彭惠平
摘要:事業(yè)單位是我國(guó)的一類職能單位,具有社會(huì)服務(wù)性和公益性特點(diǎn)。作為重要的社會(huì)服務(wù)組織,事業(yè)單位承擔(dān)的工作項(xiàng)目很多,涵蓋教育、科技、文化等。而檔案資料是對(duì)各項(xiàng)活動(dòng)的記錄,是開展工作的依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn),因此要進(jìn)行科學(xué)的檔案管理。
關(guān)鍵詞:事業(yè)單位;檔案管理;電子化;現(xiàn)代化;探討
一、事業(yè)單位實(shí)現(xiàn)檔案管理電子化與現(xiàn)代化意義
信息時(shí)代的出現(xiàn),給很多方面的工作帶來(lái)巨大的變化。對(duì)于檔案管理來(lái)說(shuō),出現(xiàn)的變化主要是檔案資料收集途徑增加、檔案載體增多,檔案保存手段豐富,檔案利用途徑增加等。據(jù)此,事業(yè)單位作為檔案資料十分豐富復(fù)雜的單位,實(shí)現(xiàn)檔案的電子化與現(xiàn)代化管理十分必要。這有助于提升管理效率,推動(dòng)檔案資料的利用和開發(fā)。在新的時(shí)代背景下,檔案管理實(shí)現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)變,檔案資料的形成、存儲(chǔ)和管理,都需要借助互聯(lián)網(wǎng)的先進(jìn)性,實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化管理。對(duì)事業(yè)單位也是如此,新時(shí)代的到來(lái),給檔案工作提出數(shù)字化要求,需要實(shí)現(xiàn)電子化與現(xiàn)代化發(fā)展才能適應(yīng)這種要求,滿足新時(shí)期的要求。利用信息技術(shù)進(jìn)行事業(yè)單位的檔案管理,進(jìn)行數(shù)據(jù)資料的收集、傳輸、整理和分析都十分便利,不僅可以提升信息的保存效率,還可以降低丟失可能,對(duì)檔案資料的利用和挖掘也比較有利。
二、事業(yè)單位實(shí)現(xiàn)檔案管理電子化與現(xiàn)代化措施
(一)實(shí)現(xiàn)檔案的無(wú)紙化保存
這是事業(yè)單位實(shí)現(xiàn)檔案管理的電子化與現(xiàn)代化的基礎(chǔ)和前提。因?yàn)檫^(guò)去事業(yè)單位以紙質(zhì)的形式保存檔案資料,不僅占用空間較多,成本也較大,需要準(zhǔn)備專門的適宜的保存場(chǎng)所。因此要普及電子化與現(xiàn)代化管理,首先需要實(shí)現(xiàn)所有檔案資料的無(wú)紙化保存。事業(yè)單位需要利用新的電子載體,將過(guò)去的紙質(zhì)檔案資料以及新出現(xiàn)的檔案資料,以數(shù)字化保存。事業(yè)單位將所有的檔案資料轉(zhuǎn)變成數(shù)字信息,方便進(jìn)行查閱和共享,提高了工作效率。
(二)加強(qiáng)信息化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)
事業(yè)單位進(jìn)行檔案電子化與現(xiàn)代化管理,還要有基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的支持,需要有較高的建設(shè)水平,提供設(shè)備支撐。一方面,要加強(qiáng)信息化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),事業(yè)單位要配備計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò),控制好儲(chǔ)存環(huán)境,做好溫度、濕度、通風(fēng)的控制。借助大數(shù)據(jù)技術(shù)等建立檔案信息化平臺(tái),配備數(shù)據(jù)庫(kù),收集全面的檔案信息,保證檔案管理的獨(dú)立性。引進(jìn)專業(yè)軟件和設(shè)施,進(jìn)行檔案資料的電子化轉(zhuǎn)變、錄入、保存,提高檢索效率。借助先進(jìn)軟件落實(shí)檔案資料的動(dòng)態(tài)更新,隨時(shí)可以查閱到最新的資料,同時(shí)做好所有檔案資料的電子備份。另一方面,事業(yè)單位要完善數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè),科學(xué)進(jìn)行檔案資料的錄入、分類、目錄建設(shè)、整理,建立科學(xué)的查詢系統(tǒng)。借助信息技術(shù)加強(qiáng)對(duì)檔案資料的開發(fā)工作,合理分析不同資料的價(jià)值,擴(kuò)大利用范圍,挖掘潛在的價(jià)值,充分進(jìn)行利用。
