王鑫

中圖分類號：D267 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2019）6-069-01

摘 要 煉鋼廠黨委堅持黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，把全力推進過硬支部創(chuàng)建的過程作為提升基層黨組織組織力、凝聚力、向心力的過程，作為強化基層黨組織政治功能的過程，作為落實新時代黨的建設(shè)要求的過程，更好地發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，為企業(yè)發(fā)展注入“紅色動能”。

關(guān)鍵詞 黨的建設(shè) 過硬支部 高質(zhì)量

做好新時代黨支部工作，必須把建設(shè)過硬黨支部作為一項固本之舉和長遠之計，常抓不懈，久久為功，切實發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用，釋放“紅色”動能，在推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的生動實踐中奮發(fā)有為、建功立業(yè)。煉鋼廠黨委扎實開展“黨支部建設(shè)年”活動，以“五化”引領(lǐng)過硬支部建設(shè)，激發(fā)支部建設(shè)活力，多數(shù)黨支部從“規(guī)范”邁入了“過硬”的新行列，促進了黨支部績效顯著提升，為企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展提供了堅強的政治和組織保障。

一、黨政融合一體化，實現(xiàn)同頻共振

堅持“黨政融合、硬功實做”，推進黨建工作與中心工作目標同向、工作同步，形成齊抓共管、凝心聚力抓黨建的良好氛圍。強化責(zé)任融合。對照“一崗雙責(zé)”要求，修訂完善《履行全面從嚴治黨主體責(zé)任清單》，明確班子成員抓黨建工作的目標和任務(wù)，徹底理清“誰來管、怎么管、管什么”三個根本問題。利用“三定”改革時機，選優(yōu)配齊黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子，凝聚抓黨建、強黨建的合力。強化責(zé)任落實。構(gòu)建黨建工作考核評價機制，把“一崗雙責(zé)”履職情況列為干部考核、約談的重要內(nèi)容；開展“一季一查一評”活動，提升現(xiàn)場督導(dǎo)檢查質(zhì)量和效果，切實把管黨治黨責(zé)任落細落小、落到實處。

二、黨建基礎(chǔ)標準化，實現(xiàn)同創(chuàng)共建

著力在“強基礎(chǔ)、抓規(guī)范、促提升”上下功夫，推進基層黨建工作全面進步、全面過硬。規(guī)范基礎(chǔ)臺賬。統(tǒng)一制定支部臺賬范本，明確組織機構(gòu)設(shè)置、主題黨日、支部換屆等36項記錄內(nèi)容及具體流程，并設(shè)置支部活動剪影，真實反映支部工作過程，讓基層黨建基礎(chǔ)工作形象化、可視化。規(guī)范組織生活。制定“一書十標準”及《黨支部會議記錄八個規(guī)范》，增強黨內(nèi)組織生活的政治性、原則性。其中廠黨委《精益黨建信息系統(tǒng)在“三會一課”中的植入式應(yīng)用》入選中組部《“三會一課”創(chuàng)新工作案例》匯編。規(guī)范黨員發(fā)展。嚴格履行發(fā)展黨員程序，建立專項檔案，推行工作資料清單制，形成五大階段35個事項，實現(xiàn)了發(fā)展黨員工作全過程留痕化管理。規(guī)范陣地建設(shè)。強化支部黨員活動室建設(shè)，切實做到了有文化展板、有黨務(wù)公開、有電教設(shè)備、有學(xué)習(xí)資料的“五有”要求，并系統(tǒng)策劃了以“主題黨日活動室、廉政談話室”等為主體的黨建基地，進一步激發(fā)黨建活力。

三、黨建項目精益化，實現(xiàn)同促共進

著力引導(dǎo)各級黨組織堅持把價值創(chuàng)造作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點，不斷提升支部工作質(zhì)量。實施黨建項目管理。全面承接黨組織負責(zé)人抓黨建突破項目的要求，運用精益管理工具方法查擺過硬支部建設(shè)上的薄弱點、著力點、創(chuàng)新點，有力推進了基層黨建工作上水平。目前已累計實施黨建項目493個。強化對標提升。將深度對標活動引入黨建領(lǐng)域，組織政工人員到勝利油田、付村煤礦、高莊煤礦等先進單位對標黨建工作，分批次組織全體支部書記到兄弟單位學(xué)習(xí)過硬支部建設(shè)，把好經(jīng)驗、好做法轉(zhuǎn)化為推動過硬支部建設(shè)的具體實踐。

四、黨員教育常態(tài)化，實現(xiàn)同心共向

始終強化黨員隊伍管理，通過打造多層次立體化的黨員教育體系，推動學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。嚴抓日常教育。扎實開展“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大改進”， 努力在讀原著、學(xué)原文、悟原理上下功夫，不斷深化對黨的理論創(chuàng)新成果的理解和把握；開設(shè)支部書記講堂，運用“單點課、隨身聽”等靈活多樣的學(xué)習(xí)形式，增強理論學(xué)習(xí)的吸引力、感染力和時代感。注重關(guān)鍵教育。強化特殊時段教育，到萊蕪戰(zhàn)役指揮所、培訓(xùn)中心黨風(fēng)廉政教育基地開展慶“七一”主題黨日活動；強化“入黨紀念日”教育，黨員過政治生日時，主動參加一次黨性實踐活動，認領(lǐng)一項重要課題，喚醒黨員意識。強化全程教育，推行“新時代先鋒存折”，采取“100+X-Y”積分制的方式記錄黨員學(xué)習(xí)、教育、榮譽情況，鼓勵黨員自主學(xué)習(xí)。

五、品牌黨建載體化，實現(xiàn)同軸共轉(zhuǎn)

持續(xù)強化“互聯(lián)網(wǎng)+精益黨建”品牌，落實“五心工程”的強大引領(lǐng)，有效對接燈塔-黨建在線、公司黨建信息系統(tǒng)，不斷完善精益黨建信息系統(tǒng)的學(xué)習(xí)、服務(wù)、展示等功能，擴大黨建工作的覆蓋面和契合度，為支部品牌建設(shè)創(chuàng)造條件。持續(xù)深化“一支部一特色一品牌”活動，組建黨務(wù)工作智囊團，實施政工人員“聯(lián)系點”制度，通過精準幫扶、定期幫扶，幫助支部找短板、建特色、塑品牌。目前已有15個黨支部達到過硬標準，創(chuàng)建經(jīng)驗在山鋼集團過硬黨支部建設(shè)交流推進會上進行推廣，行車一車間黨支部創(chuàng)建經(jīng)驗被省國資委推廣。

煉鋼廠黨委把握新時代黨的建設(shè)總要求，大力推進過硬黨支部建設(shè)與中心工作融合，扎實開展特色黨性實踐活動，積極搭建平臺載體、完善健全工作體系，發(fā)動廣大黨員圍繞管理優(yōu)化、效率提升、節(jié)能降本等重點，主動開展攻關(guān)、持續(xù)提升績效，形成了“一個支部一座堡壘、一名黨員一面旗幟”的良好局面，為中心工作高質(zhì)量推進提供了強大動力支持。

參考文獻：

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