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基于崗位能力的動漫制作技術(shù)專業(yè)中高職銜接教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的構(gòu)建

2020-03-09 03:42李夢雪林曉麗張雪允
人物畫報 2020年25期
關(guān)鍵詞:崗位能力中高職銜接

李夢雪 林曉麗 張雪允

摘 要:隨著動漫產(chǎn)業(yè)不斷擴張,動漫制作對人才的要求也越來越高。因此,迫切需要基于崗位能力建立將中高等職業(yè)教育銜接起來的教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步提高動漫專業(yè)人才培養(yǎng)效果,滿足動漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要。本文針對基于崗位能力的動漫制作技術(shù)專業(yè)中高職銜接教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的構(gòu)建進(jìn)行了探索,由此提出相應(yīng)的對策。

關(guān)鍵詞:崗位能力;動漫制作技術(shù)專業(yè);中高職銜接;教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)

引言

中等職業(yè)教育與高等職業(yè)教育的教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、課程設(shè)置均存在差異,為了建立相對完善的動漫制作現(xiàn)代職業(yè)教育體系,必須在動漫制作技術(shù)專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)上進(jìn)行銜接。目前,我國動漫制作技術(shù)專業(yè)的中高職教學(xué)整合已有一定成效,但仍存在一些突出問題,如何基于崗位能力構(gòu)建動漫制作技術(shù)專業(yè)中高職銜接教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)是一個亟待研究和解決的難題。

一、動漫制作技術(shù)專業(yè)中高職銜接教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)存在的問題

(一)動漫作品缺乏美感

由于教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)不一致,中職動漫制作技術(shù)專業(yè)的大部分學(xué)生雖然能夠掌握專業(yè)軟件操作,但創(chuàng)作的動漫作品往往缺乏美感。高職動漫制作技術(shù)專業(yè)的學(xué)生大多具備美術(shù)功底,但在軟件操作能力上表現(xiàn)不佳。進(jìn)入高職院校的中職動漫制作技術(shù)專業(yè)學(xué)生在軟件操作上有自己的優(yōu)勢,但手繪技能和對動漫整體美感的感知略有不足。因此,基于崗位能力的動漫制作技術(shù)專業(yè)中高職銜接教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的構(gòu)建需要解決提升學(xué)生美感的問題。

(二)課程設(shè)置存在漏洞

由于動漫制作技術(shù)專業(yè)的中高職教學(xué)目標(biāo)不是統(tǒng)一設(shè)計的,因此在基礎(chǔ)課程、核心課程和實踐課程設(shè)置中可能存在重復(fù)現(xiàn)象。這些課程不僅名稱相似,而且在知識點上也高度雷同。來自中職動漫制作技術(shù)專業(yè)的學(xué)生自身具備一定專業(yè)實力,甚至進(jìn)行了實習(xí)或參加過技能競賽。但高職院校統(tǒng)一設(shè)置課程內(nèi)容。因此,高職院校統(tǒng)一的課程設(shè)置存在較大漏洞,長此以往可能使中職學(xué)生失去學(xué)習(xí)興趣,浪費教育資源和課程時間。

二、基于崗位能力的動漫制作技術(shù)專業(yè)中高職銜接教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的構(gòu)建

(一)在教學(xué)內(nèi)容上進(jìn)行銜接設(shè)計

為了對中高職動漫制作技術(shù)專業(yè)課程體系進(jìn)行整合,教學(xué)內(nèi)容之間的銜接非常重要?;趰徫荒芰ε囵B(yǎng)的需要,動漫制作技術(shù)專業(yè)的教學(xué)內(nèi)容應(yīng)更加具體,從中高職銜接實際出發(fā),將教學(xué)任務(wù)目標(biāo)和相應(yīng)的崗位能力培養(yǎng)需要整合到課程內(nèi)容設(shè)置中,明確有針對性的教學(xué)內(nèi)容,設(shè)計相應(yīng)的教學(xué)情境。例如,中等職業(yè)課程《動畫制作(3dsmax)》目標(biāo)是培訓(xùn)動畫設(shè)計助手。課程側(cè)重于教授動畫的基本操作技術(shù),包括路徑運動動畫、自動關(guān)鍵幀動畫設(shè)置等等,幫助培養(yǎng)學(xué)生動畫制作的基本操作能力。而在高等職業(yè)課程《三維動畫設(shè)計》中,目標(biāo)可以放在對中等職業(yè)課程《動畫制作(3dsmax)》進(jìn)行擴展,側(cè)重于培養(yǎng)學(xué)生的動畫設(shè)計能力,從而實現(xiàn)中高職動漫制作技術(shù)專業(yè)教學(xué)內(nèi)容的有效銜接。

