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新建房地產(chǎn)項(xiàng)目企業(yè)建設(shè)期的財(cái)務(wù)管理探討

2020-11-26 15:38彭梁敏
經(jīng)營者 2020年17期
關(guān)鍵詞:管理工作財(cái)務(wù)管理人員

彭梁敏

一、引言

由于社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,房地產(chǎn)行業(yè)正面臨著激烈的市場競爭環(huán)境,只有積極轉(zhuǎn)型,才能確保房地產(chǎn)企業(yè)的長久穩(wěn)健發(fā)展。隨著現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)制度的不斷變革,房地產(chǎn)企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面也發(fā)生了一定的變化,逐漸呈現(xiàn)出一些新的特征。從財(cái)務(wù)管理層面上看,管理的主體及對象是財(cái)務(wù)管理工作的關(guān)鍵問題。因此,房地產(chǎn)企業(yè)要提高財(cái)務(wù)管理工作的質(zhì)量及效率,就要足夠重視財(cái)務(wù)管理工作,加大對財(cái)務(wù)管理人員的培訓(xùn)力度,提高其專業(yè)水平,不斷建立并完善財(cái)務(wù)管理的相關(guān)制度。

二、房地產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的現(xiàn)狀

財(cái)務(wù)管理指的是在企業(yè)的實(shí)際運(yùn)作及生產(chǎn)方面,做好資產(chǎn)的嚴(yán)格管理,保障嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)的登記與計(jì)量資產(chǎn)籌集、運(yùn)用及配置。工作人員科學(xué)合理地判斷及預(yù)估相關(guān)的財(cái)務(wù)管理工作后,切實(shí)提升資產(chǎn)利用率,建立完善的財(cái)務(wù)管理制度,為企業(yè)做好財(cái)務(wù)管理工作提供一定的參考。

房地產(chǎn)企業(yè)在資產(chǎn)運(yùn)作上效率較低,主要是因?yàn)榉康禺a(chǎn)企業(yè)資產(chǎn)投入周期長。房地產(chǎn)企業(yè)只有足夠重視成本的管理工作,才能在企業(yè)的生產(chǎn)及經(jīng)營環(huán)節(jié)上做好工程造價工作。不僅如此,房地產(chǎn)企業(yè)在經(jīng)營過程中,面臨較大的風(fēng)險(xiǎn),且在財(cái)務(wù)管理方面,管理范圍較寬,管理的有關(guān)內(nèi)容也較復(fù)雜及抽象,所以財(cái)務(wù)管理人員要具備更高的專業(yè)能力及素質(zhì),在保障財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息可靠、有效的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的科學(xué)管理。

三、房地產(chǎn)項(xiàng)目的特征

(一)房地產(chǎn)項(xiàng)目的開發(fā)周期較長

房地產(chǎn)企業(yè)在籌集資金時面臨著較大的困難,主要是因?yàn)榉康禺a(chǎn)項(xiàng)目的開發(fā)工程造價高,且在項(xiàng)目的開發(fā)過程中,需要籌集數(shù)額較大的資金。同時,房地產(chǎn)企業(yè)的項(xiàng)目開發(fā)周期長,資金周轉(zhuǎn)效率不高。

(二)房地產(chǎn)項(xiàng)目面臨的風(fēng)險(xiǎn)較大

房地產(chǎn)企業(yè)之所以面臨較大的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),主要是因?yàn)榉康禺a(chǎn)項(xiàng)目存在開發(fā)周期長、資金耗損大的問題。同時,房地產(chǎn)企業(yè)在開發(fā)項(xiàng)目的過程中,還會受到多方面因素的影響,如經(jīng)濟(jì)環(huán)境及國家政策的影響。

(三)房地產(chǎn)項(xiàng)目成本管理工作難度大

房地產(chǎn)項(xiàng)目的開發(fā)成本主要包括土地使用權(quán)的出售及轉(zhuǎn)讓費(fèi)、土地征用費(fèi)、土地拆遷安置補(bǔ)償費(fèi)、前期工程費(fèi)、建安工程費(fèi)、基礎(chǔ)設(shè)備費(fèi)及公共設(shè)備費(fèi)、稅務(wù)費(fèi)等,其組成較復(fù)雜。房地產(chǎn)企業(yè)在成本管理工作上面臨較大的困難,主要是因?yàn)椴煌_發(fā)產(chǎn)品成本項(xiàng)目的內(nèi)容各不相同,不同時間、不同地點(diǎn)也會對同一項(xiàng)目產(chǎn)生一定的影響,不利于財(cái)務(wù)管理工作的進(jìn)行。