(三)優(yōu)化信息服務(wù)功能
事業(yè)單位落實(shí)檔案管理信息化建設(shè),需要與多個(gè)部門和單位溝通合作,所以事業(yè)單位要積極與這些部門和單位溝通,建立相連的檔案管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)一體化管理,尤其是事業(yè)單位內(nèi)部,需要建立統(tǒng)一的檔案管理平臺(tái),為每個(gè)部門開辟單獨(dú)的檔案模塊,并設(shè)置交互式交流模塊,推動(dòng)單位內(nèi)部檔案信息的溝通和傳輸;同時(shí)設(shè)置對(duì)外接入的端口,積極與其他業(yè)務(wù)單位相連,獲取全面的信息,比如對(duì)某位黨員干部的個(gè)人信息,需要與人社局的學(xué)籍檔案信息等相結(jié)合,統(tǒng)一全面的信息,提供個(gè)性化服務(wù)。積極借助微博、微信等新媒體技術(shù),對(duì)黨員干部所有工作和活動(dòng)的情況進(jìn)行實(shí)時(shí)交流和資料收集,進(jìn)行實(shí)時(shí)跟蹤,保證檔案資料的實(shí)時(shí)更新,避免資料丟失和損毀。
(四)完善管理制度建設(shè)
事業(yè)單位要聯(lián)系檔案工作實(shí)際,建立獨(dú)立的管理部門,負(fù)責(zé)對(duì)單位的所有業(yè)務(wù)信息監(jiān)督、歸檔和管理;借助信息技術(shù)打造一體化的檔案管理系統(tǒng),收集全面的檔案數(shù)據(jù)資料;將檔案資料的記錄和歸檔列為績(jī)效考核的一部分,嚴(yán)格按照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查和考核,與檔案管理人員的績(jī)效掛鉤,配合科學(xué)的獎(jiǎng)懲機(jī)制,提高工作人員的積極性。單位還需要對(duì)檔案信息化管理的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行詳細(xì)分析,加強(qiáng)對(duì)檔案內(nèi)容的分析和判斷,以及強(qiáng)化對(duì)業(yè)務(wù)工作的分析,提升檔案管理的效率。同時(shí)加強(qiáng)與其他部門的合作,保證檔案信息存儲(chǔ)的規(guī)范性和全面性。事業(yè)單位還需要對(duì)檔案管理的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行詳細(xì)分析,加強(qiáng)對(duì)檔案內(nèi)容的分析和判斷,以及強(qiáng)化對(duì)業(yè)務(wù)工作的分析,提升檔案管理的效率。同時(shí)明確檔案信息管理的責(zé)任劃分,將責(zé)任落實(shí)到具體的工作人員,方便進(jìn)行績(jī)效考核和出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)追責(zé)。同時(shí),因?yàn)闄n案內(nèi)容繁多,容易出錯(cuò),而內(nèi)容的意義重大,所以要有專業(yè)檔案管理人員負(fù)責(zé)進(jìn)行檔案信息的收集和整理,并進(jìn)行編目和分類,同時(shí)加強(qiáng)與其他部門的合作,保證檔案信息存儲(chǔ)的規(guī)范性和全面性。對(duì)于檔案的管理,建立與之匹配的考核機(jī)制,定期評(píng)估管理成效,對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的管理人員和部門進(jìn)行懲罰。尤其是在部門進(jìn)行檔案檢查時(shí),如果發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)問(wèn)題,需要先與檔案管理人員進(jìn)行合計(jì),查看是否是檔案信息記錄時(shí)出錯(cuò),以避免出現(xiàn)錯(cuò)誤操作。
