林勝華

摘要：近年來，隨著互聯(lián)網(wǎng)和云計(jì)算技術(shù)的不斷發(fā)展，各行各業(yè)對(duì)大數(shù)據(jù)的應(yīng)用也越來越廣泛，這給各企業(yè)帶來機(jī)遇的同時(shí)，也帶來了諸多的挑戰(zhàn)。在大數(shù)據(jù)背景下，傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作形式顯然已經(jīng)不能夠滿足現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展的需求，同時(shí)也不利于企業(yè)管理工作的順利開展。而作為會(huì)計(jì)工作的基礎(chǔ)和表現(xiàn)，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作只有結(jié)合大數(shù)據(jù)時(shí)代的發(fā)展特征，以企業(yè)的實(shí)際情況為出發(fā)點(diǎn)，才能不斷提升企業(yè)的管理水平。本文先對(duì)大數(shù)據(jù)、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了概述，并基于此對(duì)大數(shù)據(jù)背景下會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作在企業(yè)管理中的重要性，進(jìn)行了較為全面的分析，最后提出了幾點(diǎn)可行的能夠提高企業(yè)管理水平的策略建議。

關(guān)鍵詞：企業(yè)管理;大數(shù)據(jù)時(shí)代;會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作

隨著現(xiàn)代信息技術(shù)的不斷發(fā)展以及信息化時(shí)代的到來，信息化發(fā)展的大數(shù)據(jù)理念在各行各業(yè)中逐漸普及，為了能夠緊跟時(shí)代的步伐，獲得可持續(xù)發(fā)展，各行業(yè)都力圖打破傳統(tǒng)的發(fā)展模式，向著信息化的方向發(fā)展[1]。一個(gè)企業(yè)想要獲得長(zhǎng)久的發(fā)展，同樣需要緊跟時(shí)代的步伐，與時(shí)俱進(jìn)，對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作進(jìn)行完善和創(chuàng)新，才能進(jìn)一步提高企業(yè)的管理水平。然而，由于受到傳統(tǒng)管理理念及模式的影響，使得很多的企業(yè)管理水平呈現(xiàn)出了下降趨勢(shì)，其經(jīng)濟(jì)效益也會(huì)隨之下降，可見會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作在企業(yè)管理中所發(fā)揮的作用越來越重要。在大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下，如何使企業(yè)基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作朝著專業(yè)化、規(guī)范化以及精確化的方向發(fā)展，也就成了各個(gè)企業(yè)所需共同面臨的重要問題之一。各企業(yè)在加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作前，應(yīng)對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作在企業(yè)管理中的重要性加以足夠的重視，才能推動(dòng)企業(yè)管理工作的順利進(jìn)行。

一、大數(shù)據(jù)、企業(yè)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)概述

1.大數(shù)據(jù)

盡管大數(shù)據(jù)這個(gè)詞語已經(jīng)為人們所熟知，但是人們對(duì)大數(shù)據(jù)的理解，還只是停留在比較籠統(tǒng)和抽象的概念上。從目前人們所認(rèn)知的范圍內(nèi)，大數(shù)據(jù)具備了以下幾點(diǎn)特征：

其一，數(shù)據(jù)規(guī)模大，這也是大數(shù)據(jù)信息最為基礎(chǔ)和直觀的特征[2]。具體來說，數(shù)據(jù)規(guī)模大不僅體現(xiàn)在數(shù)量方面，也體現(xiàn)在數(shù)據(jù)獲取的范圍方面。而這些大規(guī)模的數(shù)據(jù)，既能夠產(chǎn)生于組織內(nèi)部，也能來源于組織外部。在信息化時(shí)代，信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的不斷發(fā)展，加快了大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來，為了能夠提高決策的有效性，企業(yè)往往都會(huì)選擇對(duì)體量大、來源范圍廣的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和分析。

其二，數(shù)據(jù)類型多樣，這也是大數(shù)據(jù)信息的又一重要特征[3]。具體來說，其主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面：一方面，由于云計(jì)算的不斷發(fā)展以及物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的推廣和應(yīng)用，企業(yè)獲得數(shù)據(jù)的渠道變得多種多樣;另一方面，數(shù)據(jù)的存在格式不再局限于傳統(tǒng)的文本形式，在新的時(shí)代背景下，圖片、視頻以及音頻等形式的數(shù)據(jù)也相繼出現(xiàn)，而且比重也呈現(xiàn)出了越來越大的趨勢(shì)。隨著數(shù)據(jù)類型變得多樣化，企業(yè)在處理數(shù)據(jù)時(shí)，工作難度也會(huì)有所增加。

其三，數(shù)據(jù)處理速度快，這也是大數(shù)據(jù)信息的重要特征之一。隨著互聯(lián)網(wǎng)及云計(jì)算的出現(xiàn)和應(yīng)用，數(shù)據(jù)處理速度只有變得更快，才能滿足企業(yè)發(fā)展的要求以及時(shí)代發(fā)展的要求，這也是大數(shù)據(jù)存在的價(jià)值意義所在。