(二)形成多元化的教學(xué)評價體系

基于崗位能力的動漫制作技術(shù)專業(yè)中高職銜接要注意以學(xué)校和企業(yè)作為課程評價主體,對師生進(jìn)行綜合測評,形成內(nèi)、外部相互補充的評價體系,確保中高職銜接的教學(xué)質(zhì)量。首先,堅持過程評價與結(jié)果評價相結(jié)合,理論評價與實踐評價相結(jié)合的原則。注重根據(jù)文化素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、操作技能進(jìn)行綜合評價,并增加實踐評價比重。在基于崗位能力的動漫制作技術(shù)專業(yè)中高職銜接教學(xué)過程中,過程評價應(yīng)該包括學(xué)生相互評價、教師評價、企業(yè)評價等等,并根據(jù)課程特點合理設(shè)置過程評價與結(jié)果評價的比例,突出對學(xué)生實踐能力和團(tuán)隊合作能力的重視,使評價結(jié)果更加客觀。其次,堅持內(nèi)外結(jié)合的原則。一方面,我們可以通過聽課等方式來評估教學(xué)狀況;另一方面,可以通過崗位實習(xí)了解學(xué)生的實踐情況以及用人單位的評價。通過內(nèi)外結(jié)合的方式,建立一個多元化的教學(xué)評價體系。

(三)搭建動漫制作技術(shù)專業(yè)中高職銜接的實踐教學(xué)平臺

良好的實踐教學(xué)條件有利于動漫制作技術(shù)專業(yè)中高職銜接教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的有效實施。因此,在動漫制作技術(shù)專業(yè)中高職銜接過程中應(yīng)充分利用不同階段的優(yōu)勢,建立共享實踐教學(xué)平臺。一是與合作企業(yè)建立實踐平臺創(chuàng)建合作,打造教師實習(xí)基地??梢砸笾新毢透呗氃盒勇谱骷夹g(shù)專業(yè)教師定期來企業(yè)進(jìn)行集中實踐,既能掌握動漫制作先進(jìn)技術(shù),又能促進(jìn)中高職院校動漫制作技術(shù)專業(yè)教師的相互交流,積累教學(xué)經(jīng)驗。二是圍繞人才培養(yǎng)目標(biāo),加強動漫培訓(xùn)基地建設(shè)。高職院??梢岳米陨韮?yōu)勢建設(shè)三維動作捕捉實訓(xùn)室等動漫培訓(xùn)基地,在建設(shè)過程中通過邀請中職和高職院校動漫制作技術(shù)專業(yè)教師共同參與來加強交流。建設(shè)完成后同時向中高職動漫制作技術(shù)專業(yè)的學(xué)生開放,實現(xiàn)實踐教學(xué)平臺的資源共享。

三、結(jié)束語

教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)是基于崗位能力的動漫制作技術(shù)專業(yè)中高職銜接的重要保障,中高職動漫制作技術(shù)專業(yè)之間應(yīng)該形成合作銜接的良好體系。因此,要在教學(xué)內(nèi)容上進(jìn)行銜接設(shè)計,形成多元化的教學(xué)評價體系,搭建實踐教學(xué)平臺,以崗位能力為導(dǎo)向,以達(dá)到中高職銜接階段提高教學(xué)效果的目的。

參考文獻(xiàn):

[1]趙華澤.動漫專業(yè)中高職課程有效銜接的思考與改良[J].現(xiàn)代職業(yè)教育,2020(33).

[2]龔成清.基于崗位能力的動漫制作技術(shù)專業(yè)中高職銜接教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的構(gòu)建[J].天津職業(yè)大學(xué)學(xué)報,2019(04).

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