(五)提升檔案管理人員的專業(yè)水平
針對(duì)事業(yè)單位的檔案管理工作實(shí)際,為了實(shí)現(xiàn)電子化與現(xiàn)代化管理要求,要定期安排檔案管理人員進(jìn)行培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提升信息技術(shù)的掌握和應(yīng)用水平。對(duì)此,事業(yè)單位需要安排專業(yè)人員進(jìn)行檔案管理,避免出現(xiàn)兼職;重視提升管理人員素質(zhì),強(qiáng)化檔案管理理論知識(shí)和技能的培訓(xùn),重點(diǎn)在于利用信息技術(shù)進(jìn)行檔案管理的能力的提升;定期組織開展檔案管理相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn),強(qiáng)化思想素養(yǎng)的提升,指導(dǎo)管理人員建立科學(xué)的職業(yè)道德品質(zhì),提升對(duì)工作的責(zé)任意識(shí),強(qiáng)化對(duì)相關(guān)法律法規(guī)的認(rèn)識(shí);強(qiáng)化對(duì)專業(yè)軟件的操作,進(jìn)行訓(xùn)練和提升,提高信息水平;定期組織開展討論會(huì)議,針對(duì)檔案工作進(jìn)行分析和評(píng)估,挖掘存在的問(wèn)題,思考電子化管理的途徑;針對(duì)這項(xiàng)工作建立科學(xué)的指標(biāo),將之列入到績(jī)效考核中去,配合先進(jìn)的獎(jiǎng)懲機(jī)制,提升工作人員的積極性;另外鼓勵(lì)對(duì)檔案管理進(jìn)行創(chuàng)新,提出自己的意見和看法;強(qiáng)化檔案的規(guī)范化書寫,并將之作為檔案管理人員考核的重要指標(biāo)之一。
(六)整合信息化檔案資源
事業(yè)單位需要加強(qiáng)對(duì)檔案信息的收集和整理,進(jìn)行科學(xué)的編目和分類,建立檔案數(shù)據(jù)庫(kù),實(shí)現(xiàn)檔案資源的整合和應(yīng)用。單位要對(duì)檔案資源進(jìn)行集中統(tǒng)一管理,盡量整合資源,提供先進(jìn)的條件進(jìn)行資源的挖掘和分析,發(fā)揮其潛在的價(jià)值。同時(shí)進(jìn)行集中管理,也可以避免檔案管理工作中出現(xiàn)錯(cuò)誤和漏洞,保證資料的全面性,提升檔案管理效率。因?yàn)閱挝惶峁┑姆?wù)涉及到的對(duì)象比較廣泛,來(lái)自于天南海北各個(gè)地區(qū),有的還是其他單位聯(lián)合服務(wù)的,所以有時(shí)需要從這些地區(qū)和其他單位調(diào)動(dòng)資料。所以整合檔案資源,一方面將分散在各個(gè)地區(qū)和其他單位的資源集中到一起,完善檔案部門落實(shí)基本功能的基礎(chǔ)條件,另一方面按照能夠最大限度地根據(jù)社會(huì)對(duì)于服務(wù)的要求,進(jìn)行檔案資源的優(yōu)化配備和整理加工。只有通過(guò)檔案資源整合,才能把檔案工作真正作為向單位提供利用價(jià)值和信息服務(wù)的工作。
三、結(jié)束語(yǔ)
事業(yè)單位檔案管理實(shí)現(xiàn)電子化與現(xiàn)代化的發(fā)展趨勢(shì)已成為時(shí)代發(fā)展下對(duì)事業(yè)單位發(fā)展的必然要求。在新的時(shí)代背景下,傳統(tǒng)的檔案管理模式已難以適應(yīng)新形勢(shì)下事業(yè)單位的發(fā)展,所以需要對(duì)檔案管理進(jìn)行創(chuàng)新,引進(jìn)先進(jìn)技術(shù),實(shí)現(xiàn)電子化與現(xiàn)代化管理。但是在這個(gè)過(guò)程中,需要保證適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下的要求,能夠更好的推動(dòng)事業(yè)單位的發(fā)展。
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