摘 要:當(dāng)前,我國(guó)科學(xué)技術(shù)日益發(fā)展,現(xiàn)代信息技術(shù)被廣泛應(yīng)用于各企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理中。其在檔案管理工作中的應(yīng)用,使檔案管理向信息化、現(xiàn)代化方向發(fā)展。因此本文針對(duì)現(xiàn)代信息技術(shù)對(duì)企業(yè)檔案管理作用、影響及具體優(yōu)化策略展開了分析與探討。
關(guān)鍵詞:現(xiàn)代信息技術(shù);企業(yè);檔案管理
在信息時(shí)代背景下,現(xiàn)代信息技術(shù)的應(yīng)用給企業(yè)的檔案管理工作帶來(lái)的機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。雖然信息技術(shù)對(duì)企業(yè)檔案管理工作起到了積極促進(jìn)作用,但仍存在不足之處。因此必須重視對(duì)檔案管理方法的完善和優(yōu)化,以此來(lái)保障檔案信息完整和準(zhǔn)確,使其能夠?yàn)槠髽I(yè)管理者的決策提供科學(xué)有效的依據(jù)。
1 現(xiàn)代信息技術(shù)對(duì)企業(yè)檔案管理的作用分析
大數(shù)據(jù)時(shí)代,信息資源對(duì)于提升企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力發(fā)揮著極為重要的作用。而檔案信息作為信息資源的重要組成部分,對(duì)于企業(yè)的發(fā)展尤為重要。由于傳統(tǒng)檔案管理模式的落后,已經(jīng)無(wú)法滿足對(duì)現(xiàn)代檔案信息的需求。因現(xiàn)代信息技術(shù)具備成本低、檢索快、便于存儲(chǔ)、可靠性高等優(yōu)勢(shì)被廣泛應(yīng)用于企業(yè)的檔案管理工作中。具體表現(xiàn)在以下幾方面:
1)現(xiàn)代信息技術(shù)的應(yīng)用改變了傳統(tǒng)采用紙質(zhì)檔案管理的方式,而是以電子檔案的管理形態(tài),檔案資料的編輯與存儲(chǔ)形式也發(fā)生了極大轉(zhuǎn)變,拓寬了檔案的利用范圍。
2)通過應(yīng)用信息技術(shù),有利于打破檔案資源利用的時(shí)空局限性,以更加高效的方式科學(xué)整合價(jià)值較高的資源。如通過實(shí)現(xiàn)檔案資源的共享進(jìn)一步提高信息流通性,或是企業(yè)的管理層可以根據(jù)實(shí)際需求通過電子檔案隨時(shí)查閱相應(yīng)的資料,以便為企業(yè)的發(fā)展制定更加科學(xué)的戰(zhàn)略決策。
3)傳統(tǒng)的檔案管理工作需要人工進(jìn)行操作,其歸納和整理的過程尤為復(fù)雜。而信息技術(shù)的應(yīng)用,有效簡(jiǎn)化了檔案管理工作的內(nèi)容。計(jì)算機(jī)系統(tǒng)能夠根據(jù)人們的實(shí)際需要,進(jìn)一步改進(jìn)和優(yōu)化信息檢索與整理各部分內(nèi)容。同時(shí),借助信息技術(shù)能夠整合企業(yè)所有的檔案資料,構(gòu)建一個(gè)內(nèi)部數(shù)據(jù)庫(kù),便于工作人員的查找和翻閱。
4)由于檔案管理的信息化,顯著提升的檔案管理工作的質(zhì)量和效率,減少了檔案管理所用時(shí)間,檔案分類管理的自動(dòng)化既節(jié)約了人力資源,又提升了分類的準(zhǔn)確性,確保了企業(yè)信息資源的完整性,能夠?yàn)槠髽I(yè)的經(jīng)營(yíng)決策及信息咨詢提供可靠參考。有效節(jié)約了企業(yè)在檔案管理方面的開支,適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展需求,有效提升了企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力[1]。
2 現(xiàn)代信息技術(shù)對(duì)企業(yè)檔案管理的影響分析
1)傳統(tǒng)檔案管理理念受到?jīng)_擊。隨著現(xiàn)代信息技術(shù)的不斷普及和應(yīng)用,對(duì)企業(yè)傳統(tǒng)的檔案管理模式造成了極大的沖擊。通過檔案管理的信息化,擴(kuò)大了企業(yè)生產(chǎn)者的主動(dòng)權(quán),打破了傳統(tǒng)思維存在的局限性,有效簡(jiǎn)化了檔案管理的工作流程,提高了工作效率。在實(shí)際工作中,要求檔案管理人員必須及時(shí)轉(zhuǎn)變管理理念,在確保檔案信息準(zhǔn)確性的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步創(chuàng)新檔案管理工作形式。在這一過程中,要求檔案管理人員積極引進(jìn)先進(jìn)的信息技術(shù),通過對(duì)傳統(tǒng)管理理念的改革和創(chuàng)新,促進(jìn)企業(yè)檔案管理水平的提升。
