張晨 鄒麗
摘 要:隨著我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,企業(yè)數(shù)量的增多,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展下的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)壓力也隨之越來越大。在企業(yè)改革、企業(yè)制度日趨完善的發(fā)展環(huán)境下,會(huì)計(jì)工作作為企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中的重要部分,企業(yè)越來越重視發(fā)揮會(huì)計(jì)工作在企業(yè)管理中的作用。當(dāng)前我國企業(yè)的會(huì)計(jì)工作已經(jīng)由原先單純的信息咨詢、監(jiān)督與服務(wù)等基本職能向企業(yè)的發(fā)展預(yù)測(cè)、決策制定等職能發(fā)展,這使得會(huì)計(jì)工作在企業(yè)管理中顯得更為重要。本文通過對(duì)會(huì)計(jì)工作在企業(yè)管理中的作用進(jìn)行分析,深入闡述當(dāng)前我國企業(yè)管理中會(huì)計(jì)工作存在的問題,進(jìn)而指出在新發(fā)展背景下,如何充分發(fā)揮會(huì)計(jì)工作在企業(yè)管理中的作用的有效途徑,促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)科學(xué)管理,提高企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì);企業(yè)管理;作用
在企業(yè)進(jìn)行科學(xué)管理、進(jìn)行企業(yè)活動(dòng)監(jiān)督的過程中,會(huì)計(jì)工作扮演著重要的角色,是企業(yè)進(jìn)行經(jīng)營策略和計(jì)劃的制定依據(jù)。會(huì)計(jì)工作的好壞在一定程度上直接反映企業(yè)的管理水平。就一般意義而言,會(huì)計(jì)是企業(yè)進(jìn)行管理活動(dòng)的專業(yè)化工具,需要一定的會(huì)計(jì)人員積極參與其中,對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)財(cái)政進(jìn)行科學(xué)有效的管理,以便更好地為企業(yè)決策提供參考信息,促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。
一、會(huì)計(jì)工作在企業(yè)管理中的作用
一般來說,企業(yè)管理的工作范圍涉及較廣,包括不同的管理部門,企業(yè)整體的管理效果是整體部門管理的結(jié)果。由于會(huì)計(jì)工作會(huì)與企業(yè)的多個(gè)部門之間發(fā)生直接而廣泛的聯(lián)系,因而只有充分發(fā)揮會(huì)計(jì)工作在企業(yè)管理中的作用,才能夠更好地實(shí)現(xiàn)企業(yè)擴(kuò)大發(fā)展。隨著企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,會(huì)計(jì)工作在企業(yè)管理中的作用日益突顯出來,成為企業(yè)管理者重視的重要環(huán)節(jié)。
由于會(huì)計(jì)需要為企業(yè)管理提供專業(yè)的參考信息,這需要有專業(yè)知識(shí)的人員來參與這項(xiàng)工作,通過使用專業(yè)術(shù)語以及專業(yè)方法,通過有限地參與企業(yè)的管理、控制與檢測(cè),以更好地實(shí)現(xiàn)為企業(yè)提供管理服務(wù)的目標(biāo)。對(duì)于企業(yè)的經(jīng)營決策,只有通過專業(yè)的會(huì)計(jì)信息和服務(wù)才能為企業(yè)決策者更好地了解企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,進(jìn)行科學(xué)決策。同時(shí),企業(yè)作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主體,需要正確認(rèn)識(shí)、了解市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展變化,為企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)提供科學(xué)的分析,準(zhǔn)確對(duì)未來可能發(fā)生的情況進(jìn)行提前了解,進(jìn)而提出未來發(fā)展的目標(biāo)。此外,通過會(huì)計(jì)工作的正常運(yùn)行,能夠很好地檢驗(yàn)企業(yè)經(jīng)營決策的正確與否,會(huì)計(jì)工作的結(jié)果能夠很好地反映企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營情況,有助于企業(yè)實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展。
二、當(dāng)前企業(yè)管理中會(huì)計(jì)工作存在的問題
當(dāng)前在我國部分企業(yè)管理中,常出現(xiàn)忽視會(huì)計(jì)工作在企業(yè)管理中發(fā)揮的作用,對(duì)會(huì)計(jì)工作不夠重視,進(jìn)而使得會(huì)計(jì)部門的工作制度建設(shè)不健全、雜亂無章,企業(yè)決策中會(huì)計(jì)信息不完善,影響企業(yè)經(jīng)營決策的科學(xué)性。企業(yè)對(duì)于會(huì)計(jì)工作的管理體制建設(shè)直接影響到會(huì)計(jì)核算工作的真實(shí)性,使企業(yè)會(huì)計(jì)信息產(chǎn)生差異。這種對(duì)會(huì)計(jì)工作作用的忽視,易造成會(huì)計(jì)人員在工作中出現(xiàn)不規(guī)范操作的現(xiàn)象,進(jìn)而出現(xiàn)損害企業(yè)利益的狀況。
會(huì)計(jì)工作管理模式的僵化也是當(dāng)前會(huì)計(jì)工作中常見的問題。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,企業(yè)既是投資者也是經(jīng)營者,這種雙重角色必然會(huì)對(duì)企業(yè)的管理決策造成影響。這種管理模式的僵化在一定程度上易造成企業(yè)內(nèi)部部門之間職責(zé)不分,會(huì)計(jì)工作監(jiān)控不嚴(yán)。同時(shí),部門之間的職責(zé)不分容易使得內(nèi)部審計(jì)部門缺乏獨(dú)立性,使會(huì)計(jì)工作在企業(yè)管理中的作用得不到發(fā)揮。
