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基于教師能力提升的“三賽”制度建設(shè)與探究

2021-07-12 06:50何歡營(yíng)趙宗俊
科技視界 2021年16期
關(guān)鍵詞:高校教師競(jìng)賽大賽

何歡營(yíng) 趙宗俊

(新疆理工學(xué)院理學(xué)院,新疆 阿克蘇843100)

0 引言

近幾年來,全國高等院校一直在舉行各類教學(xué)比賽,尤其是教學(xué)技能大賽、微課比賽、青教賽。形成規(guī)范化模范化的“三賽”制度作為一種保障,同時(shí)也是各級(jí)各類示范院校先進(jìn)創(chuàng)建的指標(biāo)之一,構(gòu)建和完善“三賽”制度是教師能力提升的重要途徑。

1“三賽”現(xiàn)狀分析

1.1 教學(xué)技能大賽

教學(xué)技能大賽主要注重教學(xué)設(shè)計(jì),以信息化手段為輔。以往的教學(xué)技能大賽,參賽教師大多關(guān)注在信息化手段的運(yùn)用上,忽略了整個(gè)課堂的教學(xué)設(shè)計(jì)。2019年,教學(xué)技能大賽進(jìn)行了改革,而改革后的教學(xué)技能大賽更重視教學(xué)過程,側(cè)重于關(guān)注課堂教學(xué),優(yōu)化教學(xué)過程,重視教學(xué)的整體效果,合理運(yùn)用信息技術(shù)來組織課堂教學(xué),信息化只是輔助手段。

1.2 微課比賽

近幾年來,線上線下混合式教學(xué)越來越熱門,微課在疫情期間,更是推動(dòng)了教學(xué)模式的改革和教學(xué)方法的創(chuàng)新。雖然國內(nèi)各地的微課比賽、開發(fā)建設(shè)和培訓(xùn)研究層出不窮,可微課在實(shí)際教學(xué)中的應(yīng)用現(xiàn)狀卻讓人唏噓。龔文麗[6]指出國內(nèi)高校微課建設(shè)的現(xiàn)狀和存在的課程類型比較單一、教學(xué)設(shè)計(jì)不夠完整。究其原因,主要是微課的開發(fā)過度地追求競(jìng)賽化、花瓶式。

1.3 青教賽

高校青年教師大多是博士生,學(xué)歷高,專業(yè)知識(shí)較強(qiáng)、易于與學(xué)生交流和溝通。但是,青年教師教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足,教學(xué)能力欠缺。一方面青年教師教學(xué)任務(wù)偏重,向教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富教師學(xué)習(xí)請(qǐng)教的機(jī)會(huì)不多,學(xué)習(xí)教學(xué)理念的時(shí)間很少。另一方面青年教師在思想上大多重視科研、輕視教學(xué),忽略了自身教學(xué)能力的提升。

2“三賽”的問題分析

2.1 教學(xué)技能大賽方面

(1)臨時(shí)組團(tuán),應(yīng)賽倉促。比賽團(tuán)隊(duì)在比賽前才開始選課題,準(zhǔn)備材料,臨陣磨槍,倉促應(yīng)戰(zhàn),因此常常效果不好。(2)理念陳舊,創(chuàng)新不足。一些老教師教學(xué)理念陳舊落后、平時(shí)不注重及時(shí)學(xué)習(xí)新的教學(xué)理念和教學(xué)方法。而年輕教師對(duì)信息化教學(xué)只存在形式上的創(chuàng)新,無法真正落到課堂教學(xué)中。

2.2 微課比賽方面

(1)重技術(shù),輕設(shè)計(jì)。從每年微課比賽中來看,比賽中只注重技術(shù),缺乏有效的資源設(shè)計(jì)和教學(xué)設(shè)計(jì)。(2)重形式,輕內(nèi)容。參加比賽的各個(gè)微課呈現(xiàn)形式多樣,但本質(zhì)上還是內(nèi)容的灌輸,忽視了“啟發(fā)式”原則的應(yīng)用。(3)重競(jìng)賽,輕應(yīng)用。教師通過微課比賽,只提升了開發(fā)微課的水平。這種以競(jìng)賽為目的的微課開發(fā),無法啟發(fā)學(xué)生自主學(xué)習(xí),無法實(shí)現(xiàn)對(duì)課堂教學(xué)效果的優(yōu)化,教學(xué)應(yīng)用的效果不理想。

2.3 青教賽方面

青年教師教育理論學(xué)習(xí)和教學(xué)實(shí)踐不足,進(jìn)入高校后僅經(jīng)過簡(jiǎn)單的短時(shí)間的崗前培訓(xùn),就直接開始授課,導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量不高、教學(xué)效果不好等問題。而大學(xué)管理者更加重視科研工作,對(duì)高校的評(píng)價(jià)機(jī)制在考核評(píng)價(jià)教師時(shí)卻多以科研成果為主。在這樣的政策導(dǎo)向下,教師自然把更多的精力投入科研工作中,因此,“科研好才是真的好”的思想根深蒂固地存在于廣大青年教師中。

3“三賽”制度存在的問題分析

通過知網(wǎng)和相關(guān)資料查詢,發(fā)現(xiàn)關(guān)于高校教師教學(xué)能力提升的“三賽”的研究較多,但對(duì)“三賽”制度的研究卻少之又少,說明研究者普遍關(guān)注高校教師教學(xué)能力,但在“三賽”制度研究方面還不夠深入。莫麗娟[2]指出很難說青年教師普遍存在的“應(yīng)付”現(xiàn)象是他們自身的問題,實(shí)際上是不盡合理的制度的產(chǎn)物。導(dǎo)致“三賽”制度研究不足的因素是個(gè)人因素、學(xué)校因素及社會(huì)因素。就個(gè)人而言,主要是有些教師投入到“三賽”的研究不夠,重視科研,輕教學(xué)。學(xué)校方面,高校主要缺乏有效“三賽”支撐政策和獎(jiǎng)勵(lì)措施。社會(huì)方面,主要是相關(guān)“三賽”政策法規(guī)不健全,保障力度不夠。