2)檔案管理人員的綜合素質(zhì)有待加強(qiáng)?,F(xiàn)代信息技術(shù)在企業(yè)檔案管理工作中的應(yīng)用,對(duì)檔案管理人員的綜合素質(zhì)提出了更高要求。現(xiàn)階段,很多企業(yè)的檔案管理人員的綜合素質(zhì)存在較大的差距,因此應(yīng)根據(jù)管理人員的實(shí)際情況,對(duì)其進(jìn)行結(jié)構(gòu)重組,優(yōu)化人力資源配置。而且當(dāng)前很多檔案管理人員知識(shí)體系已經(jīng)無(wú)法滿足時(shí)代發(fā)展的需求,由于管理理念落后,對(duì)檔案管理的信息化建設(shè)認(rèn)識(shí)較為淺顯,沒有充分意識(shí)檔案管理信息化對(duì)于企業(yè)發(fā)展的重要意義。導(dǎo)致很多檔案管理人員無(wú)法熟練掌握新設(shè)備的正確操作流程,時(shí)常出現(xiàn)違規(guī)操作,不僅降低了檔案管理數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,還極有可能造成設(shè)備故障問題的出現(xiàn)。
3)檔案信息技術(shù)的共享性較差。受傳統(tǒng)檔案管理形式的長(zhǎng)期影響,很多企業(yè)內(nèi)部的各個(gè)管理部門依舊處于各自獨(dú)立狀態(tài)。由于缺乏統(tǒng)一的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)體系,使得檔案管理部門無(wú)法及時(shí)將重要的數(shù)據(jù)信息傳輸?shù)礁鱾€(gè)部門,導(dǎo)致數(shù)據(jù)信息共享性不高,影響了工作的順利進(jìn)行。此外,因各部門工作性質(zhì)不同,彼此之間缺乏溝通,對(duì)于重要數(shù)據(jù)信息向外共享的積極性較差,在某種程度上制約了企業(yè)檔案管理的信息化建設(shè)[2]。
4)對(duì)檔案管理技術(shù)與方法提出更高要求。與傳統(tǒng)檔案管理模式不同,現(xiàn)代信息技術(shù)擁有社會(huì)化、信息化等多種特點(diǎn),其在檔案管理中的應(yīng)用,使得數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)方式發(fā)生了較大的改變,由于打破了時(shí)空上的限制,便于及時(shí)查找和使用檔案數(shù)據(jù)信息。因此,現(xiàn)代信息技術(shù)的應(yīng)用,對(duì)檔案管理的技術(shù)與方法提出了更高的要求,需要進(jìn)一步的完善和優(yōu)化,提升信息數(shù)據(jù)的共享性。與此同時(shí),要求企業(yè)加大對(duì)管理系統(tǒng)的研發(fā)和應(yīng)用力度,以此來(lái)提升信息的準(zhǔn)確性。
3 企業(yè)檔案管理信息化的具體優(yōu)化策略
1)促進(jìn)企業(yè)檔案管理理念的與時(shí)俱進(jìn)。為了適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要,提高自身的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。企業(yè)應(yīng)合理應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù),促進(jìn)檔案管理工作的信息化建設(shè)。轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)信息技術(shù)管理理念,以全新的檔案管理理念指導(dǎo)檔案管理工作。在實(shí)際工作中,要求檔案管理人員充分意識(shí)到現(xiàn)代信息技術(shù)對(duì)于檔案管理工作的重要作用,以先進(jìn)的檔案管理理念開展檔案室管理工作,實(shí)現(xiàn)新時(shí)期下檔案管理模式的規(guī)范化、正規(guī)化。
