng)度受到其線下餐廳消費(fèi)滿意度和線上網(wǎng)站滿意度的共同影響,僅僅對(duì)團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站購(gòu)買時(shí)的滿意度并不能完全促成團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站的忠誠(chéng)度,對(duì)于團(tuán)購(gòu)餐廳的滿意度也顯著影響了消費(fèi)者持續(xù)使用某一團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站消費(fèi)或進(jìn)行好的口碑宣傳,兩者共同解釋了團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站忠誠(chéng)度的72.8%。

(二)團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站忠誠(chéng)度提升策略

第一,團(tuán)購(gòu)餐廳應(yīng)重點(diǎn)提升其服務(wù)質(zhì)量并注重消費(fèi)者分配公平的感受。消費(fèi)者對(duì)團(tuán)購(gòu)餐廳滿意度的產(chǎn)生來(lái)自于其感受到的直接的服務(wù)質(zhì)量,包括餐廳食物質(zhì)量可靠、份量充足、價(jià)格劃算、口碑好,員工服務(wù)的迅速性和主動(dòng)性,餐廳環(huán)境的衛(wèi)生、設(shè)備、裝修、人氣。團(tuán)購(gòu)餐廳還應(yīng)重點(diǎn)注重消費(fèi)者分配公平的感知,價(jià)格的合理、食物質(zhì)量的可靠、份量的充足這些客觀因素的公平感知往往會(huì)使消費(fèi)者對(duì)于分配結(jié)果滿意從而對(duì)餐廳產(chǎn)生滿意,而縮水的服務(wù)、食材上的偷工減料最會(huì)讓顧客覺(jué)得自己消費(fèi)結(jié)果不公平進(jìn)而產(chǎn)生不滿情緒,顧客往往會(huì)記住讓自己遭受過(guò)不公正待遇的企業(yè),同時(shí)也會(huì)對(duì)公正誠(chéng)實(shí)的企業(yè)留下深刻的印象。因此餐廳應(yīng)努力做到讓顧客感到自己消費(fèi)的結(jié)果是符合需要和公正的。

第二,團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站應(yīng)重視餐飲企業(yè)供應(yīng)商的選擇。餐廳供應(yīng)商服務(wù)質(zhì)量的好壞對(duì)于團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站滿意度的影響不可小覷。首先,團(tuán)購(gòu)餐廳既是網(wǎng)站自身資源的重要組成部分,又是網(wǎng)站服務(wù)體驗(yàn)的傳遞者。因此餐飲供應(yīng)商食物質(zhì)量的優(yōu)劣、服務(wù)態(tài)度的好壞、甚至提供服務(wù)的環(huán)境、衛(wèi)生情況、人氣高低都直接影響著團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站向顧客許諾的服務(wù)體驗(yàn)的實(shí)現(xiàn)程度。網(wǎng)購(gòu)網(wǎng)站需要明白自身何以“誘惑”了大量消費(fèi)者,而如今為何又惹怒消費(fèi)者,引起消費(fèi)者的不滿。團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站對(duì)自身的資源能力和餐飲團(tuán)購(gòu)整體市場(chǎng)環(huán)境有了準(zhǔn)確的把握之后,設(shè)計(jì)餐飲團(tuán)購(gòu)的服務(wù)體系就顯得尤為重要。將餐飲企業(yè)這一商家資源和顧客這一用戶資源進(jìn)行整合也將是團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站能否維持并進(jìn)一步提升競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵。團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站發(fā)展起來(lái)的初衷是使消費(fèi)者以較低的價(jià)格享受高質(zhì)量的服務(wù),并從中獲得相對(duì)應(yīng)的利潤(rùn),從而使雙方互惠互利,因此網(wǎng)站經(jīng)營(yíng)者不應(yīng)為了擴(kuò)大規(guī)模盲目選擇供應(yīng)商,選擇信譽(yù)高的實(shí)體商家合作,保證其提供服務(wù)的質(zhì)量,重視網(wǎng)站承諾服務(wù)的履行情況。