4 構(gòu)建“三賽”制度的必要性

通過“三賽”制度的建設(shè)有利于高校教師提高自身發(fā)展,有助于高校教師教學(xué)能力培養(yǎng)工作,切實(shí)提高高校教師教學(xué)能力。

通過“三賽”制度的構(gòu)建能改革教育教學(xué)方式,激發(fā)教師的工作積極性,對(duì)“三賽”成績(jī)優(yōu)異的教師,學(xué)校給予政策傾斜和獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)教師來說具有激勵(lì)作用,能激勵(lì)教師投入更多的時(shí)間研究專業(yè)知識(shí)、提高教學(xué)能力,因此,三賽”制度比賽對(duì)教育教學(xué)有極大的促進(jìn)作用。

5 構(gòu)建“三賽”制度的措施

高校教師能力培養(yǎng)需要以良好的學(xué)術(shù)環(huán)境,建構(gòu)多樣化的“三賽”制度。

5.1 “三賽”的組建要科學(xué),凝聚團(tuán)隊(duì)力量,把“三賽”落到平時(shí)的課堂

要確立骨干教師加團(tuán)隊(duì)的形式,“三賽”的帶頭人要能把握教育教學(xué)發(fā)展的未來方向,凝心聚力,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)要有明確的方向和任務(wù),共同研究大賽的變化,學(xué)習(xí)新的理念,創(chuàng)新教學(xué)設(shè)計(jì),融入現(xiàn)代化信息手段,充分發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)勢(shì)。最終把“三賽”落到平時(shí)的課堂,將信息化手段融入課堂,引導(dǎo)教師不斷學(xué)習(xí)成長(zhǎng),激發(fā)學(xué)生上課的積極性。以大賽為依托,凝聚團(tuán)隊(duì)力量。

5.2 “三賽”制度從競(jìng)賽型向應(yīng)用型的轉(zhuǎn)變

無論從競(jìng)賽本身的發(fā)展和內(nèi)涵來看,還是從國外競(jìng)賽的成功經(jīng)驗(yàn)來看。真正實(shí)現(xiàn)競(jìng)賽的本位價(jià)值,就必須從增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)的有效性方面入手,通過精心的設(shè)計(jì),把真正能喝到水的水杯交還給學(xué)生。摒棄過度的信息技術(shù)依賴,幫助學(xué)生進(jìn)行自主、探究的學(xué)習(xí),實(shí)現(xiàn)對(duì)所學(xué)內(nèi)容的內(nèi)心建構(gòu)。真正解決學(xué)生在學(xué)習(xí)中的困惑。對(duì)“三賽”制度進(jìn)行系統(tǒng)化的研究,使之形成一個(gè)“課程體系”,有效地為學(xué)習(xí)者服務(wù),真正發(fā)揮“三賽”的本位價(jià)值。應(yīng)用型比賽與競(jìng)賽型比賽相比,為開發(fā)“課程系統(tǒng)”創(chuàng)造了有利條件,因此從“三賽”制度上指引教師從競(jìng)賽型轉(zhuǎn)變?yōu)閼?yīng)用型是有必要的。

5.3 構(gòu)建多樣化的教學(xué)制度,促進(jìn)“三賽”制度的應(yīng)用

構(gòu)建教師集體備課制度、教師說課制度、教師聽課與評(píng)課制度、教師教學(xué)能力培訓(xùn)制度、教師教學(xué)監(jiān)督制度、教師教學(xué)激勵(lì)制度、教學(xué)能力培養(yǎng)檔案制度等,提高教師待遇制度。提高和完善高校教師準(zhǔn)入制度。制訂未來師資培訓(xùn)計(jì)劃,建立高校教師資助制度,從而促進(jìn)“三賽”制度的正確運(yùn)行。

5.4 高校搭建“三賽”競(jìng)賽平臺(tái),高校給予政策傾斜和獎(jiǎng)勵(lì)

各高校根據(jù)實(shí)際情況制定制度,為高校教師教學(xué)能力的培養(yǎng)提供指導(dǎo)性意見,保障經(jīng)費(fèi)的投入。以競(jìng)賽為載體,搭建一個(gè)交流的平臺(tái),通過教學(xué)競(jìng)賽將學(xué)校優(yōu)秀的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、教學(xué)方法傳播出去,學(xué)習(xí)其他學(xué)校先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)方法。

5.5 實(shí)行高校教師“三賽”改革課題立項(xiàng)資助制度和“三賽”評(píng)審制度

高?!叭悺敝贫雀母镎n題立項(xiàng)制度和“三賽”評(píng)審制度可以提高教師參與大賽的積極性,把研究成果投入課堂教學(xué)中去,從而促進(jìn)教學(xué)研究和教學(xué)改革,對(duì)高校教師教學(xué)和研究能力的提升有很大的幫助。

6 結(jié)語

隨著越來越多通過參加“三賽”的優(yōu)秀教師發(fā)揮示范作用,帶動(dòng)更多高校教師鉆研教學(xué)、教法,最終提升教學(xué)質(zhì)量,真正將比賽成果應(yīng)用到課堂中,真正做到了“以賽促教”。最終希望通過對(duì)“三賽”制度的建設(shè),用這些制度來保證高校教師的能力培養(yǎng)?!叭悺敝贫润w系研究,提高了高校教師教學(xué)能力,在指導(dǎo)高校管理部門、高校教師的工作實(shí)踐上也具有一定的價(jià)值和理論意義。

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