四、房地產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作存在的問題

(一)財(cái)務(wù)管理意識不強(qiáng)

從目前的情況來看,一些房地產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員沒有對財(cái)務(wù)管理工作給予足夠的重視,財(cái)務(wù)管理意識不強(qiáng),監(jiān)督管理工作做得不到位,導(dǎo)致企業(yè)管理能力得不到體現(xiàn)。我國科學(xué)技術(shù)水平不斷提升,房地產(chǎn)企業(yè)的工作效率也得到了一定程度的提升。當(dāng)前大部分企業(yè)已把現(xiàn)代的先進(jìn)技術(shù)與財(cái)務(wù)管理工作相結(jié)合,記賬的模式也發(fā)生了一定的轉(zhuǎn)變,由原先的賬本記賬轉(zhuǎn)變?yōu)橛?jì)算機(jī)記賬。財(cái)務(wù)管理人員要具備較高的專業(yè)水平,保證全面了解管理系統(tǒng)的操作方法,不斷完善自身的綜合知識體系。房地產(chǎn)企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面的工作能力一直得不到提高的原因在于,財(cái)務(wù)管理人員的專業(yè)能力參差不齊,其在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理時沒有充分評估財(cái)務(wù)管理過程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn),也沒有嚴(yán)格地對企業(yè)的融投資及資產(chǎn)的運(yùn)用進(jìn)行合理的分配。

(二)財(cái)務(wù)管理方式不科學(xué)

因?yàn)槭艿絺鹘y(tǒng)管理思想的束縛,在財(cái)務(wù)管理工作的過程中,房地產(chǎn)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理思想及財(cái)務(wù)管理體制較落后。房地產(chǎn)企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面上的能力得不到提高的原因在于,房地產(chǎn)企業(yè)沒有對財(cái)務(wù)管理工作給予足夠的重視,缺乏完善的財(cái)務(wù)管理體制。只有相關(guān)部門切實(shí)落實(shí)財(cái)務(wù)管理工作,而其他部門卻不重視財(cái)務(wù)管理工作,沒有認(rèn)真對待財(cái)務(wù)管理工作。不僅如此,在財(cái)務(wù)管理工作開展的過程中,房地產(chǎn)企業(yè)的工作任務(wù)得不到落實(shí)的現(xiàn)象時有發(fā)生,導(dǎo)致財(cái)務(wù)管理工作的質(zhì)量也得不到提高,極大地限制了房地產(chǎn)企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展,不利于其提升財(cái)務(wù)管理能力。

(三)財(cái)務(wù)管理制度不夠成熟

從當(dāng)前情況來看,大部分房地產(chǎn)企業(yè)沒有認(rèn)識到財(cái)務(wù)管理工作對企業(yè)的意義及作用,對財(cái)務(wù)管理制度及內(nèi)部管理體制的認(rèn)識不全面。在完成財(cái)務(wù)管理工作的重點(diǎn)內(nèi)容時,缺乏對前期及后期的合理預(yù)估。財(cái)務(wù)管理工作大多圍繞財(cái)務(wù)核算進(jìn)行,工作周期較長,由于房地產(chǎn)企業(yè)沒有注重財(cái)務(wù)管理的解析及預(yù)估工作,沒有在房地產(chǎn)企業(yè)將來發(fā)展?fàn)顩r的基礎(chǔ)上進(jìn)行科學(xué)合理的規(guī)劃,所以房地產(chǎn)企業(yè)在財(cái)務(wù)管理工作中存在較多的問題。

五、房地產(chǎn)企業(yè)改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作的策略

(一)提升財(cái)務(wù)管理人員的專業(yè)水平及素養(yǎng)

第一,應(yīng)注重房地產(chǎn)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作,加大對財(cái)務(wù)管理人員的培訓(xùn)力度,不斷完善其知識體系,提高其專業(yè)水平,建立并完善預(yù)估制度。通過豐富的培訓(xùn)內(nèi)容及科學(xué)的培訓(xùn)模式,提高房地產(chǎn)企業(yè)全體財(cái)務(wù)管理人員的綜合素養(yǎng),充分參考房地產(chǎn)企業(yè)的實(shí)際操作環(huán)境及管理制度,切實(shí)提高財(cái)務(wù)管理人員的專業(yè)水平。第二,加強(qiáng)流動性管理人才,優(yōu)勝劣汰,重點(diǎn)培養(yǎng)高級、優(yōu)秀的財(cái)務(wù)管理人員,充分發(fā)揮其帶頭作用,推進(jìn)企業(yè)的制度創(chuàng)新,營造良好的工作氛圍。第三,加大對財(cái)務(wù)管理人員的信息化培訓(xùn)力度,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理工作的精細(xì)化,避免在人工方面投入過高的成本,以現(xiàn)代先進(jìn)技術(shù)實(shí)現(xiàn)房地產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員的自我完善。