2)提升檔案管理人員的綜合素質(zhì)。檔案管理人員自身素質(zhì)水平的高低直接影響著檔案管理工作的質(zhì)量和效率。因此企業(yè)必須重視檔案管理人員綜合素質(zhì)的提升。一方面,在招聘檔案管理人才的過程中,杜絕徇私舞弊行為,必須嚴(yán)格按照招聘人才的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,要求所聘用的人才必須持證才能上崗,而且還要具備一定的計(jì)算機(jī)操作能力。另一方面,企業(yè)要定期組織對(duì)在職檔案管理人員的培訓(xùn)教育活動(dòng)。通過更新其原有的知識(shí)結(jié)構(gòu)體系,促進(jìn)其專業(yè)水平的提升。同時(shí),企業(yè)要結(jié)合自身的實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況,開展對(duì)檔案管理人員的集中化訓(xùn)練,充分調(diào)動(dòng)其學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性,發(fā)揮持續(xù)教育機(jī)制的作用,進(jìn)而促進(jìn)檔案管理人員綜合素質(zhì)的提升。此外,企業(yè)還應(yīng)加強(qiáng)各部門與檔案管理部門的溝通合作,促進(jìn)檔案管理資源的科學(xué)整合,進(jìn)一步促進(jìn)檔案信息資源共享性的提高。這有利于激發(fā)檔案管理人員的創(chuàng)新思維,通過對(duì)檔案管理數(shù)據(jù)的及時(shí)更新,為檔案管理工作的順利開展提供了保障[3]。
3)優(yōu)化企業(yè)檔案管理工作所需的硬件設(shè)施。首先,企業(yè)應(yīng)加大對(duì)檔案管理硬件設(shè)施的資金投入力度,積極引進(jìn)先進(jìn)的設(shè)備,為新時(shí)期下企業(yè)檔案管理工作的有序開展提供硬件上的支持和保障。其次,定期完善和優(yōu)化檔案管理工作設(shè)備,認(rèn)真做好檔案資料的存儲(chǔ)、復(fù)印等工作,防止檔案數(shù)據(jù)信息存在失誤。再次,提高檔案管理人員對(duì)于各種硬件設(shè)施及管理技術(shù)的操作水平,使其能夠熟練掌握各項(xiàng)檔案管理工作的操作流程,并確保操作的規(guī)范性。最后,企業(yè)應(yīng)實(shí)時(shí)關(guān)注國(guó)內(nèi)外信息技術(shù)的發(fā)展動(dòng)態(tài),及時(shí)引進(jìn)先進(jìn)信息技術(shù)并運(yùn)用到檔案管理工作中,為檔案管理工作的高效運(yùn)作提供技術(shù)上的保障,進(jìn)一步促進(jìn)檔案管理信息化建設(shè)。
4)健全和完善企業(yè)檔案管理機(jī)制。由于檔案管理信息化建設(shè)需要經(jīng)過較長(zhǎng)的時(shí)間才能完成,因此企業(yè)必須建立健全科學(xué)合理的檔案管理機(jī)制,只有這樣才能實(shí)現(xiàn)對(duì)電子檔案的有效控制與檔案信息化管理的進(jìn)一步優(yōu)化。由于以往的檔案管理模式存在不足之處,使得信息準(zhǔn)確率不高、卷宗質(zhì)量相對(duì)較差,各個(gè)檔案著錄細(xì)則欠缺兼容性等問題凸顯。因此針對(duì)上述問題,進(jìn)一步加大檔案信息化建設(shè)力度,有效提升資源的利用率。還應(yīng)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際情況,優(yōu)化檔案管理流程,促進(jìn)檔案管理機(jī)制更加規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化。
4 總結(jié)
綜上所述,隨著現(xiàn)代信息技術(shù)的進(jìn)步,推動(dòng)了企業(yè)檔案管理信息化建設(shè)步伐。信息技術(shù)在企業(yè)檔案管理工作中的應(yīng)用,發(fā)揮著積極的促進(jìn)作用。但這一過程中存在一定問題,要求企業(yè)通過轉(zhuǎn)變檔案管理理念,提升檔案管理人員的綜合素質(zhì)、優(yōu)化硬件設(shè)施及健全企業(yè)檔案管理機(jī)制,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展助力。
參考文獻(xiàn)
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作者簡(jiǎn)介
李鋒(1971-),女,甘肅慶陽(yáng)人,大專,助理工程師,研究方向:企業(yè)建設(shè)項(xiàng)目檔案管理。