楊軍
(云南東陸資產(chǎn)評(píng)估有限公司,昆明650051)
企業(yè)在服務(wù)類型和工作性質(zhì)方面有著與其他類型的經(jīng)濟(jì)體不同的特點(diǎn)。這些特點(diǎn)決定了企業(yè)的性質(zhì),也決定了企業(yè)在管理上的難度。如果能夠深入分析企業(yè)的這些特點(diǎn),在管理上對(duì)癥下藥,對(duì)于提高企業(yè)的管理水平以及會(huì)計(jì)內(nèi)部控制水平有非常重要的意義[1]。
第一,發(fā)展迅速。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)總量的持續(xù)增加,經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度不斷提升,我國(guó)各行各業(yè)的發(fā)展都十分迅速。這些行業(yè)發(fā)展的過程中,大多數(shù)都離不開企業(yè)的幫助。企業(yè)就是為了更好地服務(wù)于其他經(jīng)濟(jì)體,服務(wù)于其他行業(yè),以及服務(wù)于人民的生活而存在。因此,在國(guó)家經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的大背景下,企業(yè)的迅速發(fā)展成為一種必然。這種過快的發(fā)展速度,使得企業(yè)的管理水平和會(huì)計(jì)內(nèi)部控制能力方面存在的不足一一暴露出來。
第二,跨度大。企業(yè)的業(yè)務(wù)特點(diǎn)決定了企業(yè)的空間跨度較大。企業(yè)和其他經(jīng)濟(jì)體有很多不同點(diǎn),有些企業(yè)在辦公場(chǎng)所上往往是固定的,服務(wù)區(qū)域往往也是在以自己為圓心的周邊地區(qū),而一些大型企業(yè)恰恰相反。要把企業(yè)做大做強(qiáng),就必須連接世界各地不同地域的貨品以及信息,就要求企業(yè)有足夠大的跨度,甚至要跨越國(guó)籍、跨越洲際來進(jìn)行運(yùn)輸和服務(wù)。只有在大跨度的情況下企業(yè)才能夠得到更好的發(fā)展和生存。
第三,管理復(fù)雜。企業(yè)管理相對(duì)于其他經(jīng)濟(jì)體來說較為復(fù)雜,這種復(fù)雜的情況表現(xiàn)在各個(gè)方面。例如,一些物流企業(yè)包含包裝、保護(hù)、運(yùn)輸、加工、配送、信息處理等各個(gè)環(huán)節(jié),而這諸多環(huán)節(jié)都需要龐大的人工和信息服務(wù)支撐。在進(jìn)行管理和會(huì)計(jì)內(nèi)部控制時(shí),復(fù)雜的過程和繁雜的事務(wù)使得會(huì)計(jì)管理和應(yīng)用存在一定的難度。企業(yè)的技術(shù)門類比較龐大而且復(fù)雜,主要包括的運(yùn)輸和倉儲(chǔ)、保護(hù)和包裝,等等。企業(yè)對(duì)物品包裝和保護(hù)是其重要工作內(nèi)容之一,也是貨物運(yùn)輸之前的第一步。裝卸和搬運(yùn)是企業(yè)包裝完成后的第二步驟,裝卸和搬運(yùn)對(duì)于企業(yè)工作也非常重要。在裝修和搬運(yùn)的過程中,要運(yùn)用到許多機(jī)械。例如,叉車、鏟車等,同時(shí),也需要巨大的員工和勞動(dòng)力投入。從這個(gè)方面看,企業(yè)工作的流程復(fù)雜,相對(duì)來說,管理也更復(fù)雜。
加強(qiáng)企業(yè)的會(huì)計(jì)管理及會(huì)計(jì)內(nèi)部控制,對(duì)于提升企業(yè)的資源利用效率,減少資源浪費(fèi),提高經(jīng)濟(jì)收入具有十分重要的意義。下面從企業(yè)的特點(diǎn)及會(huì)計(jì)內(nèi)部控制存在的問題兩方面綜合分析,提出一些強(qiáng)化企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制的方法[2]。
