龐基賽

摘 要：本文對高職院校宿舍文化建設(shè)的重要性進行了闡述，就高職院校宿舍文化建設(shè)在提升學(xué)生核心素養(yǎng)中的作用進行了分析，并在實際調(diào)研的基礎(chǔ)上，分析了高校宿舍文化建設(shè)在提升學(xué)生核心素養(yǎng)層面的不足。針對存在的問題提出了高職院校宿舍文化建設(shè)中的應(yīng)對策略，將為我國高職院校宿舍文化建設(shè)的良性發(fā)展提供參考。

關(guān)鍵詞：宿舍文化;核心素養(yǎng);作用;對策

高職院校的宿舍文化建設(shè)是以宿舍空間為主要承載，通過多彩而富有時代內(nèi)涵的宿舍文化建設(shè)，以提高學(xué)生的素養(yǎng)，是高職院校精英文化的一部分。實踐表明，宿舍文化建設(shè)水平對高職院校學(xué)生的專業(yè)成長與職業(yè)發(fā)展將產(chǎn)生巨大的影響，是學(xué)生核心素養(yǎng)形成和發(fā)展的源泉，而不可忽視的是高職院校宿舍文化建設(shè)中面臨著較大的挑戰(zhàn)。

一、宿舍文化建設(shè)的意義

宿舍文化主要是由高職大學(xué)生以宿舍為客觀環(huán)境，形成的一類小群體公認(rèn)的生活方式、行為規(guī)范等，它是高職大學(xué)生之間進行交流的普遍認(rèn)可的意識形態(tài)。作為高職學(xué)子在求學(xué)期間的第二個“家”，對高職學(xué)生核心素養(yǎng)的形成有著重要的影響。當(dāng)前，高職學(xué)生宿舍文化建設(shè)，直接影響著育人機制內(nèi)涵，能正確引導(dǎo)學(xué)生如何實現(xiàn)人生觀、世界觀和價值觀。在這樣一群體性的核心素養(yǎng)共建過程中，宿舍聚居生活中的高職學(xué)子通過共同的學(xué)習(xí)生活、日?；ブ颓楦薪涣髦校_成自身核心價值觀的形成。宿舍文化的建設(shè)和浸潤對大學(xué)生擁有健康的心理，正確的社會意識遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于學(xué)校的其他場所，因此高職宿舍文化建設(shè)的效果直接影響大學(xué)生在校學(xué)習(xí)、生活、工作，直接影響大學(xué)生形成正確的世界觀、人生觀、價值觀。各個高職院校都非常重視宿舍文化建設(shè)，不僅從硬件方面改善大學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活條件，也注重將宿舍文化建設(shè)融入到校園文化建設(shè)中，使之成為學(xué)?？己说囊粋€不可或缺的重要環(huán)節(jié)，在一定程度推進了宿舍文化的發(fā)展。

二、高職院校宿舍文化對提升學(xué)生核心素養(yǎng)的作用

（一）宿舍文化建設(shè)有助于提升高職學(xué)子的政治素養(yǎng)

習(xí)近平總書記在黨的十九大上作的報告，專門就青年一代承擔(dān)使命、接力奮斗作了強調(diào)，指出“中國夢是歷史的、現(xiàn)實的，也是未來的;是我們這一代的，更是青年一代的。中華民族偉大復(fù)興的中國夢終將在一代代青年的接力奮斗中變?yōu)楝F(xiàn)實”。高職院校宿舍文化建設(shè)中必須融入時代發(fā)展的內(nèi)涵和要求，在其形成的過程中，有意識、有途徑的宣傳“四個自信”，以實現(xiàn)對高職院校學(xué)子在政治思想和道德品質(zhì)層面的提高。

（二）宿舍文化建設(shè)將有助于提升高職學(xué)子的學(xué)習(xí)素養(yǎng)