其四，數(shù)據(jù)的單位價(jià)值密度低，這也是大數(shù)據(jù)信息的重要特征之一[4]。一般情況下，數(shù)據(jù)單位價(jià)值密度和數(shù)據(jù)存儲(chǔ)量之間，存在反向變動(dòng)的關(guān)系。所以，在體量龐大的數(shù)據(jù)中，便會(huì)使得其單位價(jià)值密度降低。在數(shù)據(jù)足夠多的前提條件下，即便是減少某單位的數(shù)據(jù)，對(duì)企業(yè)的決策結(jié)果也不會(huì)產(chǎn)生太大的影響。

2.企業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、大數(shù)據(jù)、會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)之間的關(guān)系

在企業(yè)管理的過程中，難免會(huì)設(shè)計(jì)各種數(shù)據(jù)的計(jì)算和分析，特別是在大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下，相應(yīng)的管理人員只有在明確了不同類型數(shù)據(jù)之間的所存在的異同點(diǎn)，才能推動(dòng)企業(yè)更好地進(jìn)行決策。在實(shí)際管理過程中，常會(huì)提到企業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、大數(shù)據(jù)、會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)等概念，三者之間所存在的相互關(guān)系如表1所示。

二、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作在企業(yè)管理中的重要性

1.有利于改善企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理水平

在企業(yè)管理過程中，會(huì)計(jì)工作作為企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中的重要環(huán)節(jié)之一，不僅能夠在一定程度上改善企業(yè)經(jīng)營(yíng)的管理水平，而且在提高企業(yè)宏觀調(diào)控能力方面也起到了非常重要的作用，這也是企業(yè)在日趨激烈的市場(chǎng)中不斷發(fā)展的一大競(jìng)爭(zhēng)力。由于企業(yè)基礎(chǔ)工作是會(huì)計(jì)工作順利開展的基本環(huán)節(jié)，且對(duì)實(shí)際工作中的很多行為及資料的規(guī)范性具有重要意義，所以想要提高企業(yè)會(huì)計(jì)資料的質(zhì)量，規(guī)范相關(guān)工作人員的會(huì)計(jì)行為，從而提高企業(yè)的管理水平，則需要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的重視程度，提高會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的效率。特別是在大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下，如何通過各種先進(jìn)的技術(shù)手段，提高會(huì)計(jì)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的處理效率和應(yīng)用價(jià)值，便成了企業(yè)所需面臨的重要問題之一。

2.有利于規(guī)范會(huì)計(jì)工作秩序

為了能夠推動(dòng)企業(yè)會(huì)計(jì)工作的有序進(jìn)行，在企業(yè)管理過程中，首先要做的就是規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，這也是規(guī)范會(huì)計(jì)工作秩序的重要手段之一。隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，以及大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來，各個(gè)企業(yè)更需要提高企業(yè)會(huì)計(jì)資料的規(guī)范性，只有這樣，才能為企業(yè)管理及發(fā)展提供真實(shí)、可靠、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)信息。在新的時(shí)代背景下，企業(yè)只有提高對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的重視程度，才能不斷提升企業(yè)管理水平。

3.有利于提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平

作為能夠影響企業(yè)管理水平的重要因素之一，企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員素質(zhì)的高低，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平的提高也會(huì)帶來一定的影響。從目前的現(xiàn)狀來看，我國(guó)有很多的企業(yè)還是會(huì)存在會(huì)計(jì)工作秩序混亂、做假賬以及賬目不清等問題，這與會(huì)計(jì)工作人員的素質(zhì)存在很大的關(guān)系。作為會(huì)計(jì)工作的主要承擔(dān)人，會(huì)計(jì)工作人員只有不斷提升自身的素質(zhì)及工作水平，才能提高企業(yè)會(huì)計(jì)的工作質(zhì)量及效率，從而提高企業(yè)管理水平。

三、大數(shù)據(jù)時(shí)代對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作影響

大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來，不僅能夠?qū)崿F(xiàn)會(huì)計(jì)的信息化以及企業(yè)之間的數(shù)據(jù)共享，而且還能促進(jìn)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)的提升，進(jìn)而提升會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的整體水平。盡管大數(shù)據(jù)時(shí)代為會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作創(chuàng)造了諸多有利的條件，但是與此同時(shí)也帶來一些不利的影響，其主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面：一方面，大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作盡管得到了更好的實(shí)踐和應(yīng)用，卻也需以理論為基礎(chǔ)和指導(dǎo)，以此才能滿足各項(xiàng)工作開展的實(shí)際需求。然而，目前會(huì)計(jì)理論的更新速度依舊有待于提升，若此問題得不到有效的解決，企業(yè)在會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中則難以處理不斷變化的數(shù)據(jù)信息，同時(shí)也無法保證會(huì)計(jì)報(bào)表以及報(bào)告編制的可靠性、準(zhǔn)確性以及全面性。其二，大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下，數(shù)據(jù)信息日趨增多，使得會(huì)計(jì)信息數(shù)據(jù)來源及其結(jié)構(gòu)都變得更為復(fù)雜。雖然近年來數(shù)據(jù)處理技術(shù)已經(jīng)日趨成熟，但是依舊存在部分企業(yè)在編制會(huì)計(jì)報(bào)表的過程中，只考慮到了結(jié)構(gòu)類型的數(shù)據(jù)信息，而未能將非結(jié)構(gòu)類型的數(shù)據(jù)信息考慮其中，這樣便很容易產(chǎn)生一些新的問題，企業(yè)管理者也無法對(duì)企業(yè)的現(xiàn)狀進(jìn)行深入的了解和管理。