由于發(fā)展速度過度較快等一些原因,企業(yè)存在著會(huì)計(jì)內(nèi)部控制水平不高的現(xiàn)象。通過對(duì)這些現(xiàn)象的分析,可以找出企業(yè)會(huì)計(jì)管理中存在的一些問題,以及這些問題產(chǎn)生的原因。就此提出以下幾點(diǎn)建議。首先是擴(kuò)大企業(yè)的規(guī)模。企業(yè)的規(guī)模對(duì)于企業(yè)降低成本以及提高管理效率來說非常重要。企業(yè)有跨度大、成本高等一系列的特點(diǎn),如果企業(yè)的規(guī)模過小,就會(huì)造成一些不必要的資源浪費(fèi)。例如,一些企業(yè)需要固定的運(yùn)輸車輛和運(yùn)輸路線,如果在企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大的情況下,業(yè)務(wù)量也會(huì)持續(xù)增多,能夠有效地將這些固定的資源充分利用起來,降低資源浪費(fèi)率,提高工作效率。因此,擴(kuò)大企業(yè)的規(guī)模是企業(yè)降低成本的重要措施。如果企業(yè)未能重視這一點(diǎn),在行業(yè)內(nèi)進(jìn)行惡性競(jìng)爭(zhēng),將不利于自身的發(fā)展。其次是提高技術(shù)水平。技術(shù)也是加強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)管理和會(huì)計(jì)內(nèi)部控制的重要措施之一。在會(huì)計(jì)內(nèi)部控制當(dāng)中,可以應(yīng)用會(huì)計(jì)電算化和會(huì)計(jì)專用軟件,而這些軟件的開發(fā)如果能緊跟企業(yè)的技術(shù)革新步伐,就能更好地服務(wù)于企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展。例如,企業(yè)的管理、操作、包裝、跟蹤、加工、評(píng)價(jià)等,這些都需要應(yīng)用信息化的手段,涉及成本的管理和成本的核算。在這些一系列過程中,在會(huì)計(jì)管理和會(huì)計(jì)內(nèi)部控制中能夠通過信息化的方式,提升會(huì)計(jì)管理的效率以及成本核算的準(zhǔn)確性。最后是人才的儲(chǔ)備。要提高會(huì)計(jì)管理和會(huì)計(jì)內(nèi)部管理水平,一定要注重這方面人才的儲(chǔ)備。認(rèn)識(shí)到人才的儲(chǔ)備是一個(gè)關(guān)鍵的提升點(diǎn),對(duì)人才的技術(shù)素質(zhì)、服務(wù)與創(chuàng)新能力綜合評(píng)價(jià),要積極吸納這方面的人才并對(duì)其進(jìn)行培養(yǎng),讓人才更好地為企業(yè)的會(huì)計(jì)管理服務(wù)。
優(yōu)化會(huì)計(jì)內(nèi)部管理是解決企業(yè)會(huì)計(jì)管理應(yīng)用存在問題的重要方法。由于企業(yè)的特殊性以及企業(yè)會(huì)計(jì)管理的滯后性,目前,我國(guó)許多企業(yè)的會(huì)計(jì)管理都沒有從企業(yè)的特點(diǎn)出發(fā),管理上沒有針對(duì)性。企業(yè)必須要提高認(rèn)識(shí),能夠認(rèn)識(shí)到企業(yè)會(huì)計(jì)管理當(dāng)中的不足,只有在提高認(rèn)識(shí)水平的情況下,才能夠在思想上加以重視,將解決的措施貫徹下去,幫助企業(yè)解決會(huì)計(jì)內(nèi)部控制方面存在的問題,從而不斷地創(chuàng)新和有針對(duì)性地變革企業(yè)的會(huì)計(jì)管理,才能夠優(yōu)化會(huì)計(jì)管理。例如,燃油費(fèi)是一些企業(yè)重要的成本開支,是企業(yè)成本當(dāng)中重要的一部分。在這個(gè)方面的成本核算,企業(yè)一般不作為單項(xiàng)列出,這樣不利于控制這些項(xiàng)目的成本。沒有針對(duì)企業(yè)的特點(diǎn),控制項(xiàng)目的成本。最新的會(huì)計(jì)成本核算應(yīng)當(dāng)將燃料費(fèi)以及低值易耗品單列出來,作為一個(gè)重要的成本控制點(diǎn)來控制。諸如這樣的例子還有很多。企業(yè)一定要能夠有針對(duì)性地創(chuàng)新,幫助企業(yè)高效地控制成本。
