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2018年下半年以來(lái)，東營(yíng)市委組織部創(chuàng)新開展一線鍛煉活動(dòng)，堅(jiān)持在實(shí)踐一線培養(yǎng)鍛煉組工干部、打造過硬隊(duì)伍，堅(jiān)持把一線鍛煉活動(dòng)作為組織工作融入中心、服務(wù)大局的重要途徑，為全面貫徹和推動(dòng)市委中心工作提供堅(jiān)強(qiáng)組織工作保障。

把一線鍛煉活動(dòng)作為加強(qiáng)自身建設(shè)的創(chuàng)新載體，讓實(shí)踐一線成為錘煉培養(yǎng)組工干部的“課堂”。把信訪一線、基層一線、重點(diǎn)項(xiàng)目作為培養(yǎng)歷練組工干部的“大課堂”，推動(dòng)組工干部深入基層、深入一線、深入群眾，鍛煉本領(lǐng)，改進(jìn)作風(fēng)，不斷提升綜合素質(zhì)能力。制定出臺(tái)《關(guān)于開展組工干部一線鍛煉活動(dòng)的實(shí)施方案》《關(guān)于開展組工干部到信訪一線實(shí)踐鍛煉的工作方案》，召開專題會(huì)議對(duì)一線鍛煉活動(dòng)作出動(dòng)員部署，以黨支部為單位組織開展。部機(jī)關(guān)四個(gè)黨支部結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真研究制定了一線鍛煉活動(dòng)計(jì)劃表。每名黨員首次實(shí)踐鍛煉前，支部書記都一一照面，對(duì)一線鍛煉提要求，確保支部黨員在實(shí)踐鍛煉中身入心入、學(xué)深悟透。鍛煉結(jié)束后，每人都認(rèn)真撰寫了體會(huì)文章。截至2018年10月，先后到信訪一線實(shí)踐鍛煉的組工干部達(dá)到24人次，親歷群眾來(lái)訪31起。與幫扶村開展“雙聯(lián)共建”活動(dòng)3次，先后有組工干部70余人次深入群眾家中，走訪慰問困難家庭、老黨員家庭20多戶，與群眾拉家常，同勞動(dòng)，了解基層實(shí)際，體驗(yàn)百姓生活，密切與群眾的關(guān)系。自一線鍛煉活動(dòng)開展以來(lái)，先后有30多名組工干部在支部主題黨日活動(dòng)時(shí)作了一線鍛煉專題報(bào)告，談體會(huì)、講收獲，交流分享心得體會(huì)，共同學(xué)習(xí)提高，取得了積極反響。

把一線鍛煉活動(dòng)作為精準(zhǔn)評(píng)價(jià)識(shí)別干部的創(chuàng)新載體，讓實(shí)踐一線成為考察干部的“陣地”。借助一線鍛煉活動(dòng)，完善以“四看一聽”為主要架構(gòu)的干部選任機(jī)制，建立一線考察干部紀(jì)實(shí)制度，通過“蹲點(diǎn)”觀察、參加工作調(diào)度會(huì)、聽取基層群眾意見等方式，看干部對(duì)重大問題的思考、對(duì)群眾的感情、對(duì)復(fù)雜問題的處理能力，看實(shí)情，看實(shí)績(jī)，看公論，既在小事上察德辨才，也在大事上看德識(shí)才，對(duì)一線干部作出綜合性評(píng)價(jià)，如實(shí)填寫《干部考察情況紀(jì)實(shí)表》，并交相關(guān)科室留存?；顒?dòng)開展以來(lái)，先后為34名一線干部精準(zhǔn)“畫像”，為干部選拔任用、培訓(xùn)教育、監(jiān)督管理提供了重要依據(jù)。通過一線鍛煉活動(dòng)，進(jìn)一步樹立“實(shí)在、實(shí)干、實(shí)績(jī)”的用人導(dǎo)向，完善和落實(shí)正向激勵(lì)，著力發(fā)現(xiàn)一批符合好干部標(biāo)準(zhǔn)，敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績(jī)突出的干部，加大先進(jìn)典型選樹和宣傳力度；對(duì)不擔(dān)當(dāng)、不作為情形實(shí)行“零容忍”，推動(dòng)不擔(dān)當(dāng)、不作為問題監(jiān)督檢查經(jīng)?；?。一線考察干部機(jī)制建立后，干部的工作積極性得到了充分調(diào)動(dòng)，“有為才有位、有位強(qiáng)作為”的擔(dān)當(dāng)意識(shí)得到了進(jìn)一步強(qiáng)化，干事創(chuàng)業(yè)、趕超進(jìn)位、爭(zhēng)創(chuàng)一流成為東營(yíng)干部的主流價(jià)值觀。

把一線鍛煉活動(dòng)作為服務(wù)中心大局的創(chuàng)新載體，讓實(shí)踐一線成為組織工作職能發(fā)揮的“舞臺(tái)”。在信訪一線實(shí)踐鍛煉期間，注重加強(qiáng)與信訪干部的交流，深入了解民生民情，在信訪反映問題中，深入查擺反思組織工作存在的問題短板，強(qiáng)化做好本職工作的能力。在基層一線實(shí)踐鍛煉期間，深入調(diào)研了解基層群眾生產(chǎn)生活情況，了解基層工作實(shí)際，了解基層干部思想工作情況，深入聽取對(duì)組織工作的意見建議，密切聯(lián)系群眾，增進(jìn)群眾感情，增強(qiáng)為民服務(wù)意識(shí)和本領(lǐng)。在重點(diǎn)項(xiàng)目一線實(shí)踐鍛煉期間，采取到項(xiàng)目指揮部實(shí)踐鍛煉、參與重點(diǎn)項(xiàng)目督導(dǎo)等方式，深入了解全市重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)情況，增強(qiáng)服務(wù)中心大局的意識(shí)和能力。以開展一線鍛煉為契機(jī)，探索實(shí)行“一線工作法”，變被動(dòng)工作為主動(dòng)服務(wù)，超前謀劃、超前服務(wù)、超前推進(jìn)，營(yíng)造黨員、干部、人才之家的濃厚氛圍，讓組織工作在全市項(xiàng)目建設(shè)、新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換、雙招雙引、脫貧攻堅(jiān)等中心大局的“戰(zhàn)場(chǎng)上”，看得到身影、聽得見聲音、形得成聲勢(shì)，努力為實(shí)現(xiàn) “打造山東高質(zhì)量發(fā)展的增長(zhǎng)極、黃河入海文化旅游目的地，建設(shè)富有活力的現(xiàn)代化濕地城市”目標(biāo)定位提供高質(zhì)量組織保障。