(二)優(yōu)化財(cái)務(wù)管理方式

傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理體制已跟不上房地產(chǎn)企業(yè)發(fā)展的步伐,不利于財(cái)務(wù)管理工作的順利進(jìn)行。在新的時代背景下,要推動財(cái)務(wù)管理工作的有序進(jìn)行,就要在財(cái)務(wù)管理工作的過程中,積極運(yùn)用科學(xué)先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理體制及管理觀念,不斷優(yōu)化財(cái)務(wù)管理的模式。房地產(chǎn)企業(yè)既要重視財(cái)務(wù)管理人員專業(yè)水平的提升,也要重視財(cái)務(wù)管理方法的創(chuàng)新,在房地產(chǎn)企業(yè)實(shí)際狀況的基礎(chǔ)上,積極融入現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理方式元素。只有不斷優(yōu)化財(cái)務(wù)管理方式,積極應(yīng)用先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù),搜集整理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息,才能從根本上提高財(cái)務(wù)管理工作的質(zhì)量及效率。

(三)完善財(cái)務(wù)管理制度

從目前的情況來看,房地產(chǎn)企業(yè)在一定程度上取得了發(fā)展與進(jìn)步。只有不斷建立并完善財(cái)務(wù)管理制度,才能切實(shí)提升企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平。在建立財(cái)務(wù)管理制度時,一方面要確保財(cái)務(wù)管理制度與財(cái)務(wù)管理方式的融合,積極融入管理工作的內(nèi)容及特點(diǎn),明確財(cái)務(wù)管理制度對企業(yè)的重要性。另一方面還要確保財(cái)務(wù)管理制度與企業(yè)未來的發(fā)展?fàn)顩r相符合,優(yōu)化財(cái)務(wù)管理方式,明確規(guī)定財(cái)務(wù)管理制度的具體內(nèi)容,提高對項(xiàng)目開發(fā)及資金使用的關(guān)注度,做好預(yù)算、稅收、核算與監(jiān)督管理方面上的工作,保障財(cái)務(wù)管理工作的順利開展。既要切實(shí)提高財(cái)務(wù)管理工作的能力,也要提升企業(yè)的經(jīng)營水平,為企業(yè)的健康發(fā)展保駕護(hù)航。

(四)加大對資金的管理力度

在財(cái)務(wù)管理工作開展的過程中,資金管理工作是一項(xiàng)不可忽視的工作,是確保企業(yè)資金有效利用的關(guān)鍵。從當(dāng)前情況來看,房地產(chǎn)企業(yè)沒有足夠重視資金管理工作,導(dǎo)致企業(yè)資金得不到有效的利用。因此,房地產(chǎn)企業(yè)要提高資金的利用率,就要在進(jìn)行資金申報(bào)工作時,不斷改進(jìn)預(yù)算管理工作,利用科學(xué)的管理方式使資金得到合理的利用。在利用資金的同時,不能違背相關(guān)的規(guī)章制度及原則,切實(shí)推動資金的科學(xué)合理化運(yùn)用。

(五)使財(cái)務(wù)管理工作更加精細(xì)化

在開展財(cái)務(wù)管理工作時,房地產(chǎn)企業(yè)大多存在前期控制環(huán)節(jié),此環(huán)節(jié)較粗放,企業(yè)應(yīng)重點(diǎn)督促有關(guān)部門做好成本及核算的管理工作。財(cái)務(wù)管理人員要全面、充分地掌握房地產(chǎn)的整體運(yùn)營流程,準(zhǔn)確掌握全流程的各個工藝及實(shí)際的成本,積極解析與對比相關(guān)的數(shù)據(jù)信息,實(shí)現(xiàn)管理工作的精細(xì)化,進(jìn)而提高財(cái)務(wù)管理的效率。

六、結(jié)語

房地產(chǎn)企業(yè)要提高資金利用率,提升企業(yè)綜合競爭力,就要積極改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作。房地產(chǎn)企業(yè)只有不斷優(yōu)化財(cái)務(wù)管理模式,完善財(cái)務(wù)管理制度,切實(shí)提升財(cái)務(wù)管理人員的專業(yè)水平,積極借鑒先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)及有關(guān)理念,才能切實(shí)提高企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平,推動企業(yè)的長久穩(wěn)健發(fā)展。

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