會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)不高,會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作較為薄弱,影響企業(yè)整體發(fā)展。會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作作為會(huì)計(jì)工作的基本環(huán)節(jié),同時(shí)也是企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作的重要基礎(chǔ),其主要內(nèi)容包含了建立會(huì)計(jì)人員崗位責(zé)任制、使用會(huì)計(jì)科目、管理會(huì)計(jì)檔案、辦理會(huì)計(jì)交接等基礎(chǔ)性工作。會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的薄弱會(huì)直接影響到企業(yè)的正常管理。同時(shí),在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的環(huán)境下,會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)發(fā)展?fàn)顩r不能很好地適應(yīng)企業(yè)發(fā)展對(duì)會(huì)計(jì)工作的要求,進(jìn)而對(duì)企業(yè)發(fā)展造成直接或間接的影響。
三、充分發(fā)揮會(huì)計(jì)工作在企業(yè)管理中的作用的路徑探析
要積極轉(zhuǎn)變管理觀念,讓會(huì)計(jì)工作為企業(yè)制定經(jīng)營政策提供服務(wù)。對(duì)于會(huì)計(jì)工作在企業(yè)經(jīng)營管理決策中發(fā)揮的作用,以及其能夠檢驗(yàn)企業(yè)經(jīng)營政策正確與否的重要特性,企業(yè)管理者要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)工作的重視,加強(qiáng)會(huì)計(jì)日常工作機(jī)制的制定,以規(guī)范會(huì)計(jì)工作。同時(shí),會(huì)計(jì)工作人員也要積極轉(zhuǎn)變對(duì)會(huì)計(jì)工作的認(rèn)識(shí),按照企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀積極調(diào)整會(huì)計(jì)工作的服務(wù)方向,更好地為企業(yè)制定管理決策提供有效的參考信息。
提升會(huì)計(jì)人員的綜合素質(zhì),注重對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)隊(duì)伍的建設(shè)。由于會(huì)計(jì)人員的綜合素質(zhì)會(huì)直接對(duì)企業(yè)的日常管理造成影響,通過積極加強(qiáng)會(huì)計(jì)隊(duì)伍的建設(shè),提升會(huì)計(jì)人員的綜合素質(zhì),建立并完善企業(yè)會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn)制度,通過企業(yè)日常的業(yè)務(wù)培訓(xùn),嚴(yán)格實(shí)施會(huì)計(jì)持證上崗制度,規(guī)范會(huì)計(jì)從業(yè)隊(duì)伍。同時(shí)在進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)時(shí),要充分重視對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員的職業(yè)道德建設(shè),在企業(yè)內(nèi)部營造健康、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣諊?/p>
企業(yè)要提升企業(yè)會(huì)計(jì)工作的信息化水平,充分發(fā)揮會(huì)計(jì)工作在企業(yè)管理工作中的預(yù)測(cè)和分析作用。企業(yè)會(huì)計(jì)人員在日常的工作中要及時(shí)根據(jù)現(xiàn)有的會(huì)計(jì)資料對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析,形成報(bào)告匯報(bào)給上級(jí)部門,為企業(yè)管理者進(jìn)行市場(chǎng)定位提供有效信息。為更好實(shí)現(xiàn)上述工作體系,企業(yè)要積極加強(qiáng)對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的建設(shè),使會(huì)計(jì)信息根據(jù)管理者的需要在內(nèi)部進(jìn)行資源共享,充分發(fā)揮會(huì)計(jì)信息在企業(yè)政策制定中的作用。
四、結(jié)束語:
綜上所述,會(huì)計(jì)工作作為現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的重要基礎(chǔ)性工作,其通過為企業(yè)決策提供有效的信息,對(duì)企業(yè)當(dāng)前的財(cái)務(wù)信息進(jìn)行科學(xué)地預(yù)測(cè)和分析,為管理者管理企業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。會(huì)計(jì)工作能夠在最大程度上幫助企業(yè)制定正確的經(jīng)營決策,規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)企業(yè)在長期的發(fā)展中實(shí)現(xiàn)利潤最大化,提升企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的競(jìng)爭(zhēng)力。
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作者簡介:
張晨,沈陽工學(xué)院,學(xué)生,會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè);
鄒麗,通訊作者,沈陽工學(xué)院,教授,研究方向:財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)會(huì)計(jì)等。