馬翠業(yè)

中圖分類號：D641 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2019）4-104-01

摘 要 進入新時期后，我國醫(yī)療體制改革日趨深入，醫(yī)院思想政治工作的難度不斷提升。醫(yī)院思想政治工作的開展成效，直接關系到醫(yī)院的建設和發(fā)展。因此，相關人員就需要深入分析現(xiàn)階段醫(yī)院思想政治工作中存在的問題，大力創(chuàng)新思想政治工作思路和方法，提升醫(yī)院思想政治工作水平，推動醫(yī)院的健康發(fā)展。

關鍵詞 新時期 醫(yī)院 思想政治

目前，社會醫(yī)患矛盾日趨復雜，醫(yī)院發(fā)展過程中面臨的市場競爭日趨激烈，導致醫(yī)院思想政治工作壓力大大增加。為了適應新時期的要求，醫(yī)院需要結(jié)合實際情況，積極探索和創(chuàng)新思想政治工作方法，不斷優(yōu)化和提升思想政治工作開展效果。

一、醫(yī)院思想政治工作的開展意義

（一）營造良好的發(fā)展氛圍

新時期以來，我國深入改革了醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，推動了醫(yī)院的整體發(fā)展。但受到國內(nèi)外局勢、行業(yè)競爭、醫(yī)患關系等因素的影響，導致職工思想的個性化、復雜化特征日趨增強。部分醫(yī)院職工為了滿足個人的利益和欲望，不理解、不支持醫(yī)院的日常管理手段，進而制約到醫(yī)院的整體發(fā)展。針對這種情況，就需要通過醫(yī)院思想政治工作的科學開展，合理引導和安撫職工情緒，促使內(nèi)在矛盾得到及時化解，營造良好的氛圍，促進醫(yī)院的發(fā)展。

（二）調(diào)動職工工作熱情

通過醫(yī)院思想政治工作的開展，能夠有效規(guī)范、引導和約束職工的行為，幫助廣大職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，職工的工作熱情、創(chuàng)新意識得到顯著激發(fā)，進而促使醫(yī)院能夠更加順利科學的開展各項經(jīng)營活動，促進醫(yī)院的整體發(fā)展。醫(yī)院思想政治工作涵蓋了醫(yī)療行為實踐、職業(yè)道德、素質(zhì)要求等諸多方面的內(nèi)容，對于醫(yī)務工作者工作熱情的激發(fā)以及綜合素質(zhì)的提升具有較大幫助。

二、新時期醫(yī)院思想政治工作的創(chuàng)新策略

為了適應新形勢的要求，醫(yī)院需要結(jié)合實際情況，大力創(chuàng)新思想政治工作方法，保證與社會環(huán)境與醫(yī)院發(fā)展需求所適應，以便將思想政治工作的優(yōu)勢充分發(fā)揮出來，推動醫(yī)院的整體進步與發(fā)展。

（一）創(chuàng)新醫(yī)院思想政治工作內(nèi)容

眾所周知，醫(yī)院思想政治工作涵蓋了較多方面的內(nèi)容，如形勢、法制、科學技術等等。在具體實踐中，要深入融合這些不同方面的內(nèi)容，綜合考慮醫(yī)院實際情況，將最優(yōu)方法運用過來，增強思想政治工作的感染力，調(diào)動醫(yī)院職工參與思想政治工作的熱情，促使其能夠自覺履行職責，不斷提升個人素質(zhì)水平。要將醫(yī)患關系的和諧構(gòu)建作為醫(yī)院思想政治工作的開展重點，引導醫(yī)務人員在日常行為實踐中多考慮患者需求，給予患者的病痛與心情足夠的理解，從細節(jié)著手，不斷提升服務質(zhì)量，優(yōu)化醫(yī)患關系。

（二）創(chuàng)新醫(yī)院思想政治工作思路

合理確定與完善思想政治工作內(nèi)容后，醫(yī)院需要大力創(chuàng)新思想政治工作思路，促使醫(yī)院思想政治工作的開展成效得到保證。首先，要引導醫(yī)院職工積極學習和吸收高新科學技術，增強自身的學習能力和接受能力，以便促使自身的工作能力與水平得到有效提升。其次，引導醫(yī)院職工將“以人為本”理念切實樹立起來，促使醫(yī)務人員能夠從患者角度思考問題，這樣患者的滿意度、好評率將會得到有效提高。最后，要通過思想政治教育工作的開展，增強醫(yī)院職工的愛崗敬業(yè)精神，能夠全身心的投入到工作當中，不斷提升個人的業(yè)務能力。

（三）創(chuàng)新醫(yī)院思想政治工作機制

只有大力創(chuàng)新和完善醫(yī)院思想政治工作機制，才可以正常運行思想政治工作，充分發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢。在新時期下，醫(yī)院需要積極運用先進的互聯(lián)網(wǎng)技術，構(gòu)建完善的思想政治工作機制。同時，對領導隊伍素質(zhì)水平大力提升，領導增強以身作則意識，給予醫(yī)院職工良好的帶頭和示范。此外，要積極注入新鮮血液，將一系列優(yōu)秀的青年人才選拔出來，促使醫(yī)院的領導干部隊伍得到壯大和充實。通過完善醫(yī)院思想政治工作機制，醫(yī)院職工的信任感能夠得到增強，進而自覺維護和支持思想政治工作的開展。

（四）創(chuàng)新醫(yī)院思想政治工作考核方式

為了更加順利開展思想政治工作，增強思想政治工作的開展成效，醫(yī)院就需要結(jié)合實際情況，大力創(chuàng)新和優(yōu)化考核方式。就目前來講，醫(yī)院職工面臨著較大的工作壓力，那么在思想政治考核過程中，就需要對人性化特點逐步增強。如考核過程中，將患者對職工的評價引入進來，借助于電話回訪、咨詢等方式的運用，對患者的滿意度、建議等積極聽取和了解。

（五）創(chuàng)新醫(yī)院思想政治工作方法

醫(yī)院思想政治工作的開展成效直接受到思想政治工作方法的決定性影響。因此，就需要轉(zhuǎn)變現(xiàn)階段醫(yī)院思想政治工作模式，在理論教育的基礎上，深入融合實踐內(nèi)容。改革過去被動應付的工作模式，能夠?qū)Ω鞣N新問題、新情況等及時的預防和處理。對過去灌輸式工作方式進行創(chuàng)新，充分重視思想政治工作的引導和感染作用的發(fā)揮，促使職工參與熱情得到激發(fā)。要對統(tǒng)一教育的方式進行優(yōu)化，結(jié)合實際情況，將分時段、分階層的思想政治教育方式運用過來。通過思想政治教育方式的豐富和完善，促使醫(yī)院思想政治工作適應性與效果得到顯著提升。

三、結(jié)語

綜上所述，醫(yī)院傳統(tǒng)思想政治工作模式逐漸暴露出諸多的問題，難以適應新時期的要求。針對這種情況，就需要結(jié)合醫(yī)院實際情況和時代發(fā)展特征，從思路、內(nèi)容、方法、機制等多個角度著手，不斷優(yōu)化和完善醫(yī)院思想政治工作，促進醫(yī)院的健康發(fā)展。

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