陳小花
“天天在教育系統(tǒng)內談論愛心問題,就好像生活中不停談論吃飯多么重要一樣。談吃飯,沒有抓住做人的關鍵;談愛心,也沒有抓住教師的關鍵。”華南師范大學教育心理學博士遲毓凱在《學生管理心理學智慧》一書中如是說。筆者認為,飯是我們天天要吃的,愛心也是教師要常常談的。因為一切最好的教育方法,一切最好的教育藝術,都產生于教育者對學生無比熱愛的熾熱心靈中。然而,想對學生說“愛你”,并不容易,因為教師對學生之愛,不是宣之于口即可,它需要充電保鮮,需要智慧表達,需要理性對待。筆者就此老生常談的話題再講幾點認識與體會。
一、愛要充電
總所周知,師德之核心是“愛心”。然而,不同于父母對孩子的血親之愛,不同于男女之間相互欣賞與需要的愛慕,教師對學生之愛,源于責任,很多時候還會是一種單方面的愛,學生不一定會回應老師。在筆者任教的學校,學生入學分數低,學習習慣差,遲到、課堂睡覺、講話、玩手機等不守紀律之事時有發(fā)生,有時甚至會頂撞老師。這時候,我們老師會很苦惱,甚至對自己的教育方法產生懷疑,常為尋找能因材施教的方法而頭疼不已。能堅持多年教下去,對一屆屆學生給予足夠的愛,絕不是生活中天天吃飯這么簡單而自然的事。
因此,愛,需要充電,需要保鮮。對學生源于責任之愛,需要教師常常審視自己,學習充電,去除自己的疑惑,以豐富的學識與技巧化解與學生之間的矛盾,消除自己職業(yè)倦怠感,讓愛得到保鮮??嘤诓欢趺春蛯W生交流時,可以去翻一翻李進成先生的《教師怎樣說話才有效》;為問題學生苦惱時,去看看遲毓凱先生的《學生管理的心理學智慧》;去看看李玫瑾的《幽微的人性》、樊登的《陪孩子終身成長》,有心理認知與學識、方法,用當父母的心去教育學生。教育學生易開展,能做好,這時候的愛才是真愛啊。否則,老師可能會苦惱無奈,陷入職業(yè)倦怠期,愛自己都會成問題,談何愛學生?
二、愛要儀式感
《小王子》里說:“儀式感就是使某一天與其他日子不同,使某一個時刻與其他時刻不同。”人們常常說愛需要儀式感,夫妻戀人之間,孩子父母之間,儀式感使生活更有質量。師生之間也是需要儀式感的,這對于學生感受教師之愛是很重要的。
每一屆學生開學第一節(jié)課,筆者會給學生朗讀一首詩,現在帶的這一屆學生,筆者給他們朗讀的是倉央嘉措《那一世》的節(jié)選:
“那一天 我閉目在經殿香霧中/驀然聽見你頌經中的真言/那一月/ 我搖動所有的轉經筒/不為超度/只為觸摸你的指尖。
那一年/我磕長頭匍匐在山路/不為覲見/只為貼著你的溫暖。
那一世/我轉山轉水轉佛塔啊/不為修來生/只為途中與你相見?!?/p>
然后,筆者很認真地和學生說:“前世的五百次回眸,才換來今生的一次擦肩而過。然而,不是每一個擦肩而過的人,都會認識;也不是每一個認識的人,都會讓人牽掛。今天在此,我認識了你們,往后在校的日子里,不管你們如何看我待我,你們都是老師的牽掛?!?/p>
班級組建起初,筆者在了解學生的基本信息時,把學生的生日也一一記下了,做好備忘錄。到哪個學生生日時,會找他聊幾句,親自對他說“生日快樂”,并附上小禮物——熱乎乎的兩個雞蛋,或一個大蘋果,或一瓶純牛奶,或一條巧克力。不上學的日子,就在班級微信群祝福他。例如,今年網課期間,4月4日清明節(jié),舉國上下深切哀悼抗疫烈士和逝世同胞,那天也恰是一個學生的生日,我在班群給他寫道:“這是一個特殊的日子,既有雨紛紛之哀思,亦有草萋萋之生意,哀悼逝者是為了堅強而生。所以,我們要為生命的成長祝福:祝生而勇敢,活而豐盈!”該學生對筆者言謝:“特殊的日子,有特殊的感動,銘記師恩!”
