王秀麗
【摘 要】 目的:研究分析骨科??漆t(yī)護人員護理培訓(xùn)后的護理能力與護理質(zhì)量。方法:現(xiàn)擇取我院在職的30名骨科護理人員作為實驗研究對象,組織護理人員進行專業(yè)護理知識學(xué)習(xí),比較護理人員培訓(xùn)前后的理論、實踐能力與臨床護理質(zhì)量。結(jié)果:經(jīng)醫(yī)院專業(yè)培訓(xùn)后,骨科護理人員的專業(yè)理論知識與實踐能力較培訓(xùn)前有明顯提升,差異具有統(tǒng)計學(xué)意義(p<0.05);??谱o理組的患者臨床護理滿意度、骨科功能恢復(fù)情況與康復(fù)知識知曉率較非??谱o理組有顯著提高,差異具有統(tǒng)計學(xué)意義(p<0.05)。結(jié)論:通過對骨科護理人員的專業(yè)培訓(xùn),能有效提升其業(yè)務(wù)能力,提升患者臨床護理滿意度,有利于患者疾病康復(fù),因此值得在推廣和使用。
【關(guān)鍵詞】 骨科??谱o理培訓(xùn);護理質(zhì)量;影響
【中圖分類號】R47
【文獻標志碼】A
【文章編號】1005-0019(2020)22-162-02
由于我國對于??谱o士培訓(xùn)起步較晚,嚴重制約了臨床護理行業(yè)的發(fā)展。骨科作為醫(yī)院重要科室,患者病情復(fù)雜,治療過程痛苦,康復(fù)期較長,給醫(yī)院護理工作帶來諸多困難[1]。因此為了進一步研究與分析骨科??漆t(yī)護人員護理培訓(xùn)后的護理能力與護理質(zhì)量,有效提升醫(yī)院骨科治療水平現(xiàn)擇取我院在職的30名骨科護理人員作為實驗研究對象,實驗總結(jié)報道如下:
1 資料與方法
1.1 一般資料
實驗擇取我院在職的30名骨科護理人員作為實驗研究對象,其中男性4名,女性26名,年齡分布在24-43歲之間,平均年齡為(31.05±2.47)歲,本科學(xué)歷16名,??茖W(xué)歷8名,中專學(xué)歷6名,護齡在2-17年之間,平均護齡為(6.47±2.11)年。選擇2018年10月-2019年10月我院收治的100例骨折患者,根據(jù)其入院先后順序分為專科護理組與非??谱o理組,每組患者有50例,其中??谱o理組患者中有男性23例,女性27例,平均年齡為(37.58±4.67)歲;非專科護理組患者中有男性24例,女性26例,平均年齡為(38.35±3.79)歲,實驗對象的一般資料無明顯差異(p>0.05),具有深入研究意義。本次實驗經(jīng)醫(yī)院倫理委員會批準同意,患者與護士均知此實驗研究的目的和流程,并簽署知情同意書。
1.2 方法
1.2.1 專科護理組
1.2.1.1 建立骨科專業(yè)培訓(xùn)小組
骨科專業(yè)培訓(xùn)小組主要主要成員由骨科專業(yè)護士、護士長及主管護師組成,共計30名。主管護師擔任小組組長,負責統(tǒng)籌教學(xué)管理工作、組織其他小組成員進行專業(yè)知識學(xué)習(xí)、臨床實踐,并聯(lián)系醫(yī)學(xué)專家對護理人員的護理水平與質(zhì)量進行科學(xué)評判。
1.2.1.2 培訓(xùn)學(xué)習(xí)
根據(jù)骨科護理人員的實際臨床工作需要,制定針對性的學(xué)習(xí)培訓(xùn)方案。培訓(xùn)期為90天,具體分為2個主要階段。第一階段:專業(yè)醫(yī)學(xué)知識與技能授課30天,邀請醫(yī)學(xué)院護理專業(yè)教授進行授課,其中包括專題討論與教學(xué)查房,對骨科常規(guī)疾病治療方法、臨床護理、醫(yī)療器械操作與患者心理疏導(dǎo)等進行學(xué)習(xí),使骨科護理人員掌握更多護理技能,提升護理人員的理論水平與自我保護意識。第二階段:臨床實踐60天,護理人員進行重癥病房、康復(fù)病房、急診外科輪流學(xué)習(xí)。護理人員要嚴格執(zhí)行科室的相關(guān)制度,完成護理工作日記,每周組織小組成員進行實踐操作與技能訓(xùn)練,并定期對臨床護理工作進行總結(jié)回顧,分析工作中存在的不足。
1.2.2 非專科護理組
采用醫(yī)院傳統(tǒng)骨科護理方法進行護理。
1.3 評價指標
(1)護理能力考核:主要分為專業(yè)技能操作和理論知識兩大部分。專業(yè)技能操作分為專業(yè)操作技術(shù)和骨科護理技術(shù);理論知識分為重癥患者護理、臨床護理管理、手術(shù)護理知識等。兩部分總分為100分,≥85分為優(yōu)秀,70-84分為良好,低于69分為差。
(2)護理質(zhì)量評價:觀察兩組患者的護理滿意度(十分滿意、滿意、滿意)、專業(yè)知識知曉率(疾病基礎(chǔ)知識、術(shù)后恢復(fù)、飲食管理)、骨科功能恢復(fù)情況(優(yōu)、良、差)。
2 結(jié)果
2.1 護理能力考核情況
2.2 兩組患者臨床護理質(zhì)量比較
3 討論
針對醫(yī)院骨科護理人員在護理管理中存在的各項難題,組建專業(yè)骨科培訓(xùn)小組,對小組成員進行骨科專業(yè)知識與業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí),全面提升骨科護理人員的臨床護理質(zhì)量,構(gòu)建和諧融洽的醫(yī)患關(guān)系,從根本上提升醫(yī)院的疾病治療水準[2]。
綜上所述,本次研究通過組建骨科專業(yè)小組,組織小組成員進行理論知識學(xué)習(xí)與實踐操作。實驗結(jié)果顯示,護理人員經(jīng)系統(tǒng)培訓(xùn)后專業(yè)技能與理論知識水平顯著提高,患者骨科功能恢復(fù)情況、康復(fù)知識知曉率與臨床護理滿意度均有明顯提升,因此值得推廣并使用。
參考文獻
[1] 李頌,聶世俊.骨科??谱o理培訓(xùn)對骨科護理質(zhì)量影響的研究[J].檢驗醫(yī)學(xué)與臨床,2019,16(17):2508-2511.
[2] 劉婷婷.骨科專科護理培訓(xùn)對骨科護理質(zhì)量影響的研究[J].飲食保健,2020,7(6):134-135.