在宿舍管理過程中，學(xué)習(xí)型宿舍形成的宿舍文化，有助于高職院校內(nèi)優(yōu)良學(xué)風(fēng)的形成，同時會給其他宿舍的大學(xué)生產(chǎn)生榜樣作用，有效的激勵和感染其他大學(xué)生，在促成學(xué)生核心素養(yǎng)層面將起到重要的作用。

（三）宿舍文化建設(shè)將有助于提升高職學(xué)子的專業(yè)素養(yǎng)

高職學(xué)子在求學(xué)過程中有近三分之一的時間將在宿舍生活中度過。當(dāng)前我國絕大多數(shù)的高職院校都是以專業(yè)班級劃分宿舍管理標(biāo)準(zhǔn)。也因此造就了宿舍這一特殊的專業(yè)知識和技能的成長場所。在這樣一種以宿舍空間為依托，互相學(xué)習(xí)提高的模式下，能夠促進日常專業(yè)知識的內(nèi)化，在教學(xué)相長的框架內(nèi)，實現(xiàn)其在專業(yè)素養(yǎng)層面的提高。資料顯示，學(xué)習(xí)型宿舍的建設(shè)成果對學(xué)生學(xué)業(yè)能力提升的助力作用明顯。

（四）宿舍文化建設(shè)將有助于提升高職學(xué)子的文化素養(yǎng)

優(yōu)雅清新的環(huán)境、團結(jié)友愛的風(fēng)氣、求知探索的氛圍將是一個宿舍文化的典型示例。在這樣的宿舍文化的熏陶下，有利于學(xué)生形成積極向上的精神、高尚文雅的情操，對高職學(xué)子自身文化底蘊的內(nèi)在修養(yǎng)是具有重要意義的。在這一共同的文化認(rèn)同和追求下，以宿舍為紐帶而在宿舍和諧生活方式的感召下，學(xué)會尊重他人、關(guān)心他人、樹立服務(wù)社會的高尚情操，進而形成良好的文化素養(yǎng)和優(yōu)秀的公民素質(zhì)。

三、新形勢下宿舍文化建設(shè)中所面臨的問題

當(dāng)前，高職學(xué)子在時代浪潮的涌動和浸潤下，其個人核心的人生觀、價值觀形成與發(fā)展顯現(xiàn)出多元化的特征。加之網(wǎng)絡(luò)思潮和信仰缺失等因素的影響，導(dǎo)致高職院校宿舍文化建設(shè)中面臨著諸多問題。以宿舍文化建設(shè)促進學(xué)生核心素養(yǎng)提升工作中所存在的問題主要表現(xiàn)在：

（一）管理模式單一

目前大部分高職院校的宿舍管理人員對宿舍管理方式單一，沒有注重宿舍文化建設(shè)，造成其在宿舍文化建設(shè)和宿舍日常管理中，過多關(guān)注宿舍的制度管理行為，只對學(xué)生就寢時間、就寢安全、就寢矛盾實施有效的崗位管理，而忽視宿舍文化管理的手段和影響。

（二）網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管不利

隨著國家信息化建設(shè)的不斷發(fā)展，校園信息化基本實現(xiàn)全面覆蓋，為學(xué)生在宿舍的學(xué)習(xí)、生活提供了必要的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)。新時代下，高職大學(xué)生臺式電腦、筆記本電腦、手機的擁有量非常大，幾乎人手一臺。然而，部分高職大學(xué)生自我約束能力不足，為尋求刺激、打發(fā)無聊的時間，在宿舍利用網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管不利的因素，瀏覽色情網(wǎng)站和惡意攻擊國家發(fā)展的境外網(wǎng)站，從而歪曲自己的世界觀、人生觀、價值觀。

