高 敏 郭 磊 朱立祺
山東省萊陽衛(wèi)生學(xué)校,山東 煙臺 265200
中等職業(yè)院校作為我國教學(xué)體系中的重要組成部分,在培養(yǎng)高水平專業(yè)化人才方面做出了巨大的貢獻(xiàn),近年來為我國社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展培養(yǎng)了大量的專業(yè)型人才,滿足了各行業(yè)對實(shí)踐應(yīng)用型人才的需求,極大地推動了現(xiàn)代化社會建設(shè)的進(jìn)程。然而隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來,當(dāng)前的中職教育管理實(shí)踐中難免會存在著不足之處。
大數(shù)據(jù)技術(shù)支持下的中職教育管理效率得到了巨大的提升,尤其是微課教學(xué)模式以及翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)模式成為了當(dāng)前信息化教學(xué)的主流模式,教師作為課程的設(shè)計(jì)者與引導(dǎo)者,結(jié)合學(xué)生的專業(yè)發(fā)展方向以及課程內(nèi)容制定相應(yīng)的教學(xué)視頻,并上傳至網(wǎng)絡(luò)平臺由學(xué)生自行下載觀看學(xué)習(xí),以及開展翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)模式[1]??梢哉f,大數(shù)據(jù)技術(shù)支持下的中等職業(yè)教育效率有了巨大的提升,大數(shù)據(jù)技術(shù)增加了學(xué)生的學(xué)習(xí)體驗(yàn)并豐富了中職教育資源,學(xué)生可以在大量的信息數(shù)據(jù)中進(jìn)行篩選,獲取有利于自身專業(yè)水平提升的知識,加深各種知識的理解。
中職教育階段的學(xué)生叛逆心理較為嚴(yán)重,大多數(shù)學(xué)生過度追求個(gè)性化發(fā)展以及多樣化的生活模式,這就使得學(xué)生對中職院校的教育管理有著一定的抵觸和厭惡心理。加之中等職業(yè)院校的學(xué)生基礎(chǔ)較差,生源來源廣泛,缺少相應(yīng)的學(xué)習(xí)自信心,同時(shí)對學(xué)校的各種管理規(guī)范有著天然的厭煩心理,認(rèn)為是對自己個(gè)性化發(fā)展的束縛,缺少與學(xué)校教育管理的配合。此外,中等職業(yè)院校管理人員專業(yè)素質(zhì)較低,缺少相應(yīng)的科學(xué)化管理理念以及手段,嚴(yán)重降低了學(xué)生對學(xué)校管理的認(rèn)同感,不利于學(xué)校管理水平的提升。
大多數(shù)的中等職業(yè)院校缺少完善的管理?xiàng)l例以及學(xué)生的行為規(guī)范,不同專業(yè)之間的學(xué)生缺少統(tǒng)一的管理?xiàng)l例以及學(xué)生行為規(guī)范。正處于成長關(guān)鍵階段的中職院校學(xué)生,如果缺少嚴(yán)格的管理以及行為規(guī)范的約束,極易沾染各種不良生活習(xí)慣,如吸煙和飲酒等。但中等職業(yè)院校的教育管理缺少詳細(xì)的學(xué)生教育管理實(shí)施條例,過于注重學(xué)生成績的培養(yǎng),忽視了生活中學(xué)生的行為規(guī)范以及心理健康教育,這也是大數(shù)據(jù)背景下中等職業(yè)院校應(yīng)當(dāng)及時(shí)解決的問題[2]。
大數(shù)據(jù)技術(shù)在中職院校教育管理中的應(yīng)用是時(shí)代發(fā)展的必然趨勢,為了提高中職教育管理的效率和質(zhì)量,就需要將大數(shù)據(jù)技術(shù)和學(xué)校日常的教育管理有機(jī)結(jié)合,制定符合學(xué)生成長以及學(xué)校發(fā)展的教育計(jì)劃。
新時(shí)期的中職教育管理更加注重信息技術(shù)的應(yīng)用,基于大數(shù)據(jù)技術(shù)的中職院校教育管理效率和質(zhì)量都有了巨大的提升,尤其是微課教學(xué)模式以及翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)模式的應(yīng)用,可以將授課內(nèi)容以及專業(yè)知識進(jìn)行視頻化,學(xué)生也可以進(jìn)行自由下載觀看學(xué)習(xí),自行調(diào)整學(xué)習(xí)的時(shí)間,合理分配教學(xué)資源,這樣的教學(xué)模式無疑會更加適合中職階段的學(xué)生。此外,大數(shù)據(jù)技術(shù)在學(xué)校管理實(shí)踐中的應(yīng)用,也可以對學(xué)生的行為以及興趣愛好等數(shù)據(jù)進(jìn)行收集,整理進(jìn)而得出正確的結(jié)論,為學(xué)校實(shí)施管理計(jì)劃提供參考依據(jù)。
中職階段學(xué)生的成長速度較快,無論是生理還是心理發(fā)育迅速,大數(shù)據(jù)技術(shù)都可以針對學(xué)生的成長軌跡以及日常生活的表現(xiàn)進(jìn)行數(shù)據(jù)信息的篩選和價(jià)值挖掘,更好的了解學(xué)生成長發(fā)育的狀況以及心理健康狀況。結(jié)合學(xué)生的學(xué)習(xí)以及發(fā)展需求,制定出相應(yīng)的學(xué)生管理?xiàng)l例以及學(xué)生的行為準(zhǔn)則,保證學(xué)生身心健康成長,避免學(xué)生沾染不良生活習(xí)慣[3]。
大數(shù)據(jù)技術(shù)可以對院校中學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況以及行為表現(xiàn)進(jìn)行及時(shí)的數(shù)據(jù)收集和分析,對于學(xué)生的違規(guī)行為進(jìn)行及時(shí)的處理,約束并規(guī)范學(xué)生的行為,讓學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)意識和習(xí)慣,并做好與學(xué)生的溝通交流工作。定期開展心理健康培訓(xùn)以及問答活動,對學(xué)生的心理健康狀況進(jìn)行測評和引導(dǎo),保證學(xué)生的心理健康狀況,實(shí)現(xiàn)學(xué)生的心理與行為的一致性。
大數(shù)據(jù)技術(shù)支持下的中職院校教育以及管理工作的效率都得到了巨大的提升,為保證學(xué)生的健康成長,需要學(xué)校根據(jù)學(xué)生的成長狀況和發(fā)展規(guī)劃需求合理運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù),對學(xué)生的學(xué)習(xí)成長數(shù)據(jù)以及教育工作者的工作信息數(shù)據(jù)進(jìn)行收集分析和整理,制定出高效合理的教育管理規(guī)劃,為學(xué)生今后的成長打好基礎(chǔ)。