第三,網(wǎng)購(gòu)網(wǎng)站更應(yīng)注重消費(fèi)者消費(fèi)過(guò)程中的公平感知。餐廳服務(wù)質(zhì)量會(huì)通過(guò)消費(fèi)者的團(tuán)購(gòu)公平感知對(duì)團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站滿意度產(chǎn)生顯著影響,也就是說(shuō),當(dāng)消費(fèi)者在團(tuán)購(gòu)體驗(yàn)過(guò)程中產(chǎn)生不公平感時(shí),將會(huì)把主要責(zé)任歸咎于團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站而非餐廳,消費(fèi)者會(huì)認(rèn)為是在團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站上選擇團(tuán)購(gòu)服務(wù)導(dǎo)致自己遭受了不公平的服務(wù),從而對(duì)團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站產(chǎn)生不滿,影響團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站的良好發(fā)展。團(tuán)購(gòu)模式下消費(fèi)者對(duì)于分配公平的感知最敏感,說(shuō)明消費(fèi)者最注重自己是否從團(tuán)購(gòu)模式中得到公平的分配結(jié)果,這要求團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站也需重視餐廳提供的食物份量、價(jià)格等是否達(dá)到網(wǎng)站承諾的標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)程序公平、互動(dòng)公平也對(duì)團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站的滿意度產(chǎn)生影響,程序公平的產(chǎn)生需要靈活的措施、統(tǒng)一高效的程序來(lái)滿足消費(fèi)者需要,同時(shí)通過(guò)規(guī)范化的服務(wù)設(shè)計(jì)和技能訓(xùn)練保證服務(wù)人員對(duì)每位顧客提供相同的服務(wù),服務(wù)人員提供服務(wù)時(shí)的響應(yīng)速度、對(duì)顧客的關(guān)心程度以及服務(wù)熱情的差異都會(huì)增加團(tuán)購(gòu)用戶的不公平感,提高服務(wù)人員的服務(wù)素質(zhì)和道德水平,降低顧客的感知差異和不公平感,從而提高顧客對(duì)于團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站的滿意水平,加強(qiáng)顧客的團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站粘性。

第四,注重團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站與餐飲行業(yè)的協(xié)調(diào),避免區(qū)別對(duì)待與歧視性服務(wù)。消費(fèi)者對(duì)于團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站的忠誠(chéng)度,不是網(wǎng)站或者餐飲企業(yè)單獨(dú)影響,而是兩者共同影響的。網(wǎng)站經(jīng)營(yíng)者為了吸引更多的顧客,發(fā)布不真實(shí)的優(yōu)惠信息,而實(shí)體經(jīng)營(yíng)者認(rèn)為在團(tuán)購(gòu)交易中消費(fèi)者花錢比普通到店消費(fèi)者少,商家無(wú)理地將消費(fèi)者群體做出了一個(gè)不公平的劃分,區(qū)別對(duì)待團(tuán)購(gòu)和非團(tuán)購(gòu)顧客,固定座位、隱性消費(fèi)、進(jìn)店后發(fā)現(xiàn)優(yōu)于團(tuán)購(gòu)的消費(fèi)等等問(wèn)題不斷出現(xiàn),商家區(qū)別對(duì)待行為是對(duì)團(tuán)購(gòu)消費(fèi)者的一種歧視,在遭受過(guò)區(qū)別對(duì)待的消費(fèi)者中,餐廳服務(wù)質(zhì)量不再通過(guò)感知公平影響網(wǎng)站滿意度,說(shuō)明這部分消費(fèi)者受到區(qū)別對(duì)待后對(duì)于餐廳直接的服務(wù)質(zhì)量更加敏感,只有提供更高質(zhì)量的服務(wù),才能建立起其對(duì)于網(wǎng)站的滿意度,否則企業(yè)不僅會(huì)失去有不滿情緒的顧客,還會(huì)因?yàn)檫@位顧客不利的口頭宣傳而失去大批顧客。并且線下體驗(yàn)中顧客希望通過(guò)團(tuán)購(gòu)獲得自我成就感與滿足感,歧視行為會(huì)讓消費(fèi)者感到團(tuán)購(gòu)是一件沒(méi)有面子、有損形象的消費(fèi)方式,如果不對(duì)這種現(xiàn)象加以遏制,將會(huì)對(duì)我國(guó)網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購(gòu)市場(chǎng)未來(lái)的發(fā)展造成很大的阻礙。因此團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站需要增強(qiáng)與餐廳供應(yīng)商的溝通與協(xié)調(diào),杜絕這種現(xiàn)象的發(fā)生,必要時(shí)通過(guò)建立自己的爭(zhēng)議解決平臺(tái)、建立實(shí)體的投訴中心來(lái)增強(qiáng)消費(fèi)者對(duì)于團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站的信任感,從而提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

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