（三）學(xué)生參與不足

從一定程度上講，良好的宿舍文化不僅僅是對學(xué)生舒適生活的一種關(guān)心，更是對培養(yǎng)學(xué)生生活習(xí)慣和思想品質(zhì)的人文關(guān)懷。在宿舍文化建設(shè)過程中，先進的宿舍文化將有助于學(xué)生形成健康的人格及健全的精神，當(dāng)前，高職院校雖然對宿舍的文化建設(shè)不斷的加大硬件設(shè)施的投入，并認(rèn)真營造了良好的宿舍文化環(huán)境。但在這一進程中，忽略了對大學(xué)生的人文關(guān)懷，導(dǎo)致在宿舍文化建設(shè)中大多是高職院校自身的行為，高職學(xué)子對院校宿舍文化建設(shè)的參與度整體不足。同時，高校宿舍文化在建設(shè)中也顯現(xiàn)出一定的快餐文化屬性，缺乏個性鮮明的高職院校宿舍文化建設(shè)的內(nèi)涵，內(nèi)容表面化問題嚴(yán)重。

（四）管理力量薄弱

當(dāng)前，部分高職院校的宿舍管理仍屬于后勤管理的范疇，這一模式雖在一定程度上可以實現(xiàn)宿舍硬件設(shè)施建設(shè)和維護的規(guī)范化、便捷化，但也因受到后期管理人員自身在宿舍文化建設(shè)方面經(jīng)驗的影響，導(dǎo)致宿舍文化建設(shè)的脫節(jié)。同時，管理力量的不足，也導(dǎo)致高職院校在文化建設(shè)進程中的發(fā)展遲緩，未能實現(xiàn)對學(xué)生文化管理工作的及時開展。

四、宿舍文化建設(shè)解決策略

（一）以黨團建設(shè)為抓手，提升學(xué)生核心素養(yǎng)

宿舍作為高職學(xué)子政治素養(yǎng)提升的重要陣地，應(yīng)積極探索黨團組織進宿舍，以引領(lǐng)高職學(xué)子的思想建設(shè)、組織建設(shè)及作風(fēng)建設(shè)。在這一過程中，要充分地發(fā)揮學(xué)生黨員先鋒崗的作用，達成高職院校學(xué)生宿舍文化的建設(shè)中的正能量的匯聚和凝練，并以高職院校的基層黨團建設(shè)工作為有力抓手，開辟黨團文化傳播陣地，提升學(xué)生核心素養(yǎng)。

（二）以媒體建設(shè)為著力點，提升宿舍文化內(nèi)涵

高職院校要充分利用自身在信息技術(shù)、媒體技術(shù)及理論發(fā)展等層面的優(yōu)勢，通過校園終端服務(wù)、手機APP等手段，以大學(xué)生喜聞樂見的方式，拓展學(xué)生核心素養(yǎng)形成的渠道，有效改變不良網(wǎng)絡(luò)信息充斥于宿舍環(huán)境的現(xiàn)狀。

（三）以人才建設(shè)為生長點，促進宿舍文化發(fā)展

在高職院校宿舍管理人才建設(shè)中，可以考慮優(yōu)秀學(xué)生留校工作，讓其成為高校宿舍文化建設(shè)的傳承者和發(fā)展著，這對高職院校宿舍文化建設(shè)和管理的無縫對接是具有十分深遠(yuǎn)意義的。高校宿舍文化工作的傳承和發(fā)展，可以建立高職學(xué)子對宿舍文化建設(shè)的活動的參與和志愿服務(wù)中。

（四）以自我管理為構(gòu)建點，促成豐富體系內(nèi)涵

高職院校的學(xué)子已經(jīng)初步具備了自我制度約束和文化甄選的能力。高職院校的宿舍文化建設(shè)應(yīng)以人為本，實現(xiàn)學(xué)生的自我管理、自我教育與自我服務(wù)。通過文化建設(shè)評比、宿舍文化交流等多種方式，有效地調(diào)動高職學(xué)子自身在宿舍文化建設(shè)中的能動性，從而在高職學(xué)子心中匯聚成濃厚的“家園”意識，尋找到宿舍文化發(fā)展的原動力。

綜上所述，高職院?？稍谒奚嵛幕ㄔO(shè)的實踐中，依托黨建帶頭，網(wǎng)絡(luò)引領(lǐng)、人才儲備、自我管理等多重層面的實施策略，實現(xiàn)高職宿舍文化建設(shè)的上檔升級。

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