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建筑工程管理的現(xiàn)狀分析及控制措施

2020-03-06 01:40張煜
工程技術(shù)與管理 2020年10期
關(guān)鍵詞:管理機(jī)制工作者工程施工

張煜

江蘇金貿(mào)建設(shè)集團(tuán)有限公司,中國·江蘇 鹽城 224056

隨著城鎮(zhèn)化發(fā)展進(jìn)程不斷加快,建筑工程建設(shè)規(guī)模日益擴(kuò)大,對建筑工程管理也提出新的要求與標(biāo)準(zhǔn),不僅要保障安全、質(zhì)量與技術(shù),還要優(yōu)化管理方法與管理手段,安排專業(yè)的工程管理人才,才能促進(jìn)建筑工程有序展開?,F(xiàn)階段,建筑工程管理關(guān)乎于建筑企業(yè)未來發(fā)展的同時(shí),也影響著建筑企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。因此,論文圍繞建筑工程管理的現(xiàn)狀與控制對策展開分析,以期為業(yè)內(nèi)人士提供可行的管理依據(jù)。

建筑工程;管理現(xiàn)狀;控制方法

1 引言

在一定程度上展開分析,建筑工程管理就是建筑業(yè)高速發(fā)展的關(guān)鍵。建筑工程管理水平日益提升后,建筑質(zhì)量效果得到有效保障,這對于建筑業(yè)發(fā)展起到不可忽視的促進(jìn)作用。如若管理不當(dāng),不僅會對建設(shè)效果造成影響,還會使建筑工程施工建設(shè)環(huán)節(jié)面臨各種問題,不利于建筑工程施工建設(shè)。為此,這就要求在建筑工程管理時(shí),要結(jié)合實(shí)際狀況,有效控制不利因素,積極調(diào)整建筑工程管理方案,只有這樣才能展現(xiàn)建筑工程管理的價(jià)值,使建筑工程的經(jīng)濟(jì)效益、社會效益不斷提升。

2 建筑工程的管理現(xiàn)狀概括

2.1 不完善的管理機(jī)制

不健全的工程管理機(jī)制是當(dāng)前大多數(shù)建筑企業(yè)面臨的首要問題,盡管中國政策機(jī)制在此方面不斷加以改善。但是對于建筑工程而言,管理機(jī)制未能與建筑工程實(shí)際情況相互融合,使管理機(jī)制缺乏實(shí)用性、適應(yīng)性[1]。針對大多數(shù)建筑企業(yè)而言,工程管理機(jī)制的建立也對建筑企業(yè)成立與發(fā)展具有影響作用,也是建筑企業(yè)運(yùn)作的標(biāo)準(zhǔn)。但是在事實(shí)上,工程管理機(jī)制的缺失,給許多不滿足條件資質(zhì)的企業(yè)帶來可乘之機(jī),使許多不法企業(yè)獲取不當(dāng)收益,如若此種狀況始終存在,會對建筑行業(yè)發(fā)展帶來不利影響,也會使建筑工程管理部門在工作實(shí)施中受到許多阻礙。

在建筑企業(yè)管理部門中,大多數(shù)也會由于人事變動的原因,使許多工作者存在身兼數(shù)職的狀況,這不僅對工作者的工作效率造成影響,還會使工作者無法專心從事于管理工作,影響管理工作的展開,導(dǎo)致工程管理機(jī)制并不健全,難以貫徹落實(shí)管理機(jī)制,對建筑工程建設(shè)帶來不利影響。

2.2 建筑工程管理工作者素質(zhì)良莠不齊

建筑企業(yè)為了節(jié)省開支,控制資金投入,使其在聘用工程管理工作者時(shí)常常忽視工作者的專業(yè)性,以至于大多數(shù)管理工作者還具備相應(yīng)的職責(zé),導(dǎo)致建筑工程管理工作者素質(zhì)良莠不齊。建筑工程管理工作者職業(yè)素養(yǎng)良莠不齊,會對建筑工程管理工作的開展帶來不利影響,限制建筑工程管理作用的發(fā)揮。中國大多數(shù)建筑企業(yè)沒有意識到管理工作者在工程建設(shè)中的積極作用,以至于對工程技術(shù)工作者給予高度重視,忽視工程管理工作者的職業(yè)能力,影響建筑工程管理工作的實(shí)施。