企業(yè)的會(huì)計(jì)內(nèi)部管理體系建設(shè)對(duì)于企業(yè)的發(fā)展具有重要的作用。第一,要在成本核算和綜合控制上下功夫。幫助企業(yè)建立一套完整的管理體系,要注重將邊際成本和固定成本劃分清楚。分清邊際成本和固定成本,使邊際利潤(rùn)最大化,意識(shí)到邊際成本對(duì)企業(yè)的重要意義。第二,信息的共用。要提高企業(yè)的效率,降低成本,信息十分重要。在企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)的過程中,信息對(duì)于企業(yè)來說至關(guān)重要,能夠?qū)⑿畔⒐灿霉灿校谄髽I(yè)的會(huì)計(jì)管理方面能夠發(fā)揮至關(guān)重要的作用。第三,資產(chǎn)負(fù)債率和財(cái)務(wù)報(bào)表。資產(chǎn)負(fù)債表以及財(cái)務(wù)報(bào)表對(duì)企業(yè)來說也非常重要,要針對(duì)企業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行資產(chǎn)負(fù)債的計(jì)算和分析,幫助企業(yè)找到問題,為企業(yè)科學(xué)決策提供良好的建議,讓決策者能夠更清晰地了解企業(yè)目前的財(cái)務(wù)狀況。第四,加強(qiáng)對(duì)銀行存款以及應(yīng)收賬款和預(yù)付款的管理。會(huì)計(jì)管理和會(huì)計(jì)核算要清晰地分析出應(yīng)收賬款、預(yù)付款數(shù)目以及銀行存款數(shù)量。因?yàn)楣芷髽I(yè)的賬目數(shù)量繁雜、數(shù)額較小,綜合分析起來需要花費(fèi)巨大的人力和勞力成本,因此,一定要重視對(duì)于應(yīng)收賬款和預(yù)付款的統(tǒng)計(jì),在這兩方面加強(qiáng)人力投入,創(chuàng)新管理手段,才能夠不斷地提升企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制的效率。
第一,加強(qiáng)行業(yè)之間的交流。以建立行業(yè)同盟的方式,幫助企業(yè)的會(huì)計(jì)行業(yè)能夠定期地進(jìn)行行業(yè)交流,將各自存在的問題及各自發(fā)現(xiàn)的解決方案形成一套統(tǒng)一的方案,在企業(yè)統(tǒng)一地貫徹和落實(shí)下去,幫助企業(yè)提高自己的工作效率。第二,對(duì)會(huì)計(jì)票據(jù)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化管理。目前,我國(guó)企業(yè)數(shù)量眾多、形式多樣。在這些企業(yè)的發(fā)展過程中,企業(yè)都有各自各環(huán)節(jié)的票據(jù),企業(yè)的工作環(huán)節(jié)種類多。各環(huán)節(jié)產(chǎn)生的票據(jù)眾多、類型不同,對(duì)其管理相對(duì)復(fù)雜。如果沒有形成統(tǒng)一的格式,各企業(yè)之間的票據(jù)不同、樣式不同,不利于歸類和統(tǒng)一的管理。在會(huì)計(jì)成本核算的過程中,就存在較高的工作難度。因此,要對(duì)這方面進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化和統(tǒng)一化設(shè)計(jì),幫助提高企業(yè)的管理效率。
企業(yè)有自身的特點(diǎn),在分析這些特點(diǎn)的前提下,本文對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)內(nèi)部控制以及會(huì)計(jì)管理進(jìn)行了改革和創(chuàng)新,幫助企業(yè)提高資源的利用效率。分析企業(yè)的成本來源以及創(chuàng)新管理體系,幫助企業(yè)更加清晰地認(rèn)識(shí)自身財(cái)務(wù)方面存在的問題以及未來發(fā)展的方向,對(duì)于整個(gè)行業(yè)的發(fā)展以及社會(huì)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)步具有重要的意義。