文/劉哲 陳永望,中國核電工程有限公司
軍工企業(yè)的工作性質(zhì),讓保密工作在軍工企業(yè)發(fā)展中成為不可或缺的重要組成部分,長期以來,各個軍工單位業(yè)已形成了濃厚的保密氛圍和保密文化。培育優(yōu)良的保密文化,有助于企業(yè)員工了解單位的保密歷史,掌握保密知識,形成良好的保密工作習(xí)慣,在企業(yè)內(nèi)部形成嚴(yán)密的保密管理鏈條,對做好軍工單位的保密管理工作能夠起到事半功倍的作用,對守好保密紅線起到有力的助推作用。
筆者所在單位在保密文化建設(shè)工作方面進行了一定的探索,在保密教育培訓(xùn)體系完善方面開展了一些嘗試,梳理總結(jié)了軍工企業(yè)保密文件建設(shè)的一些經(jīng)驗和做法,以期于對其他軍工企業(yè)做好保密文化建設(shè)提供有效的借鑒和參考。
為了讓全員接受保密教育、提高保密意識,軍工企業(yè)應(yīng)該提煉特色保密文件理念。筆者所在單位,就結(jié)合公司業(yè)務(wù)特點,把“懂保密、學(xué)保密、會保密”提煉為公司保密文化理念,展現(xiàn)單位保密工作的優(yōu)秀歷史傳統(tǒng)和面向未來的時代特征,讓保密文化既朗朗上口,又充滿內(nèi)涵。把保密文化理念打造為公司企業(yè)文化理念的子品牌,讓企業(yè)文化具有保密屬性,讓企業(yè)員工形成穩(wěn)定有效的保密意識。
筆者所在單位,建立形成了以“黨委中心組安全保密專題學(xué)習(xí)、會前安全保密教育學(xué)習(xí)、新員工保密第一堂課”為主,以“部門自學(xué)、專項培訓(xùn)”為輔的全年全覆蓋的保密教育培訓(xùn)體系。
每年至少組織一次黨委中心組保密專題學(xué)習(xí),學(xué)保密標(biāo)準(zhǔn)、講失泄密案例、研究總體國家安全觀,通過堅持不懈的學(xué)習(xí),進一步增強公司領(lǐng)導(dǎo)層的底線、紅線、高壓線意識,對公司落實保密責(zé)任、促進業(yè)務(wù)與保密的融合發(fā)展、建設(shè)保密長效機制有很好的指導(dǎo)意義。充分利用會前五分鐘學(xué)習(xí)機會,在公司黨委會、領(lǐng)導(dǎo)辦公會、專項工作例會以及各單位工作會議前組織開展學(xué)習(xí),利用會前片段時間進行保密思想教育,進一步營造重視學(xué)習(xí)崇尚學(xué)習(xí)的良好氛圍,加強安全保密長效機制建設(shè),筑牢安全保密思想防線。每年都以新員工入職培訓(xùn)為契機,為新員工開展“保密第一堂課”,通過保密形勢教育、典型案例講解、體系制度宣貫、行為規(guī)范要求,讓新員工充分感受到了軍工企業(yè)的保密氛圍,學(xué)習(xí)了公司各項保密管理要求,避免出現(xiàn)保密低級錯誤,擰緊安全保密的精神開關(guān),筑牢安全保密的思想防線。
通過考試、答題、活動等方式組織開展保密知識和技能培訓(xùn)活動,能夠讓更多人積極參與,起到事半功倍的效果。比如,開展全員網(wǎng)絡(luò)安全保密知識競賽,組織安全保密知識現(xiàn)場競答活動,學(xué)習(xí)《保密法》及其實施條例、《國家安全法》、《反間諜法》等法律法規(guī)。
筆者所在的單位每年都會組織保密知識答題學(xué)習(xí)活動,通過制作活動海報,發(fā)布活動通知等方式,組織公司員工積極參與,在活動中也涌現(xiàn)出了眾多“保密達人”,通過開展這種形式活潑、員工喜聞樂見的活動,進一步提高了公司員工學(xué)習(xí)保密知識的主動性和積極性,豐富了保密知識學(xué)習(xí)的方式方法,筑牢了全員維護國家安全保密的思想防線。
筆者所在單位每年都會組織多次日常保密檢查和專項保密檢查,通過檢查發(fā)現(xiàn)公司保密管理存在的問題和隱患,定期編制《保密檢查工作報告》和《保密風(fēng)險分析報告》,并對所有被檢查部門下發(fā)整改要求。公司各部門積極響應(yīng),認真分析查找原因,組織開展問題整改。通過定期的保密檢查以及隱患整改工作,規(guī)范了日常保密管理工作,提高了全員的保密思想意識,進一步提高了公司整體的保密能力和水平。
為深入貫徹“黨管保密”工作原則,強化涉密人員對保密工作政治屬性的認識,繼續(xù)落實集團公司巡視整改要求,增強涉密人員黨性錘煉,筆者所在單位每年都會組織開展的主題保密黨課教育活動。比如邀請單位的老同志講述保密往事,參觀保密主題展覽,組織觀看保密工作警示記錄片,感受老一輩革命先烈不怕犧牲、勇于奉獻的精神,進一步增強公司全員的國家安全意識、保密意識和敵情觀念,提高維護國家安全保密的自覺性,提升了向黨靠攏的自覺,激發(fā)了為黨奉獻的內(nèi)在動力共同踐行維護國家秘密安全的責(zé)任和義務(wù)。
各單位積極參與“保密月”系列活動,組織開展本單位特色教育活動,使得“保密月”活動覆蓋到每一個涉密人員,強化了全體員工的保密意識和責(zé)任意識,使保密工作向全方位、多角度、深層次延伸,確?!氨C茉隆被顒尤〉脤嵭?。
筆者所在單位在2019年開展了主題為“牢守保密初心、勇?lián)鷱姾酥厝巍钡谋C茉禄顒?,公司各單位和員工積極響應(yīng),認真組織,踴躍參與,緊密圍繞工作實際,開展了一系列保密宣傳教育活動,取得了良好的效果,營造了濃厚的保密文化氛圍,促進了保密與業(yè)務(wù)工作相融合。公司的各部門也在活動月期間組織格局特色的教育活動,比如有的部門開展了“核密相聯(lián)-國家安全與保密知識主題文化節(jié)”活動,員工通過積極參與“保密猜燈謎、保密碩果樹、保密抓抓看、保密氣球臺”等活動,進一步掌握了安全保密知識,寓教于樂、潤物無聲,讓“我要保密”成為員工的行為自覺。有的部門開展了“保密大講堂”活動,通過在工作區(qū)設(shè)置黨員責(zé)任區(qū),組織內(nèi)部保密培訓(xùn),在黨旗前保密宣誓,編制保密順口溜等活動,增強了“學(xué)保密、懂保密、會保密”的思想意識。
以上是筆者在開展單位保密教育培訓(xùn),培育保密文化時的一些感觸和體會??傊?,全員參與,認真組織,注重效果是建立單位保密文化的關(guān)鍵和保證。