2.3 建筑工程安全問題十分突出

在建筑行業(yè)工程施工建設(shè)中,安全問題作為重要核心。然而,大多數(shù)建筑工程施工現(xiàn)場事故問題的發(fā)生大多數(shù)人為事故,歷年都會在工程施工現(xiàn)場出現(xiàn)無法挽回的事故問題,對施工建設(shè)者的人身健康安全造成不良威脅。根據(jù)相關(guān)調(diào)查研究表明,在建筑工程施工現(xiàn)場出現(xiàn)的故事問題,大多數(shù)都是由于施工建設(shè)者出現(xiàn)違規(guī)操作、機(jī)械設(shè)備應(yīng)用不當(dāng)、運(yùn)輸期間出現(xiàn)事故等問題,以至于出現(xiàn)人員傷亡[2]?;诖耍@種情況發(fā)生的根本原因是建筑工程施工現(xiàn)場安全管理不當(dāng),管理機(jī)制并不健全,針對建筑工程施工現(xiàn)場中安全保護(hù)措施沒有貫徹實(shí)施,加之施工建設(shè)者安全意識較低,許多施工建設(shè)者沒有具備良好的自我安全保護(hù)意識。

現(xiàn)階段,在建筑工程施工建設(shè)中,坍塌事故問題屢屢發(fā)生,根本原因是施工企業(yè)在收到中標(biāo)消息之后,為了縮短施工工期、節(jié)約開支,讓施工建設(shè)者通過加班或者反復(fù)重申工期很短等方式,使建筑工程施工進(jìn)度不斷加快,以至于施工建設(shè)者盲目追趕工期,忽視施工建設(shè)品質(zhì)效果,增加建筑工程安全問題的發(fā)生概率。

2.4 建筑企業(yè)對經(jīng)濟(jì)效益盲目追求

現(xiàn)階段,建筑工程管理工作的展開,面臨的主要問題就是在經(jīng)濟(jì)方面,由于大多數(shù)建筑企業(yè)對于經(jīng)濟(jì)效益有著較高的重視度,以至于忽略建筑工程的總體維護(hù),在管理實(shí)施中面臨出多困境。例如,在建筑工程施工建設(shè)中,往往需要運(yùn)用許多建設(shè)材料,建設(shè)材料可能出現(xiàn)以次充好的問題,管理工作不當(dāng),沒有發(fā)揮監(jiān)管作用,就會使建筑工程施工建設(shè)效果難以得到保障,對總體建筑工程管理機(jī)制的實(shí)施效果帶來不利影響。

3 建筑工程管理中控制對策

3.1 利用有效的工程管理方式

為了彌補(bǔ)當(dāng)前建筑工程管理中的不足,需要建筑企業(yè)意識到質(zhì)量對于建筑工程施工建設(shè)的必要性,不但會對人們的日常生活環(huán)境造成不利影響,還直接關(guān)乎于社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展進(jìn)程,使其利用有效的工程管理方式,對其展開合理約束?,F(xiàn)階段,中國針對建筑行業(yè)發(fā)展實(shí)施相關(guān)質(zhì)量保障的政策條文,如若所有建筑工程施工建設(shè)都遵循相應(yīng)的規(guī)定要求,建筑企業(yè)內(nèi)部把質(zhì)量責(zé)任積極落實(shí),并對其展開有效監(jiān)管,可提高建筑工程管理效果[3]。

建筑工程施工建設(shè)往往都有工期限定,如若建筑企業(yè)可有效運(yùn)用終身負(fù)責(zé)機(jī)制,在工程項(xiàng)目建設(shè)完畢后,對其展開實(shí)踐調(diào)查,即可發(fā)現(xiàn)相應(yīng)的質(zhì)量問題。這就需要建筑企業(yè)要貫徹實(shí)施國家有關(guān)政策機(jī)制,強(qiáng)化工程施工技術(shù)水平,確保建筑工程施工建設(shè)品質(zhì)。

建筑企業(yè)還要在正規(guī)采購渠道中進(jìn)行建設(shè)材料的采購,制定行之有效的采購方案,并對其建設(shè)材料展開質(zhì)量檢驗(yàn),避免在建筑工程施工建設(shè)中應(yīng)用劣質(zhì)產(chǎn)品,對建筑工程施工關(guān)節(jié)加以重視。在建筑企業(yè)施工建設(shè)前,應(yīng)該組織管理者參與相應(yīng)的技能培訓(xùn),強(qiáng)化管理工作者的專業(yè)水平,盡可能地減少人為操作不當(dāng)?shù)那闆r發(fā)生,提高建筑工程管理效果。