此外,班會課可以是傳達儀式感好時機。國慶假期前對國家的祝福,新年時的祝愿,五四青年節(jié)的展望,甚至六一節(jié)也一起熱鬧。例如,今年的六一,筆者給已近成年的他們發(fā)棒棒糖,贈言:“歲月增長見識,快樂永不褪色?!睅熒R樂。
這點儀式感,與矯情無關。這是對學生的關愛,是讓學生感受到老師關注的一種方式。在筆者學校,對于學習成績差、紀律不夠好、成長過程中受到不少打擊的學生而言,這點關懷很重要。師愛生,生親師。親其師,信其道,這是良好教育的重要因素。
三、愛,從來不對等
有言道:“生活虐我千百遍,我待生活如初戀!”老師們想說:“學生虐我千百遍,我待學生如初戀?!苯逃且粓霭祽?,有多少學生,你牽掛他,盼著他好,他不知道,知道也不一定有回應。有時候,他們甚至會誤解你。曾有一次,我找到一個成績、紀律都不好的學生聊天。
我說:“我挺喜歡你那爽朗的性格?!边@是實話,該生陽光愛笑。
“你不討厭我?”
“討厭?為何?”
“我上學期逃過課啊!”說著,他看向別處,聲音低了下去,“還因帶手機回校連累班級沒有文明班。最近也有遲到?!?/p>
“你不說我都忘了,一碼歸一碼,有不足不代表沒有優(yōu)點???誰說犯過錯的學生就不可愛?。俊?/p>
“老師不記這些?”
“記這些干嘛?你喜歡翻舊賬的老師?”
他還是有些不相信。我笑著說:“別以為我在哄你,是孩子都會犯錯,如果老師把孩子犯過的錯都記在心上,老師會累死!我不想和自己過不去!”
教學可以相長,但師生之愛不對等。學生對老師的愛由其個人喜好而定。學生喜不喜歡老師,要看老師的學識、教法、性格,甚至是長相、衣著、聲音,有時會因為老師一句批評他的語言而對老師有意見;也有學生因為自己違紀就認為老師會討厭他,對老師敬而遠之。而老師對學生的愛,不能因學生是否守紀或學習而改變,不能因個人喜好而偏愛某些學生,放棄另一些學生。即使我們不喜歡某些學生的做法,即使學生不能理解我們的用心,我們仍要愛他,想方設法教育他。
因而,為師之愛,是要有情懷與格局的,不管學生理解有幾分,它不需要有回報。為師者,平時多想想,我們是學生人生中某一段路的引路人,曾被信任,曾被需要,即使只是發(fā)生在很短的時間里,已是一件榮幸的事情;我們教的學生走出社會,不論成績好壞,奉獻大小,只要他們能踏踏實實生活,幸福生活,我們也就欣慰了。
有言道:“教育的本質意味著,一棵樹搖動另一棵樹,一朵云推動另一朵云,一個靈魂喚醒另一個靈魂?!苯逃呙鎸Φ氖腔钌娜?,他們來自形形色色的家庭,有種各種各樣的性格,需要老師們發(fā)揮自身人格的魅力,以心育心,用愛去喚醒他們。如果沒有愛,教育就沒有靈魂,沒有靈魂的教育,也就無所謂教育了。所以,“想說愛你不容易”,老師們要不斷學習、想方設法愛學生們。育人之路不盡,豈能不說愛!
參考文獻:
[1]遲毓凱.學生管理心理學智慧[M].上海:華東師范大學出版社,2016.6.