3.2 強(qiáng)化建筑工程管理者的職業(yè)素養(yǎng)

當(dāng)前,中國社會主義市場經(jīng)濟(jì)建設(shè)水平不斷提升,這對總體建筑行業(yè)來講其要求也不斷升高,特別關(guān)于建筑工程管理工作的可行性、安全性加以重視。在總體建筑工程管理期間,管理工作者要貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)監(jiān)管機(jī)制、優(yōu)化總體工程管理機(jī)制、強(qiáng)化施工建設(shè)者的職業(yè)素養(yǎng)、技術(shù)能力,使其掌握先進(jìn)科學(xué)的施工方法?;诖?,建筑工程管理者要不斷提升自身的職業(yè)素養(yǎng),努力學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理理論機(jī)制,提高自身的文化修養(yǎng),使建筑工程管理效果不斷提升,促進(jìn)建筑工程施工建設(shè)有效展開。同時(shí),建筑企業(yè)還要定期組織管理者參與教育培訓(xùn)活動,并加大教育培訓(xùn)支持力度,使管理工作者的管理技能、管理水平不斷提升,突出建筑企業(yè)的發(fā)展穩(wěn)定性、有效性,提高建筑工程管理的整體效果。另外,建筑企業(yè)還要制定完善的考核機(jī)制,對工程管理者展開相應(yīng)的考核,根據(jù)管理者的考核結(jié)果對其展開相應(yīng)的鼓勵(lì)與懲戒,規(guī)范管理者的管理行為,激活工程管理者的工作積極性。

3.3 重視建筑工程施工安全管理環(huán)節(jié)

在建筑工程施工建設(shè)期間,應(yīng)該對建筑工程施工安全管理加以重視,意識到安全作為建筑工程經(jīng)濟(jì)利益建設(shè)的有效保障,結(jié)合建筑工程施工建設(shè)具體狀況,積極構(gòu)建靈活的預(yù)警系統(tǒng),發(fā)揮對工程施工建設(shè)安全的保障作用,為建筑企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益水平的提升奠定良好基礎(chǔ)。

通過觀察與總結(jié)過去建筑工程施工建設(shè)中存在的安全事故問題,通常都是以付出生命、經(jīng)濟(jì)效益損失等代價(jià)為主,使施工企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益損失慘重,不利于施工企業(yè)形象的建立。為此,建筑工程施工建設(shè)過程中,要制定健全的安全管理機(jī)制與懲戒制度,通過定期或者不定期的現(xiàn)場檢查,減少與規(guī)范工程施工建設(shè)中違規(guī)操作、違章施工等狀況,將建筑工程施工建設(shè)問題有效減少。與此同時(shí),還要組織工程管理者、施工建設(shè)者積極參與安全施工的培養(yǎng)活動,提高工程管理者與施工建設(shè)者的安全意識,避免或降低建筑工程施工管理中安全事故的發(fā)生。

3.4 制定健全的建筑工程管理機(jī)制

立足于建筑工程管理現(xiàn)狀,制定完善的管理機(jī)制也離不開法律政策的支持,政府部門應(yīng)該頒布相應(yīng)的政策條文,才能使建筑工程管理擁有法律依據(jù),保障在建筑工程施工建設(shè)中自身的合法權(quán)益。在建筑企業(yè)中,也要制定健全的工程管理機(jī)制,切實(shí)保障工程管理者與施工建設(shè)者的安全利益,同時(shí)要積極傳達(dá)與下發(fā)相應(yīng)的政策機(jī)制,優(yōu)化工程管理體系,促進(jìn)建設(shè)企業(yè)內(nèi)部人員互動,使其在出現(xiàn)問題時(shí),可以找出相應(yīng)的責(zé)任負(fù)責(zé)者,并提出行之有效的解決建議,彌補(bǔ)建筑工程施工建設(shè)的不足,提高建筑工程管理效果。

4 結(jié)語

綜上所述,在建筑工程企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展期間,工程管理發(fā)揮著積極作用,完善的建筑工程管理方式,可有效應(yīng)對工程管理中的現(xiàn)狀問題。為此,建筑企業(yè)在工程管理實(shí)施期間,應(yīng)該構(gòu)建健全的管理機(jī)制,做好管理者的教育培訓(xùn)工作,注重安全管理環(huán)節(jié),運(yùn)用有效的管理方式,使建筑工程管理效果不斷提升,為促進(jìn)建筑企業(yè)長足發(fā)展奠定良好基礎(chǔ),提高建筑企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益、社會效益。

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